Relaties
alle pijlers
Bedrijfsovername
donderdag 6 januari 2022 om 10:07
Mijn ouders hebben een eigen bedrijf en hebben inmiddels bijna de pensioengerechtigde leeftijd behaald. De beslissing over wat te doen met het bedrijf en huis komt daardoor steeds dichterbij. Om toch enige privacy te waarborgen laat ik even achterwege om wat voor bedrijf het gaat.
Mijn broer was altijd de beoogd opvolger, maar inmiddels is die vanzelfsprekendheid weg. Daarentegen werd ik nooit gezien als partij voor opvolging maar is daar verandering in gekomen.
Van oudsher kreeg de oudste zoon altijd de eerste keuze en pas als hij aangaf niet over te willen nemen, dan kregen de andere kinderen een kans. Een achterhaalde denkwijze nu, gelukkig.
Gisteren bracht mijn vader het onderwerp ter sprake bij mijn man en benadrukte mijn vader dat mijn broer eerste keuze heeft en pas als hij aangeeft het niet te willen, mag ik erover nadenken.
Ik vind dat oneerlijk en ik vind dat er geen onderscheid gemaakt moet worden tussen mijn broer en mij. Ik heb al eens geopperd dat als beide partijen het bedrijf over willen nemen, beide partijen met een bedrijfsplan moeten komen waarin financieel en anderszins onderbouwd is waarom overname een reëele mogelijkheid is.
Mijn man vindt het echter heel normaal dat de oudste eerste recht krijgt.
Ik heb geen contact meer met mijn broer.
Nu is mijn vraag dus of ik het echt als een vanzelfsprekendheid moet beschouwen dat de oudste eerste recht heeft. Ben ik zo gek dat dit heel ongelijkwaardig aanvoelt?
Mijn broer was altijd de beoogd opvolger, maar inmiddels is die vanzelfsprekendheid weg. Daarentegen werd ik nooit gezien als partij voor opvolging maar is daar verandering in gekomen.
Van oudsher kreeg de oudste zoon altijd de eerste keuze en pas als hij aangaf niet over te willen nemen, dan kregen de andere kinderen een kans. Een achterhaalde denkwijze nu, gelukkig.
Gisteren bracht mijn vader het onderwerp ter sprake bij mijn man en benadrukte mijn vader dat mijn broer eerste keuze heeft en pas als hij aangeeft het niet te willen, mag ik erover nadenken.
Ik vind dat oneerlijk en ik vind dat er geen onderscheid gemaakt moet worden tussen mijn broer en mij. Ik heb al eens geopperd dat als beide partijen het bedrijf over willen nemen, beide partijen met een bedrijfsplan moeten komen waarin financieel en anderszins onderbouwd is waarom overname een reëele mogelijkheid is.
Mijn man vindt het echter heel normaal dat de oudste eerste recht krijgt.
Ik heb geen contact meer met mijn broer.
Nu is mijn vraag dus of ik het echt als een vanzelfsprekendheid moet beschouwen dat de oudste eerste recht heeft. Ben ik zo gek dat dit heel ongelijkwaardig aanvoelt?
donderdag 6 januari 2022 om 10:21
Het is ouderwets, maar geen ongebruikelijke manier van werken. In tegendeel. Ik zou maar gewoon dankbaar zijn als je de kans krijgt. Zeker als je toch al geen contact met je broer hebt, wil je waarschijnlijk toch niet met hem samenwerken. Laat hem er dan maar afstand van doen, dan kan jij je kans grijpen.
donderdag 6 januari 2022 om 10:26
donderdag 6 januari 2022 om 10:39
Nou ja, dat is dus geen achterhaalde denkwijze bij alle betrokkenen, behalve bij jou dus.
Jouw ouders mogen gewoon zelf weten wat zij met hun bedrijf willen doen. Daar heb je als kind niet bepaalde rechten op, behalve als zij dood zijn.
donderdag 6 januari 2022 om 10:46
Hier een vergelijkbare situatie. Het bedrijf alleen door oudste kind laten overnemen kan niet, oudste heeft daar niet de financiële middelen voor. Volgende kind wil wel maar heeft er de capaciteiten niet voor. Schoonouders hebben nu bedacht dat alle kinderen het samen overnemen. Gevolg 4 kapiteins op 1 schip waarvan mijn man er dus eentje is. Persoonlijk zou ik het bedrijf laten overnemen door degene die er het beste voor geschikt is. Maar het is aan je ouders, hopelijk denken ze wel aan de consequenties.
Als je minder wil moeten, moet je minder willen.
donderdag 6 januari 2022 om 11:05
Vreemde gang van zaken. Leven alle mannen in jouw leven nog in 1850?
Dit klinkt trouwens behoorlijk als een boerenbedrijf. Er zijn mediators gespecialiseerd in dit soort dingen op boerenbedrijven, omdat het zo vaak problemen oplevert. Misschien een idee.
Dit klinkt trouwens behoorlijk als een boerenbedrijf. Er zijn mediators gespecialiseerd in dit soort dingen op boerenbedrijven, omdat het zo vaak problemen oplevert. Misschien een idee.
"Wine in the morning, and some breakfast at night. Oh baby, I'm beginning to see the light!"
donderdag 6 januari 2022 om 11:06
Koekoek.EdRandom schreef: ↑06-01-2022 10:21Het is ouderwets, maar geen ongebruikelijke manier van werken. In tegendeel. Ik zou maar gewoon dankbaar zijn als je de kans krijgt. Zeker als je toch al geen contact met je broer hebt, wil je waarschijnlijk toch niet met hem samenwerken. Laat hem er dan maar afstand van doen, dan kan jij je kans grijpen.
donderdag 6 januari 2022 om 11:34
Mijn man en ik hebben jaren geleden al aangegeven interesse te hebben in het bedrijf.
Er kunnen geen twee gezinnen leven van het bedrijf dus een gezamenlijke overname is geen optie. Om die reden werken we dus nu ook niet mee in het bedrijf.
Broer wordt meer betrokken in het bedrijf, dat is bij man en mij wat ontmoedigt door mijn ouders. Van nature heb ik altijd meer interesse gehad in de bedrijfsmatige kant, mijn broer vooral in de leuke klusjes.
Uiteraard beslissen mijn ouders. Er is nog een derde optie waar ik persoonlijk het meest voorstander van ben omdat het de weg van de minste weerstand is, maar dat is niet aan mij.
Er kunnen geen twee gezinnen leven van het bedrijf dus een gezamenlijke overname is geen optie. Om die reden werken we dus nu ook niet mee in het bedrijf.
Broer wordt meer betrokken in het bedrijf, dat is bij man en mij wat ontmoedigt door mijn ouders. Van nature heb ik altijd meer interesse gehad in de bedrijfsmatige kant, mijn broer vooral in de leuke klusjes.
Uiteraard beslissen mijn ouders. Er is nog een derde optie waar ik persoonlijk het meest voorstander van ben omdat het de weg van de minste weerstand is, maar dat is niet aan mij.
donderdag 6 januari 2022 om 11:39
Wat is die derde optie dan?
Ik zou er zelf denk ik weinig trek in hebben. Als het zo’n klein bedrijf is en zoveel weerstand is zou ik voor mezelf wat beginnen als ik de ambitie had om te gaan ondernemen. Een bedrijf in de familie kan een hoop hoofdpijn geven, is mijn ervaring. Ik ben blij dat ik m’n eigen pad heb gekozen buiten ons familiebedrijf.
donderdag 6 januari 2022 om 12:07
Vaak zijn bedrijfsovernames garantie voor veel gezeik. Ik zou er geen zin in hebben.
Hoe groot is de kans dat je broer nee zegt, als ze hun hele leven er al vanuit lijken te gaan dat hij het overneemt.
Ik ga er vanuit dat je met de 3e optie bedoeld dat je kunt kiezen, als ze al bij je komen, het niet te doen.
Ik zou geen zin hebben in een bedrijf als ik tweede keus zou zijn.
Wat vind je man ervan?
Hoe groot is de kans dat je broer nee zegt, als ze hun hele leven er al vanuit lijken te gaan dat hij het overneemt.
Ik ga er vanuit dat je met de 3e optie bedoeld dat je kunt kiezen, als ze al bij je komen, het niet te doen.
Ik zou geen zin hebben in een bedrijf als ik tweede keus zou zijn.
Wat vind je man ervan?
donderdag 6 januari 2022 om 12:08
Ik zou een strakke deadline geven, voor welke er een besluit moet liggen. Het kan toch niet zijn dat jij als tweede keuze moet afwachten tot het laatste moment om vervolgens je leven in één klap te moeten omgooien.
Je broer heeft het makkelijk: die is zijn hele leven waarschijnlijk al gegroomd als mogelijke opvolger en hij hoeft alleen maar 'nee' te zeggen op het laatste moment.
Ik neem aan dat de derde optie verkoop aan een derde is?
Je broer heeft het makkelijk: die is zijn hele leven waarschijnlijk al gegroomd als mogelijke opvolger en hij hoeft alleen maar 'nee' te zeggen op het laatste moment.
Ik neem aan dat de derde optie verkoop aan een derde is?
