Werk & Studie
alle pijlers
Nieuw contract, zelf mailen?
zondag 28 augustus 2022 om 18:32
25 september loopt mijn huidige contract af, ik had dus voor afgelopen vrijdag wat moeten horen. Dit wordt dan mijn 4e en dus een vast contract. Nu werk ik in een vrij kleine organisatie en mijn directrice was de afgelopen weken met vakantie.
Mijn collega is iets langer in dienst en die heeft, nadat ze niets gehoord had, een paar dagen later een mail gestuurd en naar aanleiding daarvan haar nieuwe contract ontvangen.
Nu vraag ik me af zal ik van de week ook een mail sturen of is dat niet netjes. (Ga naat aanleiding van eerdere berichten van mijn manager er vanuit dat het vaste contract er wel komt.)
Mijn collega is iets langer in dienst en die heeft, nadat ze niets gehoord had, een paar dagen later een mail gestuurd en naar aanleiding daarvan haar nieuwe contract ontvangen.
Nu vraag ik me af zal ik van de week ook een mail sturen of is dat niet netjes. (Ga naat aanleiding van eerdere berichten van mijn manager er vanuit dat het vaste contract er wel komt.)
Such a beautiful place to be with Friends.
zondag 28 augustus 2022 om 19:06
Wat een nonchalant gedoe zeg. Drie tijdelijke contracten vind ik persoonlijk al tamelijk onaardig. Dat ze zelfs niet de moeite nemen om zoiets belangrijks met jou te bespreken, zou ik echt vervelend vinden.
Blijkbaar maakt het ze niet veel uit dat jij er bent.
Persoonlijk zou ik geneigd zijn om gewoon niet meer te komen na de laatste dag.
Blijkbaar maakt het ze niet veel uit dat jij er bent.
Persoonlijk zou ik geneigd zijn om gewoon niet meer te komen na de laatste dag.
zondag 28 augustus 2022 om 19:16
Wat een rare post. Volgens de regelen der kunst heeft TO dat vaste contract sowieso al binnen, dus een beetje mal om dan niet op te komen dagen he.jo12345 schreef: ↑28-08-2022 19:06Wat een nonchalant gedoe zeg. Drie tijdelijke contracten vind ik persoonlijk al tamelijk onaardig. Dat ze zelfs niet de moeite nemen om zoiets belangrijks met jou te bespreken, zou ik echt vervelend vinden.
Blijkbaar maakt het ze niet veel uit dat jij er bent.
Persoonlijk zou ik geneigd zijn om gewoon niet meer te komen na de laatste dag.
zondag 28 augustus 2022 om 19:35
Nee, pas als ze 26 september gewoon aan het werk gaat heeft ze het vaste contract binnen. Nu zijn ze gewoon te laat met het aanzeggen (behalve als er in het contract al staat aangegeven dat er geen opvolgend contract komt).Lady*Voldemort schreef: ↑28-08-2022 19:16Wat een rare post. Volgens de regelen der kunst heeft TO dat vaste contract sowieso al binnen, dus een beetje mal om dan niet op te komen dagen he.
zondag 28 augustus 2022 om 19:38
Oh ik dacht dat het anders lag. Maar dan nog is het een onverstandig advies om maar gewoon niet meer op te komen dagen toch?
zondag 28 augustus 2022 om 19:42
Zit op een andere locatie helaas.
Such a beautiful place to be with Friends.
zondag 28 augustus 2022 om 19:44
Nee staat dat je er een maand te voren iets hoort.
Such a beautiful place to be with Friends.
zondag 28 augustus 2022 om 19:50
Volgens mij is het toch niet meer zo dat je dan vanzelfsprekend een vast contract hebt?
En als dat wel zo is:
Het is fijn en verstandig om alles ook officieel op papier te hebben.
zondag 28 augustus 2022 om 19:51
Gewoon je mailtje sturen. Zolang je contract verlengd wordt naar een vast contract maakt het niet uit. Te laat met aanzeggen geldt alleen als het niet wordt verlengd. Dan krijg jij doorbetaald als een soort van boete voor het te laat aanzeggen tot een maand na de datum van de aanzegging, in plaats van tot aan de einddatum van je contract.
Als je de dag na einde contract "mag" komen werken, heb je je vaste contract automatisch binnen, maar waarom jezelf zo lang in onzekerheid houden?
Als je de dag na einde contract "mag" komen werken, heb je je vaste contract automatisch binnen, maar waarom jezelf zo lang in onzekerheid houden?
zondag 28 augustus 2022 om 19:53
Geen vast contract maar maximaal een jaar. De voorwaarden van het huidige contract lopen door tot Max een jaar.
Oh nee, toch niet
zondag 28 augustus 2022 om 19:58
Die niet zo leuke verrassing zou in dit geval inhouden dat ze een maand salaris krijgt waarvoor ze niet hoeft te werken... De aanzegvergoeding dus. Mensen die eigenlijk al weten dat hun contract niet verlengd zal worden, kunnen soms angstvallig hun mond houden in een dergelijke situatie, en in de tussentijd hard solliciteren naar een andere baan.
zondag 28 augustus 2022 om 20:07
Na 3 contracten en met het idee dat mijn vast contract eraan zit te komen in een job die ik al een paar jaar graag doe zou die maand "opzeg" mij toch echt gestolen kunnen worden.Irma_3110 schreef: ↑28-08-2022 19:58Die niet zo leuke verrassing zou in dit geval inhouden dat ze een maand salaris krijgt waarvoor ze niet hoeft te werken... De aanzegvergoeding dus. Mensen die eigenlijk al weten dat hun contract niet verlengd zal worden, kunnen soms angstvallig hun mond houden in een dergelijke situatie, en in de tussentijd hard solliciteren naar een andere baan.
Mijn hoofd zou toch echt niet staan naar in speed-tempo zo snel mogelijk beginnen te solliciteren omdat ik na een maand op WW val.
Is dit nu later?
Ik snap geen donder van het leven
Ik weet nog steeds niet wie ik ben
Ik snap geen donder van het leven
Ik weet nog steeds niet wie ik ben
zondag 28 augustus 2022 om 20:20
In theorie kunnen ze nog van je af tot 25 september (met dus vergoeding van aantal dagen te laat met aanzeggen). Maar als toegezegd is dat je een vast contract krijgt, is het best apart om zelf angstvallig je mond te houden tot de 25e.
Aan de andere kant zou ik zelf denk ik de eerste week na je vakantie afwachten. Heb je donderdag nog niets ontvangen, dan vrijdag contact opnemen. Als jij 25 augustus nog vakantie had, is het toch netjes dat ze even wachten tot je terug bent?
Aan de andere kant zou ik zelf denk ik de eerste week na je vakantie afwachten. Heb je donderdag nog niets ontvangen, dan vrijdag contact opnemen. Als jij 25 augustus nog vakantie had, is het toch netjes dat ze even wachten tot je terug bent?
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn
Al een account? Log dan hier in
