
Inhoud module NCOI opleiding anders dan verwacht
maandag 10 februari 2020 om 12:47
Via werkgever budget wat besteed mag worden aan een opleiding.
Gekozen voor Management assistent, 1 jarig op HBO niveau bij de NCOI.
Er zijn drie modules. De eerste is inmiddels gestart, de inhoud is volledig gericht op communicatie (Corporate Communication). Dit is een vakgebied wat mij totaal niet aanspreekt. Ik merk dat deze module enorm afwijkt van mijn verwachting. De thuisstudie verloopt hierdoor lastig.
Ligt het nu aan mij dat ik zo'n grote rol over communicatie bij deze opleiding niet had verwacht? Is dus een een derde van de totale opleiding. Of kunnen jullie wel begrijpen dat ik bij management assistent toch een ander plaatje in gedachten had? Meer hands-on; correspondentie, ondersteunen, plannen, kortom operationele vaardigheden.
Dat er wat aandacht aan communicatie wordt besteed vind ik terecht, maar een volledig plan van aanpak opstellen voor een communicatieknelpunt als eindopdracht om deze module af te ronden vind ik veel te diep ingaan op communicatie wat betreft een management assistent.
Hoor graag jullie mening!
Gekozen voor Management assistent, 1 jarig op HBO niveau bij de NCOI.
Er zijn drie modules. De eerste is inmiddels gestart, de inhoud is volledig gericht op communicatie (Corporate Communication). Dit is een vakgebied wat mij totaal niet aanspreekt. Ik merk dat deze module enorm afwijkt van mijn verwachting. De thuisstudie verloopt hierdoor lastig.
Ligt het nu aan mij dat ik zo'n grote rol over communicatie bij deze opleiding niet had verwacht? Is dus een een derde van de totale opleiding. Of kunnen jullie wel begrijpen dat ik bij management assistent toch een ander plaatje in gedachten had? Meer hands-on; correspondentie, ondersteunen, plannen, kortom operationele vaardigheden.
Dat er wat aandacht aan communicatie wordt besteed vind ik terecht, maar een volledig plan van aanpak opstellen voor een communicatieknelpunt als eindopdracht om deze module af te ronden vind ik veel te diep ingaan op communicatie wat betreft een management assistent.
Hoor graag jullie mening!
maandag 10 februari 2020 om 13:40
maandag 10 februari 2020 om 13:48
precies. ik ben zo'n assistent van het tweede soort. met als belangrijk extra punt: de schakel tussen management en werkvloer.Happy07 schreef: ↑10-02-2020 13:09Bij de beschrijving heet de module al ''Corporate Communicatie''. Daar kun je dus al uit afleiden dat het niet gaat om communiceren op de werkvloer, met collega's, directie, externe partijen enz. Wat je hiervoor noemt, staat ook ongeveer bij de beschrijving.
Het is maar niet hoe 'hoog' je een management assistent inschaalt of het wel of niet bij de functie hoort. Dat scheelt echt enorm per bedrijf. Bij het ene bedrijf is een management assistent feitelijk een telefoniste met extra taken, bij het andere bedrijf is het iemand die op hbo-niveau teams aanstuurt, projecten leidt en andere extra (inhoudelijke) taken heeft.
Kun je niet nog switchen naar een andere opleiding bij NCOI? Of loopt de module al een tijd?
Als ik dan lees over corporatie communicatie, kern en visie etc dan is dat precies wat ik continu gebruik om beleid uit te leggen, te verdedigen en te verspreiden bijvoorbeeld.
En doooooor!
maandag 10 februari 2020 om 13:54
De volledige opleiding directiesecretaresse/managementassistente is idd een mbo4 opleiding. In vacatures vragen ze echter steeds vaker om hbo niveau, zeker voor de zwaardere functies.