Werken via uitzendbureau
woensdag 23 december 2015 om 13:05
Ik heb even een vraagje..
Ik ben nu sinds een aantal maanden werkzaam op 1 plek via het uitzendbureau. De vooruitzichten zijn zeer gunstig. Het zit er dik in dat ik kan worden overgenomen door het bedrijf waar ik werkzaam ben.
Alleen nou is mijn vraag: telt het uitzendbureaucontract (0-uren) ook mee in de telling?
Ze moeten de derde keer een vast contract aanbieden namelijk... dus telt het contract mee als eerste contract?
Ik ben nu sinds een aantal maanden werkzaam op 1 plek via het uitzendbureau. De vooruitzichten zijn zeer gunstig. Het zit er dik in dat ik kan worden overgenomen door het bedrijf waar ik werkzaam ben.
Alleen nou is mijn vraag: telt het uitzendbureaucontract (0-uren) ook mee in de telling?
Ze moeten de derde keer een vast contract aanbieden namelijk... dus telt het contract mee als eerste contract?
woensdag 23 december 2015 om 13:12
Je bedoelt als het bedrijf je overneemt?
In dat geval niet want je had 1x een contract met het uitzendbureau en niet met het bedrijf zelf.
Uit coulance zouden ze je misschien sneller een vast contract aanbieden omdat ze je al kennen. Maar in deze tijd denk ik niet dat er nog veel bedrijven zijn die dat doen.
In dat geval niet want je had 1x een contract met het uitzendbureau en niet met het bedrijf zelf.
Uit coulance zouden ze je misschien sneller een vast contract aanbieden omdat ze je al kennen. Maar in deze tijd denk ik niet dat er nog veel bedrijven zijn die dat doen.
anoniem_246627 wijzigde dit bericht op 23-12-2015 13:12
Reden: telfoutje :p
Reden: telfoutje :p
% gewijzigd
woensdag 23 december 2015 om 13:18