Geld & Recht alle pijlers

Wat is hedendaags een normaal salaris?

29-07-2022 16:01 176 berichten
Alle reacties Link kopieren Quote
Dat er inflatie gaande is, woningnood en wij collectief wat minder te besteden hebben, dat is geen nieuws. Maar hoe betaal jij je lasten? Wat verdien jij?
Als ik naar mijzelf en mijn omgeving kijk zijn er enorme verschillen en bij vele salaristopics zie ik exorbitante salarissen gepost worden die niet bepaald Jan Modaal vertegenwoordigen.

Hieronder een lijstje en uiteraard trap ik af:

Leeftijd: 34
Opleidingsniveau: Mbo4, Hbo niet afgemaakt.
Opleidingsniveau huidige functie: Hbo
Werkervaring in huidige functie: 0 Jaar
Salaris exclusief vakantiegeld: €3250
Netto: €2600 (met reiskosten)
Aantal uur: 36 , zelf indelen.
Verwacht je groei? Ja zeker, verwacht elk jaar minimaal €150 omhoog te gaan.
Vaste lasten: 1100
(Huur/hypotheek,gwe,internet+tel)
Wat vind je zelf van je salaris? Ik vind het erg netjes dat ik met een leuke baan ook een leuk salaris verdien.
Alle reacties Link kopieren Quote
merano schreef:
07-08-2022 15:10
Kot bv alleen tot 50.000 en daarna niet meer, kindgebonden budget ook. HRA kan er helemaal wel af.

Dat scheelt een hoop. Dan kunnen de bovenste 10-30% wat minder belasting betalen. Dat is fijn voor ze.
Volgens mij heb jij geen idee wat de kosten zijn van opvang zonder kinderopvang toeslag. Iemand met 50000 salaris en meerdere kinderen valt onder de armoedegrens als je dit netto moet betalen. (Ik betaal bruto 2500)
Alle reacties Link kopieren Quote
KamilleT schreef:
07-08-2022 11:53
De vraag is ‘wat is een normaal salaris’. Dat is natuurlijk al wel een bijzondere vraag, maar als iemand zegt dat hij 3000 netto verdient (imo een heel normaal salaris), denk ik ja, maar als hij dan zegt voor 12 uur per week, dan is het toch ineens wat minder gebruikelijk/normaal/voorkomend. Als ik zo’n bedrag zou verdienen, zou ik niet maar 12 uurtjes werken.
Helemaal eens. Deze vraag zou je in verhouding moeten zetten tot een andere vraag. Zoals wat is een normaal salaris voor iemand in de zorg? Nu zegt het allemaal helemaal niets. Hiervoor zou je de cbs statistieken er ook gewoon bij kunnen pakken.
Alle reacties Link kopieren Quote
Ik werk 20 uur en krijg daar 1550 euro netto voor per maand. Ben er niet ontevreden mee, al mag het altijd meer zijn natuurlijk. Ik kan zelf mijn werktijden indelen en heb een telefoon van werk..
Alle reacties Link kopieren Quote
merano schreef:
07-08-2022 15:10
Nee, ik vind dat het wel wat minder mag die toeslagen.
Je kunt de echte alleenstaande ouders die maar één inkomen hebben en full time financieel verantwoordelijk zijn voor hun kind natuurlijk helpen, maar verder zou ik zeggen dat de inkomensgrenzen wel een beetje strakker aangehaald kunnen worden.
Kot bv alleen tot 50.000 en daarna niet meer, kindgebonden budget ook. HRA kan er helemaal wel af.

Dat scheelt een hoop. Dan kunnen de bovenste 10-30% wat minder belasting betalen. Dat is fijn voor ze.
Hahaha, dan stoppen die mensen acuut met werken natuurlijk! Dan betaal je meer aan opvang, dan dat je salaris is. Koekoek!
KGB is trouwens met 50.000 al bijna niks meer hoor, voor één kind. Heb je een tweede kind, ja, dan is het ineens wel veel meer (dat vind ik pas belachelijk..... Met één kind krijgen we 17 euro, als we er twee zouden hebben, is dat, geloof ik, bijna 120 euro per maand).
Alle reacties Link kopieren Quote
Mijn omzet is 40.000 op jaarbasis. Iedere maand 2000 euro netto (ook als ik die maand minder of niet gewerkt heb). Wat er, na aftrek van kosten en premies en belasting, overblijft, gaat gedeeltelijk in een pot op de zakelijke rekening (buffer) en een gedeelte betaal ik mezelf als vakantiegeld uit :)
(als starter heb je zóveel aftrek, dat je amper belasting hoef te betalen, dat is wel echt fijn). Ik werk in zorg/onderwijs, ongeveer 24 uur per week.

Man heeft een WIA, ongeveer 1200 per maand (netto). Wel vrijwilligerswerk (waardoor ik een dag minder ben gaan werken, want KOT krijg je niet....)
Door de WIA pok geen recht op inkomensafhankelijke combinatiekorting. (dubbele financiële pech dus).
Vaste lasten zijn 1000, boodschappen 450/500, dus qua rond kunnen komen geen enkele klachten.
Alle reacties Link kopieren Quote
Avea schreef:
01-09-2022 09:26
Offtopic! Bevalt het leerling in de zorg?
Het leerling zijn is prima te doen. Ik draai gewoon volledig mee met het team. Al ben ik wel blij dat het eind in zicht is en ik kan gaan en staan waar ik wil. Uiteraard ook geen praktijkopdrachten en administratieve rompslomp omtrent de opleiding meer.

De zorg (gehandicaptenzorg) bevalt me erg goed!
Alle reacties Link kopieren Quote
Leeftijd: 33
Opleidingsniveau: HBO
Opleidingsniveau huidige functie: HBO
Werkervaring in huidige functie: 3,5 Jaar
Salaris exclusief vakantiegeld: €3900
Netto: €2850
Aantal uur: 40
Vaste lasten: 1200

Ik kan makkelijk rondkomen en goed sparen, echter ik ben op zoek naar een andere baan in een andere richting en zal waarschijnlijk wat in moeten leveren op het salaris.
Alle reacties Link kopieren Quote
Interessant topic om ééns te lezen waar andere mensen staan.

Leeftijd: 43
Opleidingsniveau: Mbo4, Hbo niet afgemaakt.
Opleidingsniveau huidige functie: Hbo
Werkervaring in huidige functie: 13 Jaar
Salaris exclusief vakantiegeld: €4.000,-
Netto: €2.900,- (plus leaseauto en bonus)
Aantal uur: 32 , zelf indelen.
Verwacht je groei? Ja zeker, jaarlijkse stijging
Vaste lasten: 0,- (we hebben wat vastgoed wat deze vaste lasten afdekt)
(Huur/hypotheek,gwe,internet+tel)

Wat vind je zelf van je salaris? Ruim salaris als ik kijk naar het kantoorwerk wat ik doe. Als ik mensen in de zorg, onderwijs of handhaving zie dan vind ik soms dat het wel wat minder mag.
Alle reacties Link kopieren Quote
Leeftijd : 33
Opleiding : mbo4
Functieniveau : mbo+/hbo
Werkervaring : 1.5 jaar
Salaris excl vakantietoeslag bruto 40u; 3170,-

Salaris netto 24u per week; ca 1750,-

Wat vind ik van mijn salaris? Heel netjes!
Alle reacties Link kopieren Quote
Ik werk tijdelijk niet ivm reizen, maar vlak voor vertrek was het dit:

Branche: financiële branche, medische tak
Leeftijd: 25 (nu 26)
Salaris 3250 exclusief vakantiegeld obv 36 uur (ik werkte 32 uur)
Netto salaris voor 32 uur was 2300 met reiskosten erbij
Werkervaring in die sector: 0 jaar
Werkervaring als verpleegkundige 2 jaar

Ik was tevreden! Jong en HBO geschoold vond ik dit hartstikke prima.
Alle reacties Link kopieren Quote
Op basis van 40 uur: 5032 exclusief vakantiegeld en 13e maand.
Opleidingsniveau: hbo
Leeftijd: rond de 50
Groei: eindig

Ik vind veel jongere mensen best veel verdienen al. Zal misschien ook wel moeten met al die dure huizen maar wat moeten zij dan wel niet verdienen als ze 50 zijn? Dat vraag ik me weleens af.
Alle reacties Link kopieren Quote
Na sollicitatie binnen het bedrijf een mooie stap gemaakt

HBO
Op basis van 36u bruto 4221 per mnd
Netto weet ik nog niet
Sector Zorg
Leeftijd 46 jaar

Ik word altijd depressief als ik mijn uurloon uitreken en dar vergelijk vergelijk met ZZP ers. Waarom werkt überhaupt nog iemand in loondienst vraag ik me dan af. Maar ik vind het toch een veilige gedachte dat ik doorbetaald zou krijgen als ik ziek zou worden (ik ben ook geen 20 meer). Pensioen geloof ik dan weer niet zo in dat dat echt iets gaat opleveren.
Alle reacties Link kopieren Quote
venessa schreef:
23-09-2022 23:07
Op basis van 40 uur: 5032 exclusief vakantiegeld en 13e maand.
Opleidingsniveau: hbo
Leeftijd: rond de 50
Groei: eindig

Ik vind veel jongere mensen best veel verdienen al. Zal misschien ook wel moeten met al die dure huizen maar wat moeten zij dan wel niet verdienen als ze 50 zijn? Dat vraag ik me weleens af.
Misschien wel helemaal niet veel meer dan nu. De gedachte dat je met oplopende leeftijd per definitie meer verdient wordt steeds ouderwetser :)
Alle reacties Link kopieren Quote
venessa schreef:
23-09-2022 23:07
Op basis van 40 uur: 5032 exclusief vakantiegeld en 13e maand.
Opleidingsniveau: hbo
Leeftijd: rond de 50
Groei: eindig

Ik vind veel jongere mensen best veel verdienen al. Zal misschien ook wel moeten met al die dure huizen maar wat moeten zij dan wel niet verdienen als ze 50 zijn? Dat vraag ik me weleens af.
Het ligt helemaal aan de branche of en hoeveel je omhoog gaat hoor, met de jaren :) In de zorg, kinderopvang en onderwijs zijn de verschillen over de jaren (met dezelfde functie dan he) echt minimaal, tientjes per maand hooguit per jaar.
Alle reacties Link kopieren Quote
Tweetje2014 schreef:
24-09-2022 05:59
Na sollicitatie binnen het bedrijf een mooie stap gemaakt

HBO
Op basis van 36u bruto 4221 per mnd
Netto weet ik nog niet
Sector Zorg
Leeftijd 46 jaar

Ik word altijd depressief als ik mijn uurloon uitreken en dar vergelijk vergelijk met ZZP ers. Waarom werkt überhaupt nog iemand in loondienst vraag ik me dan af. Maar ik vind het toch een veilige gedachte dat ik doorbetaald zou krijgen als ik ziek zou worden (ik ben ook geen 20 meer). Pensioen geloof ik dan weer niet zo in dat dat echt iets gaat opleveren.
Mhoah, ik denk dat je je te rijk rekent hoor, als zzp'er. Als ik 36 uur per week werk, zit ik wel ruim boven die 4221 van jou, maar dat is niet bruto, maar bruto-bruto. Daar moeten nog alle kosten af. Het verschil tussen wat jij bruto krijgt, en wat jij je werkgever kóst ;)
Als jij, bijvoorbeeld, 25 euro per uur verdient (bruto) dan kost jij je werkgever al gauw een euro of 35/40 per uur. Soms zelfs wat meer, ligt aan je branche en je pensioen (en of je een 13e maand krijgt, enz).
Alle reacties Link kopieren Quote
Irish_Wasser_Woman schreef:
24-09-2022 09:52
Mhoah, ik denk dat je je te rijk rekent hoor, als zzp'er. Als ik 36 uur per week werk, zit ik wel ruim boven die 4221 van jou, maar dat is niet bruto, maar bruto-bruto. Daar moeten nog alle kosten af. Het verschil tussen wat jij bruto krijgt, en wat jij je werkgever kóst ;)
Als jij, bijvoorbeeld, 25 euro per uur verdient (bruto) dan kost jij je werkgever al gauw een euro of 35/40 per uur. Soms zelfs wat meer, ligt aan je branche en je pensioen (en of je een 13e maand krijgt, enz).
Ik begrijp de berekening als oud salaris administrateur ;-)
Ik zie echter ZZPers in onze organisatie met een uurtarief van 75 tegenover loonmedewerkers in zelfde functie en zelfde leeftijd met een bruto uurloon van 43 euro. En ZZPers met uurtarief van 125 euro tegenover loonmedewerkers in zelfde functie die zelfs ouder en meer ervaren zijn met een bruto uurloon van 59 euro.
Alle reacties Link kopieren Quote
Tweetje2014 schreef:
24-09-2022 14:19
Ik begrijp de berekening als oud salaris administrateur ;-)
Ik zie echter ZZPers in onze organisatie met een uurtarief van 75 tegenover loonmedewerkers in zelfde functie en zelfde leeftijd met een bruto uurloon van 43 euro. En ZZPers met uurtarief van 125 euro tegenover loonmedewerkers in zelfde functie die zelfs ouder en meer ervaren zijn met een bruto uurloon van 59 euro.
Dat zijn wel echt idiote uurtarieven ja....
Alle reacties Link kopieren Quote
Irish_Wasser_Woman schreef:
24-09-2022 15:44
Dat zijn wel echt idiote uurtarieven ja....
Ligt er maar helemaal aan wat die mensen voor 125 euro per uur doen. Voor mijn werk is dat niet zo krankzinnig als het klinkt, maar ik kan geen 40 uur 40 weken per jaar dat soort opdrachten doen. Met een vaste baan weet je wat je hebt en hoeveel je volgende maand en volgend jaar verdient, die zekerheid heb ik als zzp’er niet en dat zit in het tarief ingebakken.
Wat eten we vanavond?
Irish_Wasser_Woman schreef:
24-09-2022 15:44
Dat zijn wel echt idiote uurtarieven ja....
Valt mee als je bedenkt dat die zzp-ers zelf voor hun pensioen moeten sparen, voor eventuele arbeidsongeschikt verzekeren en geen ww krijgen als ze geen opdrachten hebben. Het is ook een stuk onzekerder dan in loondienst zijn.
Tweetje2014 schreef:
24-09-2022 14:19
Ik begrijp de berekening als oud salaris administrateur ;-)
Ik zie echter ZZPers in onze organisatie met een uurtarief van 75 tegenover loonmedewerkers in zelfde functie en zelfde leeftijd met een bruto uurloon van 43 euro. En ZZPers met uurtarief van 125 euro tegenover loonmedewerkers in zelfde functie die zelfs ouder en meer ervaren zijn met een bruto uurloon van 59 euro.
De werkgeverslasten zijn wel een stuk hoger dan die 43 euro hoor. Een werkgever betaalt nog sociale premies, diverse werknemersverzekeringen, pensioenpremies en ook huisvesting, auto of reiskosten, afschrijvingen laptop, telefoonkosten, opleidingen, vakantiegeld en ik vergeet vast nog kosten. Een zzp-er moet dat nog allemaal zelf betalen.
Alle reacties Link kopieren Quote
Pelle schreef:
24-09-2022 18:07
De werkgeverslasten zijn wel een stuk hoger dan die 43 euro hoor. Een werkgever betaalt nog sociale premies, diverse werknemersverzekeringen, pensioenpremies en ook huisvesting, auto of reiskosten, afschrijvingen laptop, telefoonkosten, opleidingen, vakantiegeld en ik vergeet vast nog kosten. Een zzp-er moet dat nog allemaal zelf betalen.
Nee hoor, dit is de totale prijs van het personeel, wij verlonen via verloningsbureau. De 46 euro aan loonkosten betekent voor werknemer een uurloon bruto van 25,55
Alle reacties Link kopieren Quote
Tweetje2014 schreef:
24-09-2022 18:51
Nee hoor, dit is de totale prijs van het personeel, wij verlonen via verloningsbureau. De 46 euro aan loonkosten betekent voor werknemer een uurloon bruto van 25,55
Sorry, ik zie dat ik in mijn eerdere post dit als bruto uurloon noemde, dat was mijn fout!!! Dom
Alle reacties Link kopieren Quote
Stientje schreef:
24-09-2022 18:01
Valt mee als je bedenkt dat die zzp-ers zelf voor hun pensioen moeten sparen, voor eventuele arbeidsongeschikt verzekeren en geen ww krijgen als ze geen opdrachten hebben. Het is ook een stuk onzekerder dan in loondienst zijn.
I know, dat schreef ik ook hierboven ;) Ben zelf ook zzp'er.

Maar ze had het over de zorg. Dan zijn dat soort tarieven behoorlijk hoor. Ik zit zelf ook in de (particuliere) zorg, en zit tussen de 38 en 58 euro (ligt aan de werkzaamheden/verantwoordelijkheden/opdracht).
Alle reacties Link kopieren Quote
Irish_Wasser_Woman schreef:
24-09-2022 19:33
I know, dat schreef ik ook hierboven ;) Ben zelf ook zzp'er.

Maar ze had het over de zorg. Dan zijn dat soort tarieven behoorlijk hoor. Ik zit zelf ook in de (particuliere) zorg, en zit tussen de 38 en 58 euro (ligt aan de werkzaamheden/verantwoordelijkheden/opdracht).

Zijn idd echt hoge bedragen en ook zeer ongewenst maar we ontkomen er niet aan om soms toch te doen om door te kunnen draaien.
Alle reacties Link kopieren Quote
Tja ZZPer in de zorg....

Zorg die door ons allemaal moet worden betaald..en daar vind ik wel wat van. (Net als artsen in een maatschap....dat kan een perverse prikkel zijn om meer /vaker patiënten te zien dan nodig is).

Gebruikersavatar
Anonymous
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn

Terug naar boven