![](/styles/viva/public/images/pijler_images/150x150rounded/icons-150x150-werk&studie-01.png)
ZZP verzekering inkomen
dinsdag 16 mei 2023 om 00:09
Aan de ZZP forummers;
Welke onderdelen van je inkomsten heb je verzekerd en waarom wel of niet?
Bijvoorbeeld inkomsten bij ziekte of bij werkeloosheid en welke pensioenvoorziening of verzekering heb je?
TO trapt af; parttime ZZP, inkomsten uit loondienst voldoende voor vaste lasten + boodschappen + stuk extra, daarom geen verzekeringen. De ZZP inkomsten zijn extra en worden eigenlijk vooral gespaard. Maar bijvoorbeeld een extra fijne vakantie en aanschaf auto gaat wel daarvan.
Ik overweeg gehele overstap naar ZZP al jaren maar ik vind dat altijd net te eng en de combinatie bevalt me nu wel goed. Het dienstverband werk en team is ook relaxed, dat maakt het ook prima om daar minder inkomsten uit te hebben.
Welke onderdelen van je inkomsten heb je verzekerd en waarom wel of niet?
Bijvoorbeeld inkomsten bij ziekte of bij werkeloosheid en welke pensioenvoorziening of verzekering heb je?
TO trapt af; parttime ZZP, inkomsten uit loondienst voldoende voor vaste lasten + boodschappen + stuk extra, daarom geen verzekeringen. De ZZP inkomsten zijn extra en worden eigenlijk vooral gespaard. Maar bijvoorbeeld een extra fijne vakantie en aanschaf auto gaat wel daarvan.
Ik overweeg gehele overstap naar ZZP al jaren maar ik vind dat altijd net te eng en de combinatie bevalt me nu wel goed. Het dienstverband werk en team is ook relaxed, dat maakt het ook prima om daar minder inkomsten uit te hebben.
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
dinsdag 16 mei 2023 om 06:22
dinsdag 16 mei 2023 om 07:30
Pertner en ik beide zelfstandig. Hij in een maatschap met personeel en ik eenmanszaak zonder personeel.
Wij zijn al wat ouder, 20 jaar samen. Ondertussen is ons huis bijna afgelost. Ik heb nooit een verzekering gehad. Mijn partner wel. We hebben op een bepaald momenet besloten om het terugvallen van inkomsten zelf op te vangen. De vaste lasten kunnen door 1 inkomen makkelijk betaald worden. Verder hebben een goede buffer.
Een verzekering kost veel geld, en wat je er uiteindelijk voor terug krijgt is niet veel. Door het geld wat je normaal aan een verzekeraar zou betalen zelf beheert kan dit voordeliger zijn.
Wij zijn al wat ouder, 20 jaar samen. Ondertussen is ons huis bijna afgelost. Ik heb nooit een verzekering gehad. Mijn partner wel. We hebben op een bepaald momenet besloten om het terugvallen van inkomsten zelf op te vangen. De vaste lasten kunnen door 1 inkomen makkelijk betaald worden. Verder hebben een goede buffer.
Een verzekering kost veel geld, en wat je er uiteindelijk voor terug krijgt is niet veel. Door het geld wat je normaal aan een verzekeraar zou betalen zelf beheert kan dit voordeliger zijn.
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
dinsdag 16 mei 2023 om 07:43
Hoe maak ik van een premie van 2.300 euro per jaar een buffer van 80.000 euro per jaar tot mijn pensioen?
dinsdag 16 mei 2023 om 07:54
Dit. Er zijn een hoop factoren die maken of het één beter is dan het ander. Je kunt niet beweren dat zelf sparen beter is dan een verzekering, dat is heel persoonlijk en hangt van zoveel zaken af.
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
dinsdag 16 mei 2023 om 07:59
Ik ken geen statistieken. Maar voor de mensen in mijn omgeving die te maken hebben gehad met een AOV bleek alles goed geregeld.Jodelodiehoho schreef: ↑16-05-2023 06:22Ik ken eigenlijk nauwelijks verhalen hoe het gaat als je aanspraken op je verzekering moet maken. Wel de verhalen zonder verzekeringen. Betekent dat dat de voorwaarden redelijk zijn en uitkering wel goed geregeld is wanneer dat nodig is.
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
dinsdag 16 mei 2023 om 08:53
Ik heb net een AOV afgesloten. Schrok wel van de prijs ervan maar zo geregeld dat ik uitbetaald krijg wanneer ik mijn beroep niet meer kan beoefenen. Dus geen vervangend werk hoef te accepteren. Wel moet ik 3 maanden overbruggen voordat ze gaan betalen.
Pensioen heb ik in de vorm van een bedrijfspand.
Pensioen heb ik in de vorm van een bedrijfspand.
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
dinsdag 16 mei 2023 om 08:57
Ik kan me voorstellen dat het prijzig is als er na 3 maanden al moet worden uitbetaald. Ik vind dat echt super snel, korter kan volgens mij niet. Heb je geen buffer (of kun je werken aan een buffer) die een langere eigen risico periode kan overbruggen?MrsMorrison schreef: ↑16-05-2023 08:53Ik heb net een AOV afgesloten. Schrok wel van de prijs ervan maar zo geregeld dat ik uitbetaald krijg wanneer ik mijn beroep niet meer kan beoefenen. Dus geen vervangend werk hoef te accepteren. Wel moet ik 3 maanden overbruggen voordat ze gaan betalen.
Mijn AOV gaat pas na 2 jaar betalen. Ik heb voldoende eigen middelen om de eerste 2 jaar op te vangen. Dat heb ik in de loop der jaren opgebouwd. Dat scheelt aanzienlijk in de premie.
Ik ken ook iemand met een AOV die na 2 uitbetaalt en de eerste 2 jaar opvangt met een broodfonds. Dat bleek in zijn geval veel voordeliger dan een AOV premie met een kort eigen risico.
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
dinsdag 16 mei 2023 om 09:01
kindrebel schreef: ↑16-05-2023 08:57Ik kan me voorstellen dat het prijzig is als er na 3 maanden al moet worden uitbetaald. Ik vind dat echt super snel, korten kan volgens mij niet. Heb je geen buffer (of kun je werken aan een buffer) die een langere periode kan overbruggen?
Mijn AOV gaat pas na 2 jaar betalen. Ik heb voldoende eigen middelen om de eerste 2 jaar op te vangen. Dat heb ik in de loop der jaren opgebouwd. Dat scheelt aanzienlijk in de premie.
Jawel die eigen middelen zouden dan huurinkomsten uit het bedrijfspand zijn. Maar dan moet die huurder er op dat moment wel zijn. En als ik ernstig ziek wordt wil ik geen 2 jaar moeten wachten op een uitkering. Dan kun je al lang dood zijn bij wijze van spreken. Dus 3 maanden als ik iets breek oid vind ik lang genoeg om zelf te overbruggen.
Eigenlijk zou je al vanaf week 1 een uitkering moeten kunnen krijgen zoals het gaat in loondienst. Niet iedere ondernemer verdient zoveel dat hij alle vaste lasten kan betalen plus een buffer op kan bouwen voor 2 jaar. Daar mag best wel naar gekeken worden is mijn mening.
dinsdag 16 mei 2023 om 09:29
kindrebel schreef: ↑16-05-2023 08:57Ik kan me voorstellen dat het prijzig is als er na 3 maanden al moet worden uitbetaald. Ik vind dat echt super snel, korter kan volgens mij niet. Heb je geen buffer (of kun je werken aan een buffer) die een langere eigen risico periode kan overbruggen?
Mijn AOV gaat pas na 2 jaar betalen. Ik heb voldoende eigen middelen om de eerste 2 jaar op te vangen. Dat heb ik in de loop der jaren opgebouwd. Dat scheelt aanzienlijk in de premie.
Ik ken ook iemand met een AOV die na 2 uitbetaalt en de eerste 2 jaar opvangt met een broodfonds. Dat bleek in zijn geval veel voordeliger dan een AOV premie met een kort eigen risico.
Ik ben geen zzp-er, wel ondernemer, en mijn eigenrisicotermijn is maar 30 dagen. Ik betaal veel premie, dat klopt, maar het kan dus wel degelijk, zo'n korte termijn.
Coffee is never my cup of tea
dinsdag 16 mei 2023 om 09:31
Ik was ZZP’er en wat ben ik gruwelijk blij met mijn beroepsarbeidsongeschiktheidsverzekering! Soms vond ik het wel heel erg duur. En ik dacht altijd: als ik een been breek, ben ik maar 6 weken uit de running. En als ik iets krijg waardoor ik mijn beroep niet meer uitoefenen, dan leer ik gewoon een nieuw vak. Dus waarom zo’n dure verzekering? Toen gebeurde wat ik nooit voor mogelijk had gehouden: ik kon helemaal niet meer werken! Godzijdank heb ik nu een inkomen ruim boven bijstandsniveau, hoewel het geen vetpot is. En gewoon afgekeurd voor 100% en geen herkeuringen. Ik moet alleen eenmaal per jaar een verklaring geven dat mijn situatie ongewijzigd is, dat is alles. Vanwege de arbeidsongeschiktheid heb ik ook recht op premievrije pensioenopbouw bij mijn verplichte beroepspensioenfonds.
It is no measure of health to be well adjusted to a sick society.
Krishnamurti
Krishnamurti
dinsdag 16 mei 2023 om 09:55
Zo’n kort eigenrisicotermijn heeft man ook. Je betaalt er inderdaad naar.Marianneke schreef: ↑16-05-2023 09:29Ik ben geen zzp-er, wel ondernemer, en mijn eigenrisicotermijn is maar 30 dagen. Ik betaal veel premie, dat klopt, maar het kan dus wel degelijk, zo'n korte termijn.
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
dinsdag 16 mei 2023 om 10:13
Eens. En tegelijkertijd denk ik. Als jij als ondernemer niet voldoende verdient om je te verzekeren tegen arbeidsongeschiktheid. Hoe levensvatbaar is die onderneming dan, want je kan kennelijk niet bestaan van je inkomen.MrsMorrison schreef: ↑16-05-2023 09:01Eigenlijk zou je al vanaf week 1 een uitkering moeten kunnen krijgen zoals het gaat in loondienst. Niet iedere ondernemer verdient zoveel dat hij alle vaste lasten kan betalen plus een buffer op kan bouwen voor 2 jaar. Daar mag best wel naar gekeken worden is mijn mening.
anoniem_65537e7f5e90c wijzigde dit bericht op 16-05-2023 10:26
4.74% gewijzigd
dinsdag 16 mei 2023 om 10:16
MrsMorrison schreef: ↑16-05-2023 09:01als ik ernstig ziek wordt wil ik geen 2 jaar moeten wachten op een uitkering. Dan kun je al lang dood zijn bij wijze van spreken. Dus 3 maanden als ik iets breek oid vind ik lang genoeg om zelf te overbruggen.
Eigenlijk zou je al vanaf week 1 een uitkering moeten kunnen krijgen zoals het gaat in loondienst.
Dat betekent ook gruwelijk hoge premies. En een veel uitgebreider controlesysteem want als je even geen klanten hebt is het wel zo makkelijk om je ziek te melden. Geen klanten is geen inkomen, maar heeeee, als je je ziek meldt krijg je wel geld. Wie gaat dat allemaal controleren? Gaan alle ZZP-ers zich dan ook aansluiten bij een Arbodienst en gaan ze ook allemaal naar een bedrijfsarts? Wordt ook best wel druk en duur.
Man is ZZP en heeft een wachttijd van 2 jaar. Alleen dan was het voor hem betaalbaar om zich te verzekeren (bestaande aandoeningen). Die wachttijd betekent dus dat hij alleen verzekerd is voor grote rampen en niet voor een gebroken pols of zoiets.
Zou leuk zijn als iedereen met een griepje meteen geld krijgt, maar dat heeft wel consequenties.
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
dinsdag 16 mei 2023 om 10:20
Ginevra schreef: ↑16-05-2023 10:16Dat betekent ook gruwelijk hoge premies. En een veel uitgebreider controlesysteem want als je even geen klanten hebt is het wel zo makkelijk om je ziek te melden. Geen klanten is geen inkomen, maar heeeee, als je je ziek meldt krijg je wel geld. Wie gaat dat allemaal controleren? Gaan alle ZZP-ers zich dan ook aansluiten bij een Arbodienst en gaan ze ook allemaal naar een bedrijfsarts? Wordt ook best wel druk en duur.
Man is ZZP en heeft een wachttijd van 2 jaar. Alleen dan was het voor hem betaalbaar om zich te verzekeren (bestaande aandoeningen). Die wachttijd betekent dus dat hij alleen verzekerd is voor grote rampen en niet voor een gebroken pols of zoiets.
Zou leuk zijn als iedereen met een griepje meteen geld krijgt, maar dat heeft wel consequenties.
Klopt daarom heb ik zelf de wachttijd van 3 maanden gekozen. Maar als je een ernstige diagnose krijgt van een ziekte dan is het wel zo fijn dat je daarmee naar se verzekering kunt. Niet voor een griepje of gebroken been of omdat je geen werk hebt. Die diagnose kan dus heel makkelijk via de behandelend arts doorgestuurd worden. Aangezien ze met het aanvragen van een AOV ook alle medische gegevens opvragen.
anoniem_65c29b33320d9 wijzigde dit bericht op 16-05-2023 10:27
0.20% gewijzigd
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
dinsdag 16 mei 2023 om 10:25
Ah, helder!Marianneke schreef: ↑16-05-2023 09:29Ik ben geen zzp-er, wel ondernemer, en mijn eigenrisicotermijn is maar 30 dagen. Ik betaal veel premie, dat klopt, maar het kan dus wel degelijk, zo'n korte termijn.
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
dinsdag 16 mei 2023 om 10:30
En hoe gaan ze dat dan doen voor degenen die nu niet verzekerd kunnen worden? Ik ken namelijk 2 mensen die vanwege hun gezondheid geen verwerking af konden sluiten. Mieten die dan een hogere premie gaan betalen? Ben ik oprecht benieuwd naar.
Eigenlijk is het al van de zotte dat je dan geen verzekering kunt nemen. Als je in loondienst gaat werken mag een werkgever niet vragen naar je gezondheid maar mag wel je salaris doorbetalen wanneer je uitvalt door al bekende klachten. En iemand die ondernemer is valt precies buiten de boot.
dinsdag 16 mei 2023 om 10:46
Bij het UWV kan je als zelfstandige altijd verzekerd worden. Maar dan moet je je daar wel aanmelden binnen een bepaalde termijn, ik meen 3 of 6 maanden na de start. En omdat daar natuurlijk de "grotere risico's" zich melden die al verwachten om niet te worden geaccepteerd of al afgewezen zijn op de private markt, is dit wel een dure oplossing voor zover ik weet.
Bij de wettelijk verplichte AOV gaat deze UWV verzekering meespelen, iedereen zal een verzekering moeten kunnen afsluiten.
Bij de wettelijk verplichte AOV gaat deze UWV verzekering meespelen, iedereen zal een verzekering moeten kunnen afsluiten.
dinsdag 16 mei 2023 om 11:05
Als een AOV verplicht word, hoe willen ze alle burn-out klachten dan gaan controleren? Lijkt mij dan best rendabel als je betaald vakantie wilt hebben bv.
Ik vind zelf sparen fijner want bij geen ziekte blijft het geld achter de hand voor pensioen. Een ongeval gehad en wat was dat destijds een gedoe met de verzekeraar.
Ik vind zelf sparen fijner want bij geen ziekte blijft het geld achter de hand voor pensioen. Een ongeval gehad en wat was dat destijds een gedoe met de verzekeraar.
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
dinsdag 16 mei 2023 om 11:09
Blossom schreef: ↑16-05-2023 11:05Als een AOV verplicht word, hoe willen ze alle burn-out klachten dan gaan controleren? Lijkt mij dan best rendabel als je betaald vakantie wilt hebben bv.
Ik vind zelf sparen fijner want bij geen ziekte blijft het geld achter de hand voor pensioen. Een ongeval gehad en wat was dat destijds een gedoe met de verzekeraar.
Lijkt me hetzelfde als wanneer je als werknemer een burn out hebt. Keuringsartsen aanstellen om dit te bepalen. Ik denk niet dat het zomaar zo kan als goedkope vakantie. In mijn AOV worden psychische klachten ook meegenomen dus zou ik ook een uitkering krijgen bij een burn out. Maar dan wel pas na 3 maanden.
dinsdag 16 mei 2023 om 11:15
Dat is voor ZZP-ers een stuk ingewikkelder dan voor werknemers.MrsMorrison schreef: ↑16-05-2023 11:09Lijkt me hetzelfde als wanneer je als werknemer een burn out hebt. Keuringsartsen aanstellen om dit te bepalen.
Ten eerste hebben (grofweg generaliserend, in de meeste gevallen) werknemers een team en een leidinggevende en een soort sociaal systeem om zich heen dat een drempel opwerpt om je 'zomaar' ziek te melden. Want anderen moeten jouw werk opknappen en anderen zien ook hoe het met je gaat. Een ZZP heeft alleen maar met een anonieme verzekeraar ergens aan de andere kant van het land te maken dus dan is de drempel veel lager om je zomaar even ziek te melden.
Jij bent natuurlijk een heel nette burger die dat noooooooit zou doen, maar het systeem moet ook rekening houden met de mensen die iets midner netjes zijn.
Ten tweede heb je als werknemer geen reden om je ziek te melden als er minder werk is op het werk. Je wordt namelijk toch wel betaald. ZZP-ers hebben álle reden om zich ziek te melden als er minder klanten zijn, want dat betekent inkomen.
Ten derde moet je als werknemer met je werkgever in gesprek om te kijken hoe je kunt reintegreren zonder terug te vallen en wordt gekeken naar evt andere werkzaamheden etc. Als ZZP moet je dan met jezelf in gesprek want die keuringsarts kent jouw bedrijf niet.
![Gebruikersavatar](/styles/viva/theme/images/no_avatar.gif)
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn
Al een account? Log dan hier in