Psyche
alle pijlers
Kopieergedrag
woensdag 8 februari 2023 om 11:39
Hoi mensen,
Zit met een ongemakkelijk “probleem”.
Ik heb een collega op het werk die alles wat ik doe kopieert. Heb lang gedacht dat ik het mij misschien verbeelde..maar een andere collega begon recentelijk ook over het kopieer gedrag van deze collega. Niet alleen qua kleding maar ook gedrag, woorden die ik gebruik. Ik weet niet zo goed wat ik hiermee aan moet. Vind het eng en vooral ook erg ongemakkelijk worden. Hoe kaart ik dit aan bij deze collega?
Zit met een ongemakkelijk “probleem”.
Ik heb een collega op het werk die alles wat ik doe kopieert. Heb lang gedacht dat ik het mij misschien verbeelde..maar een andere collega begon recentelijk ook over het kopieer gedrag van deze collega. Niet alleen qua kleding maar ook gedrag, woorden die ik gebruik. Ik weet niet zo goed wat ik hiermee aan moet. Vind het eng en vooral ook erg ongemakkelijk worden. Hoe kaart ik dit aan bij deze collega?
vrijdag 10 februari 2023 om 16:11
Mensen met ASS kunnen ook kopieer gedrag vertonen, ook met woorden.
Ze kijken als het ware van anderen af en leren zo wat anderen sociaal acceptabel of leuk vinden.
Door zelf dit gedrag te vertonen doen zij een poging om binnen de sociale kaders van de maatschappij te passen.
Ik zeg niet dat het zo is, maar het is wel het eerste waar ik aan dacht.
Ze kijken als het ware van anderen af en leren zo wat anderen sociaal acceptabel of leuk vinden.
Door zelf dit gedrag te vertonen doen zij een poging om binnen de sociale kaders van de maatschappij te passen.
Ik zeg niet dat het zo is, maar het is wel het eerste waar ik aan dacht.
vrijdag 10 februari 2023 om 18:31
Klopt, en zeker vrouwen met ASS zijn qua sociaal gedrag vaak ook heel lastig herkenbaar en voldoen niet aan het “standaard beeld” hiervan, juist omdat ze vaak sociaal relatief goed meekomen (maar daar veel moeite voor moeten doen).Flipflop schreef: ↑10-02-2023 16:11Mensen met ASS kunnen ook kopieer gedrag vertonen, ook met woorden.
Ze kijken als het ware van anderen af en leren zo wat anderen sociaal acceptabel of leuk vinden.
Door zelf dit gedrag te vertonen doen zij een poging om binnen de sociale kaders van de maatschappij te passen.
Ik zeg niet dat het zo is, maar het is wel het eerste waar ik aan dacht.
vrijdag 10 februari 2023 om 20:52
Tja als dit het geval is denk ik dat het juist averechts aan het werken is. Het valt andere collega’s nu ook op niet bevorderlijk voor een goede werksfeer.Flipflop schreef: ↑10-02-2023 16:11Mensen met ASS kunnen ook kopieer gedrag vertonen, ook met woorden.
Ze kijken als het ware van anderen af en leren zo wat anderen sociaal acceptabel of leuk vinden.
Door zelf dit gedrag te vertonen doen zij een poging om binnen de sociale kaders van de maatschappij te passen.
Ik zeg niet dat het zo is, maar het is wel het eerste waar ik aan dacht.
Heb haar gevraagd samen te lunchen maandag…ga (proberen) het aan te kaarten, op een luchtige manier.
zaterdag 11 februari 2023 om 09:18
Als het al zo zou zijn dat er (verborgen) ASS speelt, dan kun je wel vinden dat het averechts werkt, maar is dat een slechte insteek van een gesprek. Deze persoon is dan namelijk heel hard aan het werk, om er bij te kunnen horen.
Dus ik zou heel goed nadenken over hoe je het gesprek aan gaat.
Je schrijft ook: andere collega's valt het "nu " ook op. Heb jij het met je andere collega's over haar gedragingen gehad, dat het ze nu opeens opvalt? Als dat het geval is: vind ik niet netjes.
Hoe lang werkt zij er al? Hoe lang kennen andere collega's haar en hoe lang is ze inmiddels jouw collega?
zaterdag 11 februari 2023 om 13:16
En hoe precies is haar kopieergedrag niet bevorderlijk voor een goede werksfeer? Wie heeft er precies last van als ze een jurkje draagt dat op de jouwe lijkt en een opmerking gebruikt die ze haar collega vorige week hoorde zeggen?
Eerder denk ik dat jullie geklets hierover de werksfeer bederft. Omdat jullie haar buitensluiten met geroddel.
Ik hoop dan ook dat je het tijdens de lunch bij jezelf kan houden en haar niet bestookt met wat het hele team van haar vindt. Dat zou ik echt een minne streek vinden.
...
zaterdag 11 februari 2023 om 13:27
Oei. Lang lang geleden heb ik het ook een keer gehad. Dat ging zelfs zo ver dat ik haar verhalen hoorde vertellen die van mij waren. Mijn familie geschiedenis of meegemaakt dingen.
Heel bijzonder.
Ik vond het vooral heel sneu dat zij zo geen eigen identiteit leek te hebben.
Ik denk dat ik toen haar wel eens geconfronteerd heb door te te vragen over een verhaal waar ze onvoldoende dan van wist.
Nu jaren later zou ik het denk ik laten gaan. Vooral verdrietig dat iemand geen eigen ik heeft.
Heel bijzonder.
Ik vond het vooral heel sneu dat zij zo geen eigen identiteit leek te hebben.
Ik denk dat ik toen haar wel eens geconfronteerd heb door te te vragen over een verhaal waar ze onvoldoende dan van wist.
Nu jaren later zou ik het denk ik laten gaan. Vooral verdrietig dat iemand geen eigen ik heeft.
Ja wat!? Pannekoek! Doei! ©
zaterdag 11 februari 2023 om 16:05
Nee ik heb het er niet over gehad met collega’s, niet omdat ik denk dat ik niet met collega’s zou mogen praten over iets wat mij ongemakkelijk maakt, maar omdat ik niet goed wist wat ik ermee aan moest. Het is niet grensoverschrijdend op fysiek vlak of zo, maar het blijft alsnog wel onwenselijk en naar gedrag.
Een collega maakte recentelijk zelf een opmerking dat ik een copycat rond heb lopen en ja ook andere collega’s weten er inmiddels over en dat merk je wel in de omgang dat het gewoon ongemakkelijk is
Een collega maakte recentelijk zelf een opmerking dat ik een copycat rond heb lopen en ja ook andere collega’s weten er inmiddels over en dat merk je wel in de omgang dat het gewoon ongemakkelijk is
zaterdag 11 februari 2023 om 16:37
Houd toch op, wat jullie doen is niet okéZena schreef: ↑11-02-2023 16:05Nee ik heb het er niet over gehad met collega’s, niet omdat ik denk dat ik niet met collega’s zou mogen praten over iets wat mij ongemakkelijk maakt, maar omdat ik niet goed wist wat ik ermee aan moest. Het is niet grensoverschrijdend op fysiek vlak of zo, maar het blijft alsnog wel onwenselijk en naar gedrag.
Een collega maakte recentelijk zelf een opmerking dat ik een copycat rond heb lopen en ja ook andere collega’s weten er inmiddels over en dat merk je wel in de omgang dat het gewoon ongemakkelijk is
Ik hoop dat er iemand ingrijpt
zaterdag 11 februari 2023 om 16:45
Lila-Linda schreef: ↑11-02-2023 16:37Houd toch op, wat jullie doen is niet oké
Ik hoop dat er iemand ingrijpt
Er valt niets in te grijpen. Zij vertoont afwijkend gedrag wat logischerwijs ook een keer op gaat vallen bij andere collega’s.
Ik weet niet wat voor wilde fantasieën er jij er verder op loslaat, maar van treiterijen of iets dergelijks is geen sprake, dus houd hiermee op
zaterdag 11 februari 2023 om 16:50
JawelZena schreef: ↑11-02-2023 16:45
Er valt niets in te grijpen. Zij vertoont afwijkend gedrag wat logischerwijs ook een keer op gaat vallen bij andere collega’s.
Ik weet niet wat voor wilde fantasieën er jij er verder op loslaat, maar van treiterijen of iets dergelijks is geen sprake, dus houd hiermee op
Er is je hier duidelijk gemaakt, dat je je aanstelt
En toch bespreek jij haar met je collega's
Besef, dat jij je eigen positie in je werk.moeilijk maakt. Dit gaat tegen je werken
zaterdag 11 februari 2023 om 16:52
Dit.Lila-Linda schreef: ↑11-02-2023 16:37Houd toch op, wat jullie doen is niet oké
Ik hoop dat er iemand ingrijpt
Je collega beschuldigen van “naar en onwenselijk gedrag”: naar en onwenselijk gedrag.
En dat je er niet over gesproken hebt met collega’s: dat is natuurlijk gejokt want dan had je hun mening niet geweten.
zaterdag 11 februari 2023 om 16:58
zaterdag 11 februari 2023 om 17:08
Welke mening had ik dan niet geweten, precies? Jij vindt het zelf wel prettig als iemand zich op jou fixeert?
Sterk staaltje blaming the victim wat jij hierboven doet iemand kampt met een vervelende situatie, vraagt om advies en vervolgens de persoon in het verdom hoekje drukken omdat volgens jou, ik mij hier niet over zou mogen uitspreken en dus zelf de schuldige ben?
Dergelijke reacties worden door mij niet meer op gereageerd.
zaterdag 11 februari 2023 om 18:06
Victim???Zena schreef: ↑11-02-2023 17:08Welke mening had ik dan niet geweten, precies? Jij vindt het zelf wel prettig als iemand zich op jou fixeert?
Sterk staaltje blaming the victim wat jij hierboven doet iemand kampt met een vervelende situatie, vraagt om advies en vervolgens de persoon in het verdom hoekje drukken omdat volgens jou, ik mij hier niet over zou mogen uitspreken en dus zelf de schuldige ben?
Dergelijke reacties worden door mij niet meer op gereageerd.
Van wat??
Iemand heeft wel eens hetzelfde als jij?
Ik gok, dat jij jezelf veel bijzonderder vind, dan je bent.
Zolang jij je kleding koopt in winkels, is de kans dat iemand hetzelfde heeft gruwelijk groot
zaterdag 11 februari 2023 om 18:17
Zena, het valt mij op dat jij zelf een behoorlijk oordeel over die collega hebt, heel veroordelend. Nergens voor nodig.
Voor mijn dertigste heb ik zelf ook zo’n collega gehad. Mijn hele stijl en combinaties werden overgenomen. Daar kwam in mijn geval bij dat het leek alsof ze het niet zo goed trok dat ik een relatie kreeg met haar collega maatje. Ze maakte wat snerige opmerkingen en ging er wat typisch mee om.
Dat maakte het wat lastig, want hoe confronteer je iemand daar nou mee? Ik heb haar bij een borrel apart genomen en gezegd dat ik het niet fijn vind hoe we met elkaar omgingen en of ze het lastig vond dat vriendje en ik een relatie kregen. Ze ontkende eerst maar gaf ook wel toe dat ze het moeilijk vond. Het kopieeeren van kleding bleef, dat vond ik soms typisch maar boeide me verder niet meer. Ook wij werden collega vrienden. Nu vele jaren later kijk ik er ook weer anders tegenaan, milder. Het is maar net hoeveel gewicht je het zelf geeft.
Ik vind het naar hoe je over haar oordeelt, over dat het niet goed is voor de werksfeer en haar daar verantwoordelijk voor stelt. Daar mag je zelf een volwassen rol in nemen ipv de nadruk leggen op dat zij zo afwijkend is en jezelf zo neerzetten als ‘the victim’. Begin met minder bezig te zijn met wat anderen vinden, dat geldt voor het hele team.
Voor mijn dertigste heb ik zelf ook zo’n collega gehad. Mijn hele stijl en combinaties werden overgenomen. Daar kwam in mijn geval bij dat het leek alsof ze het niet zo goed trok dat ik een relatie kreeg met haar collega maatje. Ze maakte wat snerige opmerkingen en ging er wat typisch mee om.
Dat maakte het wat lastig, want hoe confronteer je iemand daar nou mee? Ik heb haar bij een borrel apart genomen en gezegd dat ik het niet fijn vind hoe we met elkaar omgingen en of ze het lastig vond dat vriendje en ik een relatie kregen. Ze ontkende eerst maar gaf ook wel toe dat ze het moeilijk vond. Het kopieeeren van kleding bleef, dat vond ik soms typisch maar boeide me verder niet meer. Ook wij werden collega vrienden. Nu vele jaren later kijk ik er ook weer anders tegenaan, milder. Het is maar net hoeveel gewicht je het zelf geeft.
Ik vind het naar hoe je over haar oordeelt, over dat het niet goed is voor de werksfeer en haar daar verantwoordelijk voor stelt. Daar mag je zelf een volwassen rol in nemen ipv de nadruk leggen op dat zij zo afwijkend is en jezelf zo neerzetten als ‘the victim’. Begin met minder bezig te zijn met wat anderen vinden, dat geldt voor het hele team.
zaterdag 11 februari 2023 om 18:35
Jij maakt het ongemakkelijk omdat je er zelf zo'n punt van maakt.Zena schreef: ↑11-02-2023 16:05Nee ik heb het er niet over gehad met collega’s, niet omdat ik denk dat ik niet met collega’s zou mogen praten over iets wat mij ongemakkelijk maakt, maar omdat ik niet goed wist wat ik ermee aan moest. Het is niet grensoverschrijdend op fysiek vlak of zo, maar het blijft alsnog wel onwenselijk en naar gedrag.
Een collega maakte recentelijk zelf een opmerking dat ik een copycat rond heb lopen en ja ook andere collega’s weten er inmiddels over en dat merk je wel in de omgang dat het gewoon ongemakkelijk is
zaterdag 11 februari 2023 om 18:36
Afwijkend gedrag nog wel... wauw... En wie ben jij dan wel?Zena schreef: ↑11-02-2023 16:45
Er valt niets in te grijpen. Zij vertoont afwijkend gedrag wat logischerwijs ook een keer op gaat vallen bij andere collega’s.
Ik weet niet wat voor wilde fantasieën er jij er verder op loslaat, maar van treiterijen of iets dergelijks is geen sprake, dus houd hiermee op
zaterdag 11 februari 2023 om 18:39
Zena schreef: ↑11-02-2023 17:08Welke mening had ik dan niet geweten, precies? Jij vindt het zelf wel prettig als iemand zich op jou fixeert?
Sterk staaltje blaming the victim wat jij hierboven doet iemand kampt met een vervelende situatie, vraagt om advies en vervolgens de persoon in het verdom hoekje drukken omdat volgens jou, ik mij hier niet over zou mogen uitspreken en dus zelf de schuldige ben?
Dergelijke reacties worden door mij niet meer op gereageerd.
Wel zo makkelijk hé
Ik ben niet altijd sarcastisch. Soms slaap ik.
zaterdag 11 februari 2023 om 20:37
Zou ik niet doen. Laat toch gaan. Dikke kans dat het jou uiteindelijk schaadt.
lorem_ipsum wijzigde dit bericht op 11-02-2023 20:49
5.79% gewijzigd
zaterdag 11 februari 2023 om 20:40
Ik geloof ook echt dat dit collega’s opvalt (terugdenkend aan mijn situatie viel het mensen ook echt op, en werden er grappen over gemaakt). Maar ben ik mijn broeders hoeder? Laat dat mens.vaniteifear schreef: ↑11-02-2023 16:58Het kan de collega’s toch opgevallen zijn? Als ik me plotseling zou gaan kleden als mijn directe vrouwelijke collega en ook haar woorden zou gaan gebruiken, zou dat absoluut opvallen. Al is het alleen al omdat ze het woord behoudens gebruikt wat volgens mij echt uit het jaar nul is.
zaterdag 11 februari 2023 om 20:45
Echt, houd jíj nou eens op. Je weet duidelijk niet waar het over gaat. Er zit een heel groot verschil tussen iemand die gewoon de hedendaagse mode volgt en iemand die iemand kopieert. Het staat vrij om iemand te kopiëren, maar die nou niet alsof het om een aantal toevalligheden gaat. Als je dit hebt meegemaakt merk je echt verschil.Lila-Linda schreef: ↑11-02-2023 18:06Victim???
Van wat??
Iemand heeft wel eens hetzelfde als jij?
Ik gok, dat jij jezelf veel bijzonderder vind, dan je bent.
Zolang jij je kleding koopt in winkels, is de kans dat iemand hetzelfde heeft gruwelijk groot
Daarbij weet je niet eens of TO de reguliere mode volgt. Ik draag bijvoorbeeld objectief apartere kleding en combinaties. Dan is het heel raar als die grijze muis die een paar maanden terug nieuw beginnen is opeens ook met zulke combinaties aan komt zetten. Mag allemaal, en ik voel me niet beter dan een ander. Maar toeval was dat niet.
Bij TO komt er dan ook nog eens taalgebruik mij, bij mij was het een rare obsessie met mijn omgeving en achtergrond.
Mag allemaal natuurlijk. Maar helemaal normaal is het niet.
Dat men hier op Viva anders oordeelt kan, maar die zien dit niet.
zaterdag 11 februari 2023 om 20:49
Wat een geklier. Van Lila-Linda dan hè?Lila-Linda schreef: ↑11-02-2023 16:37Houd toch op, wat jullie doen is niet oké
Ik hoop dat er iemand ingrijpt
zaterdag 11 februari 2023 om 22:11
En hoe Zie jij het dan wel?Lorem_Ipsum schreef: ↑11-02-2023 20:45Echt, houd jíj nou eens op. Je weet duidelijk niet waar het over gaat. Er zit een heel groot verschil tussen iemand die gewoon de hedendaagse mode volgt en iemand die iemand kopieert. Het staat vrij om iemand te kopiëren, maar die nou niet alsof het om een aantal toevalligheden gaat. Als je dit hebt meegemaakt merk je echt verschil.
Daarbij weet je niet eens of TO de reguliere mode volgt. Ik draag bijvoorbeeld objectief apartere kleding en combinaties. Dan is het heel raar als die grijze muis die een paar maanden terug nieuw beginnen is opeens ook met zulke combinaties aan komt zetten. Mag allemaal, en ik voel me niet beter dan een ander. Maar toeval was dat niet.
Bij TO komt er dan ook nog eens taalgebruik mij, bij mij was het een rare obsessie met mijn omgeving en achtergrond.
Mag allemaal natuurlijk. Maar helemaal normaal is het niet.
Dat men hier op Viva anders oordeelt kan, maar die zien dit niet.
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn
Al een account? Log dan hier in