Werk & Studie alle pijlers

Salarisindicatie Learning & Development

12-11-2020 11:05 16 berichten
Alle reacties Link kopieren
Zijn er mensen werkzaam in HR/Learning & development?

Ik heb gesolliciteerd naar een functie voor learning en development specialist en ze vragen naar een salarisindicatie. Vind het erg lastig omdat ik niet te laag en niet te hoog wil zitten. Zat zelf te denken aan 3.000 - 3.500.

Het is een functie waar ze 3 jaar ervaring vragen, hbo/wo niveau voor 32/40 uur per week.
Bij ons zou zo iemand wel meer verdienen, maar het hangt van de sector af.
Alle reacties Link kopieren
[..]
gamayun wijzigde dit bericht op 14-11-2020 15:23
95.79% gewijzigd
There is freedom waiting for you, on the breezes of the sky, and you ask: "What if I fall?" Oh but my darling, what if you fly? - Erin Hanson
Alle reacties Link kopieren
Het is een recruitment bedrijf zoals tempo team of manpower. Maar misschien moet ik dan iets hoger gaan zitten 3200 - 3800.
Alle reacties Link kopieren
En maar blijven klagen dat salarissen voor vrouwen structureel lager zijn.
Hoe kun je nou in hemelsnaam voor een specialistische functie op WO niveau een MBO salaris voostellen?
Arequipa schreef:
12-11-2020 11:24
Het is een recruitment bedrijf zoals tempo team of manpower. Maar misschien moet ik dan iets hoger gaan zitten 3200 - 3800.
Voorbeeldje: https://manpowergroup.nl/vacature/spec ... up-diemen/

Als je te hoog inzet kun je altijd naar beneden. Als je te laag inzet kun je moeilijk omhoog.
Alle reacties Link kopieren
Nouja ik verdien nu een stuk minder en wil heel graag in zo’n functie terecht komen dus probeer me goed te positioneren. Vind het heel lastig om te bepalen want als je kijkt naar bv junior hr op glassdoor zie je €2.248 en Learning coordinator €2.900. Voor learning & development specialist zijn nog geen cijfers beschikbaar.
Alle reacties Link kopieren
rumforviva schreef:
12-11-2020 11:48
Voorbeeldje: https://manpowergroup.nl/vacature/spec ... up-diemen/

Als je te hoog inzet kun je altijd naar beneden. Als je te laag inzet kun je moeilijk omhoog.
Ah goeie, dank!
Alle reacties Link kopieren
Het is een term die niet overal hetzelfde betekent, dus het is natuurlijk ook afhankelijk van de exacte functie-inhoud.
Staat er geen indicatie in de vacature? Is de functie ingedeeld in een loonschaal binnen een bepaalde CAO? Dan kun je je daar ook eens op oriënteren.
There is freedom waiting for you, on the breezes of the sky, and you ask: "What if I fall?" Oh but my darling, what if you fly? - Erin Hanson
Alle reacties Link kopieren
Bij recruitmentbureaus verdien je sowieso minder dan gemiddeld. Overigens telt je leeftijd ook mee.
prinsesmaxima schreef:
12-11-2020 16:04
Bij recruitmentbureaus verdien je sowieso minder dan gemiddeld. Overigens telt je leeftijd ook mee.
Klopt de Manpowers en Randstads betalen over het algemeen niet heel goed. Dezelfde functie heeft elders vaak een hoger salaris.
Arequipa schreef:
12-11-2020 11:51
Nouja ik verdien nu een stuk minder en wil heel graag in zo’n functie terecht komen dus probeer me goed te positioneren. Vind het heel lastig om te bepalen want als je kijkt naar bv junior hr op glassdoor zie je €2.248 en Learning coordinator €2.900. Voor learning & development specialist zijn nog geen cijfers beschikbaar.
Is het een coördinator functie, of een specialist? Want coördinators verdienen dan altijd wel minder.
jo12345 schreef:
12-11-2020 11:38
En maar blijven klagen dat salarissen voor vrouwen structureel lager zijn.
Hoe kun je nou in hemelsnaam voor een specialistische functie op WO niveau een MBO salaris voostellen?
3000+ bruto is absoluut geen mbo salaris. Eerder een senior HBO of startend WO salaris, afhangend van de sector.
Bij een functie op wo niveau: start rond 3000 (junior) tot 5000 (senior). Bij een grote arbodienst, bijvoorbeeld .
Arequipa schreef:
12-11-2020 11:51
Nouja ik verdien nu een stuk minder en wil heel graag in zo’n functie terecht komen dus probeer me goed te positioneren. Vind het heel lastig om te bepalen want als je kijkt naar bv junior hr op glassdoor zie je €2.248 en Learning coordinator €2.900. Voor learning & development specialist zijn nog geen cijfers beschikbaar.
Ik doe dit en recent van baan gewisseld (en ook collega’s aangenomen) Stuur maar even een pb- ik kan denk ik wel helpen met een inschatting als ik iets meer achtergrondinformatie heb :)
Alle reacties Link kopieren
Waar wil je zelf op uitkomen? Je zet te laag in! Ik zie best wel wat vacatures daarin op linkedin en deze kwam ik tegen:

Manpower: een bruto maandsalaris, tussen de €3.500,- en €4.149,- op basis van 40 uur, afhankelijk van jouw ervaring;

Te hoog inzetten kan eigenlijk niet, zij kunnen hoogstens zeggen dat dit een beetje buiten de salarisrange valt waar zij in zaten te denken. En doen je dan een tegenvoorstel waarbij ze er rekening mee houden dat jij gaat onderhandelen. Jij kan altijd omlaag, maar niet meer omhoog. Je zou ook een rondje kunnen bellen bij andere vacatures en vragen of tussen welke bedragen salaris ligt zodat je zelf een betere inschatting kan maken.misschien inzetten tussen 3700-4000? Je hoort het vanzelf wel he en dan kan je altijd nog zakken. Maar wat stond er dan in vacature?

Dit is een oud topic. Het topic is daarom gesloten.
Maak een nieuw topic aan om verder praten over dit onderwerp.

Terug naar boven