Werk & Studie
alle pijlers
Levensloop rekening
donderdag 26 juni 2008 om 13:11
De regeling heet inderdaad levensloop regeling, maar het opgebouwde tegoed moet je op een rekening storten. Vandaar mijn vraag.
En vanzelfsprekend ken ik Google ook, maar ik zou niet weten hoe ik via Google zou moeten vinden of ik beter bij de Postbank of beter bij Loyalis een rekening zou kunnen openen, om maar twee opties te noemen.
En vanzelfsprekend ken ik Google ook, maar ik zou niet weten hoe ik via Google zou moeten vinden of ik beter bij de Postbank of beter bij Loyalis een rekening zou kunnen openen, om maar twee opties te noemen.
Freedom is just another word for nothing left to lose - Janis Joplin
donderdag 26 juni 2008 om 13:29
donderdag 26 juni 2008 om 13:32
_justme_: bedankt voor de website. De hele materie is nieuw voor me, maar aangezien ik ouderschapsverlof op wil nemen is deelname aan de levensloopregeling fiscaal voordeliger. Daar kwam ik echter pas een tijdje geleden achter, dus ik ben me nu aan het orïenteren, maar ik zag door de bomen het bos even niet meer.
Freedom is just another word for nothing left to lose - Janis Joplin
donderdag 26 juni 2008 om 13:39
quote:Belle73 schreef op 26 juni 2008 @ 13:32:
_justme_: bedankt voor de website. De hele materie is nieuw voor me, maar aangezien ik ouderschapsverlof op wil nemen is deelname aan de levensloopregeling fiscaal voordeliger. Daar kwam ik echter pas een tijdje geleden achter, dus ik ben me nu aan het orïenteren, maar ik zag door de bomen het bos even niet meer.
Snap er zelf ook niet zoveel van, maar op die site staat veel informatie waar je misschien wel wat mee kan.
quote:Ik zal maar meteen een cursus spelling gaan volgens tijdens mijn zwangerschapsverlof. Gelukkig is de rest van het forum altijd geheel vrij van spel- en stijlfouten...
I like zelfspot! Laten we maar zwijgen over de rest van het forum, bedroevend wat ik voorbij zie komen, daar valt jouw foutje bij in het niet... Je was tenminste wel consequent
Geniet van je verlof!
_justme_: bedankt voor de website. De hele materie is nieuw voor me, maar aangezien ik ouderschapsverlof op wil nemen is deelname aan de levensloopregeling fiscaal voordeliger. Daar kwam ik echter pas een tijdje geleden achter, dus ik ben me nu aan het orïenteren, maar ik zag door de bomen het bos even niet meer.
Snap er zelf ook niet zoveel van, maar op die site staat veel informatie waar je misschien wel wat mee kan.
quote:Ik zal maar meteen een cursus spelling gaan volgens tijdens mijn zwangerschapsverlof. Gelukkig is de rest van het forum altijd geheel vrij van spel- en stijlfouten...
I like zelfspot! Laten we maar zwijgen over de rest van het forum, bedroevend wat ik voorbij zie komen, daar valt jouw foutje bij in het niet... Je was tenminste wel consequent
Geniet van je verlof!
donderdag 26 juni 2008 om 13:45
quote:__justme__ schreef op 26 juni 2008 @ 13:39:
I like zelfspot! Laten we maar zwijgen over de rest van het forum, bedroevend wat ik voorbij zie komen, daar valt jouw foutje bij in het niet... Je was tenminste wel consequent
Geniet van je verlof!
Nou inderdaad, als ik krijg nog elke keer de kriebels als ik 'hij beweegd' of iets in die richting zie staan. Ik zal wel ouderwets zijn, maar ik kan me toch echt niet voorstellen hoe je zoiets nou op kan schrijven. Helemaal off topic natuurlijk.
Ik heb ook even op die site gekeken en ik snap er ook niet veel van hoor, dus ik denk dat ik maar eens kijk waar mijn man zijn rekening heeft en er daar ook één open.
I like zelfspot! Laten we maar zwijgen over de rest van het forum, bedroevend wat ik voorbij zie komen, daar valt jouw foutje bij in het niet... Je was tenminste wel consequent
Geniet van je verlof!
Nou inderdaad, als ik krijg nog elke keer de kriebels als ik 'hij beweegd' of iets in die richting zie staan. Ik zal wel ouderwets zijn, maar ik kan me toch echt niet voorstellen hoe je zoiets nou op kan schrijven. Helemaal off topic natuurlijk.
Ik heb ook even op die site gekeken en ik snap er ook niet veel van hoor, dus ik denk dat ik maar eens kijk waar mijn man zijn rekening heeft en er daar ook één open.
Freedom is just another word for nothing left to lose - Janis Joplin
donderdag 26 juni 2008 om 14:05
Vaak heeft je werkgever ook een deal gesloten (voor betere voorwaarden) met een financiële instelling. (Het is niet gezegd dat je zelf geen betere deal kunt bedingen hoor!) Succes, houdt je er wel rekening mee dat je wel heel mooi kunt sparen voor bijvoorbeeld een sabbatical maar dat als je werkgever je vervolgens geen akkoord geeft je gewoon pech hebt? Hetzelfde geldt als je meedoet met de levensloopregeling voor bijvoorbeeld een VUT. Dat vind ik het grote nadeel aan die levensloopregeling, je werkgever beslist wanneer jij je eigen gespaarde geld kan gaan benutten.
donderdag 26 juni 2008 om 14:08
Mijn werkgever biedt de faciliteiten, dus ik kan vrije dagen, een deel van mijn salaris etc. storten in de levensloopregeling. Maar daarvoor moet je dus een rekening hebben waar dat 'tegoed' op staat. In de keuze voor die rekening ben je vrij, dus waar je die wil openen. Daar komt mijn vraag vandaan. Ik heb inderdaad al geïnformeerd bij mijn werkgever en die gaf aan dat ik bij een financïele instelling zo'n rekening moest openen.
Freedom is just another word for nothing left to lose - Janis Joplin
donderdag 26 juni 2008 om 14:33
quote:Jojo80 schreef op 26 juni 2008 @ 14:10:
ouderschapsverlof volgens de standaardregeling kunnen ze niet weigeren.Dat klopt, ik werk overigens bij de overheid, dus ik maak me niet zoveel zorgen over of iets goed geregeld is. Ik krijg ook wel ouderschapsverlof, maar mijn werkgever betaalt in die periode een percentage van mijn salaris, rekening houdend met de teruggave van de belastingdienst, die je dus krijgt als je deel neemt aan de levensloopregeling. Dus deelnemen aan de levensloopregeling is voor mij voordeliger.
ouderschapsverlof volgens de standaardregeling kunnen ze niet weigeren.Dat klopt, ik werk overigens bij de overheid, dus ik maak me niet zoveel zorgen over of iets goed geregeld is. Ik krijg ook wel ouderschapsverlof, maar mijn werkgever betaalt in die periode een percentage van mijn salaris, rekening houdend met de teruggave van de belastingdienst, die je dus krijgt als je deel neemt aan de levensloopregeling. Dus deelnemen aan de levensloopregeling is voor mij voordeliger.
Freedom is just another word for nothing left to lose - Janis Joplin
donderdag 26 juni 2008 om 15:38
quote:Belle73 schreef op 26 juni 2008 @ 11:49:
Ik wil graag een levensloop rekening openen. Maakt het nog iets uit bij welke bank/financiele instelling ik dat doe?
Dat maakt, denk ik, vooral iets uit als je je Levensloop wilt gebruiken voor de lange termijn, bijvoorbeeld voor pre-pensioen. Dan lijkt het mij belangrijk dat je kiest voor een product met een goed rendement. Er zijn namelijk niet alleen levensloop spaarrekeningen, maar ook beleggingsprodukten.
Ik neem echter aan dat je je ouderschapsverlof op redelijk korte termijn op wilt nemen. Dan kun je kijken naar de actuele rente van verschillende aanbieders (google op naam bank/verzekeraar levensloop rente). Daarnaast is er wellicht een financiele dienstverlener waar je goede of juist minder goede ervaringen mee hebt, qua uitbetalen, contact, advies etc. Dat zou ik zelf ook meewegen.
Overigens ben ik geen financieel expert, dus wat ik hierboven vertel, is wat ik zou doen zonder al te veel grondig uitzoekwerk.
Ik wil graag een levensloop rekening openen. Maakt het nog iets uit bij welke bank/financiele instelling ik dat doe?
Dat maakt, denk ik, vooral iets uit als je je Levensloop wilt gebruiken voor de lange termijn, bijvoorbeeld voor pre-pensioen. Dan lijkt het mij belangrijk dat je kiest voor een product met een goed rendement. Er zijn namelijk niet alleen levensloop spaarrekeningen, maar ook beleggingsprodukten.
Ik neem echter aan dat je je ouderschapsverlof op redelijk korte termijn op wilt nemen. Dan kun je kijken naar de actuele rente van verschillende aanbieders (google op naam bank/verzekeraar levensloop rente). Daarnaast is er wellicht een financiele dienstverlener waar je goede of juist minder goede ervaringen mee hebt, qua uitbetalen, contact, advies etc. Dat zou ik zelf ook meewegen.
Overigens ben ik geen financieel expert, dus wat ik hierboven vertel, is wat ik zou doen zonder al te veel grondig uitzoekwerk.
donderdag 26 juni 2008 om 17:27
Ik werk ook bij de overheid maar ook hier geen collectieve regeling. Ik had echt wérkelijk geen zin om al die aanbieders te gaan vergelijken dus heb het advies van een kennis opgevolgd die zich wel erin verdiept had. Haar situatie is weliswaar heel anders enzo, maar goed, ik ben een beetje lui met dat soort dingen.
Wat ik wel weet is dat ze je heel graag een beleggingsrekening aansmeren, het heeft mij behoorlijk wat gedoe gekost voordat ik gewoon een spaarrekening had, ze bleven maar met contractjes van beleggingstoestanden aankomen, en elke keer opnieuw mocht ik uitleggen dat ik het geld gewoon wilde SPAREN maar dat schijnt nogal ouderwets te zijn. Ik weet niet of je wil sparen of beleggen of een combi maar let daar dus goed op want voor je het weet teken je iets anders dan je wilde.
Wat ik wel weet is dat ze je heel graag een beleggingsrekening aansmeren, het heeft mij behoorlijk wat gedoe gekost voordat ik gewoon een spaarrekening had, ze bleven maar met contractjes van beleggingstoestanden aankomen, en elke keer opnieuw mocht ik uitleggen dat ik het geld gewoon wilde SPAREN maar dat schijnt nogal ouderwets te zijn. Ik weet niet of je wil sparen of beleggen of een combi maar let daar dus goed op want voor je het weet teken je iets anders dan je wilde.
vrijdag 27 juni 2008 om 09:10
Er worden geloof ik wat dingen door elkaar gehaald .
Een levenslooprekening open je zélf en je werkgever is verplicht je hierbij te ondersteunen. Aan een spaarloonregeling hoeft je werkgever níet mee te werken, maar áls je werkgever dit aanbiedt sluit hij het contract met de bank en heb je dus niet te kiezen. Als je een levenslooprekening opent moet je dat gewoon lekker zelf doen bij een bank. Je moet wel de formulieren ook door je werkgever laten ondertekenen, omdat je met hem in overleg moet over het geldbedrag dat hij of zij voor je gaat storten. (Gaat van je brutosalaris af.) Op de levenslooprekening krijg je dus rente, bovendien krijg je een bepaalde belastingkorting en betaal je geen vermogensrendementsheffing over het tegoed op je levensloop.
Je mag max. 12% van je brutoloon per jaar sparen, met een absoluut maximum op de rekening van 210% van je laatstverdiende brutojaarsalaris.
Op het moment dat je verlof opneemt (en ook dit moet in overleg met de werkgever, de werkgever is in veel gevallen niet verplicht om je ook daadwerkelijk verlof te geven - een paar uitzonderingen daargelaten) wordt er wel alsnog belasting vanaf getrokken, dit kan echter fiscaal schaalvoordeel opleveren.
Weet wel dat je niet in hetzelfde jaar zowel in een spaarloon als een levenslooprekening mag (laten) storten. Het is óf het één, óf het ander.
uiteraard kun je je rekening wel gewoon aanhouden in het jaar dat je er niet op laat storten, maar je moet dus wel kiezen op welke van de twee je laat storten.
Een levenslooprekening open je zélf en je werkgever is verplicht je hierbij te ondersteunen. Aan een spaarloonregeling hoeft je werkgever níet mee te werken, maar áls je werkgever dit aanbiedt sluit hij het contract met de bank en heb je dus niet te kiezen. Als je een levenslooprekening opent moet je dat gewoon lekker zelf doen bij een bank. Je moet wel de formulieren ook door je werkgever laten ondertekenen, omdat je met hem in overleg moet over het geldbedrag dat hij of zij voor je gaat storten. (Gaat van je brutosalaris af.) Op de levenslooprekening krijg je dus rente, bovendien krijg je een bepaalde belastingkorting en betaal je geen vermogensrendementsheffing over het tegoed op je levensloop.
Je mag max. 12% van je brutoloon per jaar sparen, met een absoluut maximum op de rekening van 210% van je laatstverdiende brutojaarsalaris.
Op het moment dat je verlof opneemt (en ook dit moet in overleg met de werkgever, de werkgever is in veel gevallen niet verplicht om je ook daadwerkelijk verlof te geven - een paar uitzonderingen daargelaten) wordt er wel alsnog belasting vanaf getrokken, dit kan echter fiscaal schaalvoordeel opleveren.
Weet wel dat je niet in hetzelfde jaar zowel in een spaarloon als een levenslooprekening mag (laten) storten. Het is óf het één, óf het ander.
uiteraard kun je je rekening wel gewoon aanhouden in het jaar dat je er niet op laat storten, maar je moet dus wel kiezen op welke van de twee je laat storten.
zaterdag 28 juni 2008 om 00:28
Aan een spaarloonregeling hoeft je werkgever níet mee te werken, maar áls je werkgever dit aanbiedt sluit hij het contract met de bank en heb je dus niet te kiezen.
Nou nee hoor, ik heb spaarloon en werk bij justitie maar moest echt zelf een rekening openen en daarmee naar P&O om eea door hen te laten invullen. Ik koos dus zelf voor ASN.
Bij mijn vriend had het bedrijf wel een contract, met de postbank.
