Werk & Studie
alle pijlers
Detachering
dinsdag 7 juni 2016 om 09:48
Goedemorgen!
In een eerder topic schreef ik over mijn huidige baan en de zoektocht naar een nieuwe baan. Goed nieuws, die heb ik gevonden!
Ik start vanaf half juni bij een overheidsinstelling, via een detacheerbedrijf (de bekende blauwe). Er is tijdens de gesprekken aangegeven dat er eerst een 8 weken contract wordt gegeven, ivm de proeftijd die niet meer geldt bij contract van 6 maanden. Van die 8 weken worden er 6 weken vervuld met cursus. Indien je die goed doet, volgt er een verlening van 6 of 12 maanden.
Toch maak ik mij zorgen, omdat na die 8 weken zei ook opeens kunnen zeggen, helaas pindakaas wij hebben geen plek meer voor jou. Ik ben dan volgens het UWV verwijtbaar werkloos, omdat ik zelf ontslag heb genomen en geen 100% zekerheid had op verlenging van dit contract.
Zijn er hier dames en heren die ervaring hebben met detachering en werken via "de bekende blauwe' en een overheidsinstelling?
Vandaag heb ik trouwens een bijeenkomst wbt de cursus en werktijden. Vind het reuze spannend.
In een eerder topic schreef ik over mijn huidige baan en de zoektocht naar een nieuwe baan. Goed nieuws, die heb ik gevonden!
Ik start vanaf half juni bij een overheidsinstelling, via een detacheerbedrijf (de bekende blauwe). Er is tijdens de gesprekken aangegeven dat er eerst een 8 weken contract wordt gegeven, ivm de proeftijd die niet meer geldt bij contract van 6 maanden. Van die 8 weken worden er 6 weken vervuld met cursus. Indien je die goed doet, volgt er een verlening van 6 of 12 maanden.
Toch maak ik mij zorgen, omdat na die 8 weken zei ook opeens kunnen zeggen, helaas pindakaas wij hebben geen plek meer voor jou. Ik ben dan volgens het UWV verwijtbaar werkloos, omdat ik zelf ontslag heb genomen en geen 100% zekerheid had op verlenging van dit contract.
Zijn er hier dames en heren die ervaring hebben met detachering en werken via "de bekende blauwe' en een overheidsinstelling?
Vandaag heb ik trouwens een bijeenkomst wbt de cursus en werktijden. Vind het reuze spannend.
dinsdag 7 juni 2016 om 10:01
Als iedereen die niet door de proeftijd komt geen recht heeft op ww zou er toch nooit meer iemand switchen van baan?
Volgens mij is dat alleen als jij je proeftijd saboteert (te laat komen, geen inzet tonen, bewust ruzie zoeken) en niet als je gewoon je best doet er het beste van te maken.
Verder geen ervaring met detachering dus ik kan alleen zeggen gefeliciteerd met je nieuwe baan en veel succes de komende tijd!
Excuus. Ik neem mijn woorden terug. Zie reactie elders in topic.
Volgens mij is dat alleen als jij je proeftijd saboteert (te laat komen, geen inzet tonen, bewust ruzie zoeken) en niet als je gewoon je best doet er het beste van te maken.
Verder geen ervaring met detachering dus ik kan alleen zeggen gefeliciteerd met je nieuwe baan en veel succes de komende tijd!
Excuus. Ik neem mijn woorden terug. Zie reactie elders in topic.
dinsdag 7 juni 2016 om 10:05
quote:Monatala schreef op 07 juni 2016 @ 10:01:
Heb je bij je vorige werk ontslag genomen dat je dan verwijtbaar werkloos zou zijn? Ik snap je niet helemaal.Ik heb inderdaad ontslag genomen omdat de situatie onhoudbaar is waar ik nu werk. Baas die niet betaald, je bedreigt etc (zie mijn andere topic). Vandaar dat ik ook dit risico heb genomen.
Heb je bij je vorige werk ontslag genomen dat je dan verwijtbaar werkloos zou zijn? Ik snap je niet helemaal.Ik heb inderdaad ontslag genomen omdat de situatie onhoudbaar is waar ik nu werk. Baas die niet betaald, je bedreigt etc (zie mijn andere topic). Vandaar dat ik ook dit risico heb genomen.
dinsdag 7 juni 2016 om 10:09
quote:Kaaaaaaaatje schreef op 07 juni 2016 @ 10:01:
Als iedereen die niet door de proeftijd komt geen recht heeft op ww zou er toch nooit meer iemand switchen van baan?
Volgens mij is dat alleen als jij je proeftijd saboteert (te laat komen, geen inzet tonen, bewust ruzie zoeken) en niet als je gewoon je best doet er het beste van te maken.
Verder geen ervaring met detachering dus ik kan alleen zeggen gefeliciteerd met je nieuwe baan en veel succes de komende tijd!
Bedankt! Ik heb er onwijs veel zin in, weer iets heel nieuws en een nieuwe carrière tegemoet.
Het is trouwens geen officiële proeftijd. Je krijgt een 8 weken contract die eindigt op xx-xx-xxxx vanwege rechtswege, als je de cursus niet haalt. Dus lijkt mij, dat als je de cursus haalt, je gewoon weer een nieuw contract krijgt. Waarom zouden ze anders van die 8 weken, een cursus van 6 weken aanbieden en in je investeren?
Als iedereen die niet door de proeftijd komt geen recht heeft op ww zou er toch nooit meer iemand switchen van baan?
Volgens mij is dat alleen als jij je proeftijd saboteert (te laat komen, geen inzet tonen, bewust ruzie zoeken) en niet als je gewoon je best doet er het beste van te maken.
Verder geen ervaring met detachering dus ik kan alleen zeggen gefeliciteerd met je nieuwe baan en veel succes de komende tijd!
Bedankt! Ik heb er onwijs veel zin in, weer iets heel nieuws en een nieuwe carrière tegemoet.
Het is trouwens geen officiële proeftijd. Je krijgt een 8 weken contract die eindigt op xx-xx-xxxx vanwege rechtswege, als je de cursus niet haalt. Dus lijkt mij, dat als je de cursus haalt, je gewoon weer een nieuw contract krijgt. Waarom zouden ze anders van die 8 weken, een cursus van 6 weken aanbieden en in je investeren?
dinsdag 7 juni 2016 om 10:13
quote:Jella- schreef op 07 juni 2016 @ 10:09:
[...]
Bedankt! Ik heb er onwijs veel zin in, weer iets heel nieuws en een nieuwe carrière tegemoet.
Het is trouwens geen officiële proeftijd. Je krijgt een 8 weken contract die eindigt op xx-xx-xxxx vanwege rechtswege, als je de cursus niet haalt. Dus lijkt mij, dat als je de cursus haalt, je gewoon weer een nieuw contract krijgt. Waarom zouden ze anders van die 8 weken, een cursus van 6 weken aanbieden en in je investeren?dat zijn prima vragen om te stellen voor je een contract tekent
[...]
Bedankt! Ik heb er onwijs veel zin in, weer iets heel nieuws en een nieuwe carrière tegemoet.
Het is trouwens geen officiële proeftijd. Je krijgt een 8 weken contract die eindigt op xx-xx-xxxx vanwege rechtswege, als je de cursus niet haalt. Dus lijkt mij, dat als je de cursus haalt, je gewoon weer een nieuw contract krijgt. Waarom zouden ze anders van die 8 weken, een cursus van 6 weken aanbieden en in je investeren?dat zijn prima vragen om te stellen voor je een contract tekent
dinsdag 7 juni 2016 om 10:18
quote:Kaaaaaaaatje schreef op 07 juni 2016 @ 10:01:
Als iedereen die niet door de proeftijd komt geen recht heeft op ww zou er toch nooit meer iemand switchen van baan?
Volgens mij is dat alleen als jij je proeftijd saboteert (te laat komen, geen inzet tonen, bewust ruzie zoeken) en niet als je gewoon je best doet er het beste van te maken.
Verder geen ervaring met detachering dus ik kan alleen zeggen gefeliciteerd met je nieuwe baan en veel succes de komende tijd!Dit klopt niet helemaal: als je ontslag neemt uit een vast contract en je accepteert een baan van korter dan een half jaar en daarna krijg je geen werk ben je verwijtbaar werkloos volgens het UWV.
Als iedereen die niet door de proeftijd komt geen recht heeft op ww zou er toch nooit meer iemand switchen van baan?
Volgens mij is dat alleen als jij je proeftijd saboteert (te laat komen, geen inzet tonen, bewust ruzie zoeken) en niet als je gewoon je best doet er het beste van te maken.
Verder geen ervaring met detachering dus ik kan alleen zeggen gefeliciteerd met je nieuwe baan en veel succes de komende tijd!Dit klopt niet helemaal: als je ontslag neemt uit een vast contract en je accepteert een baan van korter dan een half jaar en daarna krijg je geen werk ben je verwijtbaar werkloos volgens het UWV.
dinsdag 7 juni 2016 om 11:46
quote:missmadame schreef op 07 juni 2016 @ 10:18:
[...]
Dit klopt niet helemaal: als je ontslag neemt uit een vast contract en je accepteert een baan van korter dan een half jaar en daarna krijg je geen werk ben je verwijtbaar werkloos volgens het UWV.Jeetje is dat waar? Dat heb ik nog nooit gehoord, maar goed om te weten...
[...]
Dit klopt niet helemaal: als je ontslag neemt uit een vast contract en je accepteert een baan van korter dan een half jaar en daarna krijg je geen werk ben je verwijtbaar werkloos volgens het UWV.Jeetje is dat waar? Dat heb ik nog nooit gehoord, maar goed om te weten...
dinsdag 7 juni 2016 om 11:51
dinsdag 7 juni 2016 om 13:37
quote:missmadame schreef op 07 juni 2016 @ 10:18:
[...]
Dit klopt niet helemaal: als je ontslag neemt uit een vast contract en je accepteert een baan van korter dan een half jaar en daarna krijg je geen werk ben je verwijtbaar werkloos volgens het UWV.
Ook als de intentie er is dat er een vervolgcontract komt?
Ik zal mijn reactie in elk geval even wijzigen.
[...]
Dit klopt niet helemaal: als je ontslag neemt uit een vast contract en je accepteert een baan van korter dan een half jaar en daarna krijg je geen werk ben je verwijtbaar werkloos volgens het UWV.
Ook als de intentie er is dat er een vervolgcontract komt?
Ik zal mijn reactie in elk geval even wijzigen.
dinsdag 7 juni 2016 om 16:19
quote:iris1969 schreef op 07 juni 2016 @ 13:52:
Ik werk al jaren als interimmer en ik weet dat het UWV er in de praktijk geen halszaak van maakt als je stopt bij een vaste baan en een tijdelijke baan er achter aan accepteert.
Ik zou me dus ook geen zorgen maken TO.
Dankjewel! Zojuist bij de bijeenkomst geweest en er is veel duidelijk geworden. Sowieso is de intentie er bij iedere kandidaat om na die 8 weken te verlengen, mits je de cursus verpest en gek gaat doen! Tijdens die cursus wordt gekeken op welke afdeling je terecht kan gaan komen en of dat ook jouw ambitie is.
Klinkt allemaal erg fijn! Team was ook een leuke gemengde club waar ik al snel een klik had met een paar dames/heren!
Ik werk al jaren als interimmer en ik weet dat het UWV er in de praktijk geen halszaak van maakt als je stopt bij een vaste baan en een tijdelijke baan er achter aan accepteert.
Ik zou me dus ook geen zorgen maken TO.
Dankjewel! Zojuist bij de bijeenkomst geweest en er is veel duidelijk geworden. Sowieso is de intentie er bij iedere kandidaat om na die 8 weken te verlengen, mits je de cursus verpest en gek gaat doen! Tijdens die cursus wordt gekeken op welke afdeling je terecht kan gaan komen en of dat ook jouw ambitie is.
Klinkt allemaal erg fijn! Team was ook een leuke gemengde club waar ik al snel een klik had met een paar dames/heren!