Werk & Studie
alle pijlers
Nieuw contract, zelf mailen?
zondag 28 augustus 2022 om 18:32
25 september loopt mijn huidige contract af, ik had dus voor afgelopen vrijdag wat moeten horen. Dit wordt dan mijn 4e en dus een vast contract. Nu werk ik in een vrij kleine organisatie en mijn directrice was de afgelopen weken met vakantie.
Mijn collega is iets langer in dienst en die heeft, nadat ze niets gehoord had, een paar dagen later een mail gestuurd en naar aanleiding daarvan haar nieuwe contract ontvangen.
Nu vraag ik me af zal ik van de week ook een mail sturen of is dat niet netjes. (Ga naat aanleiding van eerdere berichten van mijn manager er vanuit dat het vaste contract er wel komt.)
Mijn collega is iets langer in dienst en die heeft, nadat ze niets gehoord had, een paar dagen later een mail gestuurd en naar aanleiding daarvan haar nieuwe contract ontvangen.
Nu vraag ik me af zal ik van de week ook een mail sturen of is dat niet netjes. (Ga naat aanleiding van eerdere berichten van mijn manager er vanuit dat het vaste contract er wel komt.)
Such a beautiful place to be with Friends.
zondag 28 augustus 2022 om 20:53
Of je leest even. Nee, ze heeft nu nog geen vast contract, dat is pas als dat haar aangeboden (en geaccepteerd) wordt óf als ze na eind van het huidige contract nog werkt.
Ik zou het zelf zo laten, ofwel je krijgt het de komende weken nog, of daarna. Of niet en dan krijg je meer geld (de aanzegvergoeding).
zondag 28 augustus 2022 om 21:05
Zelfs als ze je een vast contract bieden, zijn ze je een aanzegging "verschuldigd", en dus een boete voor het te laat aanzeggen. Dat is dan evenredig aan hoe lang ze te laat zijn.
Vraag is of je dat dan van je werkgever gaat vragen, maar je hebt er wel recht op. Hoewel ik het eigenlijk al voor de maand (helemaal met die vakantie) gevraagd zou hebben aan LG, zou ik dat nu al helemaal doen, onder het mom van "ik hoor dit minstens een maand van tevoren te horen, en ik zou hier graag blijven, maar als dat niet kan, hoor ik het ook graag op tijd, zodat ik op zoek kan naar iets anders".
Vraag is of je dat dan van je werkgever gaat vragen, maar je hebt er wel recht op. Hoewel ik het eigenlijk al voor de maand (helemaal met die vakantie) gevraagd zou hebben aan LG, zou ik dat nu al helemaal doen, onder het mom van "ik hoor dit minstens een maand van tevoren te horen, en ik zou hier graag blijven, maar als dat niet kan, hoor ik het ook graag op tijd, zodat ik op zoek kan naar iets anders".
zondag 28 augustus 2022 om 21:08
Nope.. zo werkt het niet.
Pas als haar contract formeel is afgelopen, zij haar werk hervat heeft en dat geaccepteerd is is het een contract voor onbepaalde tijd.
Sometimes I question my sanity, but the unicorn and gummy bears tell me I’m fine!
zondag 28 augustus 2022 om 22:13
Heb het aangegeven bij mijn manager, maar die zei die krijg je gewoon over de mail.b-haatje schreef: ↑28-08-2022 21:05Zelfs als ze je een vast contract bieden, zijn ze je een aanzegging "verschuldigd", en dus een boete voor het te laat aanzeggen. Dat is dan evenredig aan hoe lang ze te laat zijn.
Vraag is of je dat dan van je werkgever gaat vragen, maar je hebt er wel recht op. Hoewel ik het eigenlijk al voor de maand (helemaal met die vakantie) gevraagd zou hebben aan LG, zou ik dat nu al helemaal doen, onder het mom van "ik hoor dit minstens een maand van tevoren te horen, en ik zou hier graag blijven, maar als dat niet kan, hoor ik het ook graag op tijd, zodat ik op zoek kan naar iets anders".
Such a beautiful place to be with Friends.
maandag 29 augustus 2022 om 08:53
maandag 29 augustus 2022 om 22:00
Omdat we die niet hebben, heel klein bedrijf.
Such a beautiful place to be with Friends.
dinsdag 30 augustus 2022 om 00:37
Ik zou pas 26 september aan de bel trekken als je dan nog niks gehoord hebt.
Een oud collega van mij had zo eens mooi een vast contract terwijl dat eigenlijk niet de bedoeling was. Werkgever was vergeten op welke datum haar contract verliep.
Helaas waren ze na dat incident voortaan extra vroeg met zeggen dat je contract niet verlengd werd.
Een oud collega van mij had zo eens mooi een vast contract terwijl dat eigenlijk niet de bedoeling was. Werkgever was vergeten op welke datum haar contract verliep.
Helaas waren ze na dat incident voortaan extra vroeg met zeggen dat je contract niet verlengd werd.
dinsdag 30 augustus 2022 om 09:11
Oh, maar dat is dan in ieder geval fijn! Want je wilt daar ook graag blijven, toch?
Het contract later ontvangen en tekenen dan een maand voordat je tijdelijke contract eindigt, is niet gek. Ze zijn alleen te laat met de bevestiging, dus officieel zou je een bedrag moeten ontvangen. Voel je je daar comfortabel bij om te vragen? En heeft ze de toezegging dat je het contract over de mail krijgt ook bevestigd via de mail?
vrijdag 9 september 2022 om 16:16
Ja inderdaad niet doorgelezen tot de laatste post
vrijdag 9 september 2022 om 20:40
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn
Al een account? Log dan hier in
