Overig
alle pijlers
Jouw slechtste en beste eigenschappen?
zondag 3 november 2019 om 09:24
Nou ja, de titel wijst zichzelf denk ik zo.
Wat zijn jouw slechtste en beste (karakter)eigenschappen?
Laat ik hier direct maar aftrappen:
Mijn slechtste eigenschappen:
- Ongeduld; alhoewel dat met name met volwassenen aan de orde is. Met kinderen heb ik (gek genoeg) eindeloos engelengeduld.
- Temperament; te vaak laat ik te eerlijk van mijzelf horen, ook als het daar niet het juiste moment voor is.
Mijn beste eigenschappen:
- Hulpvaardigheid; als je me lief bent zal ik altijd voor je klaarstaan, geen loze beloften.
- Temperament; deze eigenschap heeft ook zijn positieve zijde, die door anderen juist erg gewaardeerd wordt.
Wie volgt?
Wat zijn jouw slechtste en beste (karakter)eigenschappen?
Laat ik hier direct maar aftrappen:
Mijn slechtste eigenschappen:
- Ongeduld; alhoewel dat met name met volwassenen aan de orde is. Met kinderen heb ik (gek genoeg) eindeloos engelengeduld.
- Temperament; te vaak laat ik te eerlijk van mijzelf horen, ook als het daar niet het juiste moment voor is.
Mijn beste eigenschappen:
- Hulpvaardigheid; als je me lief bent zal ik altijd voor je klaarstaan, geen loze beloften.
- Temperament; deze eigenschap heeft ook zijn positieve zijde, die door anderen juist erg gewaardeerd wordt.
Wie volgt?
zondag 3 november 2019 om 12:33
Slechtste eigenschappen:
- snel een oordeel klaar over anderen, streng (ook naar mezelf)
- moeilijk geduld kunnen opbrengen voor mensen met laag IQ
- niet in het moment door hebben als iets gebeurt wat me niet zint, en dan ook niet adequaat kunnen reageren. Pas later denk ik: verdomme dat vond ik echt niet oké eigenlijk, en ik had dit-en-dat moeten zeggen.
- beren op de weg zien
- mopperen, klagen over dingen waar je toch niks aan kan veranderen (maar dit is ook een grote allergie van me als anderen het doen, ik probeer mezelf ook direct te stoppen als ik merk dat ik ermee bezig ben)
- erg onhandig in uiten van goede bedoelingen, waardoor mensen het als aanval of afkeuring opvatten
Beste eigenschappen:
- heel zelfstandig, en kan goed alleen zijn
- bescheiden
- (en mede daardoor) goede luisteraar
- avontuurlijk, ondernemend, maar kan ook goed niksdoen
- kan enorm genieten van kleine dingen, zie op straat ook veel vertederende of grappige details of dingen die om me heen gebeuren en die niemand anders opmerkt
- ik schijn erg goed planmatig te kunnen werken (haal deadlines vrijwel altijd)
- humor, maar alleen in een dynamiek samen met mensen die dezelfde (beetje absurde) humor hebben
- heel eerlijk, eigenzinnig, geen sociaal wenselijke opmerkingen of meeloopgedrag (wat anderen vaak lastig vinden, maar ik vind het zelf een heel goede eigenschap)
- leergierig, en ik sta open om mijn mening over iets bij te stellen
- snel een oordeel klaar over anderen, streng (ook naar mezelf)
- moeilijk geduld kunnen opbrengen voor mensen met laag IQ
- niet in het moment door hebben als iets gebeurt wat me niet zint, en dan ook niet adequaat kunnen reageren. Pas later denk ik: verdomme dat vond ik echt niet oké eigenlijk, en ik had dit-en-dat moeten zeggen.
- beren op de weg zien
- mopperen, klagen over dingen waar je toch niks aan kan veranderen (maar dit is ook een grote allergie van me als anderen het doen, ik probeer mezelf ook direct te stoppen als ik merk dat ik ermee bezig ben)
- erg onhandig in uiten van goede bedoelingen, waardoor mensen het als aanval of afkeuring opvatten
Beste eigenschappen:
- heel zelfstandig, en kan goed alleen zijn
- bescheiden
- (en mede daardoor) goede luisteraar
- avontuurlijk, ondernemend, maar kan ook goed niksdoen
- kan enorm genieten van kleine dingen, zie op straat ook veel vertederende of grappige details of dingen die om me heen gebeuren en die niemand anders opmerkt
- ik schijn erg goed planmatig te kunnen werken (haal deadlines vrijwel altijd)
- humor, maar alleen in een dynamiek samen met mensen die dezelfde (beetje absurde) humor hebben
- heel eerlijk, eigenzinnig, geen sociaal wenselijke opmerkingen of meeloopgedrag (wat anderen vaak lastig vinden, maar ik vind het zelf een heel goede eigenschap)
- leergierig, en ik sta open om mijn mening over iets bij te stellen
patsy--stone wijzigde dit bericht op 03-11-2019 15:59
2.45% gewijzigd
You can never have too many hats, gloves and shoes
zondag 3 november 2019 om 12:38
- Ik ben van nature lui en bepaald geen perfectionist, ik zal altijd proberen iets op de makkelijkste manier te doen, en als ik daarvoor de kantjes eraf kan lopen zonder gevolgen, dan doe ik dat ook. En nu lig ik nog in bed bijvoorbeeld. Ik ben ook totaal niet punctueel en houd er niet van me voor iets te moeten haasten. Ik ben ook vaak te laat.
+ Ik ben wel heel flexibel. Ik heb er geen moeite mee als plannen wijzigen, als mensen last minute afzeggen, of als je even snel wat moet improviseren op werk. Ik heb juist een hekel aan uitgebreide plannen schrijven of maken, het loopt toch niet zoals gepland.
+ Ik ben ook flexibel in de omgang, en in de meeste gezelschappen doe ik het vrij goed. Als ik ergens bij was, vragen vrienden van vrienden al vaak aan de gemeenschappelijke vriend of ik volgende keer ook mee kom. Ik heb dus ook een hele grote kennissenkring.
- Maar ik houd het vaak wel oppervlakkig. Ik houd er niet van als mensen hele diepe gesprekken willen voeren en door blijven vragen. Dat zal ik al snel afkappen. Daarom ben ik ook niet goed in relaties. Ik ben wel goed bevriend met alle exen, want echt nare ruzies kun je met mij niet maken, daar ben ik te onverschillig/nonchalant voor.
- En oja, ik heb een probleempje met autoriteit, maar ik ga niet de confrontatie aan. Ik zeg gewoon dat ik iets doe, maar dat doe ik dan vervolgens niet, of niet op de gevraagde manier. Daar kom ik vaak mee weg. Als kleuter deed ik dat al.
+ Ik ben wel heel flexibel. Ik heb er geen moeite mee als plannen wijzigen, als mensen last minute afzeggen, of als je even snel wat moet improviseren op werk. Ik heb juist een hekel aan uitgebreide plannen schrijven of maken, het loopt toch niet zoals gepland.
+ Ik ben ook flexibel in de omgang, en in de meeste gezelschappen doe ik het vrij goed. Als ik ergens bij was, vragen vrienden van vrienden al vaak aan de gemeenschappelijke vriend of ik volgende keer ook mee kom. Ik heb dus ook een hele grote kennissenkring.
- Maar ik houd het vaak wel oppervlakkig. Ik houd er niet van als mensen hele diepe gesprekken willen voeren en door blijven vragen. Dat zal ik al snel afkappen. Daarom ben ik ook niet goed in relaties. Ik ben wel goed bevriend met alle exen, want echt nare ruzies kun je met mij niet maken, daar ben ik te onverschillig/nonchalant voor.
- En oja, ik heb een probleempje met autoriteit, maar ik ga niet de confrontatie aan. Ik zeg gewoon dat ik iets doe, maar dat doe ik dan vervolgens niet, of niet op de gevraagde manier. Daar kom ik vaak mee weg. Als kleuter deed ik dat al.
anoniem_363018 wijzigde dit bericht op 03-11-2019 12:58
9.04% gewijzigd
zondag 3 november 2019 om 13:12
Pluspunten:
zorgzaam
in vriendschappen ga ik voor een ander door het vuur
humor
nuchter
geordend
lief
open minded
ik kan goed organiseren
minpunten:
perfectionistisch voor mijzelf, waardoor ik het mezelf ook vaak moeilijk maak
kan moeilijk nee zeggen
ik geef mensen vaak een 2e, 3e en 4e kans. Maar als de spreekwoordelijke druppel gevallen is gaat de deur dicht en die blijft ook dicht
alles moet bij mij nu. niet straks, niet morgen, nee nu en ik kan daar best over drammen
ik ben niet sociaal, ik ben graag op mijzelf en erger mij zeer snel aan anderen
ik kan goed organiseren, maar als er ook maar iets ineens veranderd kan ik daar slecht tegen
zorgzaam
in vriendschappen ga ik voor een ander door het vuur
humor
nuchter
geordend
lief
open minded
ik kan goed organiseren
minpunten:
perfectionistisch voor mijzelf, waardoor ik het mezelf ook vaak moeilijk maak
kan moeilijk nee zeggen
ik geef mensen vaak een 2e, 3e en 4e kans. Maar als de spreekwoordelijke druppel gevallen is gaat de deur dicht en die blijft ook dicht
alles moet bij mij nu. niet straks, niet morgen, nee nu en ik kan daar best over drammen
ik ben niet sociaal, ik ben graag op mijzelf en erger mij zeer snel aan anderen
ik kan goed organiseren, maar als er ook maar iets ineens veranderd kan ik daar slecht tegen
Ik zeg maar zo, ik zeg maar..
zondag 3 november 2019 om 17:40
Bijvoorbeeld: als iemand gierig is dan heeft hij later profijt van het uitgespaarde geld.
Is iemand opvliegend dan is hij gauw af van zijn hoge bloeddruk en kan hij zich weer snel ontspannen.
Is hij vrijgevig dan heeft hij zijn moment de goedgeefse rijke held te zijn.
Is hij hulpvaardig dan voelt hij zich verbonden en een toffe peer.
Is iemand opvliegend dan is hij gauw af van zijn hoge bloeddruk en kan hij zich weer snel ontspannen.
Is hij vrijgevig dan heeft hij zijn moment de goedgeefse rijke held te zijn.
Is hij hulpvaardig dan voelt hij zich verbonden en een toffe peer.
En als het vuur gedoofd is komen er wolven
zondag 3 november 2019 om 20:32
Ja, maar dat zijn dan niet echt negatieve eigenschappen vind ik. Dan denk ik eerder aan:patsy--stone schreef: ↑03-11-2019 12:18Zoiets als in een sollicitatiegesprek zeggen "ik ben te perfectionistisch". De werkgever vindt het meestal juist positief als iemand zijn werk goed wil doen.
- slecht tegen grapjes kunnen (zoals ik)
- achterbaks gedrag
- liegen
- achterbaks zijn
- niet kunnen samen werken (terwijl dat voor een bepaalde situatie wel wenselijk is)
Nu snap ik best dat iemand zichzelf niet als oneerlijk en achterbaks gaat bestempelen maar een eigenschap als "perfectionistisch" noemen als negatieve eigenschap, is dat een manier om het benoemen van echte negatieve eigenschappen te voorkomen/omzeilen?
En waarom vinden mensen dat zo moeilijk? Ik vind het andersom juist lastiger en dat is niet om bewust bescheiden over te willen komen.
zondag 3 november 2019 om 20:40
Haha, dat spreekt elkaar best tegen. De positieve draai ís toch juist dat veel problemen zich vanzelf oplossen.MinkeDeWit schreef: ↑03-11-2019 11:38Ik ben heel lui, maar dat zorgt er dus voor dat ik met minimale inspanningen een optimaal resultaat kan halen. Mijn eigenschap waar ik zelf het meest van baal en waar ook geen positieve draai aan valt te geven is mijn laksheid. Ik kan dingen eindeloos uitstellen, en gelukkig heb ik ondervonden dat 75% van de problemen dan vanzelf verdwijnen.
Het zou een negatieve eigenschap zijn als je zou zeggen, ben een enorm laks persoon, ik stel dingen eindeloos uit en daardoor loop ik altijd zowel mijn eigen en andermans planning gigantisch in de weg en moet er heel wat in het werk gesteld worden om dat weer enigszins wat te herstellen maar alles gaat meestal beetje kantje boord.
zondag 3 november 2019 om 20:52
Ik heb ook totaal geen doorzettingsvermogen. Ik had heel wat meer kunnen bereiken als ik dat wel had. Maar ach.Blondie456 schreef: ↑03-11-2019 11:52Goede eigenschappen is mijn humor en dat ik altijd vrolijk ben en meestal optimistisch. Als het glas half leeg is dan schenk ik bij.
Slechte eigenschap is dat ik geen doorzettingsvermogen heb. Als ik ergens echt moeite voor moet doen dan hoeft het voor mij al niet meer.
zondag 3 november 2019 om 21:01
Slechte eigenschappen:
* Paniekerig
* enorm pessimistisch als het over mezelf gaat of situaties waarmee ik te maken heb
* Enorme controlfreak
* Onzeker
*koppig
* lui, maar tegelijkertijd slecht stil kunnen zitten
* altijd overal beren op de weg
*klager.
Positieve eigenschappen:
* kan heel goed een luisterend oor bieden
* kan heel goed dingen vanuit andermans perspectief zien, los van of ik het er mee eens ben of niet.
*Voor anderen altijd bezig met oplossingen en het positief bekijken
* Enorm zorgzaam (ook deels negatief, ik trek het zover door dat er bijna letterlijk niks van me overblijft)
* Begaan met anderen
* Ondanks beren op de weg, toch vaak doorzetten.
* Paniekerig
* enorm pessimistisch als het over mezelf gaat of situaties waarmee ik te maken heb
* Enorme controlfreak
* Onzeker
*koppig
* lui, maar tegelijkertijd slecht stil kunnen zitten
* altijd overal beren op de weg
*klager.
Positieve eigenschappen:
* kan heel goed een luisterend oor bieden
* kan heel goed dingen vanuit andermans perspectief zien, los van of ik het er mee eens ben of niet.
*Voor anderen altijd bezig met oplossingen en het positief bekijken
* Enorm zorgzaam (ook deels negatief, ik trek het zover door dat er bijna letterlijk niks van me overblijft)
* Begaan met anderen
* Ondanks beren op de weg, toch vaak doorzetten.
zondag 3 november 2019 om 21:13
Maar er kunnen natuurlijk wel eigenschappen zijn die je zelf misschien niet eens als zo heel negatief en vervelend ervaart, maar anderen wel. Luiheid, laksheid bijv. Anderen liever de rotklusjes laten doen.
zondag 3 november 2019 om 21:21
nou, doordat ik perfectionistisch ben over mijzelf ben ik nooit tevreden. Ik ben daardoor een echte doorzetter, maar dat is echt niet altijd positief. Soms ga ik daarin te ver omdat ik mezelf te veel push( burn out gehad )
Door mijn ziekte kan ik een hoop niet, die ik dan tóch ga doen (want ach die ene keer wat maakt het uit), om daarna met de gebakken peren te zitten.
Dus ik zie het zeker niet altijd als iets positiefs. En complimentjes ontvangen ben ik ook niet bijster goed in, omdat ik vind dat het altijd beter of anders had gekund.
Door mijn ziekte kan ik een hoop niet, die ik dan tóch ga doen (want ach die ene keer wat maakt het uit), om daarna met de gebakken peren te zitten.
Dus ik zie het zeker niet altijd als iets positiefs. En complimentjes ontvangen ben ik ook niet bijster goed in, omdat ik vind dat het altijd beter of anders had gekund.
Ik zeg maar zo, ik zeg maar..
maandag 4 november 2019 om 09:05
En toch denk ik dat iedereen weet dat je "perfectionistisch" best kunt opnoemen als slechte eigenschap maar dat je "laconiek" beter voor je kunt houden.VGM1980 schreef: ↑03-11-2019 21:21nou, doordat ik perfectionistisch ben over mijzelf ben ik nooit tevreden. Ik ben daardoor een echte doorzetter, maar dat is echt niet altijd positief. Soms ga ik daarin te ver omdat ik mezelf te veel push( burn out gehad )
Door mijn ziekte kan ik een hoop niet, die ik dan tóch ga doen (want ach die ene keer wat maakt het uit), om daarna met de gebakken peren te zitten.
Dus ik zie het zeker niet altijd als iets positiefs. En complimentjes ontvangen ben ik ook niet bijster goed in, omdat ik vind dat het altijd beter of anders had gekund.
En dat niemand op een sollicitatiegesprek zegt: "Ik ben enorm laks en kijk nooit naar hoe iets beter had gekund."
maandag 4 november 2019 om 09:59
Ja. En dat is dus wat Solomio bedoelde met:NYC schreef: ↑03-11-2019 20:32Ja, maar dat zijn dan niet echt negatieve eigenschappen vind ik. Dan denk ik eerder aan:
- slecht tegen grapjes kunnen (zoals ik)
- achterbaks gedrag
- liegen
- achterbaks zijn
- niet kunnen samen werken (terwijl dat voor een bepaalde situatie wel wenselijk is)
Nu snap ik best dat iemand zichzelf niet als oneerlijk en achterbaks gaat bestempelen maar een eigenschap als "perfectionistisch" noemen als negatieve eigenschap, is dat een manier om het benoemen van echte negatieve eigenschappen te voorkomen/omzeilen?
.
.
Naar mijn mening: als je in een sollictatiegesprek stomme, ongeïnspireerde clichévragen stelt zonder eigenlijk te weten wat je daarmee wilt, leidt dat tot stomme cliché antwoorden van mijn kant. Vroeger voelde ik me altijd enorm geïntimideerd als ze dat soort 'lastige' vragen stelden, maar later ben ik het juist gaan zien als luiheid van de sollicitatiecommissie en gebrek aan echte interesse in mij als persoon achter dat CV en hoe ik mijn werk aanpak.
Dus ja, dan kunnen ze ook een lui antwoord terugkrijgen. Bleken vaak ook plekken te zijn waar het werkelijke werk helemaal niet bleek te lijken op de vacaturetekst (wederom: luie sollicitatiecommissie die niet eens de tekst had aangepast), en waar ik dus niet wilde werken.
.
Omdat het in een sollicitatiegesprek één kant op gaat en je iets persoonlijks deelt. Zonder dat die ander óók zijn slechte eigenschap hoeft te noemen. Dus nee, dan ga je niet met de billen bloot, helemaal niet als ze dat tegen je kunnen gaan gebruiken. Dus nee ik kan me niet voorstellen dat iemand zo dom is om te zeggen dat 'ie de kantjes er vanaf loopt, slecht is in deadlines halen, altijd te laat komt (zoals ik mensen hier wel zie bekennen), niet kan samenwerken, snel uit zijn slof schiet, of wat dan ook, waar een werkgever niet op zit te wachten.
Dan moeten ze maar niet zo'n stomme clichévraag stellen, maar beter een open vraag: stel dit-en-dat gebeurt op het werk, hoe reageer jij dan? Hoe ga je daarmee om, hoe pak jij dat aan? (een beetje slimme commissie heeft een wat uitgebreidere casus die ze aan alle sollicitanten voorleggen, bijvoorbeeld iets wat echt vaak voorkomt in die baan zoals lastige opdrachtgevers ofzo.)
You can never have too many hats, gloves and shoes
maandag 4 november 2019 om 10:43
Maar dit is gewoon een informeel forum, geen sollicitatiegesprek. En ook daar zie je (en dit soort topics zijn vaker geweest) dus dat mensen het veel lastiger toe te geven wat hun echte negatieve eigenschappen zijn en valt er altijd wel enigszins een positieve draai aan te geven (ik ben lui en stel alles uit, maar alles komt vaak vanzelf wel goed) en niet: Ik ben lui, stel alles uit en door mij worden andermans plannen altijd volledig in de war gegooid en is de uitkomst daarvan meestal niet zo positief.
Maar ook op een sollicitatiegesprek vind ik, wie een "domme" vraag stelt krijgt gewoon letterlijk te horen wat ie vraagt. Ook als dat voor mij betekent dat ik niet meer hoef terug te komen.
Maar ook op een sollicitatiegesprek vind ik, wie een "domme" vraag stelt krijgt gewoon letterlijk te horen wat ie vraagt. Ook als dat voor mij betekent dat ik niet meer hoef terug te komen.
maandag 4 november 2019 om 10:59
Ik kies mijn zwakke punten bij sollicitaties wel met zorg uit en geef daar dan wel bij aan hoe ik daar mee omga. Dus ik heb niet echt oog voor detail, maar dat weet ik van mezelf dus ik controleer mezelf extra. Ik zeg inderdaad niet dat ik vaak te laat ben en dingen uitstel. Een baan kan heel leuk zijn ondanks een stompzinnige sollicitatieprocedure.
Overigens is het écht zo dat veel problemen zich vaak vanzelf oplossen en dat ik dan enorm geluk heb dat ik überhaupt nog niet was begonnen aan een of andere k-klus. Ook dat zal ik niet zeggen op een sollicitatie.
Overigens is het écht zo dat veel problemen zich vaak vanzelf oplossen en dat ik dan enorm geluk heb dat ik überhaupt nog niet was begonnen aan een of andere k-klus. Ook dat zal ik niet zeggen op een sollicitatie.
maandag 4 november 2019 om 11:18
@NYC nou ik vind dat mensen hier toch behoorlijk open en zelf-kritisch zijn.
En als ze zelf niet inzien hoe vervelend hun gedrag (bijvoorbeeld altijd te laat komen) is voor andere mensen, dat vind ik weer een andere discussie. Dan hoort "gebrek aan inlevingsvermogen en respect" kennelijk ook bij hun slechte eigenschappen maar daar hebben ze dan een blinde vlek voor.
Zoals de meeste mensen blinde vlekken hebben voor sommige slechte én goede eigenschappen van zichzelf, hoe ze overkomen op anderen, en de gevolgen op langere termijn van hun gedrag. Daarom zijn van die 360 graden feedback rondes vaak heel verhelderend, vooral als je daarbij ook de opdracht hebt om vrienden en familie eens om feedback te vragen.
@Nitflex, ja wel herkenbaar dat veel problemen zichzelf al oplossen als je niks doet. Vooral van die opdrachten waarbij de opdrachtgever zelf nog totaal vaag is en je er daardoor niet mee aan de gang gaat (tenminste, dat heb ik). Kom eerst maar eens met een duidelijker verzoek. En dan weken later vraag je nog eens wat ze nou willen, en is het helemaal niet meer nodig, bleken ze toch zelf ontdekt te hebben dat hun aanpak niet handig was of zijn ze een andere koers in geslagen.
En als ze zelf niet inzien hoe vervelend hun gedrag (bijvoorbeeld altijd te laat komen) is voor andere mensen, dat vind ik weer een andere discussie. Dan hoort "gebrek aan inlevingsvermogen en respect" kennelijk ook bij hun slechte eigenschappen maar daar hebben ze dan een blinde vlek voor.
Zoals de meeste mensen blinde vlekken hebben voor sommige slechte én goede eigenschappen van zichzelf, hoe ze overkomen op anderen, en de gevolgen op langere termijn van hun gedrag. Daarom zijn van die 360 graden feedback rondes vaak heel verhelderend, vooral als je daarbij ook de opdracht hebt om vrienden en familie eens om feedback te vragen.
@Nitflex, ja wel herkenbaar dat veel problemen zichzelf al oplossen als je niks doet. Vooral van die opdrachten waarbij de opdrachtgever zelf nog totaal vaag is en je er daardoor niet mee aan de gang gaat (tenminste, dat heb ik). Kom eerst maar eens met een duidelijker verzoek. En dan weken later vraag je nog eens wat ze nou willen, en is het helemaal niet meer nodig, bleken ze toch zelf ontdekt te hebben dat hun aanpak niet handig was of zijn ze een andere koers in geslagen.
You can never have too many hats, gloves and shoes
maandag 4 november 2019 om 11:43
Een beetje van allebei. En hoe meer iemand openstaat voor opbouwende kritiek / feedback van anderen, en zichzelf te durven leren kennen, hoe kleiner de blinde vlek.
Ik ken ook mensen die totaal geen zelfinzicht hebben of willen leren te krijgen. Die altijd de schuld bij anderen leggen. Of in slachtoffergedrag schieten, of gaan schoppen tegen de wereld.
Dus het verschilt per persoon. Maar ik denk dat zelfs de meest navelstaarderige zelfuitpluizer nog steeds blinde vlekken heeft. Want je kan nou eenmaal nooit jezelf 'van buitenaf' beleven, zelfs als je een video van een discussie terug zou kijken vind je wellicht nog dat jouw felle reactie heel terecht is en zie je nog steeds niet wat er nou echt gebeurde, welke lichaamstaal de andere mensen daarna uitstralen, en hoe je anders had kunnen reageren.
You can never have too many hats, gloves and shoes
