Kinderen
alle pijlers
Warm eten op de basisschool
zondag 10 juli 2022 om 15:21
Heeft er iemand hier kinderen op een basisschool waar een warme lunch wordt geserveerd?
Inmiddels zit mijn zoontje 2 jaar op een kdv waar ze warm te eten krijgen tussen de middag. Over 1,5 jaar is dat helaas afgelopen als hij naar de basisschool gaat, dan zullen we de dagen dat we werken dus ‘s avonds wel moeten stressen qua koken en op tijd aan tafel zitten (en moet hij van die ranzige boterhammen eten als het warm, krijg nog kokhals neigingen als ik aan mijn broodtrommel van vroeger denk).
Waarom is het eigenlijk in Nederland zo dat er niet op iedere basisschool gewoon een fatsoenlijke warme lunch wordt geregeld? Dat zou voor werkende ouders veel stress schelen en kinderen gezond leren eten.
Inmiddels zit mijn zoontje 2 jaar op een kdv waar ze warm te eten krijgen tussen de middag. Over 1,5 jaar is dat helaas afgelopen als hij naar de basisschool gaat, dan zullen we de dagen dat we werken dus ‘s avonds wel moeten stressen qua koken en op tijd aan tafel zitten (en moet hij van die ranzige boterhammen eten als het warm, krijg nog kokhals neigingen als ik aan mijn broodtrommel van vroeger denk).
Waarom is het eigenlijk in Nederland zo dat er niet op iedere basisschool gewoon een fatsoenlijke warme lunch wordt geregeld? Dat zou voor werkende ouders veel stress schelen en kinderen gezond leren eten.
vrijdag 15 juli 2022 om 20:11
School is op veel plekken uit om 14u.
Planning naar de haaien
.En financiën ook naar de haaien, want iemand zal de huur en dat avondeten toch moeten betalen.
Is dit nu later?
Ik snap geen donder van het leven
Ik weet nog steeds niet wie ik ben
Ik snap geen donder van het leven
Ik weet nog steeds niet wie ik ben
vrijdag 15 juli 2022 om 20:22
vrijdag 15 juli 2022 om 20:28
Ik heb juist het idee dat het verschil werkweek/weekend steeds minder groot is, alles loopt steeds meer door, ook doordat alles veel mondialer is. Als we allemaal dag en nacht willen internetten en weet ik het wat, dan zullen er toch mensen ergens moeten werken, ook als je niet in de horeca werkt. De tijden dat we op zondag gewoon thuis zaten zijn echt voorbij.-April- schreef: ↑15-07-2022 09:28Ik was niet echt bezig met de invulling, ik heb geen idee hoe zoiets te realiseren. Ik zat meer een beetje te dromen over hoe ik het graag zou willen.
Overigens werk ik in de gezondheidszorg met nacht- en weekenddiensten dus de vlieger gaat voor mij niet op. Maar ik zou er toch indirect van profiteren als mijn man met kantoorbaan zo zou kunnen werken
Toch zou t niet onmogelijk moeten zijn. In het weekend ligt ook alles plat. Waarom kan dat niet ook wat eerder doordeweek. Meer rust, het is al zoveel “living the fast life”
Dus ik zou pleiten voor geen vervangers van die taken haha
Persoonlijk heb ik al nauwelijks genoeg aan 40 uur, dus dan zouden er echt meer mensen moeten werken om hetzelfde gedaan te krijgen.
vrijdag 15 juli 2022 om 22:04
Van mij mag die in elk geval per direct bij de vuilhoop gezet worden
Of beter, ik heb er eigenlijk geen probleem mee dat mensen slechts 1,2,3 of 4 dagen willen werken, zolang ze dat maar zelf financieren. Toeslagen edm dus bereken op voltijdse lonen, als een starter.
vrijdag 15 juli 2022 om 22:13
vrijdag 15 juli 2022 om 22:22
Dat is je eigen keuze. Als je als alleenstaande voldoende binnen haalt als je parttime werkt, dan kan je die keuze maken. Als je uiteindelijk minder over houdt door verhoogde opvang, dan is de keuze ook evident. Het blijft op het einde van de rit een eigen keuze, en die keuzes moet je niet gaan financieren vanuit een overheid.Momi schreef: ↑15-07-2022 22:13Maar dat is ook een lastige. Ik werk parttime en hoef geen enkele toeslag omdat we samen geld verdienen. Maar stel, je bent alleenstaande ouder, ga er dan maar aan staan. Dan moet je dus bijna fulltime werken, want ander mag je (naar jouw idee) geen aanspraak maken op welke toeslag dan ook?
vrijdag 15 juli 2022 om 22:27
Ik weet niet of het altijd een keuze is. Als je partner overlijd bijv, ben je opeens verplicht fulltime te werken terwijl je ook kinderen hebt. We hebben niet voor niks allerlei afspraken met elkaar op sociaal vlak. Maar ik ben het met je eens dat je, als je een beetje een keuze kan maken, geen toeslagen zou moeten krijgen als je zelf kiest voor parttime.
vrijdag 15 juli 2022 om 22:30
KloptMomi schreef: ↑15-07-2022 22:27Ik weet niet of het altijd een keuze is. Als je partner overlijd bijv, ben je opeens verplicht fulltime te werken terwijl je ook kinderen hebt. We hebben niet voor niks allerlei afspraken met elkaar op sociaal vlak. Maar ik ben het met je eens dat je, als je een beetje een keuze kan maken, geen toeslagen zou moeten krijgen als je zelf kiest voor parttime.
zaterdag 16 juli 2022 om 08:39
Momi schreef: ↑15-07-2022 22:27Ik weet niet of het altijd een keuze is. Als je partner overlijd bijv, ben je opeens verplicht fulltime te werken terwijl je ook kinderen hebt. We hebben niet voor niks allerlei afspraken met elkaar op sociaal vlak. Maar ik ben het met je eens dat je, als je een beetje een keuze kan maken, geen toeslagen zou moeten krijgen als je zelf kiest voor parttime.
Het kost een paar centen maar dat risico is te verzekeren. Dat betekent dat je bij leven wat minder te besteden hebt, maar mocht zoiets je overkomen dan heb je er profijt van.
Veel stellen kijken vooral naar hoe ze de financiën op het huidige moment goed kunnen regelen zonder rekening te houden met calamiteiten zoals het wegvallen van één inkomen.
zaterdag 16 juli 2022 om 08:44
In het weekend ligt niet alles plat-April- schreef: ↑15-07-2022 09:28Ik was niet echt bezig met de invulling, ik heb geen idee hoe zoiets te realiseren. Ik zat meer een beetje te dromen over hoe ik het graag zou willen.
Overigens werk ik in de gezondheidszorg met nacht- en weekenddiensten dus de vlieger gaat voor mij niet op. Maar ik zou er toch indirect van profiteren als mijn man met kantoorbaan zo zou kunnen werken
Toch zou t niet onmogelijk moeten zijn. In het weekend ligt ook alles plat. Waarom kan dat niet ook wat eerder doordeweek. Meer rust, het is al zoveel “living the fast life”
Dus ik zou pleiten voor geen vervangers van die taken haha
Je kunt boodschappen doen, winkelen,uiteten.
Je kan naar sport
Naar het zwembad
Naar het ziekenhuis
Allemaal Maar stoppen? Omdat we een heel tijdelijk probleem hebben? Want echt binnen no-time is de 18.00-uur-stress verleden tijd
Dat is maar heel kort op een mensenleven
En dan krijg je de iedereen-moet-sporten/werken-etc-stress
Juist flexibiliteit en zelf je uren verdelen is prettiger. Per levensfase een andere indeling. Ook fijn voor werkgevers
zaterdag 16 juli 2022 om 09:12
Ja lijkt me heerlijk. Wat een rust.lilalinda schreef: ↑16-07-2022 08:44In het weekend ligt niet alles plat
Je kunt boodschappen doen, winkelen,uiteten.
Je kan naar sport
Naar het zwembad
Naar het ziekenhuis
Allemaal Maar stoppen? Omdat we een heel tijdelijk probleem hebben? Want echt binnen no-time is de 18.00-uur-stress verleden tijd
Dat is maar heel kort op een mensenleven
En dan krijg je de iedereen-moet-sporten/werken-etc-stress
Juist flexibiliteit en zelf je uren verdelen is prettiger. Per levensfase een andere indeling. Ook fijn voor werkgevers
Ik heb ooit een periode in Afrika gewoond (maanden) en gewerkt (ziekenhuis)
Om 15u was de werkdag klaar. Dan ging ik koken/huishouden doen.
17u stond het eten op tafel.
S avonds was het uitgestorven….. na het avondeten kon ik niets anders dan een boek lezen (het huis was aan kant) en om 20:30u lag je op bed.
Ik denk daar nog weleens aan terug. Toen deed ik alles. 5 dagen per week werken, zwaar huishoudelijk werk (vaten water sjouwen enzo, kleding op de hand wassen) en dan nog niet moe zijn. Werkdag was gewoon eerder klaar.
Oké ik had toen geen kind.
Maar mijn buurvrouw daar wel haha. Kind lag in die rustige avonduren naast haar op een matje
Ik zeg niet dat ik terug wil naar Afrika. Maar bepaalde aspecten van hoe ik daar leefde zou ik hier ook wel willen hebben
zaterdag 16 juli 2022 om 09:51
lilalinda schreef: ↑16-07-2022 08:44In het weekend ligt niet alles plat
Je kunt boodschappen doen, winkelen,uiteten.
Je kan naar sport
Naar het zwembad
Naar het ziekenhuis
Allemaal Maar stoppen? Omdat we een heel tijdelijk probleem hebben? Want echt binnen no-time is de 18.00-uur-stress verleden tijd
Dat is maar heel kort op een mensenleven
En dan krijg je de iedereen-moet-sporten/werken-etc-stress
Juist flexibiliteit en zelf je uren verdelen is prettiger. Per levensfase een andere indeling. Ook fijn voor werkgevers
Dit!
Dertig jaar geleden sloten winkels om 18:00 uur, er was één koopavond. Spullen bestellen kon alleen bij Wehkamp een Otto met een catalogus en een formulier.
Als je op woensdag vergat dat het donderdag Hemelvaart was een geen boodschappen met in huis had. Was het een hele tour om iets in huis te krijgen. Of je moest ergens gaan eten of zo.
Het leven is in dat opzicht zoveel makkelijker geworden.
zaterdag 16 juli 2022 om 10:05
Wat ik een probleem vind is dat je financieel gestraft wordt als je als stel kiest voor het ouderwetse kostwinnersmodel. Dus 1 fulltime werkende ouder en eentje die thuis zorgt voor de kinderen. Ik ken er in mijn omgeving meerdere, wij doen het zelf ook zo maar wat gewoon opvalt is dat je op die manier netto veel minder overhoudt dan wanneer twee parttimers hetzelfde bruto salaris verdienen. Wij doen geen beroep op opvang, krijgen geen enkele toeslag maar mogen wel maximaal bijdragen aan de fiscus, en dat voelt gewoon oneerlijk.bumblebijtje schreef: ↑15-07-2022 22:04Van mij mag die in elk geval per direct bij de vuilhoop gezet worden
Of beter, ik heb er eigenlijk geen probleem mee dat mensen slechts 1,2,3 of 4 dagen willen werken, zolang ze dat maar zelf financieren. Toeslagen edm dus bereken op voltijdse lonen, als een starter.
Overigens ben ik totaal geen voorstander van warme lunches op scholen. Ik vind het een soort gaarkeuken idee en bepaal liever zelf wat onze kinderen te eten krijgen. Zeker omdat een van hen toch al zo’n lichtgewichtje is en ik dus liever ga voor een extra lik roomboter, volle yoghurt of extra veel olijfolie dan voor al dat halva en light gedoe. We eten ook bewust biologisch, dus fruit op school liever niet want dan krijgen ze alsnog van alles binnen wat ik niet wil. Sowieso vind ik dat scholen veel te veel op hun bord hebben wat in mijn ogen gewoon bij de opvoeding hoort, leer die kinderen lezen, schrijven en rekenen en laat de rest aan de ouders over. De kwaliteit van het onderwijs gaat al jaren achteruit en sommige kinderen verlaten de school zelfs als functioneel analfabeten, dat vind ik echt zorgelijk.
zaterdag 16 juli 2022 om 11:58
Heeft dat, naast de toeslagen, ook niet gewoon te maken met de progressiviteit van de belastingen?mater_matuta schreef: ↑16-07-2022 10:05Wat ik een probleem vind is dat je financieel gestraft wordt als je als stel kiest voor het ouderwetse kostwinnersmodel. Dus 1 fulltime werkende ouder en eentje die thuis zorgt voor de kinderen. Ik ken er in mijn omgeving meerdere, wij doen het zelf ook zo maar wat gewoon opvalt is dat je op die manier netto veel minder overhoudt dan wanneer twee parttimers hetzelfde bruto salaris verdienen. Wij doen geen beroep op opvang, krijgen geen enkele toeslag maar mogen wel maximaal bijdragen aan de fiscus, en dat voelt gewoon oneerlijk.
Niet dat ik daar voorstander van ben; een flattax is eerlijker en eenvoudiger.
zaterdag 16 juli 2022 om 13:46
Inderdaad. Met hele kleine kinderen is die avondspits inderdaad gedoe, maar dat duurt maar kort, en daarna is flexibiliteit juist prettig - en dus precies níet zo’n ‘iedereen om 15:00 naar huis’-model.lilalinda schreef: ↑16-07-2022 08:44In het weekend ligt niet alles plat
Je kunt boodschappen doen, winkelen,uiteten.
Je kan naar sport
Naar het zwembad
Naar het ziekenhuis
Allemaal Maar stoppen? Omdat we een heel tijdelijk probleem hebben? Want echt binnen no-time is de 18.00-uur-stress verleden tijd
Dat is maar heel kort op een mensenleven
En dan krijg je de iedereen-moet-sporten/werken-etc-stress
Juist flexibiliteit en zelf je uren verdelen is prettiger. Per levensfase een andere indeling. Ook fijn voor werkgevers
Voor mijn kind zou ik eten op school ook niet prettig vinden, want ik heb er zoëen met een ingewikkeld dieet. Met eten op school zou hij het er waarschijnlijk op neer komen dat hij een groot deel van de dagen de uitzondering zou zijn die iets anders krijgt dan alle anderen, en nu dat is nou net wat hij niet wil.
zaterdag 16 juli 2022 om 14:52
In dat geval een werkdag tot 15u voor de mensen die dat willen zonder dat ze gediscrimineerd worden op de arbeidsmarkt. Wie niet wil werkt langer door.Agen schreef: ↑16-07-2022 13:46Inderdaad. Met hele kleine kinderen is die avondspits inderdaad gedoe, maar dat duurt maar kort, en daarna is flexibiliteit juist prettig - en dus precies níet zo’n ‘iedereen om 15:00 naar huis’-model.
Voor mijn kind zou ik eten op school ook niet prettig vinden, want ik heb er zoëen met een ingewikkeld dieet. Met eten op school zou hij het er waarschijnlijk op neer komen dat hij een groot deel van de dagen de uitzondering zou zijn die iets anders krijgt dan alle anderen, en nu dat is nou net wat hij niet wil.
Ideaal
Ik ben wel een voorstander van flexibiliteit. Waarom strak houden aan werktijden. Ene collega tot 15u, andere tot 17u
zaterdag 16 juli 2022 om 16:18
maandag 18 juli 2022 om 08:32
Je kunt ook eventueel dubbel koken, dus bijvoorbeeld lasagne in de oven alvast voor morgen en iets anders koken op het fornuis voor die avond. Dingen die weinig moeite kosten: wraps, mie, maaltijdsalade, pitta broodje met kip en groenten etc. Wij eten ook regelmatig 's avonds een boterham met gebakken ei (en groenten) en wat snackgroenten ernaast. Oh en van bepaalde maaltijden kun je 2x eten, zoals spaghetti of nasi.
maandag 18 juli 2022 om 08:51
Je wordt niet gestraft.mater_matuta schreef: ↑16-07-2022 10:05Wat ik een probleem vind is dat je financieel gestraft wordt als je als stel kiest voor het ouderwetse kostwinnersmodel. Dus 1 fulltime werkende ouder en eentje die thuis zorgt voor de kinderen. Ik ken er in mijn omgeving meerdere, wij doen het zelf ook zo maar wat gewoon opvalt is dat je op die manier netto veel minder overhoudt dan wanneer twee parttimers hetzelfde bruto salaris verdienen. Wij doen geen beroep op opvang, krijgen geen enkele toeslag maar mogen wel maximaal bijdragen aan de fiscus, en dat voelt gewoon oneerlijk.
[...]
Die twee parttimers werken waarschijnlijk meer uren voor dat salaris, want er zullen buitengewoon weinig gezinnen zijn waarbij het totaal aan uren van beiden partners 40 uur is. Ze maken dus meer uren, maar verdienen minder dan jouw fulltime werkende partner. Daarnaast bouwen ze beiden pensioen op en dragen beiden bij aan de belastingen en aan hun eigen vangnet. Mochten ze uit elkaar gaan, dan hebben beiden een baan en mogelijk doorgroeimogelijkheden, uitbreiding van uren en pensioenopbouw. De een is niet zo afhankelijk van de ander, minder gezeik met alimentaties ed en ze hoeven dan veel minder gebruik te maken van overheidsfinancieringen. Dus tja, ik vind het wel logisch dat ze daar ook meer voor krijgen van de overheid om dit te kunnen doen.
Dus ja, als individue zullen ze misschien minder verdienen dan jouw fulltime werkende parter, maar als individue dragen ze ook meer bij aan de maatschappij en hun eigen toekomst/zekerheid, want dat zijn 2 personen in dat gezin, itt enkel jouw fulltime partner...
Als klagen telde als werk, dan had mijn ex zich ook moeiteloos een Mercedes kunnen veroorloven.
maandag 18 juli 2022 om 09:28
mater_matuta schreef: ↑16-07-2022 10:05Wat ik een probleem vind is dat je financieel gestraft wordt als je als stel kiest voor het ouderwetse kostwinnersmodel. Dus 1 fulltime werkende ouder en eentje die thuis zorgt voor de kinderen. Ik ken er in mijn omgeving meerdere, wij doen het zelf ook zo maar wat gewoon opvalt is dat je op die manier netto veel minder overhoudt dan wanneer twee parttimers hetzelfde bruto salaris verdienen. Wij doen geen beroep op opvang, krijgen geen enkele toeslag maar mogen wel maximaal bijdragen aan de fiscus, en dat voelt gewoon oneerlijk.
Je wordt niet gestraft, je wordt alleen gewoon niet beloond voor deze keuze. Dat is m.i. ook terecht, want een slimme keuze is het gewoon niet. Want waar ga jij van leven als je partner vertrekt/overlijdt? Ik kan er echt in mijn hoofd niet bij dat anno 2022 vrouwen deze keuze nog maken (want geef maar toe, die ene thuisblijvende partner is altijd de vrouw).
Die 2 parttimers die samen hetzelfde bruto verdienen dan jouw man krijgen overigens ook geen toeslagen, maar profiteren simpelweg meer van loonbelasting in de lagere schijven.
Vroeger had je trouwens de 'aanrechtsubsidie' (het woord alleen al, dat wil je toch niet?), maar volgens mij is die nu afgebouwd.
maandag 18 juli 2022 om 10:45
Nee hoor, is echt niet altijd de vrouw. Mijn neef is thuisblijfvader, zijn vrouw heeft namelijk een zeer goed betaalde baan (medisch specialist) dus is het voor het gezinsinkomen veel beter dat hij thuisblijft ipv zij. En een van mijn vriendinnen is ook kostwinner, dit omdat zij thuis kan werken en min of meer haar eigen tijden kan indelen terwijl haar man dat in zijn werk niet kon.Stientje schreef: ↑18-07-2022 09:28Je wordt niet gestraft, je wordt alleen gewoon niet beloond voor deze keuze. Dat is m.i. ook terecht, want een slimme keuze is het gewoon niet. Want waar ga jij van leven als je partner vertrekt/overlijdt? Ik kan er echt in mijn hoofd niet bij dat anno 2022 vrouwen deze keuze nog maken (want geef maar toe, die ene thuisblijvende partner is altijd de vrouw).
Die 2 parttimers die samen hetzelfde bruto verdienen dan jouw man krijgen overigens ook geen toeslagen, maar profiteren simpelweg meer van loonbelasting in de lagere schijven.
Vroeger had je trouwens de 'aanrechtsubsidie' (het woord alleen al, dat wil je toch niet?), maar volgens mij is die nu afgebouwd.
Bij ons thuis is mijn man kostwinner. Hij werkt in onregelmatige diensten inclusief nachtdienst, dus het zou ook een heel gedoe en gepuzzel worden qua opvang als ik buiten de deur zou werken. Wat niet wil zeggen dat ik niet “mag” van hem, hij zou me geen strobreed in de weg leggen.
Uiteraard hebben we wel een en ander geregeld voor het geval dat hij zou wegvallen of arbeidsongeschikt zou raken. Daar hebben we aanvullende verzekeringen voor afgesloten. Ook hebben wij van ons spaargeld een vakantiehuisje gekocht dat wij verhuren, zou er iets met hem gebeuren dan lopen die inkomsten door. We zijn getrouwd in volledige gemeenschap van goederen, dus mocht een van ons ooit op het onzalige idee komen om er vandoor te gaan dan wordt alles inclusief pensioenaanspraken netjes gedeeld door twee. Sowieso zijn wij wel een beetje van de ouderwetse stempel, wij vinden tijdens je huwelijk al voorsorteren op een mogelijke echtscheiding een dusdanige motie van wantrouwen dat je dan net zo goed niet getrouwd kan zijn
![:-]](./../../../../smilies/77_happy.gif "Happy"){kind=small}
maandag 18 juli 2022 om 10:54
mater_matuta schreef: ↑18-07-2022 10:45Nee hoor, is echt niet altijd de vrouw. Mijn neef is thuisblijfvader, zijn vrouw heeft namelijk een zeer goed betaalde baan (medisch specialist) dus is het voor het gezinsinkomen veel beter dat hij thuisblijft ipv zij. En een van mijn vriendinnen is ook kostwinner, dit omdat zij thuis kan werken en min of meer haar eigen tijden kan indelen terwijl haar man dat in zijn werk niet kon.
Bij ons thuis is mijn man kostwinner. Hij werkt in onregelmatige diensten inclusief nachtdienst, dus het zou ook een heel gedoe en gepuzzel worden qua opvang als ik buiten de deur zou werken. Wat niet wil zeggen dat ik niet “mag” van hem, hij zou me geen strobreed in de weg leggen.
Uiteraard hebben we wel een en ander geregeld voor het geval dat hij zou wegvallen of arbeidsongeschikt zou raken. Daar hebben we aanvullende verzekeringen voor afgesloten. Ook hebben wij van ons spaargeld een vakantiehuisje gekocht dat wij verhuren, zou er iets met hem gebeuren dan lopen die inkomsten door. We zijn getrouwd in volledige gemeenschap van goederen, dus mocht een van ons ooit op het onzalige idee komen om er vandoor te gaan dan wordt alles inclusief pensioenaanspraken netjes gedeeld door twee. Sowieso zijn wij wel een beetje van de ouderwetse stempel, wij vinden tijdens je huwelijk al voorsorteren op een mogelijke echtscheiding een dusdanige motie van wantrouwen dat je dan net zo goed niet getrouwd kan zijn
Ze kunnen niet zo goed rekenen?
Het is voor het gezinsinkomen nooit de beste oplossing als er één alle uren werkt en de ander geen enkel uur. Dat lijkt zo omdat het op dat moment positief uitpakt. Maar op de lange termijn is het gebrek aan pensioenopbouw etc echt wel een aanslag op je bestedingsruimte op latere leeftijd.
Je moet alleen even opzoek naar de beste verdeling.
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn
Al een account? Log dan hier in
