Werk & Studie
alle pijlers
Loonsonderhandeling!
donderdag 12 maart 2009 om 00:01
Ok, ok ik ben nóg niet aangenomen en misschien is dit de Goden verzoeken (klopt af op onderkant laptop) maar wie wil me helpen voorbereiden op de loonsonderhandelingen?
Situatie; ik ben aangeraden door mijn oud stagebegeleidster bij een bedrijf, mocht op basis daarvan CV sturen en ben uitgenodigd. Dat gesprek was gisterochtend. Ik werd 's middags al terug gebeld dat ze erg enthousiast over me waren en of ik vandaag terug kon komen voor een tweede gesprek met directeuren. Ik kan niet anders zeggen dan dat ik een erg goed gevoel over beide gesprekken heb en ze hebben toegezegd me deze week nog te bellen. In dit tempo zit ik vrijdag in de loonsonderhandelingen dus.
Ze hebben als indicatie gegeven dat ik zo op schaal 8/9 op de ambtenarenschaal moet rekenen, enig gegoogle levert op dat dit vanaf 2236 bruto voor schaal 8 op basis van fulltime is voor schaal 8. Ik ga een parttime functie bekleden, ik heb HBO gedaan, ben starter maar heb wel stage (6 maanden) gelopen én daarna 1 maand gewerkt in exact de functie en soort bedrijf (gecompliceerde branche) als de functie waarop ik solliciteer.
Waar moet ik op in zetten, wat is verstandig en wat ook vooral niet?
Situatie; ik ben aangeraden door mijn oud stagebegeleidster bij een bedrijf, mocht op basis daarvan CV sturen en ben uitgenodigd. Dat gesprek was gisterochtend. Ik werd 's middags al terug gebeld dat ze erg enthousiast over me waren en of ik vandaag terug kon komen voor een tweede gesprek met directeuren. Ik kan niet anders zeggen dan dat ik een erg goed gevoel over beide gesprekken heb en ze hebben toegezegd me deze week nog te bellen. In dit tempo zit ik vrijdag in de loonsonderhandelingen dus.
Ze hebben als indicatie gegeven dat ik zo op schaal 8/9 op de ambtenarenschaal moet rekenen, enig gegoogle levert op dat dit vanaf 2236 bruto voor schaal 8 op basis van fulltime is voor schaal 8. Ik ga een parttime functie bekleden, ik heb HBO gedaan, ben starter maar heb wel stage (6 maanden) gelopen én daarna 1 maand gewerkt in exact de functie en soort bedrijf (gecompliceerde branche) als de functie waarop ik solliciteer.
Waar moet ik op in zetten, wat is verstandig en wat ook vooral niet?
donderdag 12 maart 2009 om 00:05
stage lopen en een maand werkervaring is niet echt veel om al hoog van de toren te blazen.
Ik zou nog even nergens op 'inzetten'. Laat hen maar op jou 'inzetten' en je en aanbod doen. Dan weet je waar je over na kunt denken.
Als ambtenaar word je volgens mij gewoon ingeschaald en doorloop je daarna gewoon het hele traject van loonsverhoging etc.
Ik zou zeggen: doe eerst eens wat meer werkervaring op in de functie en kijk van daaruit verder wat je in de toekomst wilt.
Ik zou nog even nergens op 'inzetten'. Laat hen maar op jou 'inzetten' en je en aanbod doen. Dan weet je waar je over na kunt denken.
Als ambtenaar word je volgens mij gewoon ingeschaald en doorloop je daarna gewoon het hele traject van loonsverhoging etc.
Ik zou zeggen: doe eerst eens wat meer werkervaring op in de functie en kijk van daaruit verder wat je in de toekomst wilt.
donderdag 12 maart 2009 om 00:07
Hallo MwdK.
Tja, officieel mag je stage niet meerekenen en 1 maand is te weinig om er een jaar van te maken. Je kan niet echt onderhandelen met ervaring als je 1 maand hebt zeg maar.
Kijk eve of het geboden bedrag een beeteje klopt aan het landelijk gemiddelde.
En voor welke functie heb je gesolliciteerd?(pure nieuwschierigheid)
Tja, officieel mag je stage niet meerekenen en 1 maand is te weinig om er een jaar van te maken. Je kan niet echt onderhandelen met ervaring als je 1 maand hebt zeg maar.
Kijk eve of het geboden bedrag een beeteje klopt aan het landelijk gemiddelde.
En voor welke functie heb je gesolliciteerd?(pure nieuwschierigheid)
Nee echt?
donderdag 12 maart 2009 om 00:13
Het is overigens geen overheidsfunctie (maar dat was het vroeger wel, vandaar de CAO) dit voor de duidelijkheid. Het is een functie communicatiemedewerker binnen een sociaal werkvoorzieningsbedrijf. Deze functie bestaat daar nog niet dus het is een beetje een pioniersfunctie.
Ik wil ook niet hoog van de toren blazen hoor, als het onderaan schaal 8 wordt is ook prima, maar om nou bij voorbaat af te zien van de onderhandelingen en elk aanbod te accepteren vind ik ook een gemiste kans.
Ik wil ook niet hoog van de toren blazen hoor, als het onderaan schaal 8 wordt is ook prima, maar om nou bij voorbaat af te zien van de onderhandelingen en elk aanbod te accepteren vind ik ook een gemiste kans.
donderdag 12 maart 2009 om 11:45
Werk je nu nog bij die baan waar je een maand gewerkt hebt? Als dat salaris hoger is, zou ik minimaal van dat uit gaan.
Ik heb een beetje hetzelfde meegemaakt bij mijn job bij een gemeente. Ben er na mijn stage blijven werken en kwam in de laagste trede terecht. Ik heb nog een extra trede proberen te onderhandelen ivm stage, maar helaas.
Succes!
Ik heb een beetje hetzelfde meegemaakt bij mijn job bij een gemeente. Ben er na mijn stage blijven werken en kwam in de laagste trede terecht. Ik heb nog een extra trede proberen te onderhandelen ivm stage, maar helaas.
Succes!
donderdag 12 maart 2009 om 16:17
Je gebrek aan werkervaring laat niet veel ruimte voor onderhandelingen, dat is zo. Maar vragen kan altijd natuurlijk! Wie weet lul je er zo een periodiek bij, dat is gewoon leuk voor je eigen gevoel.
Leuk MdK, ik zal voor je duimen. Welke regio in NL zit jij? Als ik je functie zo lees, zijn we een soortement van collegae!
Leuk MdK, ik zal voor je duimen. Welke regio in NL zit jij? Als ik je functie zo lees, zijn we een soortement van collegae!
anoniem_10101 wijzigde dit bericht op 12-03-2009 16:18
Reden: duidelijkheid
Reden: duidelijkheid
% gewijzigd
donderdag 12 maart 2009 om 17:45
Ik heb de baan Er viel helaas niet al te veel te onderhandelen, salaris werd medegedeeld. Maar zeker geen slecht startsalaris, dus ach... Morgen ga ik het een en ander afhandelen met P&O en maandag al aan de slag!
Nijn ik woon in Z-H (hebben we het wel eens over gehad op je 'mag ik al aan de zuip-topic') en de baan is ook in ZH maar nog een slagje zuidelijker. Wist dat je een baan gescoort had trouwens maar niet meer goed hoe en wat. Ook een soortement CO-miep dus?
Nijn ik woon in Z-H (hebben we het wel eens over gehad op je 'mag ik al aan de zuip-topic') en de baan is ook in ZH maar nog een slagje zuidelijker. Wist dat je een baan gescoort had trouwens maar niet meer goed hoe en wat. Ook een soortement CO-miep dus?
vrijdag 13 maart 2009 om 17:47
quote:Mevrouwdekees schreef op 12 maart 2009 @ 17:45:
Ik heb de baan Er viel helaas niet al te veel te onderhandelen, salaris werd medegedeeld. Maar zeker geen slecht startsalaris, dus ach... Morgen ga ik het een en ander afhandelen met P&O en maandag al aan de slag!
JOEPIEDEPOEPIE!! Goed werk, Mevrouw! Gefeliciteerd!!
Nijn ik woon in Z-H (hebben we het wel eens over gehad op je 'mag ik al aan de zuip-topic') en de baan is ook in ZH maar nog een slagje zuidelijker. Wist dat je een baan gescoort had trouwens maar niet meer goed hoe en wat. Ook een soortement CO-miep dus?
Ja, ik weet het weer. Zit jouw werk dan in R? Ben wel benieuwd eigenlijk. Als je het kwijt wilt mag je me mailen: vivalaagstreepjenijntje apestaartje jahoepuntkom.
Ja, ik doe ook co, maar geen miep.
Ik heb de baan Er viel helaas niet al te veel te onderhandelen, salaris werd medegedeeld. Maar zeker geen slecht startsalaris, dus ach... Morgen ga ik het een en ander afhandelen met P&O en maandag al aan de slag!
JOEPIEDEPOEPIE!! Goed werk, Mevrouw! Gefeliciteerd!!
Nijn ik woon in Z-H (hebben we het wel eens over gehad op je 'mag ik al aan de zuip-topic') en de baan is ook in ZH maar nog een slagje zuidelijker. Wist dat je een baan gescoort had trouwens maar niet meer goed hoe en wat. Ook een soortement CO-miep dus?
Ja, ik weet het weer. Zit jouw werk dan in R? Ben wel benieuwd eigenlijk. Als je het kwijt wilt mag je me mailen: vivalaagstreepjenijntje apestaartje jahoepuntkom.
Ja, ik doe ook co, maar geen miep.
