Psyche
alle pijlers
Bedrijfsarts
donderdag 20 april 2017 om 12:08
Hallo allemaal,
Ik zit met een dingetje. Ik heb me eigen ziekgemeld op me werk, inverband psyche reden. Heb diversegebeurtenissen vorig jaar meegemaakt en heb me toen volledige op me werk gestoord werkte zeven dagen in de week. Ben toen ook voledige in gestort op me werk. Maar begin dit jaar begon ik te merken dat me lichaam aangaf dat het genoeg is geweest. Toen ben ik nog maar 4 dagen gaan werken. En zelfs dat was te zwaar voor me. Heb in die tussen tijd een zelfmoordpoging gedaan. En ben toen na twee dagen thuis blijven toch weer gaan werken. En dat was heel stom van me. Nu heb ik vorige week in overleg met een van me behandelaar overleg dat ik me ziek zou gaan melden en dat heb ik ook gedaan. Maar nu moet ik naar de bedrijfsarts en moet ik medis info meenemen. Maar vind dat best wel raar omdat daar echt persoonlijke dingen in staan. Het enigste wat ik kan aan tonen is me afspraak kaart en me Medichijnen. Ik heb geen idee wat ik daar moet gaan zeggen. Ben ook zo bang dat ik van de bedrijfsarts moet gaan werken. En ik weet als ik dat weer moet. Dat het dan echt fout afloop.
Hoe kan ik dit het beste aanpakken.
Dankje wel voor jullie tips
Groetjes
Ik zit met een dingetje. Ik heb me eigen ziekgemeld op me werk, inverband psyche reden. Heb diversegebeurtenissen vorig jaar meegemaakt en heb me toen volledige op me werk gestoord werkte zeven dagen in de week. Ben toen ook voledige in gestort op me werk. Maar begin dit jaar begon ik te merken dat me lichaam aangaf dat het genoeg is geweest. Toen ben ik nog maar 4 dagen gaan werken. En zelfs dat was te zwaar voor me. Heb in die tussen tijd een zelfmoordpoging gedaan. En ben toen na twee dagen thuis blijven toch weer gaan werken. En dat was heel stom van me. Nu heb ik vorige week in overleg met een van me behandelaar overleg dat ik me ziek zou gaan melden en dat heb ik ook gedaan. Maar nu moet ik naar de bedrijfsarts en moet ik medis info meenemen. Maar vind dat best wel raar omdat daar echt persoonlijke dingen in staan. Het enigste wat ik kan aan tonen is me afspraak kaart en me Medichijnen. Ik heb geen idee wat ik daar moet gaan zeggen. Ben ook zo bang dat ik van de bedrijfsarts moet gaan werken. En ik weet als ik dat weer moet. Dat het dan echt fout afloop.
Hoe kan ik dit het beste aanpakken.
Dankje wel voor jullie tips
Groetjes
donderdag 20 april 2017 om 12:15
quote:coolingdown. schreef op 20 april 2017 @ 12:11:
[...]
Totaal ongepast.
TO, ik herken je verhaal wel. Bij mij was de bedrijfsarts heel begripvol. Slik je medicatie? Soms is het handig om die dan mee te nemen.
Je zou wel iets op papier mee kunnen nemen maar zwart maken wat echt privé is. Sterkte!
[...]
Totaal ongepast.
TO, ik herken je verhaal wel. Bij mij was de bedrijfsarts heel begripvol. Slik je medicatie? Soms is het handig om die dan mee te nemen.
Je zou wel iets op papier mee kunnen nemen maar zwart maken wat echt privé is. Sterkte!
moderatorviva wijzigde dit bericht op 20-04-2017 13:17
Reden: 'quote' verwijderd
Reden: 'quote' verwijderd
% gewijzigd
Liefhebben
is meer
lief
dan hebben
is meer
lief
dan hebben
donderdag 20 april 2017 om 12:15
Je moet inderdaad naar de bedrijfsarts. En een goede bedrijfsarts zet je niet aan het werk als dat jouw herstel niet ten goede komt. Maar je zult er echt heen moeten. Overigens is het wel zo dat je werkgever op geen enkele manier mag registeren wat er met je is, nieuwe wetgeving! Je bent ook niet verplicht dat te zeggen en je werkgever mag er niet naar vragen. Maar maak je niet te druk: mijn bedrijfsarts zag dat ik echt even afstand nodig had en was heel realistisch daarin. Sterkte!
donderdag 20 april 2017 om 12:16
Bespreek met je behandelaar welke informatie/ verklaring voldoende is voor de bedrijfsarts.
Verder is de bedrijfsarts net als je behandelaar ook gebonden aan het medisch beroepsgeheim en mag hij deze informatie niet doorgeven aan je werkgever. Wel zal hij je werkgever van algemeen advies voorzien.
Je zult in elk geval medische informatie moeten delen met de bedrijfsarts. Althans doe je dat niet dan zal de bedrijfsarts een volledig eigen inschatting gaan maken. De kans is dan extra groot dat die je in nadeel uitvalt.
Verder is de bedrijfsarts net als je behandelaar ook gebonden aan het medisch beroepsgeheim en mag hij deze informatie niet doorgeven aan je werkgever. Wel zal hij je werkgever van algemeen advies voorzien.
Je zult in elk geval medische informatie moeten delen met de bedrijfsarts. Althans doe je dat niet dan zal de bedrijfsarts een volledig eigen inschatting gaan maken. De kans is dan extra groot dat die je in nadeel uitvalt.
donderdag 20 april 2017 om 12:20
quote:IBIopviva schreef op 20 april 2017 @ 12:15:
[...]
Totaal ongepast.
TO, ik herken je verhaal wel. Bij mij was de bedrijfsarts heel begripvol. Slik je medicatie? Soms is het handig om die dan mee te nemen.
Je zou wel iets op papier mee kunnen nemen maar zwart maken wat echt privé is. Sterkte!Want? Als je psychisch in de knup zit is dat niet erg?
[...]
Totaal ongepast.
TO, ik herken je verhaal wel. Bij mij was de bedrijfsarts heel begripvol. Slik je medicatie? Soms is het handig om die dan mee te nemen.
Je zou wel iets op papier mee kunnen nemen maar zwart maken wat echt privé is. Sterkte!Want? Als je psychisch in de knup zit is dat niet erg?
donderdag 20 april 2017 om 12:27
quote:nerdopviva schreef op 20 april 2017 @ 12:23:
[...]
Dat is vaak voor buitenstaanders makkelijk gezegd dan gedaan. Wij weten niets over de ernst van de psychische klachten..
Als TO bijvoorbeeld een zware depressie heeft dan werkt het niet zo makkelijk als 'ga gewoon werken'.
Het wordt tijd dat mensen zich gaan realiseren dat bijvoorbeeld een depressief persoon ZIEK is en beter moet worden, dit heeft tijd nodig.
[...]
Dat is vaak voor buitenstaanders makkelijk gezegd dan gedaan. Wij weten niets over de ernst van de psychische klachten..
Als TO bijvoorbeeld een zware depressie heeft dan werkt het niet zo makkelijk als 'ga gewoon werken'.
Het wordt tijd dat mensen zich gaan realiseren dat bijvoorbeeld een depressief persoon ZIEK is en beter moet worden, dit heeft tijd nodig.
moderatorviva wijzigde dit bericht op 20-04-2017 13:18
Reden: 'quote' verwijderd
Reden: 'quote' verwijderd
% gewijzigd
My life, my way
donderdag 20 april 2017 om 12:35
Volgende mijn lezen sommige niet goed ik heb nooit gezegdt dat als ik moet werken dat ik dan zelfmoord zou plegen. Als ik weet moet werken dan weet ik dat me lichaam er tegen gaat verzetten.
Heb een zware depressie en heb ptss en daar buiten om volg ik DGT en CMT heb elke week diverse gespreken met verschilden behandelaars. De trauma.s van vorig jaar zijn niet niks.
nerdopviva
Denk je dat ik niet wil werken me werk was/is me alles volgde er ook een opleiding voor om daar in verder te komen. Ben in 10 jaar dat ik daar werk nog nooit ziek geweest buiten die twee dagen om na me zelfmoord poging om. En vind het best wel hardt dat je dat zo even zeg. Je weet niet eens de reden van alles waarom ik niet werk. Geloof mijn maar als je dat wist zou je anders piepen
Heb een zware depressie en heb ptss en daar buiten om volg ik DGT en CMT heb elke week diverse gespreken met verschilden behandelaars. De trauma.s van vorig jaar zijn niet niks.
nerdopviva
Denk je dat ik niet wil werken me werk was/is me alles volgde er ook een opleiding voor om daar in verder te komen. Ben in 10 jaar dat ik daar werk nog nooit ziek geweest buiten die twee dagen om na me zelfmoord poging om. En vind het best wel hardt dat je dat zo even zeg. Je weet niet eens de reden van alles waarom ik niet werk. Geloof mijn maar als je dat wist zou je anders piepen
donderdag 20 april 2017 om 12:40
quote:Sam1990 schreef op 20 april 2017 @ 12:35:
Volgende mijn lezen sommige niet goed ik heb nooit gezegdt dat als ik moet werken dat ik dan zelfmoord zou plegen. Als ik weet moet werken dan weet ik dat me lichaam er tegen gaat verzetten.
Hoe kan je lichaam er zich nou tegen verzetten?
Je mankeert lichamelijk toch helemaal niks?
Ik veronderstelde trouwens dat je "met een foute afloop" een zelfmoordactie bedoelde.
Vandaar mijn reactie.
Veel succes met je therapie.
Hopelijk kom je er goed uit.
Volgende mijn lezen sommige niet goed ik heb nooit gezegdt dat als ik moet werken dat ik dan zelfmoord zou plegen. Als ik weet moet werken dan weet ik dat me lichaam er tegen gaat verzetten.
Hoe kan je lichaam er zich nou tegen verzetten?
Je mankeert lichamelijk toch helemaal niks?
Ik veronderstelde trouwens dat je "met een foute afloop" een zelfmoordactie bedoelde.
Vandaar mijn reactie.
Veel succes met je therapie.
Hopelijk kom je er goed uit.
donderdag 20 april 2017 om 13:19
echt serieus, wat lopen er hier toch een stelletje mafketels rond zonder enige vorm van empathie!
Sam, een bedrijfsarts is een gewone arts die ook een medisch beroepsgeheim heeft en je werkgever alleen mag vertellen of je wel of niet kan werken. Daarvoor heeft hij wel een volledig beeld nodig van wat je mankeert. Sterkte, je hebt een behoorlijk bordje vol
Sam, een bedrijfsarts is een gewone arts die ook een medisch beroepsgeheim heeft en je werkgever alleen mag vertellen of je wel of niet kan werken. Daarvoor heeft hij wel een volledig beeld nodig van wat je mankeert. Sterkte, je hebt een behoorlijk bordje vol
I was born in the sign of water, and it's there that I feel my best
donderdag 20 april 2017 om 13:19
quote:rosanna08 schreef op 20 april 2017 @ 13:19:
echt serieus, wat lopen er hier toch een stelletje mafketels rond zonder enige vorm van empathie!
Sam, een bedrijfsarts is een gewone arts die ook een medisch beroepsgeheim heeft en je werkgever alleen mag vertellen of je wel of niet kan werken. Daarvoor heeft hij wel een volledig beeld nodig van wat je mankeert. Sterkte, je hebt een behoorlijk bordje vol Dit dus!
echt serieus, wat lopen er hier toch een stelletje mafketels rond zonder enige vorm van empathie!
Sam, een bedrijfsarts is een gewone arts die ook een medisch beroepsgeheim heeft en je werkgever alleen mag vertellen of je wel of niet kan werken. Daarvoor heeft hij wel een volledig beeld nodig van wat je mankeert. Sterkte, je hebt een behoorlijk bordje vol Dit dus!
Kia aka brandhout voor de hel, aangenaam.
donderdag 20 april 2017 om 13:24
Je hoeft niet je hele medische dossier mee naar de bedrijfsarts te nemen.
Als de bedrijfsarts medische info wil opvragen moet jij daar altijd toestemming voor geven en voor tekenen ivm privacy.
Bedrijfsarts stuurt dan een brief met specifieke vragen naar je behandelaar. Je kan je behandelaar vragen om het antwoord in overleg te schrijven of eerst aan je te laten lezen. Medicijnen en afsprakenkaart naar je afspraak mee, eventueel een overzicht van je dagindeling en therapie en klachten als je bang bent je daar niet te kunnen uitdrukken. Neem altijd iemand die je kan aanvullen en als steun. Sterkte!
Als de bedrijfsarts medische info wil opvragen moet jij daar altijd toestemming voor geven en voor tekenen ivm privacy.
Bedrijfsarts stuurt dan een brief met specifieke vragen naar je behandelaar. Je kan je behandelaar vragen om het antwoord in overleg te schrijven of eerst aan je te laten lezen. Medicijnen en afsprakenkaart naar je afspraak mee, eventueel een overzicht van je dagindeling en therapie en klachten als je bang bent je daar niet te kunnen uitdrukken. Neem altijd iemand die je kan aanvullen en als steun. Sterkte!
Keep on, keep keepin' on....
donderdag 20 april 2017 om 13:28
Wauw, wat een reacties weer
To, maak je niet te druk over de bedrijfsarts, die is er idd om jou zsm aan het werk te krijgen, maar die zijn meestal ook wel redelijk genoeg om in te zien wanneer het niet gaat. Zij hebben geen recht op inzage in jouw medische dossier, dus wat dat betreft hoef je niks mee te nemen. Mocht je medicijnen gebruiken kan het wel handig zijn om die mee te nemen. Verder moet je gewoon je verhaal vertellen en ook aangeven dat je aan het werk bent om je problemen op te lossen en weer gezond te worden. Gezien alles wat je op je bord hebt, zal je echt niet meteen weer aan het werk geschopt worden.
Sterkte!
To, maak je niet te druk over de bedrijfsarts, die is er idd om jou zsm aan het werk te krijgen, maar die zijn meestal ook wel redelijk genoeg om in te zien wanneer het niet gaat. Zij hebben geen recht op inzage in jouw medische dossier, dus wat dat betreft hoef je niks mee te nemen. Mocht je medicijnen gebruiken kan het wel handig zijn om die mee te nemen. Verder moet je gewoon je verhaal vertellen en ook aangeven dat je aan het werk bent om je problemen op te lossen en weer gezond te worden. Gezien alles wat je op je bord hebt, zal je echt niet meteen weer aan het werk geschopt worden.
Sterkte!
donderdag 20 april 2017 om 13:42
donderdag 20 april 2017 om 14:18
donderdag 20 april 2017 om 14:24
quote:broadway schreef op 20 april 2017 @ 14:18:
maak je geen zorgen over je werkgever.
die krijgt een rapport van jullie gesprek en daar zal niks specifieks instaan.
"
en dan een advies over werkmogelijkheden. dus 2 weken niks, of voorzichtig met mentale belasting etc.Dat nog niet eens, medewerkster is uitgevallen met klachten van psychische aard mag niet gezegd worden.
maak je geen zorgen over je werkgever.
die krijgt een rapport van jullie gesprek en daar zal niks specifieks instaan.
"
en dan een advies over werkmogelijkheden. dus 2 weken niks, of voorzichtig met mentale belasting etc.Dat nog niet eens, medewerkster is uitgevallen met klachten van psychische aard mag niet gezegd worden.
donderdag 20 april 2017 om 14:32
quote:Grobbebol01 schreef op 20 april 2017 @ 14:24:
[...]
Dat nog niet eens, medewerkster is uitgevallen met klachten van psychische aard mag niet gezegd worden.jawel hoor. ik krijg die rapporten namelijk en daar staat altijd in of het om fysieke klachten of mentale klachten gaat. wat precies staat er niet maar wel de informatie die ik nodig heb als werkgever voor het goed uitvoeren van de wet. (kan wel zijn dat er "op het mentale vlak" staat ipv psychisch)
heeft medewerker een been gebroken dan gaat dat namelijk anders (praktische uitdagingen, verder vol inzetbaar) dan bij klachten van mentale aard (verantwoordelijkheden nemen/hebben, druk vanuit planning etc. alles kan een probleem zijn/worden)
ik ben verplicht daar in de re-integratie wat mee te doen. daarom weet ik in "welke hoek" de uitval gezocht moet worden
correctie: je hebt gelijk. het staat er niet zo hard als ik het zeg. maar het rapport geeft het wel weer.
hier een voorbeeld waar ik de namen uit heb gehaald. duidelijk is dat deze medewerker geen oorontsteking heeft. (dit is al in het re-integratieproces)
Het gaat geleidelijk weer beter met ***. Hij werkt aan zijn herstel en begint weer
beter in balans te komen. Hij geeft aan graag weer wat werkzaamheden te willen oppakken en
hierover in gesprek te willen met zijn werkgever.
Beperkingen: Hij is nog beperkt op het gebied van persoonlijk en sociaal functioneren (zoals
concentreren, omgaan met hectiek/spanningen/emoties/conflicten, handelen onder hoge
tijdsdruk) en energie.
Mogelijkheden: Hij kan gedurende enkele uren per week belast worden met afgebakende taken,
in een rustig werktempo, zonder tijdsdruk/deadlines en zonder direct fysiek klantencontact. De
werkzaamheden kunnen in overleg met zijn werkgever ingepland worden.
[...]
Dat nog niet eens, medewerkster is uitgevallen met klachten van psychische aard mag niet gezegd worden.jawel hoor. ik krijg die rapporten namelijk en daar staat altijd in of het om fysieke klachten of mentale klachten gaat. wat precies staat er niet maar wel de informatie die ik nodig heb als werkgever voor het goed uitvoeren van de wet. (kan wel zijn dat er "op het mentale vlak" staat ipv psychisch)
heeft medewerker een been gebroken dan gaat dat namelijk anders (praktische uitdagingen, verder vol inzetbaar) dan bij klachten van mentale aard (verantwoordelijkheden nemen/hebben, druk vanuit planning etc. alles kan een probleem zijn/worden)
ik ben verplicht daar in de re-integratie wat mee te doen. daarom weet ik in "welke hoek" de uitval gezocht moet worden
correctie: je hebt gelijk. het staat er niet zo hard als ik het zeg. maar het rapport geeft het wel weer.
hier een voorbeeld waar ik de namen uit heb gehaald. duidelijk is dat deze medewerker geen oorontsteking heeft. (dit is al in het re-integratieproces)
Het gaat geleidelijk weer beter met ***. Hij werkt aan zijn herstel en begint weer
beter in balans te komen. Hij geeft aan graag weer wat werkzaamheden te willen oppakken en
hierover in gesprek te willen met zijn werkgever.
Beperkingen: Hij is nog beperkt op het gebied van persoonlijk en sociaal functioneren (zoals
concentreren, omgaan met hectiek/spanningen/emoties/conflicten, handelen onder hoge
tijdsdruk) en energie.
Mogelijkheden: Hij kan gedurende enkele uren per week belast worden met afgebakende taken,
in een rustig werktempo, zonder tijdsdruk/deadlines en zonder direct fysiek klantencontact. De
werkzaamheden kunnen in overleg met zijn werkgever ingepland worden.
En doooooor!
donderdag 20 april 2017 om 15:00
quote:Grobbebol01 schreef op 20 april 2017 @ 14:24:
[...]
Dat nog niet eens, medewerkster is uitgevallen met klachten van psychische aard mag niet gezegd worden.Juistem. Alleen 'voorlopig kan medewerker niet werken. In overleg met bedrijfsarts wordt gekeken wanneer en hoe eea weer kan worden opgepakt.' En de boetes voor het tóch zeggen waar het om gaat, zijn niet mis!
[...]
Dat nog niet eens, medewerkster is uitgevallen met klachten van psychische aard mag niet gezegd worden.Juistem. Alleen 'voorlopig kan medewerker niet werken. In overleg met bedrijfsarts wordt gekeken wanneer en hoe eea weer kan worden opgepakt.' En de boetes voor het tóch zeggen waar het om gaat, zijn niet mis!
