Werk & Studie
alle pijlers
Dilemma?
donderdag 12 juni 2008 om 16:18
Ik heb te maken met een dilemma.
Ik werk sinds 5 jaren op een heel leuke middelbare school en doe mijn werk met ontzettend veel plezier.
Het afgelopen jaar heb ik 2 zeer vervelende incidenten meegemaakt. Ik zal het laatste incident (kort?) vertellen. Ik had te maken met een directe doodsbedreiging van een leerling, tegen mij. Mijn leidinggevenden hebben dit voorval niet serieus genomen, want (zo zeiden ze) "Wat voor kwaad kan een leerling van nog geen 15 nou echt doen?" Ik eiste dat de leerling van school gestuurd zou worden, maar dat was niet mogelijk. (ohnee?) Uiteindelijk heeft hij mijn lessen een week lang niet mogen volgen. Ik heb ook gevraagd of het mogelijk was aangifte bij de politie tegen de leerling te doen. Toen werd me duidelijk wat er aan de hand was.... ik zou de goede naam van mijn school in discrediet brengen. Heel subtiel werd mij duidelijk gemaakt dat de afspraken die we eerder dit jaar hebben gemaakt over mijn carriere binnen de school, ingetrokken zouden worden als ik naar de politie zou gaan. Inmiddels werd ook het bewijsmateriaal (van de bedreiging) vernietigd door mijn werkgever. Heel irritant dus. Maar toen bedacht ik me de afspraken die we hebben staan over mijn carriere.... dat is me ook wel iets waard. Afgelopen weken heb ik eens geinformeerd of onze afspraken al concreet zijn en ik dus volgend schooljaar aan een nieuwe taak kan beginnen. De directeur wist ineens helemaal niet meer waar ik het over had.... nee, we hadden toch zeker geen afspraken gemaakt.... we hadden toch alleen zitten brainstormen over alle mogelijkheden? Dikke shit dus.
Inmiddels heb ik gisteren, heel impulsief, een sollicitatiebrief verstuurd en ben ik net gebeld voor een afspraak om langs te komen. Hier komt dan het dilemma: het aantal uren dat op deze school wordt aangeboden is minder dan ik in mijn huidige baan heb. Ik wil eigenlijk niet minder gaan werken. Maar aan de andere kant: ik wil nog minder graag volgend jaar weer voor deze huichelaars werken. Wie oh wie kan me raad geven? Alvast bedankt!
Ik werk sinds 5 jaren op een heel leuke middelbare school en doe mijn werk met ontzettend veel plezier.
Het afgelopen jaar heb ik 2 zeer vervelende incidenten meegemaakt. Ik zal het laatste incident (kort?) vertellen. Ik had te maken met een directe doodsbedreiging van een leerling, tegen mij. Mijn leidinggevenden hebben dit voorval niet serieus genomen, want (zo zeiden ze) "Wat voor kwaad kan een leerling van nog geen 15 nou echt doen?" Ik eiste dat de leerling van school gestuurd zou worden, maar dat was niet mogelijk. (ohnee?) Uiteindelijk heeft hij mijn lessen een week lang niet mogen volgen. Ik heb ook gevraagd of het mogelijk was aangifte bij de politie tegen de leerling te doen. Toen werd me duidelijk wat er aan de hand was.... ik zou de goede naam van mijn school in discrediet brengen. Heel subtiel werd mij duidelijk gemaakt dat de afspraken die we eerder dit jaar hebben gemaakt over mijn carriere binnen de school, ingetrokken zouden worden als ik naar de politie zou gaan. Inmiddels werd ook het bewijsmateriaal (van de bedreiging) vernietigd door mijn werkgever. Heel irritant dus. Maar toen bedacht ik me de afspraken die we hebben staan over mijn carriere.... dat is me ook wel iets waard. Afgelopen weken heb ik eens geinformeerd of onze afspraken al concreet zijn en ik dus volgend schooljaar aan een nieuwe taak kan beginnen. De directeur wist ineens helemaal niet meer waar ik het over had.... nee, we hadden toch zeker geen afspraken gemaakt.... we hadden toch alleen zitten brainstormen over alle mogelijkheden? Dikke shit dus.
Inmiddels heb ik gisteren, heel impulsief, een sollicitatiebrief verstuurd en ben ik net gebeld voor een afspraak om langs te komen. Hier komt dan het dilemma: het aantal uren dat op deze school wordt aangeboden is minder dan ik in mijn huidige baan heb. Ik wil eigenlijk niet minder gaan werken. Maar aan de andere kant: ik wil nog minder graag volgend jaar weer voor deze huichelaars werken. Wie oh wie kan me raad geven? Alvast bedankt!
donderdag 12 juni 2008 om 16:35
Lalein, de leerling had het op een briefje gedaan, dat heeft de directie vernietigd, geen bewijsmateriaal meer dus.
Oh, ik kijk zo uit naar het moment dat ik kan zeggen dat ik er mee op hou daar, dat ik een andere baan heb. En dan vertel ik daarbij natuurlijk de reden van mijn vertrek. Ik kijk er écht naar uit om een te vertellen wat een stelletjeeikels vervelende mensen het zijn. En ik heb al bedacht dat ik dan ook een brief stuur naar de raad van bestuur.
Onder de zon: ik denk dat ik de keuze idd al heb gemaakt: weg met die rotzakken.
Oh, ik kijk zo uit naar het moment dat ik kan zeggen dat ik er mee op hou daar, dat ik een andere baan heb. En dan vertel ik daarbij natuurlijk de reden van mijn vertrek. Ik kijk er écht naar uit om een te vertellen wat een stelletje
Onder de zon: ik denk dat ik de keuze idd al heb gemaakt: weg met die rotzakken.
donderdag 12 juni 2008 om 16:38
Ik zou voor die andere baan gaan, als je het je financieel kunt veroorloven. Voor een werkgever die je ervan weerhoudt om aangifte te doen van een doodsbedreiging (chantage noemen ze dat toch?), bewijsmateriaal vernietigt en afspraken 'ineens' vergeten is, moet je niet blijven werken.
En ik zou alsnog naar de politie gaan, bewijsmateriaal of niet.
En ik zou alsnog naar de politie gaan, bewijsmateriaal of niet.
donderdag 12 juni 2008 om 18:10