Relaties
alle pijlers
Met leidinggevende naar bed geweest
zaterdag 22 juni 2024 om 23:52
Ik ben een enorm domme doos. Dat maakt de titel al duidelijk.
Lang verhaal kort en bang voor herkenbaarheid: een paar maanden geleden heb ik mijn leidinggevende oraal bevredigd bij hem thuis. Ik was getrouwd, hij ook. Ik werd al járen emotioneel mishandeld door mijn partner, mijn leidinggevende deed lief. Hij zei dat hij het ook slecht had met zijn vrouw. Ik was (al zo'n 9 maanden) verliefd en wilde hem blij maken. Hij maakte daar gebruik van.
Mijn man kwam er meteen al achter (ik heb licht autisme en kan slecht liegen) en begon een scheiding, vol haat en smaad. Ik was daarin echt alleen, want ik heb geen sociaal netwerk.
Een heftige periode brak aan waarin mijn leidinggevende zich aanbood als mijn praatpaal, steeds zei dat hij een toekomst met mij wilde maar het eerst netjes moest afsluiten met zijn (volgens hem verschrikkelijk nare) vrouw.
Mijn leidinggevende bewoog me tot meer seksuele handelingen, ook op kantoor.
Maar, weer lang verhaal kort: die vrouw blijkt niet zo naar te zijn. Hij gaat toch met haar verder.
Maar eerst kwam hij twee weken geleden nog bij mij thuis, met de bewering dat hij een toekomst met míj wilde. In die veronderstelling heb ik seks met hem gehad. Meteen daarna dumpte hij me. Hij gaf me een knuffel, zei dat hij van me hield maar dat ik beter verdiende. Zó cliché.
In die week erna zocht hij voorzichtig weer contact, maar nu hield ik de boot af. Ik heb intussen ook hulp gezocht bij een maatschappelijk werkster, want het is duidelijk dat ik steeds op foute mannen val. Uiteindelijk lijkt hij daarom nu echt volledig voor zijn vrouw te hebben gekozen.
Mijn maatschappelijk werkster vindt dat er sprake is geweest van machtsmisbruik en mogelijk seksueel misbruik.
Het doet keihard veel pijn dat hij me nu echt afwijst (zelfs één-op-één appen over het EK of zo mag niet meer), al heb ik nooit gevraagd of hij zijn vrouw wilde verlaten voor mij. Ik ben heel erg aan het contact met hem gehecht geraakt. Soms heb ik het gevoel dat hij me al die maanden gemanipuleerd heeft. Ik zie ook vaak nog beelden voor me van de seks, of handelingen die ik verricht heb om hem 'blij te maken' (zo noemde hij het).
Het punt is, ik kan nu een andere baan gaan doen. Maar ik zit middenin een vechtscheiding, alles staat op losse schroeven. Als ik werkloos raak, verlies ik mijn vrije sectorhuurwoning. Daar ben ik doodsbang voor.
Ik krijg buikpijn van het samenwerken met mijn leidinggevende, maar misschien moet ik doorbijten. Heeft iemand anders hier ervaring mee? Gaat dit op den duur voorbij? Ik moet intensief met hem samenwerken.
Misschien slijt het nog, het is tenslotte pas twee weken geleden gebeurd.
Oh ja: ik weet dat het fout van me was om vreemd te gaan met hem en ik schaam me heel erg ten opzichte van zijn vrouw.
Lang verhaal kort en bang voor herkenbaarheid: een paar maanden geleden heb ik mijn leidinggevende oraal bevredigd bij hem thuis. Ik was getrouwd, hij ook. Ik werd al járen emotioneel mishandeld door mijn partner, mijn leidinggevende deed lief. Hij zei dat hij het ook slecht had met zijn vrouw. Ik was (al zo'n 9 maanden) verliefd en wilde hem blij maken. Hij maakte daar gebruik van.
Mijn man kwam er meteen al achter (ik heb licht autisme en kan slecht liegen) en begon een scheiding, vol haat en smaad. Ik was daarin echt alleen, want ik heb geen sociaal netwerk.
Een heftige periode brak aan waarin mijn leidinggevende zich aanbood als mijn praatpaal, steeds zei dat hij een toekomst met mij wilde maar het eerst netjes moest afsluiten met zijn (volgens hem verschrikkelijk nare) vrouw.
Mijn leidinggevende bewoog me tot meer seksuele handelingen, ook op kantoor.
Maar, weer lang verhaal kort: die vrouw blijkt niet zo naar te zijn. Hij gaat toch met haar verder.
Maar eerst kwam hij twee weken geleden nog bij mij thuis, met de bewering dat hij een toekomst met míj wilde. In die veronderstelling heb ik seks met hem gehad. Meteen daarna dumpte hij me. Hij gaf me een knuffel, zei dat hij van me hield maar dat ik beter verdiende. Zó cliché.
In die week erna zocht hij voorzichtig weer contact, maar nu hield ik de boot af. Ik heb intussen ook hulp gezocht bij een maatschappelijk werkster, want het is duidelijk dat ik steeds op foute mannen val. Uiteindelijk lijkt hij daarom nu echt volledig voor zijn vrouw te hebben gekozen.
Mijn maatschappelijk werkster vindt dat er sprake is geweest van machtsmisbruik en mogelijk seksueel misbruik.
Het doet keihard veel pijn dat hij me nu echt afwijst (zelfs één-op-één appen over het EK of zo mag niet meer), al heb ik nooit gevraagd of hij zijn vrouw wilde verlaten voor mij. Ik ben heel erg aan het contact met hem gehecht geraakt. Soms heb ik het gevoel dat hij me al die maanden gemanipuleerd heeft. Ik zie ook vaak nog beelden voor me van de seks, of handelingen die ik verricht heb om hem 'blij te maken' (zo noemde hij het).
Het punt is, ik kan nu een andere baan gaan doen. Maar ik zit middenin een vechtscheiding, alles staat op losse schroeven. Als ik werkloos raak, verlies ik mijn vrije sectorhuurwoning. Daar ben ik doodsbang voor.
Ik krijg buikpijn van het samenwerken met mijn leidinggevende, maar misschien moet ik doorbijten. Heeft iemand anders hier ervaring mee? Gaat dit op den duur voorbij? Ik moet intensief met hem samenwerken.
Misschien slijt het nog, het is tenslotte pas twee weken geleden gebeurd.
Oh ja: ik weet dat het fout van me was om vreemd te gaan met hem en ik schaam me heel erg ten opzichte van zijn vrouw.
zondag 23 juni 2024 om 09:59
Gelijk hebben en gelijk krijgen zijn twee verschillende dingen.
In sommige organisaties is dat kansloos of het kost je al je energie en kracht om je gelijk daarin te krijgen. Energie en kracht die TO nu niet heeft.
Dus het lijkt me verstandig om met iemand te praten die die organisatie een beetje kent, of dit een traject is dat je aan wil gaan. Er zijn genoeg organisaties waarin je helemaal gelijk krijgt en dan houd je je baan en vliegt LG eruit, maar dat gaat niet overal zo zijn.
zondag 23 juni 2024 om 10:00
Wat wordt TO hier weggezet als weerloos slachtoffer zeg. we zitten hier toch niet in het Minnaartopic?
Ik laat mn fluwelen handschoentjes even in de kast
- direct nadat ze vertelt dat ze dr baas gepijpt heeft zegt ze dat het 1 tot het ander leidde nadat ze vertelde over emotioneel misbruik. a. we weten helemaal niet hoe dit zit, of hier überhaupt sprake van was of TO het dus inzet als dekmantel richting zichzelf en de buienwereld. voor hetzelfde geld wordt de bedrogen ex nu weer zwart gemaakt b. zodra je relatieproblemen met mannen gaat bespreken ben je voor de meerderheid van de mannen een seksueel target. Zo werkt dat gewoon. TO is toch geen pubermeisje van 13 neem ik aan? Als volwassen vrouwen dat doen heb ik vaak het idee dat ze het daar juist om doen. Een hondenfluitje
- ook al 9 maanden verliefd, dat had die geile donder heel goed in de smiezen, dan is geklaag over het thuisfront de kans op een homerun, dan slaat een man toe
- en maar contact blijven zoeken.. wat voor EK zaken moet je nou met hem bespreken, nee je wilt gewoon dat hij jou weer ziet staan
- je voelt je schuldig tegenover zijn vrouw, maar je ex besodemieteren blijkbaar niet
En natuurlijk is het zon typisch foute vent die pikgedreven achter zijn naïeve, maar o zo gewillige ´prooi' gaat, maar hou toch op alle schuld bij hem te leggen. Het is zo zwak.
Het zal niet helpen voorkomen dezelfde fouten weer te maken als ze als slachtoffer er in staat. Zijzelf is hoofdschuldige van de ellende waarin ze nu zit en niemand anders.
Ik laat mn fluwelen handschoentjes even in de kast
- direct nadat ze vertelt dat ze dr baas gepijpt heeft zegt ze dat het 1 tot het ander leidde nadat ze vertelde over emotioneel misbruik. a. we weten helemaal niet hoe dit zit, of hier überhaupt sprake van was of TO het dus inzet als dekmantel richting zichzelf en de buienwereld. voor hetzelfde geld wordt de bedrogen ex nu weer zwart gemaakt b. zodra je relatieproblemen met mannen gaat bespreken ben je voor de meerderheid van de mannen een seksueel target. Zo werkt dat gewoon. TO is toch geen pubermeisje van 13 neem ik aan? Als volwassen vrouwen dat doen heb ik vaak het idee dat ze het daar juist om doen. Een hondenfluitje
- ook al 9 maanden verliefd, dat had die geile donder heel goed in de smiezen, dan is geklaag over het thuisfront de kans op een homerun, dan slaat een man toe
- en maar contact blijven zoeken.. wat voor EK zaken moet je nou met hem bespreken, nee je wilt gewoon dat hij jou weer ziet staan
- je voelt je schuldig tegenover zijn vrouw, maar je ex besodemieteren blijkbaar niet
En natuurlijk is het zon typisch foute vent die pikgedreven achter zijn naïeve, maar o zo gewillige ´prooi' gaat, maar hou toch op alle schuld bij hem te leggen. Het is zo zwak.
Het zal niet helpen voorkomen dezelfde fouten weer te maken als ze als slachtoffer er in staat. Zijzelf is hoofdschuldige van de ellende waarin ze nu zit en niemand anders.
jbres87 wijzigde dit bericht op 23-06-2024 10:04
6.09% gewijzigd
zondag 23 juni 2024 om 10:25
Hij is haar leidinggevende. En ze heeft autisme en zit in een slecht huwelijk en nu slechte scheiding.
Wat jij tikt Jbres maakt echt niet dat de leidinggevende gewoon aantal grenzen heeft overschreden die sowieso niet horen binnen een bedrijf. Laat staan dat je dat met iemand doet die al moeite heeft met de normale omgangsvormen in een wereld die zij anders ziet en voelt.
Wat jij tikt Jbres maakt echt niet dat de leidinggevende gewoon aantal grenzen heeft overschreden die sowieso niet horen binnen een bedrijf. Laat staan dat je dat met iemand doet die al moeite heeft met de normale omgangsvormen in een wereld die zij anders ziet en voelt.
zondag 23 juni 2024 om 10:29
Er moeten nog heel wat Ali's, vieze Jeroentjes en Marco's de revue passeren voordat dit soort achterlijke reacties niet meer getypt worden. Dat ga ik vast niet meer meemaken, hopelijk de generatie na mij, maar zelfs daar ben ik bang voor.jbres87 schreef: ↑23-06-2024 10:00Wat wordt TO hier weggezet als weerloos slachtoffer zeg. we zitten hier toch niet in het Minnaartopic?
Ik laat mn fluwelen handschoentjes even in de kast
- direct nadat ze vertelt dat ze dr baas gepijpt heeft zegt ze dat het 1 tot het ander leidde nadat ze vertelde over emotioneel misbruik. a. we weten helemaal niet hoe dit zit, of hier überhaupt sprake van was of TO het dus inzet als dekmantel richting zichzelf en de buienwereld. voor hetzelfde geld wordt de bedrogen ex nu weer zwart gemaakt b. zodra je relatieproblemen met mannen gaat bespreken ben je voor de meerderheid van de mannen een seksueel target. Zo werkt dat gewoon. TO is toch geen pubermeisje van 13 neem ik aan? Als volwassen vrouwen dat doen heb ik vaak het idee dat ze het daar juist om doen. Een hondenfluitje
- ook al 9 maanden verliefd, dat had die geile donder heel goed in de smiezen, dan is geklaag over het thuisfront de kans op een homerun, dan slaat een man toe
- en maar contact blijven zoeken.. wat voor EK zaken moet je nou met hem bespreken, nee je wilt gewoon dat hij jou weer ziet staan
- je voelt je schuldig tegenover zijn vrouw, maar je ex besodemieteren blijkbaar niet
En natuurlijk is het zon typisch foute vent die pikgedreven achter zijn naïeve, maar o zo gewillige ´prooi' gaat, maar hou toch op alle schuld bij hem te leggen. Het is zo zwak.
Het zal niet helpen voorkomen dezelfde fouten weer te maken als ze als slachtoffer er in staat. Zijzelf is hoofdschuldige van de ellende waarin ze nu zit en niemand anders.
A question that sometimes drives me hazy: Am I or are the others crazy?
zondag 23 juni 2024 om 10:48
Dit.parbleumondieu schreef: ↑23-06-2024 08:20Ben je al bij HR geweest op je werk? Of bij de vertrouwenspersoon. Het is belangrijk dat zij weten wat jouw leidinggevende uitgespookt heeft en hoe hij met medewerkers omgaat.
Sterkte. Dit is erg veel alles bij elkaar.
Maak het even praktisch, plan stappen in wanneer je wat gaat doen. Zo verspreid je het over een een periode en kan je je focussen op deze stap/onderdeel wanneer het aan de beurt is.
zondag 23 juni 2024 om 11:15
Dit lijkt me inderdaad een gevalletje HR / vertrouwenspersoon.
Iets beginnen met collega's is op zich niks mis mee, zolang het geen leidinggevende / ondergeschikte is. En helaas is dat bij jou wel het geval.
Nu het kwaad geschied is, moet je deze stappen ondernemen en (eventueel met HR) er voor zorgen dst je minnaar niet meer je leidinggevende is.
Iets beginnen met collega's is op zich niks mis mee, zolang het geen leidinggevende / ondergeschikte is. En helaas is dat bij jou wel het geval.
Nu het kwaad geschied is, moet je deze stappen ondernemen en (eventueel met HR) er voor zorgen dst je minnaar niet meer je leidinggevende is.
zondag 23 juni 2024 om 11:20
Ik snap de reacties over naar HR gaan echt en zou er normaal 100 procent achter staan. Het is een engerd, het is een creep, het kan en mag niet.
Ik denk echter dat her nu niet verstandig is. Er is zoveel aan de hand waarbij met name de kinderen de dupe zijn. veilig Thuis is/was betrokken. Daar zou mijns inziens de aandacht naar uit moeten gaan, naast het aanpakken van bepaalde persoonlijke issues die daarmee samenhangen.
Zoals iemand al zei: gelijk hebben is niet gelijk krijgen en ik ken helaas voorbeelden van dergelijke situaties waarbij de werknemer het onderspit delfde ten opzichte van leidinggevende. Ik denk dat TS er niet bij gebaat nu in zo'n ander energieslurpend proces betrokken te worden.
Ik denk echter dat her nu niet verstandig is. Er is zoveel aan de hand waarbij met name de kinderen de dupe zijn. veilig Thuis is/was betrokken. Daar zou mijns inziens de aandacht naar uit moeten gaan, naast het aanpakken van bepaalde persoonlijke issues die daarmee samenhangen.
Zoals iemand al zei: gelijk hebben is niet gelijk krijgen en ik ken helaas voorbeelden van dergelijke situaties waarbij de werknemer het onderspit delfde ten opzichte van leidinggevende. Ik denk dat TS er niet bij gebaat nu in zo'n ander energieslurpend proces betrokken te worden.
zondag 23 juni 2024 om 11:23
Ik snap je reactie wel als het gaat om "normaal" vreemdgaan maar deze man heeft op zoveel vlakken overwicht. Ik vermoed ook op mentaal gebied.jbres87 schreef: ↑23-06-2024 10:00Wat wordt TO hier weggezet als weerloos slachtoffer zeg. we zitten hier toch niet in het Minnaartopic?
Ik laat mn fluwelen handschoentjes even in de kast
- direct nadat ze vertelt dat ze dr baas gepijpt heeft zegt ze dat het 1 tot het ander leidde nadat ze vertelde over emotioneel misbruik. a. we weten helemaal niet hoe dit zit, of hier überhaupt sprake van was of TO het dus inzet als dekmantel richting zichzelf en de buienwereld. voor hetzelfde geld wordt de bedrogen ex nu weer zwart gemaakt b. zodra je relatieproblemen met mannen gaat bespreken ben je voor de meerderheid van de mannen een seksueel target. Zo werkt dat gewoon. TO is toch geen pubermeisje van 13 neem ik aan? Als volwassen vrouwen dat doen heb ik vaak het idee dat ze het daar juist om doen. Een hondenfluitje
- ook al 9 maanden verliefd, dat had die geile donder heel goed in de smiezen, dan is geklaag over het thuisfront de kans op een homerun, dan slaat een man toe
- en maar contact blijven zoeken.. wat voor EK zaken moet je nou met hem bespreken, nee je wilt gewoon dat hij jou weer ziet staan
- je voelt je schuldig tegenover zijn vrouw, maar je ex besodemieteren blijkbaar niet
En natuurlijk is het zon typisch foute vent die pikgedreven achter zijn naïeve, maar o zo gewillige ´prooi' gaat, maar hou toch op alle schuld bij hem te leggen. Het is zo zwak.
Het zal niet helpen voorkomen dezelfde fouten weer te maken als ze als slachtoffer er in staat. Zijzelf is hoofdschuldige van de ellende waarin ze nu zit en niemand anders.
zondag 23 juni 2024 om 11:34
Ik denk dat je (nog) weinig begrijpt van machtsmisbruik en alles wat daarmee samengaat. Dat je daarom nu dit allemaal schrijft omdat je dus die kennis niet bezit. Want wat je nu doet is zo verongelijkt en veroordelend waardoor het de andere forummers niets zegt over de To, maar alles over jou en hoe jij nog niet zo ver bent om dit soort zaken van een afstandje, in zijn geheel te overzien en waardoor je dit soort conclusies trekt.
En dat maakt jou niet verkeerd of zo, maar wel, wat deze materie betreft, onwetend. Het zou je iig sieren als je je post zou verwijderen. Dit is absoluut niet helpend voor een To die zich al zo naar voelt.
zondag 23 juni 2024 om 11:36
Dit klinkt niet als een ex on the beach situatie waarbij to zich hongerig op de leuter van de manager heeft gestort, de manager heeft erop aangestuurd om er 'blij van te worden'. Het hele verhaal klinkt mij groomer achtig in de oren.andnowwedance schreef: ↑23-06-2024 11:23Ik snap je reactie wel als het gaat om "normaal" vreemdgaan maar deze man heeft op zoveel vlakken overwicht. Ik vermoed ook op mentaal gebied.
zondag 23 juni 2024 om 11:46
Leidinggevende moet niet rommelen met personeel, maar er was consent. Dat zij kwetsbaar is doet er niet toe, ze is een volwassen vrouw en geen verstandelijk gehandicapte. Er zijn ontzettend veel relaties op het werk. Ik lees nergens dat zij onder druk is gezet of dat ze het niet wilde. Sterker nog, ze was al maanden verliefd op hem. Pas nadat hij haar gedumpt had dacht ze ineens aan misbruik. Maar dat noem je gewoon liefdesverdriet. Beetje uitkijken met mensen zomaar beschuldigen van misbruik hoor.Jufjoke schreef: ↑23-06-2024 07:57Snap je niet hoe dit tegen misbruik aan schurkt? Leidinggevende is hier degene die sowieso wijzer had moeten zijn, het is al niet erg ethisch om een affaire te beginnen met iemand waar je leiding aan geeft. Daarnaast is to kwetsbaar. Ze werd jaren mishandeld door haar partner. Dat zal leidinggevende haarfijn hebben aangevoeld. To is ongetwijfeld makkelijk te manipuleren geweest met een paar lieve woordjes. Dat is absoluut geen situatie die vanuit wederzijdse interesse is ontstaan. Absoluut niet.
zondag 23 juni 2024 om 11:51
Voor ontslag zou ik niet direct bang zijn. Want dan moet je leidinggevende ook met zijn billen bloot. En waarschijnlijk komt zijn vrouw er dan ook achter. Er staat dan teveel op het spel voor hem.
Hij zou het kunnen doen op basis van je functioneren. Maar dat zal hij dan moeten bewijzen en eventueel steun krijgen van collega's.
Maar ik kan mij wel voorstellen dat samenwerken met hem, heel naar zal zijn.
Toch zou ik, zoals iemand in een reactie al aan gaf, eerst je privé op orde stellen (voor zover mogelijk) en je dan eens buigen over een andere baan, mocht het dan nog nodig zijn.
Sterkte!
Hij zou het kunnen doen op basis van je functioneren. Maar dat zal hij dan moeten bewijzen en eventueel steun krijgen van collega's.
Maar ik kan mij wel voorstellen dat samenwerken met hem, heel naar zal zijn.
Toch zou ik, zoals iemand in een reactie al aan gaf, eerst je privé op orde stellen (voor zover mogelijk) en je dan eens buigen over een andere baan, mocht het dan nog nodig zijn.
Sterkte!
zondag 23 juni 2024 om 11:54
Dit. Ik zou het iets genuanceerder brengen, maar hier komt het wel op neer. Misbruik gaat in mijn ogen echt te ver, want TO wilde het zelf.
Het is een ontzettende rot situatie To en ik had het je anders gegund. Je hebt er niks aan jezelf dom te gaan voelen, maar je kunt wel actie ondernemen.
Je huurhuis verlies je niet zo maar. Ze weten niet of jij een andere baan vindt. Je kan prima van baan wisselen als je een huurhuis hebt en de huur blijft betalen.
Ik zou je adviseren geen ontslag te nemen (dan krijg je ook geen ww uitkering), maar wel per direct een andere baan te gaan zoeken. Verder naar HR gaan en aangeven dat de werkrelatie verstoord is en je overgeplaatst wil worden naar andere afdeling of misschien tijdelijk iets anders binnen het bedrijf kan doen.
Sterkte!
nadinexxx wijzigde dit bericht op 23-06-2024 11:59
4.62% gewijzigd
zondag 23 juni 2024 om 11:59
Dat heeft haar maatschappelijkwerkster gezegd, to kwam hier niet zelf mee.Paska schreef: ↑23-06-2024 11:46Leidinggevende moet niet rommelen met personeel, maar er was consent. Dat zij kwetsbaar is doet er niet toe, ze is een volwassen vrouw en geen verstandelijk gehandicapte. Er zijn ontzettend veel relaties op het werk. Ik lees nergens dat zij onder druk is gezet of dat ze het niet wilde. Sterker nog, ze was al maanden verliefd op hem. Pas nadat hij haar gedumpt had dacht ze ineens aan misbruik. Maar dat noem je gewoon liefdesverdriet. Beetje uitkijken met mensen zomaar beschuldigen van misbruik hoor.
zondag 23 juni 2024 om 12:01
Zelf een beetje uitkijken met victim blamen.Paska schreef: ↑23-06-2024 11:46Leidinggevende moet niet rommelen met personeel, maar er was consent. Dat zij kwetsbaar is doet er niet toe, ze is een volwassen vrouw en geen verstandelijk gehandicapte. Er zijn ontzettend veel relaties op het werk. Ik lees nergens dat zij onder druk is gezet of dat ze het niet wilde. Sterker nog, ze was al maanden verliefd op hem. Pas nadat hij haar gedumpt had dacht ze ineens aan misbruik. Maar dat noem je gewoon liefdesverdriet. Beetje uitkijken met mensen zomaar beschuldigen van misbruik hoor.
Deze man heeft een werkneemster met ass, die dus niet goed kan inschatten hoe mensen dingen bedoelen, bewust voorgelogen plus zijn positie op werk en de info die hij zo verkreeg gebruikt om haar het bed in te krijgen.
Dat is machtsmisbruik op vele fronten.
Je denkwijze klopt ook niet: als je verliefd bent kan er wel degelijk ook misbruik van je liefde gemaakt worden, op iemand verliefd worden is niet fout.
Iemand voorliegen en 'bewegen tot sexuele handelingen' is dat als leidinggevende wel. Helemaal als je door je positie informatie hebt over iemands prive leven en in een machtsverhouding zit.
zondag 23 juni 2024 om 12:49
Het belangrijkste voor nu lijkt mij een plan maken voor je werk veilig te stellen. Liefst zo snel mogelijk op een andere plek verder gaan, anders even volhouden terwijl je solliciteert. Keer met vertrouwenspersoon praten (als die er is) lijkt me goed. Je leidinggevende had dit natuurlijk nooit moeten doen maar ik zou er nu geen hooglopend conflict over beginnen. Je moet nu niet van de wal in de sloot raken. Als je straks weer in veiliger vaarwater bent kun je nog altijd actie ondernemen richting hem. Jezelf veroordelen of verwijten maken heeft weinig zin.
zondag 23 juni 2024 om 13:02
Hoi, het stukje seksueel misbruik weet ik ook niet zeker.Lilly schreef: ↑23-06-2024 01:40Het stukje mbt seksueel misbruik snap ik niet helemaal, dit lijkt mij meer iets wat vanuit wederzijdse interesse/aantrekking is ontstaan, zoals jij het vertelt.
Schofterig is het wel de manier waarop hij jou vervolgens afdankt. Hoe zit het verder met je eigenwaarde? Je blijft ook contact zoeken met hem terwijl je allang schijnt te weten wat een hufter het is..
Het is zo dat ik echt moeite heb met grenzen aangeven. Dat komt door een laag zelfbeeld maar misschien ook omdat mijn informatieverwerking iets trager is door mijn autisme. Daardoor heb ik meer tijd nodig om beslissingen te nemen. Toen hij me bij hem thuis dwong in een soort pijp-positie, was duidelijk wat hij wilde en vond ik het moeilijk om hem teleur te stellen, ook vanuit mijn verliefdheid. Ik was niet geil, maar vond het wel fijn dat hij lief voor me was.
Hij heeft wel misbruik gemaakt van mijn positie (ondergeschikt, afhankelijk - niet alleen omdat hij me werk uit handen kon nemen, wat hij ook deed zolang ik hem plezierde. Maar ook omdat hij bij de directie kon zorgen dat ik een beetje salarisverhoging kreeg, wat ik door mijn scheiding hard nodig had. Daar speelde hij ook op in, door het te benoemen: 'Ik doe wel een goed woordje voor je bij de directie.' Maar vooral: omdat ik emotioneel afhankelijk van hem was. Ik was echt verliefd, en hij blijkbaar niet genoeg. Maar hij liet me wel allemaal handelingen uitvoeren die ik vanuit liefde deed, niet zozeer vanuit geilheid).
Ik had geen pijn bij het uitvoeren van de seksuele handelingen, maar dat is ook geen criterium. Ik voelde me er wel heel donker bij en nu achteraf echt misbruikt, maar dat kan ook de pijn zijn van het gedumpt zijn.
zondag 23 juni 2024 om 13:05
Dankjewel. Ik sta inderdaad al ingeschreven voor een sociale huurwoning. Dat lijkt me stiekem een bevrijding ook, om niet meer deze hoge huur te hebben (ik moet, nu het inkomen van mijn partner weg is gevallen, echt op een houtje bijten).Selene schreef: ↑23-06-2024 01:45Een sociale huurwoning is natuurlijk geen ramp, er eentje krijgen wel. Schrijf je er alvast in!
Ik zou voor een andere baan gaan. Met zoveel stress werken is verschrikkelijk en ook nog eens een steen bovenop de andere stenen stress.
Goed dat je hulp gezocht hebt! Zou ineen autismecoach oid helpend kunnen zijn voor begeleiding werk/social skills/relaties.
Heb je iemand in je netwerk waar je je verhaal kwijt kan?
Ik heb mijn familie, maar die kampt zelf met heel veel psychische klachten. Ik heb niet echt iemand met wie ik heel close ben.
Morgen spreek ik wel mijn maatschappelijk werkster weer, dat is een topmens.
Ik ben in elk geval blij dat ik hier mijn verhaal kwijt kan en ik wil jullie met dit berichtje eigenlijk allemaal bedanken voor jullie begrip en lieve, meedenkende reacties. Bedankt.
zondag 23 juni 2024 om 13:30
.TijgerindeNacht schreef: ↑23-06-2024 13:02Hoi, het stukje seksueel misbruik weet ik ook niet zeker.
Het is zo dat ik echt moeite heb met grenzen aangeven. Dat komt door een laag zelfbeeld maar misschien ook omdat mijn informatieverwerking iets trager is door mijn autisme. Daardoor heb ik meer tijd nodig om beslissingen te nemen. Toen hij me bij hem thuis dwong in een soort pijp-positie, was duidelijk wat hij wilde en vond ik het moeilijk om hem teleur te stellen, ook vanuit mijn verliefdheid. Ik was niet geil, maar vond het wel fijn dat hij lief voor me was.
Hij heeft wel misbruik gemaakt van mijn positie (ondergeschikt, afhankelijk - niet alleen omdat hij me werk uit handen kon nemen, wat hij ook deed zolang ik hem plezierde. Maar ook omdat hij bij de directie kon zorgen dat ik een beetje salarisverhoging kreeg, wat ik door mijn scheiding hard nodig had. Daar speelde hij ook op in, door het te benoemen: 'Ik doe wel een goed woordje voor je bij de directie.' Maar vooral: omdat ik emotioneel afhankelijk van hem was. Ik was echt verliefd, en hij blijkbaar niet genoeg. Maar hij liet me wel allemaal handelingen uitvoeren die ik vanuit liefde deed, niet zozeer vanuit geilheid).
Ik had geen pijn bij het uitvoeren van de seksuele handelingen, maar dat is ook geen criterium. Ik voelde me er wel heel donker bij en nu achteraf echt misbruikt, maar dat kan ook de pijn zijn van het gedumpt zijn.
lilly wijzigde dit bericht op 23-06-2024 13:30
0.21% gewijzigd
zondag 23 juni 2024 om 13:30
Zoals ik het nu lees lijkt het me ook geen geval van echt strafbare feiten maar wel echt van onethisch gedrag vanuit de leidinggevende. En ook zeker iets wat bij de meeste bedrijven tot ontslag zou leiden.
Ik zou bij de vertrouwenspersoon langs gaan, al is het alleen maar om te kijken of er overplaatsing mogelijk is naar een andere afdeling. Dat zou een hoop schelen qua onzekerheden rondom een nieuwe baan en die persoon kan dan samen met jou een inschatting maken of dit ook formeel een melding bij HR moet worden.
Ik zou bij de vertrouwenspersoon langs gaan, al is het alleen maar om te kijken of er overplaatsing mogelijk is naar een andere afdeling. Dat zou een hoop schelen qua onzekerheden rondom een nieuwe baan en die persoon kan dan samen met jou een inschatting maken of dit ook formeel een melding bij HR moet worden.
zondag 23 juni 2024 om 13:49
Je hebt dus seksuele handelingen verricht voor meer salaris. Hoe rot je je ook voelt nu, maar dat zal echt niemand als seksueel misbruik zien. En terecht.TijgerindeNacht schreef: ↑23-06-2024 13:02Maar ook omdat hij bij de directie kon zorgen dat ik een beetje salarisverhoging kreeg, wat ik door mijn scheiding hard nodig had. Daar speelde hij ook op in, door het te benoemen: 'Ik doe wel een goed woordje voor je bij de directie.'
Zorg dat je zo snel mogelijk een andere baan hebt, intern of extern, ga in gesprek met HR over de verstoorde werkrelatie en vraag overplaatsing en zoek hulp voor het aangeven van grenzen. En volgens mij heb je die al.
nadinexxx wijzigde dit bericht op 23-06-2024 13:50
18.80% gewijzigd
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn
Al een account? Log dan hier in
