Ligt dit aan mij?

milesdavis maandag 12 december 2022 om 16:27

Edit: sorry, het is best een flink epistel geworden

2 Jaar geleden ben ik (vrouw, begin 30) bij een nieuwe baan begonnen bij het bedrijf waar ik eerder al werkte. Deze functie is voor mij gemaakt; ze wilden me graag hebben en ik dacht dat het een leuke match zou zijn. Het is een heel ander soort functie dan die ik hiervoor had. Ik zit er echter mee dat ik me erg verveel en eigenlijk niks 'mag' doen.

Ik krijg soms van mijn leidinggevende te horen dat het 'zo jammer is dat er zo weinig uit komt, met die potentie die je hebt'. Maar ik heb een takenpakket van niks - ik werk op papier voltijd maar heb maar een paar kleine taakjes die ik in 2 dagen werken af heb (die ze voorheen aan pas afgestudeerden gaven). Ik heb dit vaker bespreekbaar gemaakt, dingen opgepakt, voorstellen geschreven. Maar nergens wordt wat mee gedaan omdat mijn leidinggevende het niet 'nodig vindt'. Als ik aangeef dat ik graag meer wil, dan krijg ik te horen dat hij vindt dat ik wel genoeg te doen heb. Ik heb gevraagd wat zijn verwachtingen zijn van mij, en wat ik kan doen om die zogenoemde potentie meer te laten zien, maar daar heeft hij geen antwoord op.

Afgelopen jaar zijn er meerdere dossiers/zaken waarvan ik heb voorgesteld dat ik ze wel wil uitwerken en eea wil opzetten omdat ik het idee had dat we belangrijk werk lieten liggen. Ik kreeg telkens te horen dat ik dat niet mocht. Zo was er een collega al 8 maanden ziek en haar werk lag stil, maar ik mocht het niet even tijdelijk overnemen zodat het niet stil bleef liggen. Voor al deze onderwerpen zijn inmiddels nieuwe mensen aangenomen, met gelijke achtergrond en werkervaring. Ik heb gevraagd waarom ik niet 1 van deze dossiers heb mogen doen, maar blijkbaar heb ik niet aangetoond dit aan te kunnen volgens mijn leidinggevende. Het is ook lastig om dingen aan te tonen als ik niks te doen heb en al mijn voorstellen worden afgeschoten.. Ik merk ook dat ik stiller ben tijdens meetings en dat ik minder snel mijn mening ergens over geef.

Afgelopen week heb ik uit pure ellende mijn huis een grote beurt gegeven tijdens werktijd. Daarna huilend een vriendin opgebeld. Ik voel me tegelijk ook vreselijk schuldig, want ik wil juist graag werken en me productief en uitgedaagd voelen. Ik loop hier helemaal leeg op, ik ken dit ook totaal niet uit vorige banen. Ik heb eerder projecten geleid, teams aangestuurd, mooie dingen voor elkaar gekregen. Maar ik merk dat dit mijn zelfvertrouwen helemaal stuk maakt en ik weet gewoon niet zo goed meer wat ik nog kan doen. Ik sprak laatst een andere collega die is vertrokken en zij blijkt hetzelfde probleem te hebben gehad. Maar wij lijken de enige twee die hier tegenaan lopen.

Ik wil niet heel veel met dit topic denk ik, behalve even van me afschrijven. Ik merk dat ik hierdoor soms aan mijzelf en mijn capaciteiten ga twijfelen. Misschien moet ik accepteren dat deze baan niet geworden is wat ik ervan verwacht had en iets anders gaan doen..

Stromboli maandag 12 december 2022 om 16:57

Als al je voorstellen worden afgeschoten dan denk ik inderdaad dat, hoe jammer ook, dit niet de baan voor jou is. Da's balen ja. Gelukkig heb je dus wel genoeg tijd om op je gemak een baan te zoeken die wel helemaal bij je past.

sprankelend maandag 12 december 2022 om 16:58

Een bore out is net zo naar als een burn out. Ben je je er echt terdege van bewust dat het je vrij staat ergens anders te gaan solliciteren?

Lila-Linda maandag 12 december 2022 om 17:04

niet aan jezelf twijfelen, andere baan zoeken!

Wissewis maandag 12 december 2022 om 17:05

Is er nog iemand boven 't hoofd van je leiding-gevende met wie je een gesprek kan aanvragen?

Maar ik zou ook beginnen rondkijken elders.

Is dit nu later?
Ik snap geen donder van het leven
Ik weet nog steeds niet wie ik ben

Anoniem_64f4621f1b20d maandag 12 december 2022 om 17:08

Gewoon een andere baan zoeken. Waarom zou je ergens blijven waar je niet gewaardeerd wordt en waar je ongelukkig wordt?

Thalas maandag 12 december 2022 om 17:23

Dit krijg je als je gevoelens door anderen nooit serieus genomen worden, dan zit je maanden in een vreselijke baan omdat je denkt dat het aan jou ligt. Het ligt niet aan jou, je stelt je niet aan, je gevoelens zijn gewoon valide: je vind het daar stom. Hup, zoek iets leuks, waar ze je gewoon waarderen.

Creatieveling maandag 12 december 2022 om 17:23

Je merkt dat je aan jezelf gaat twijfelen, dan is het nu het moment om ander werk te zoeken. Dit wordt 'm niet en dat weet je. Misschien wil je het nog niet accepteren, maar waarom zou je hier nog langer blijven?

RainyDays maandag 12 december 2022 om 17:26

Thalas schreef: ↑
12-12-2022 17:23
Dit krijg je als je gevoelens door anderen nooit serieus genomen worden, dan zit je maanden in een vreselijke baan omdat je denkt dat het aan jou ligt. Het ligt niet aan jou, je stelt je niet aan, je gevoelens zijn gewoon valide: je vind het daar stom. Hup, zoek iets leuks, waar ze je gewoon waarderen.

Ja dit.

Here am I in my little bubble

Knuddestudder maandag 12 december 2022 om 17:26

Misschien voelt je chef zich eigenlijk bedreigd door jouw potentie en houdt hij je daarom klein. In elk geval denk ik dat er talloze betere werkgevers te vinden zijn die zitten te springen om personeel met jouw inzet en motivatie.

Bbubbels maandag 12 december 2022 om 17:31

Als je alles al geprobeerd hebt blijven er twee opties over:
1. Dit accepteren
2. Een andere baan zoeken.

Ik zou voor optie 2 gaan!

lila01 maandag 12 december 2022 om 17:42

Knuddestudder schreef: ↑
12-12-2022 17:26
Misschien voelt je chef zich eigenlijk bedreigd door jouw potentie en houdt hij je daarom klein.

Dit is ook het eerste waar ik aan dacht.

Doreia* maandag 12 december 2022 om 17:45

Hoe kan de chef zich zowel teleurgesteld uitspreken dat er zo weinig van je potentie word benut
En
Tegelijkertijd
Alle extra taken die je voorstelt afschiet?

Werk nu lekker 2 dagen. Laat je er voor 5 uitbetalen en maak je huis kerst klaar, schoon, kies lekkere recepten voor de kerstdagen en begin lekker met rondkijken naar een andere baan.

I noticed how your people didn't support you. So, I sent you strangers -- The Universe

Anoniem_63ea160d55b77 maandag 12 december 2022 om 17:46

Je schrijft ze wilden me graag hebben .

Wie is ‘ze’? Jouw leidinggevende en anderen? Of zelfs alleen anderen?
Kun je niet met die anderen in gesprek? Via jouw leidinggevende gaat ‘t ‘m niet worden.

Zomaariemand maandag 12 december 2022 om 17:50

Goedendag,

Ik ken gevoel helemaal, je komt thuis bent moe maar niet van het harde werken.
Ik zit nu ook in een baan waarvan ik denk dit gaat hem niet worden.

2 jaar geleden bijna een burnout en nu gewoon bijna een bore out.
Ff rustig is lekker maar niet elke dag en dat je de klok van de muur afkijkt.
Ook ik hou van uitdagingen en die heb ik nu niet...

Is gewoon gaan kijken naar iets anders, dat ben ik nu ook weer aan het doen.
En soms kunnen de nieuwe werkgevers dingen mooier voordoen dan dat het is zeker als het een nieuwe functie is daar ben ik nu wel achter gekomen.

Succes en kijk verder !

montblanc maandag 12 december 2022 om 17:57

Doreia* schreef: ↑
12-12-2022 17:45
Hoe kan de chef zich zowel teleurgesteld uitspreken dat er zo weinig van je potentie word benut
En
Tegelijkertijd
Alle extra taken die je voorstelt afschiet?

Werk nu lekker 2 dagen. Laat je er voor 5 uitbetalen en maak je huis kerst klaar, schoon, kies lekkere recepten voor de kerstdagen en begin lekker met rondkijken naar een andere baan.

Dit ja, lekker vanuit deze baan verder solliciteren, met tijd zat om je brieven te schrijven.
Een bore-out is echt niet fijn, probeer daarvan weg te blijven.

RosieQ maandag 12 december 2022 om 17:57

Oh dit heb ik ook exact zo gehad met een functie, maar ik heb het er maar vijf maanden uitgehouden. Ik denk nog steeds dat mijn baas mij vooral had aangenomen omdat ze zelf geen fluit uitvoerde en hoopte dat ik daar zo de aandacht van afleidde of zo. Er was gewoon echt nauwelijks werk, maar toen ik er weg was werden er twee mensen voor mij in de plaats aangenomen? Ik snap nog steeds niet wat er eigenlijk van me verwacht werd, nam ook veel initiatief, maar kreeg maar geen werk losgepeuterd van mijn baas. Er was nog een ander iemand in mijn team die ook niks te doen had de hele dag. Ben benieuwd of hij er nog werkt.

Na twee jaar zou ik er helemaal klaar mee zijn.

Anoniem_63a4aa770857d maandag 12 december 2022 om 17:59

Wanneer mag je van jezelf gewoon op zoek naar een andere baan?

vivinnetje maandag 12 december 2022 om 18:31

Mijn verhaal lijkt er wel een beetje op. Een paar jaar geleden begonnen bij een startup. Gaf me veel energie, helpen opbouwen... maar nu staat alles op de rit en ben ik niet meer nodig. Ik heb maar weinig te doen en dat verlies word gewoon genomen. Als ik voorstellen aandraag wat ik kan doen wordt dat afgeschoten omdat de klant er niet om heeft gevraagd. Ik denk: beter dat dan dat ik niks doe. Ik word gewoon genegeerd en zo hopen ze dat ik mijn biezen pak.
Er waren gouden bergen beloofd in de vorm van cursussen en mogelijkheden, maar daar is niks van terechtgekomen. En ook een vaststellingsovereenkomst en een outplacement traject kosten geld, dat is niet bespreekbaar.
Ik weet niet wat jouw mogelijkheden zijn, maar ik vind dat er wel makkelijk word geroepen dat je gewoon een andere baan moet zoeken. Je gaat als werkgever toch ook een commitment aan en je hebt ook een verantwoordelijkheid naar de werknemer.

Doreia* maandag 12 december 2022 om 18:47

Vivinnetje,
In jouw geval mag je ook gewoon op zoek naar een nieuwe start up , om die op de rails te zetten.
Je werk is gedaan. Het is klaar. Project afgerond. Op naar het volgende avontuur!

I noticed how your people didn't support you. So, I sent you strangers -- The Universe

Anoniem_67210fcde6f67 maandag 12 december 2022 om 18:51

Ik heb ooit eens een fultime baan overgenomen waar ik binnen 2 maanden alles zo op de rit had dat het maar 2 dagen per kwartaal kostte. Na 3 grote extra projecten was het werk op. Toen heb ik gezegd: bel me maar weer als je werk hebt, en ben naar huis gegaan.

Ik verlang naar die tijd. Nu heb ik 600% werk voor 100% van de tijd.

Senseo maandag 12 december 2022 om 19:10

Als je niet gelukkig bent dan is het tijd om verder te kijken. Je vervelen op je werk is een dag leuk, misschien twee, maar iedereen wil toch het gevoel hebben dat je wat toevoegt en met energie en voldaan gevoel naar huis gaat.

Ik heb de laatste 4 jaar ook een aantal missers gehad. Na 7 maanden ben ik weer opgestapt en ergens anders gaan werken. Ik heb er ook van geleerd, wat ik wel wil en wat ik absoluut niet wil. Nu zit ik weer op een plek waar iedereen blij van mij (en mijn ervaring/kennis) wordt. Ik voel mij als een vis in het water en ik kan bergen verzetten, ook al heb ik het veel drukker nu.

Lekker voor een andere baan gaan, waar je nu zit zal het niet beter worden. Dus nee, het ligt niet aan jou.

Ik doe mijn best

Anoniem_64099e414652c maandag 12 december 2022 om 19:15

Ik krijg soms van mijn leidinggevende te horen dat het 'zo jammer is dat er zo weinig uit komt, met die potentie die je hebt'.

Jammer zeg. En is er in een dergelijk gesprek ook geen ruimte om aan te geven wat je op zou kunnen pakken?

Aviendha maandag 12 december 2022 om 19:48

Ik heb dit ook gehad en was na 5 maanden pleite. Je doodvervelen is veel erger dan het druk hebben.

Forget about what I said; the lights are gone and the party's over

mabelle maandag 12 december 2022 om 19:49

Doreia* schreef: ↑
12-12-2022 17:45
Hoe kan de chef zich zowel teleurgesteld uitspreken dat er zo weinig van je potentie word benut
En
Tegelijkertijd
Alle extra taken die je voorstelt afschiet?

Dit. Ze willen je graag hebben maar vervolgens krijg je niet hun vertrouwen. Ik bedoel je kan iets toch ook gewoon proberen zodat je kan laten zien of het lukt?.
Ze zien dat je potentie hebt maar houden je klein. Nee, dit gaat niet meer veranderen. En dat ligt aan hun instelling, niet aan jou. Dus hop hop op zoek naar een nieuwe job.

Ligt dit aan mij?

Actieve topics