Actueel
alle pijlers
Rutte: Haal werkloze jongeren naar Nederland..
maandag 8 juli 2013 om 19:42
Het kabinet wil Europese werkloze jongeren met specifieke kwaliteiten naar Nederland halen voor werk in de energiesector in Noord-Groningen of als technicus in Zuidoost-Brabant. Premier Mark Rutte zei dat woensdag na afloop van een Europese top over jeugdwerkloosheid in Berlijn.
Het gaat wat hem betreft om 'hoogwaardige arbeidskrachten' uit bijvoorbeeld Italië, met een aantal jaar werkervaring. Die zijn welkom op plekken waar Nederlandse bedrijven moeite hebben goed personeel te vinden.
http://www.trouw.nl/tr/nl ... aar-Nederland-halen.dhtml
Misschien is het een idee om de kandidaten voor die 'moeilijk vervulbare' vacatures eens te zoeken tussen die tienduizenden Nederlanders die aan de kant staan, wegens te oud of te jong, afkomst, een vlekje, of gewoon, omdat crisis?
Misschien moeten werkgevers eens leren dat ze onrealistische eisen stellen? Dat die 23-jarige superslimme duizendpoot met 10 jaar ervaring en precies de juiste opleiding gewoonweg niet bestaat?
De werkgevers in die waan bevestigen is in ieder geval een slecht idee, je lost de werkloosheid er niet mee op. Sterker nog, je verslechtert de concurrentiepositie van je eigen kandidaten. En werkloosheid kan een mens slopen.
En het is een klap in het gezicht voor iedereen die vandaag weer een brief ontving dat ie het bij de zoveelste sollicitatie weer niet geworden is..
Het gaat wat hem betreft om 'hoogwaardige arbeidskrachten' uit bijvoorbeeld Italië, met een aantal jaar werkervaring. Die zijn welkom op plekken waar Nederlandse bedrijven moeite hebben goed personeel te vinden.
http://www.trouw.nl/tr/nl ... aar-Nederland-halen.dhtml
Misschien is het een idee om de kandidaten voor die 'moeilijk vervulbare' vacatures eens te zoeken tussen die tienduizenden Nederlanders die aan de kant staan, wegens te oud of te jong, afkomst, een vlekje, of gewoon, omdat crisis?
Misschien moeten werkgevers eens leren dat ze onrealistische eisen stellen? Dat die 23-jarige superslimme duizendpoot met 10 jaar ervaring en precies de juiste opleiding gewoonweg niet bestaat?
De werkgevers in die waan bevestigen is in ieder geval een slecht idee, je lost de werkloosheid er niet mee op. Sterker nog, je verslechtert de concurrentiepositie van je eigen kandidaten. En werkloosheid kan een mens slopen.
En het is een klap in het gezicht voor iedereen die vandaag weer een brief ontving dat ie het bij de zoveelste sollicitatie weer niet geworden is..
maandag 8 juli 2013 om 22:20
[quote]wcpapiertje schreef op 08 juli 2013 @ 22:11:
[...]
Ik zou er best willen wonen. Lijkt mij wel lekker rustig er het is vlak bij Duitsland. Helaas kan ik niet zomaar mijn huis verkopen en ik denk dat meer mensen dat probleem hebben.[/quote]
Precies en als niemand er wil wonen wat moeten die bedrijven dan?
[...]
Ik zou er best willen wonen. Lijkt mij wel lekker rustig er het is vlak bij Duitsland. Helaas kan ik niet zomaar mijn huis verkopen en ik denk dat meer mensen dat probleem hebben.[/quote]
Precies en als niemand er wil wonen wat moeten die bedrijven dan?
maandag 8 juli 2013 om 22:26
Ik ga nu iets zeggen waar de meeste boos om zullen worden, maar zeg het toch. Als we eerst eens goed bekijken hoeveel vrijetijdskunde of communicatie mensen we nodig hebben en dan met de getallen het aantal opleiding plaatsen bepalen. We betalen namelijk nu met zijn alle voor mensen die een opleiding volgen waarvan een groot gedeelte dadelijk geen baan kan vinden. Die willen dan omgeschoold worden door de regering ofwel nogmaals opleidingskosten.
Daarnaast is het waarschijnlijk handig om aanpassing te maken hoe scholen 'betaald' worden door het rijk. De manier waarop het nu gedaan wordt zorgt ervoor dat er allerlei 'leuke' opleidingen worden verzonnen waar veel studenten op af komen ondanks dat het misschien geen baan in te vinden is.
Daarnaast is het waarschijnlijk handig om aanpassing te maken hoe scholen 'betaald' worden door het rijk. De manier waarop het nu gedaan wordt zorgt ervoor dat er allerlei 'leuke' opleidingen worden verzonnen waar veel studenten op af komen ondanks dat het misschien geen baan in te vinden is.
maandag 8 juli 2013 om 22:29
Om hoeveel jongeren gaat het?
Ik kan me wel voorstellen dat voor bepaalde vacatures NU mensen nodig zijn en niet jongeren die zich eerst nog moeten gaan interesseren voor techniek en dan de betreffende opleiding eens zien af te ronden.
Ik hoor eigenlijk nooit dat MBO-ers of HBO-ers uit mijn omgeving bereid zijn naar Zuid-Limburg of Oost-Groningen te verhuizen voor een baan. En meestal ook niet naar andere windstreken; ze willen blijven wonen waar ze wonen en van daaruit naar het werk.
Ik kan me wel voorstellen dat voor bepaalde vacatures NU mensen nodig zijn en niet jongeren die zich eerst nog moeten gaan interesseren voor techniek en dan de betreffende opleiding eens zien af te ronden.
Ik hoor eigenlijk nooit dat MBO-ers of HBO-ers uit mijn omgeving bereid zijn naar Zuid-Limburg of Oost-Groningen te verhuizen voor een baan. En meestal ook niet naar andere windstreken; ze willen blijven wonen waar ze wonen en van daaruit naar het werk.
Life isn't about waiting for the storm to pass, it's about learning how to dance in the rain
maandag 8 juli 2013 om 22:57
quote:Aminah schreef op 08 juli 2013 @ 21:45:
[...]
Maar wil je dan ook werken in Oost-Groningen?
Ik vraag me af of dat er ook mee te maken heeft. De meeste mensen willen nog niet dood gevonden worden in Oost-Groningen
Rutte is gewoon weer op de populistische toer.
Als daar betaald werk te vinden is en ik er kan wonen, (wachtlijsten voor een huurhuis zijn daar vast niet zo lang) dan JA! En vast vele werklozen met mij.
Oost-Groningen is ook niet mijn idee van hip-en-happening, maar je wilt toch werk, of niet? Bovendien hoef je daar vast niet tot in het einde der dagen te zitten, als je een paar jaar technische ervaring op zak hebben kun je ook wel weer elders aan de slag..
Je leven lang op een zijspoor staan lijkt mij erger dan een paar jaartjes in Oethoezermeed'n (of zoiets) wonen...
[...]
Maar wil je dan ook werken in Oost-Groningen?
Ik vraag me af of dat er ook mee te maken heeft. De meeste mensen willen nog niet dood gevonden worden in Oost-Groningen
Rutte is gewoon weer op de populistische toer.
Als daar betaald werk te vinden is en ik er kan wonen, (wachtlijsten voor een huurhuis zijn daar vast niet zo lang) dan JA! En vast vele werklozen met mij.
Oost-Groningen is ook niet mijn idee van hip-en-happening, maar je wilt toch werk, of niet? Bovendien hoef je daar vast niet tot in het einde der dagen te zitten, als je een paar jaar technische ervaring op zak hebben kun je ook wel weer elders aan de slag..
Je leven lang op een zijspoor staan lijkt mij erger dan een paar jaartjes in Oethoezermeed'n (of zoiets) wonen...
maandag 8 juli 2013 om 23:02
quote:saartjuhzes schreef op 08 juli 2013 @ 22:57:
[...]
Oost-Groningen is ook niet mijn idee van hip-en-happening, maar je wilt toch werk, of niet? Bovendien hoef je daar vast niet tot in het einde der dagen te zitten, als je een paar jaar technische ervaring op zak hebben kun je ook wel weer elders aan de slag..Als al die wel hippe mensen nou gewoon een vacature komen vervullen in oost Groningen dan wordt het vanzelf een hippe plek waar het allemaal gebeurd.
[...]
Oost-Groningen is ook niet mijn idee van hip-en-happening, maar je wilt toch werk, of niet? Bovendien hoef je daar vast niet tot in het einde der dagen te zitten, als je een paar jaar technische ervaring op zak hebben kun je ook wel weer elders aan de slag..Als al die wel hippe mensen nou gewoon een vacature komen vervullen in oost Groningen dan wordt het vanzelf een hippe plek waar het allemaal gebeurd.
maandag 8 juli 2013 om 23:03
quote:leoni schreef op 08 juli 2013 @ 22:26:
Ik ga nu iets zeggen waar de meeste boos om zullen worden, maar zeg het toch. Als we eerst eens goed bekijken hoeveel vrijetijdskunde of communicatie mensen we nodig hebben en dan met de getallen het aantal opleiding plaatsen bepalen. We betalen namelijk nu met zijn alle voor mensen die een opleiding volgen waarvan een groot gedeelte dadelijk geen baan kan vinden. Eens!
Psychologie en communicatie zijn erg nuttig, maar we hebben géén honderden psychologen per jaar nodig. Misschien kan de overheid de plekken voor zulke studies limiteren?
Alleen nog psychologie studeren als je heel goed bent, of duidelijk kan maken waarom jij een goede psycholoog kan zijn. Die mensen vinden dan ook wel werk, omdat er gewoon niet zoveel concurentie is. De rest gaat fijn iets anders doen. (Dus, als je heel erg je best doet heb je nog steeds de mogelijkheid om zo'n studie te doen!)
Zo is de overheid geen miljarden euro's meer kwijt aan mensen die 'hun passie volgen'. Dat geld kan in wat anders gestoken worden. Zo zouden we effectiever kunnen opleiden zonder dat het ons een cent extra kost.
Ik ga nu iets zeggen waar de meeste boos om zullen worden, maar zeg het toch. Als we eerst eens goed bekijken hoeveel vrijetijdskunde of communicatie mensen we nodig hebben en dan met de getallen het aantal opleiding plaatsen bepalen. We betalen namelijk nu met zijn alle voor mensen die een opleiding volgen waarvan een groot gedeelte dadelijk geen baan kan vinden. Eens!
Psychologie en communicatie zijn erg nuttig, maar we hebben géén honderden psychologen per jaar nodig. Misschien kan de overheid de plekken voor zulke studies limiteren?
Alleen nog psychologie studeren als je heel goed bent, of duidelijk kan maken waarom jij een goede psycholoog kan zijn. Die mensen vinden dan ook wel werk, omdat er gewoon niet zoveel concurentie is. De rest gaat fijn iets anders doen. (Dus, als je heel erg je best doet heb je nog steeds de mogelijkheid om zo'n studie te doen!)
Zo is de overheid geen miljarden euro's meer kwijt aan mensen die 'hun passie volgen'. Dat geld kan in wat anders gestoken worden. Zo zouden we effectiever kunnen opleiden zonder dat het ons een cent extra kost.
maandag 8 juli 2013 om 23:05
maandag 8 juli 2013 om 23:09
quote:Oost-Groningen is ook niet mijn idee van hip-en-happening, maar je wilt toch werk, of niet? Bovendien hoef je daar vast niet tot in het einde der dagen te zitten, als je een paar jaar technische ervaring op zak hebben kun je ook wel weer elders aan de slag..Je kunt niet 'n paar jaar 2 huizen aanhouden van dat salaris neem ik aan en 'n goed koophuis ga je niet met veel verlies verkopen voor zoiets onzekers als 'n baan.
maandag 8 juli 2013 om 23:13
quote:elninjoo schreef op 08 juli 2013 @ 23:09:
[...]
Je kunt niet 'n paar jaar 2 huizen aanhouden van dat salaris neem ik aan en 'n goed koophuis ga je niet met veel verlies verkopen voor zoiets onzekers als 'n baan.
nee, dan ga ik er idd vanuit dat ik niet in een koophuis zit. Die huizenmarkt is ook deel van het probleem.
Anderzijds, voor de Polen zijn er ook voorzieningen, zou je niet doordeweeks in een pension of zo iets kunnen zitten? Heeft mijn schoonvader ook gedaan.
[...]
Je kunt niet 'n paar jaar 2 huizen aanhouden van dat salaris neem ik aan en 'n goed koophuis ga je niet met veel verlies verkopen voor zoiets onzekers als 'n baan.
nee, dan ga ik er idd vanuit dat ik niet in een koophuis zit. Die huizenmarkt is ook deel van het probleem.
Anderzijds, voor de Polen zijn er ook voorzieningen, zou je niet doordeweeks in een pension of zo iets kunnen zitten? Heeft mijn schoonvader ook gedaan.
maandag 8 juli 2013 om 23:21
Specialistische technische bedrijven zoeken volgens mij niet mensen voor 1 of 2 jaar. Dan zijn ze net ingewerkt en dan gaan ze weer.
Gaat meer om mensen die bereid zijn tot hun pensioen te blijven, volgens mij.
Gaat meer om mensen die bereid zijn tot hun pensioen te blijven, volgens mij.
Life isn't about waiting for the storm to pass, it's about learning how to dance in the rain
maandag 8 juli 2013 om 23:22
quote:elninjoo schreef op 08 juli 2013 @ 23:18:
Als ik 25 was zou ik zoiets wellicht nog overwegen voor 'n jaartje, maar ik zou daar nu niet meer aan beginnen. Ik leef niet om te werken, maar ik werk om te leven. Dus nooit thuis kunnen zijn en m'n sociaal leven moeten missen zou het mij niet meer waard zijn.
Je kan in de weekends toch iedereen opzoeken? Mijn schoonvader had een gezin, was een vijftiger en hij heeft 3 jaar lang op en neer gependeld.
Ik zou werkelijk ongelukkiger worden van een werkloos leven, dan van 3 jaartjes buffelen, ook als ik wat ouder was..
Vergeet niet, als je klaar bent met zo'n functie kan je waarschijnlijk overal in NL aan de slag..
Als ik 25 was zou ik zoiets wellicht nog overwegen voor 'n jaartje, maar ik zou daar nu niet meer aan beginnen. Ik leef niet om te werken, maar ik werk om te leven. Dus nooit thuis kunnen zijn en m'n sociaal leven moeten missen zou het mij niet meer waard zijn.
Je kan in de weekends toch iedereen opzoeken? Mijn schoonvader had een gezin, was een vijftiger en hij heeft 3 jaar lang op en neer gependeld.
Ik zou werkelijk ongelukkiger worden van een werkloos leven, dan van 3 jaartjes buffelen, ook als ik wat ouder was..
Vergeet niet, als je klaar bent met zo'n functie kan je waarschijnlijk overal in NL aan de slag..
maandag 8 juli 2013 om 23:24
Waar ook veel vraag naar is zijn operators. Daarmee kan je een hele goede boterham verdienen, maar dan werk je wel in de continue. Hier zijn vaak nog wel training in the job mogelijkheden, maar werk je wel in een fabriek buiten in eerst instantie. Daarnaast ben je van de 5 weekend er maar 2 vrij. Dit willen veel mensen ook niet.
maandag 8 juli 2013 om 23:26
quote:Moonlight82 schreef op 08 juli 2013 @ 23:21:
Specialistische technische bedrijven zoeken volgens mij niet mensen voor 1 of 2 jaar. Dan zijn ze net ingewerkt en dan gaan ze weer.
Gaat meer om mensen die bereid zijn tot hun pensioen te blijven, volgens mij.
Een baan voor het leven bestaat niet meer, en het lijkt me ook niet dat al die Grieken en Italianen daar tot hun pensioen willen zitten. Waarom zouden ze ook, met hun ervaring kunnen ze ook elders aan de slag. Een paar jaar, dan wil dat personeel wel weer weg.
Hoe zit het trouwens met de jongeren in het Noorden zelf? Voor hen zou het ideaal zijn, in hun eigen regio kunnen blijven én een baan op niveau.
Specialistische technische bedrijven zoeken volgens mij niet mensen voor 1 of 2 jaar. Dan zijn ze net ingewerkt en dan gaan ze weer.
Gaat meer om mensen die bereid zijn tot hun pensioen te blijven, volgens mij.
Een baan voor het leven bestaat niet meer, en het lijkt me ook niet dat al die Grieken en Italianen daar tot hun pensioen willen zitten. Waarom zouden ze ook, met hun ervaring kunnen ze ook elders aan de slag. Een paar jaar, dan wil dat personeel wel weer weg.
Hoe zit het trouwens met de jongeren in het Noorden zelf? Voor hen zou het ideaal zijn, in hun eigen regio kunnen blijven én een baan op niveau.
maandag 8 juli 2013 om 23:27
quote:Moonlight82 schreef op 08 juli 2013 @ 23:21:
Specialistische technische bedrijven zoeken volgens mij niet mensen voor 1 of 2 jaar. Dan zijn ze net ingewerkt en dan gaan ze weer.
Gaat meer om mensen die bereid zijn tot hun pensioen te blijven, volgens mij.Dit probeerde ik net ook te zeggen waarbij de medewerkers die ze opleiden er op een gegeven moment geen zin meer in hebben dat ze elke keer weg gaan. Deze hebben dan geen profijt dat ze de mensen goed hebben opgeleid.
Specialistische technische bedrijven zoeken volgens mij niet mensen voor 1 of 2 jaar. Dan zijn ze net ingewerkt en dan gaan ze weer.
Gaat meer om mensen die bereid zijn tot hun pensioen te blijven, volgens mij.Dit probeerde ik net ook te zeggen waarbij de medewerkers die ze opleiden er op een gegeven moment geen zin meer in hebben dat ze elke keer weg gaan. Deze hebben dan geen profijt dat ze de mensen goed hebben opgeleid.
maandag 8 juli 2013 om 23:30
quote:leoni schreef op 08 juli 2013 @ 23:24:
Waar ook veel vraag naar is zijn operators. Daarmee kan je een hele goede boterham verdienen, maar dan werk je wel in de continue. Hier zijn vaak nog wel training in the job mogelijkheden, maar werk je wel in een fabriek buiten in eerst instantie. Daarnaast ben je van de 5 weekend er maar 2 vrij. Dit willen veel mensen ook niet.
Dan is die boterham kennelijk nog niet goed genoeg. Dat is de wet van vraag en aanbod. Je verdient goed, maar niet goed genoeg om het verlies van vrije tijd goed te maken.
Zie ook de krabvissers in Alaska, levensgevaarlijk hondenwerk, maar omdat het zo goed betaalt staat men ervoor in de rij..
Waar ook veel vraag naar is zijn operators. Daarmee kan je een hele goede boterham verdienen, maar dan werk je wel in de continue. Hier zijn vaak nog wel training in the job mogelijkheden, maar werk je wel in een fabriek buiten in eerst instantie. Daarnaast ben je van de 5 weekend er maar 2 vrij. Dit willen veel mensen ook niet.
Dan is die boterham kennelijk nog niet goed genoeg. Dat is de wet van vraag en aanbod. Je verdient goed, maar niet goed genoeg om het verlies van vrije tijd goed te maken.
Zie ook de krabvissers in Alaska, levensgevaarlijk hondenwerk, maar omdat het zo goed betaalt staat men ervoor in de rij..
maandag 8 juli 2013 om 23:35
quote:saartjuhzes schreef op 08 juli 2013 @ 23:22:
[...]
Je kan in de weekends toch iedereen opzoeken? Mijn schoonvader had een gezin, was een vijftiger en hij heeft 3 jaar lang op en neer gependeld.
Ik zou werkelijk ongelukkiger worden van een werkloos leven, dan van 3 jaartjes buffelen, ook als ik wat ouder was..
Vergeet niet, als je klaar bent met zo'n functie kan je waarschijnlijk overal in NL aan de slag..
Maar dan wordt je toch geleefd? Heel de week staat dan in teken van je werk en in 'n weekend ben je ook al niet meer vrij om te genieten van rust in je eigen huis omdat je dan op 2 dagen wil afspreken met iedereen die je anders verspreid over de week ziet.
Ik ben overigens niet bepaald ongelukkig als werkloze, enkel dat ik het financieel wat minder heb, maar de vrijheid vind ik onbetaalbaar.
[...]
Je kan in de weekends toch iedereen opzoeken? Mijn schoonvader had een gezin, was een vijftiger en hij heeft 3 jaar lang op en neer gependeld.
Ik zou werkelijk ongelukkiger worden van een werkloos leven, dan van 3 jaartjes buffelen, ook als ik wat ouder was..
Vergeet niet, als je klaar bent met zo'n functie kan je waarschijnlijk overal in NL aan de slag..
Maar dan wordt je toch geleefd? Heel de week staat dan in teken van je werk en in 'n weekend ben je ook al niet meer vrij om te genieten van rust in je eigen huis omdat je dan op 2 dagen wil afspreken met iedereen die je anders verspreid over de week ziet.
Ik ben overigens niet bepaald ongelukkig als werkloze, enkel dat ik het financieel wat minder heb, maar de vrijheid vind ik onbetaalbaar.
maandag 8 juli 2013 om 23:37
quote:saartjuhzes schreef op 08 juli 2013 @ 23:30:
[...]
Dan is die boterham kennelijk nog niet goed genoeg. Dat is de wet van vraag en aanbod. Je verdient goed, maar niet goed genoeg om het verlies van vrije tijd goed te maken.
Zie ook de krabvissers in Alaska, levensgevaarlijk hondenwerk, maar omdat het zo goed betaalt staat men ervoor in de rij..Voor dat soort hondenbanen moet idd 'n zo'n hoog salaris zijn dat je op 'n half jaar evenveel binnen harkt als met 'n normale baan in 'n jaar zodat je elk jaar een paar maanden onbetaald verlof kunt nemen om het gebrek aan vrije tijd te compenseren.
[...]
Dan is die boterham kennelijk nog niet goed genoeg. Dat is de wet van vraag en aanbod. Je verdient goed, maar niet goed genoeg om het verlies van vrije tijd goed te maken.
Zie ook de krabvissers in Alaska, levensgevaarlijk hondenwerk, maar omdat het zo goed betaalt staat men ervoor in de rij..Voor dat soort hondenbanen moet idd 'n zo'n hoog salaris zijn dat je op 'n half jaar evenveel binnen harkt als met 'n normale baan in 'n jaar zodat je elk jaar een paar maanden onbetaald verlof kunt nemen om het gebrek aan vrije tijd te compenseren.
maandag 8 juli 2013 om 23:42
quote:liubi schreef op 08 juli 2013 @ 21:11:
Mijn vader is docent elektrotechniek op een HTS geweest. Alle afgestudeerden hadden in al die jaren binnen no time een baan. Elektrotechnici zijn echt hard nodig!
Dus ja, laat je zoon/dochter een technische kant opgaan als dat mogelijk is.Ik heb mijn zoon vorig jaar aangespoord om de elektro techniek in te gaan. Hij heeft het nu een jaar gedaan en vind die opleiding niks aan. Nu moet ik zeggen dat hij twijfelde tussen elektro techniek en de ICT. Maar dit jaar stapt hij toch over naar de ICT . Tja hij is 17 en ik kan hem daarin niet tegenhouden. Ik vind het heel jammer dat hij niet doorzet
Mijn vader is docent elektrotechniek op een HTS geweest. Alle afgestudeerden hadden in al die jaren binnen no time een baan. Elektrotechnici zijn echt hard nodig!
Dus ja, laat je zoon/dochter een technische kant opgaan als dat mogelijk is.Ik heb mijn zoon vorig jaar aangespoord om de elektro techniek in te gaan. Hij heeft het nu een jaar gedaan en vind die opleiding niks aan. Nu moet ik zeggen dat hij twijfelde tussen elektro techniek en de ICT. Maar dit jaar stapt hij toch over naar de ICT . Tja hij is 17 en ik kan hem daarin niet tegenhouden. Ik vind het heel jammer dat hij niet doorzet
maandag 8 juli 2013 om 23:53
quote:elninjoo schreef op 08 juli 2013 @ 23:35:
[...]
Maar dan wordt je toch geleefd? Heel de week staat dan in teken van je werk en in 'n weekend ben je ook al niet meer vrij om te genieten van rust in je eigen huis omdat je dan op 2 dagen wil afspreken met iedereen die je anders verspreid over de week ziet.
Ik studeer nu, en voor mij is het eigenlijk niet anders.. Ik kom ook uit een afgelegen streek, en voor mijn familie moet ik nu eenmaal ver reizen. Ken ook mensen hier uit de buurt, maar in de avonden ben ik vaak zo moe dat ik ook dat tot de weekends bewaar.
Het is idd buffelen, maar als ik hoor hoe sommige werklozen lijden onder het afgedankt zijn, lijkt dit me toch beter.
En ik blijf het gek vinden dat A: die bedrijven op een plek gaan zitten met 0 personeel en B: dat jongeren uit die regio's zelf daar niet aan de slag gaan. Lijkt me ideaal, baan op niveau en toch op 20 min van je ouders en oude vrienden wonen..
quote:elninjoo schreef op 08 juli 2013 @ 23:37:
[...]
Voor dat soort hondenbanen moet idd 'n zo'n hoog salaris zijn dat je op 'n half jaar evenveel binnen harkt als met 'n normale baan in 'n jaar zodat je elk jaar een paar maanden onbetaald verlof kunt nemen om het gebrek aan vrije tijd te compenseren.
Ja, maar mensen een salaris bieden dat in verhouding staat to de inspanning kost geld.
Liever klagen ze bij Mark dat die stoute, ondankbare Nederlanders hun neus optrekken voor eelijk werk, en hopen ze dat Mark wat wanhopige Zuid-Europeanen voor ze ritselt.
[...]
Maar dan wordt je toch geleefd? Heel de week staat dan in teken van je werk en in 'n weekend ben je ook al niet meer vrij om te genieten van rust in je eigen huis omdat je dan op 2 dagen wil afspreken met iedereen die je anders verspreid over de week ziet.
Ik studeer nu, en voor mij is het eigenlijk niet anders.. Ik kom ook uit een afgelegen streek, en voor mijn familie moet ik nu eenmaal ver reizen. Ken ook mensen hier uit de buurt, maar in de avonden ben ik vaak zo moe dat ik ook dat tot de weekends bewaar.
Het is idd buffelen, maar als ik hoor hoe sommige werklozen lijden onder het afgedankt zijn, lijkt dit me toch beter.
En ik blijf het gek vinden dat A: die bedrijven op een plek gaan zitten met 0 personeel en B: dat jongeren uit die regio's zelf daar niet aan de slag gaan. Lijkt me ideaal, baan op niveau en toch op 20 min van je ouders en oude vrienden wonen..
quote:elninjoo schreef op 08 juli 2013 @ 23:37:
[...]
Voor dat soort hondenbanen moet idd 'n zo'n hoog salaris zijn dat je op 'n half jaar evenveel binnen harkt als met 'n normale baan in 'n jaar zodat je elk jaar een paar maanden onbetaald verlof kunt nemen om het gebrek aan vrije tijd te compenseren.
Ja, maar mensen een salaris bieden dat in verhouding staat to de inspanning kost geld.
Liever klagen ze bij Mark dat die stoute, ondankbare Nederlanders hun neus optrekken voor eelijk werk, en hopen ze dat Mark wat wanhopige Zuid-Europeanen voor ze ritselt.
dinsdag 9 juli 2013 om 00:00
Ik hoor vooral veel "Ja maar" en de overheid moet mijn omscholing maar gaan betalen. Maar één ding is zeker: Rutte mag NIET zeggen dat hij werkloze jongeren met specifieke kwaliteiten naar Nederland wil halen om in afgelegen gebieden vacatures op te vullen (tegen een normaal salaris, dus gen goedkope Polen en al helemaal geen werk dat elke willekeurige werkloze kan gaan doen). Ondanks dat die vacatures nu niet vervuld worden. Ondanks dat veel Nederlandse werknemers er niet over peinzen om naar Oost Groningen te verhuizen.
Tja.
Tja.
dinsdag 9 juli 2013 om 00:17
quote:nessemeisje schreef op 09 juli 2013 @ 00:00:
Ik hoor vooral veel "Ja maar" en de overheid moet mijn omscholing maar gaan betalen. Maar één ding is zeker: Rutte mag NIET zeggen dat hij werkloze jongeren met specifieke kwaliteiten naar Nederland wil halen om in afgelegen gebieden vacatures op te vullen (tegen een normaal salaris, dus gen goedkope Polen en al helemaal geen werk dat elke willekeurige werkloze kan gaan doen). Ondanks dat die vacatures nu niet vervuld worden. Ondanks dat veel Nederlandse werknemers er niet over peinzen om naar Oost Groningen te verhuizen.
Tja.
Ik zou erheen verhuizen, als ik daar werk zou kunnen krijgen. En ik denk nog wel meer werklozen. Het idee om overtollig te zijn is slopend, erger nog dan invalide raken, las ik ergens. Als je dat kan tegen gaan door te verhuizen/in een pension te gaan, dan denk ik dat 99% ervoor zou tekenen.
En ja, niet iedere werkloze kan dit zomaar. Daar komt omscholing weer om de hoek kijken. Meestal zitten werklozen niet ruim in het geld. Dus ja, inderdaad, iemand anders moet dit voor hen betalen. Misschien de werkgevers zelf?
En als ze een hoger loon bieden, of veel vakantie, kunnen ze wellicht nog meer werknemers over halen in Groningen te komen werken, wat elnienjoo ook al zei. Dan gaan die ook niet zo snel meer weg.
Maar dat willen de werkgevers niet. Omscholing is duur, en waarom investeren in Nederlandse mensen, die wellicht wat ouder zijn, als ze voor minder geld uit andere landen werkgrage jonge honden kunnen krijgen, (die kind noch kraai hebben, en dus lekker kunnen ´knallen´)?.
De makkelijke weg dat is het. Maar zeker niet de enige weg. Bedrijven zijn zelfzuchtig, het is aan de regering om daar een tegenwicht aan te bieden.
Ik hoor vooral veel "Ja maar" en de overheid moet mijn omscholing maar gaan betalen. Maar één ding is zeker: Rutte mag NIET zeggen dat hij werkloze jongeren met specifieke kwaliteiten naar Nederland wil halen om in afgelegen gebieden vacatures op te vullen (tegen een normaal salaris, dus gen goedkope Polen en al helemaal geen werk dat elke willekeurige werkloze kan gaan doen). Ondanks dat die vacatures nu niet vervuld worden. Ondanks dat veel Nederlandse werknemers er niet over peinzen om naar Oost Groningen te verhuizen.
Tja.
Ik zou erheen verhuizen, als ik daar werk zou kunnen krijgen. En ik denk nog wel meer werklozen. Het idee om overtollig te zijn is slopend, erger nog dan invalide raken, las ik ergens. Als je dat kan tegen gaan door te verhuizen/in een pension te gaan, dan denk ik dat 99% ervoor zou tekenen.
En ja, niet iedere werkloze kan dit zomaar. Daar komt omscholing weer om de hoek kijken. Meestal zitten werklozen niet ruim in het geld. Dus ja, inderdaad, iemand anders moet dit voor hen betalen. Misschien de werkgevers zelf?
En als ze een hoger loon bieden, of veel vakantie, kunnen ze wellicht nog meer werknemers over halen in Groningen te komen werken, wat elnienjoo ook al zei. Dan gaan die ook niet zo snel meer weg.
Maar dat willen de werkgevers niet. Omscholing is duur, en waarom investeren in Nederlandse mensen, die wellicht wat ouder zijn, als ze voor minder geld uit andere landen werkgrage jonge honden kunnen krijgen, (die kind noch kraai hebben, en dus lekker kunnen ´knallen´)?.
De makkelijke weg dat is het. Maar zeker niet de enige weg. Bedrijven zijn zelfzuchtig, het is aan de regering om daar een tegenwicht aan te bieden.
