Werk & Studie
alle pijlers
SeCa Docentenselectie
donderdag 28 april 2016 om 23:23
Heeft er hier iemand ervaring met dit detacheringsbureau? Zo ja, kan je daar iets meer over vertellen? Ik word er steeds door benaderd maar in mijn omgeving (collega's, medestudenten) kent niemand ze. Ook vind ik ze een beetje dwingend overkomen, dus ik weet niet zo goed wat ik ermee aanmoet. Mijn gevoel zegt afkappen, maar misschien zijn ze wel heel goed?
donderdag 28 april 2016 om 23:34
donderdag 28 april 2016 om 23:40
Ze wilden eerst meteen afspreken, maar ik had tentamens en andere verplichtingen waardoor ik steeds niet kon, laatst belden ze geirriteerd op dat ik steeds afzei en gewoon eens moest langskomen, want ze hadden al scholen voor mij benaderd (?) die ook nog eens ver uit de buurt zaten. Ik heb toen maar een datum gezegd (omdat ik me echt in een hoek gedrukt voelde), maar ik voel me er niet prettig bij. Maandag had ik laatst een fijn gesprek mee, ik ken ze ook via collega's en die zijn ook tevreden, Meesterbaan daar wordt niet gedetacheerd maar daar komen de vacatures gewoon op naar mijn weten. Beiden nuttig dus.
Maar goed, ik weet niet zo goed hoe ze voor eens en altijd af te kappen, ze bellen altijd met andere mobiele nummers en ik vind het ook eng dat ze scholen benaderen terwijl ik er niet om heb gevraagd.
Maar goed, ik weet niet zo goed hoe ze voor eens en altijd af te kappen, ze bellen altijd met andere mobiele nummers en ik vind het ook eng dat ze scholen benaderen terwijl ik er niet om heb gevraagd.
vrijdag 29 april 2016 om 00:00
Joh, maak je niet zo druk. Is gewoon harde verkooptactiek. Als je hun site bekijkt, zie je dat ze nauwelijks vacatures hebben, ze stellen niks voor.
En dat ze al scholen benaderd hebben, is hun probleem, voor zover het waar is.
Simpel mailtje dat je niet meer beschikbaar bent en dat je wil dat ze jouw cv niet in portefeuille houden.
En dat ze al scholen benaderd hebben, is hun probleem, voor zover het waar is.
Simpel mailtje dat je niet meer beschikbaar bent en dat je wil dat ze jouw cv niet in portefeuille houden.
dinsdag 3 mei 2016 om 15:43
Gedaan, ze stuurden nog een mail dat ze een hele grote kans voor me hadden, maar ja, geen details erbij, dus geloofde er ook niet echt veel van. Ik heb geen idee of dit zo werkt bij detacheringsbureaus, maar toen ik sales deed bij een bedrijf gaf ik meteen aan wat we te bieden hadden, in plaats van vaag te doen.
dinsdag 3 mei 2016 om 15:58
quote:LePeridot schreef op 03 mei 2016 @ 15:43:
Gedaan, ze stuurden nog een mail dat ze een hele grote kans voor me hadden, maar ja, geen details erbij, dus geloofde er ook niet echt veel van. Ik heb geen idee of dit zo werkt bij detacheringsbureaus, maar toen ik sales deed bij een bedrijf gaf ik meteen aan wat we te bieden hadden, in plaats van vaag te doen.Zo werkt het wel, als je (nog) geen naam hebt. Als detacheerder moet je wel mensen in je bestand hebben, om bij klanten (scholen) kans te maken de opdracht te krijgen. En om mensen in je bestand te krijgen, moet je wel opdrachtgevers hebben. Jokken, overdrijven, vaag doen en druk zetten zijn dan de technieken als je het niet van je goede naam en ervaring moet hebben.
Gedaan, ze stuurden nog een mail dat ze een hele grote kans voor me hadden, maar ja, geen details erbij, dus geloofde er ook niet echt veel van. Ik heb geen idee of dit zo werkt bij detacheringsbureaus, maar toen ik sales deed bij een bedrijf gaf ik meteen aan wat we te bieden hadden, in plaats van vaag te doen.Zo werkt het wel, als je (nog) geen naam hebt. Als detacheerder moet je wel mensen in je bestand hebben, om bij klanten (scholen) kans te maken de opdracht te krijgen. En om mensen in je bestand te krijgen, moet je wel opdrachtgevers hebben. Jokken, overdrijven, vaag doen en druk zetten zijn dan de technieken als je het niet van je goede naam en ervaring moet hebben.
dinsdag 3 mei 2016 om 16:07