Werk & Studie alle pijlers

Thuiswerkvergoeding

29-03-2021 09:34 24 berichten
Alle reacties Link kopieren
Voorop gesteld dat ik dit topic aanmaak puur uit nieuwsgierigheid en omdat ik verschillende verhalen hoor het volgende:

Afgelopen december ben ik uit dienst gegaan bij mijn (ex) werkgever. Afgelopen januari hebben mijn ex-collega’s thuiswerkvergoeding ontvangen met terugwerkende kracht vanaf maart 2020. Van maart 2020 tot aan het uit dienst gaan heb ik net als iedereen thuisgewerkt, had mijn ex-werkgever mij dan ook over diezelfde periode thuiswerkvergoeding moeten betalen? Iedereen in mijn omgeving zegt wat ander dus ik was even benieuwd of iemand hier weet hoe dat zit.
Volgens mij is een thuiswerkvergoeding geen recht, ik mag uberhaupt niet thuis werken. Maar ik zou zeker even je ex-werkgever een berichtje doen want misschien krijg je het alsnog.
Alle reacties Link kopieren
Die eerste zin is nu typisch een voorbeeld van die-kan-je-weglaten
Als de rest het krijgt over een periode dat je er ook gewoon nog werkte, lijkt mij logisch dat jij het ook krijgt. Maar ja, of het een recht is bij iets wat niet een recht is maar een vrijwillige tegemoedkoming van de werkgever... ik vrees van niet.

Maar heb je al gewoon een bericht gestuurd aan HR?
Alle reacties Link kopieren
dit ligt er heel erg aan, hoe die regeling was opgesteld. En hoe jij daar afscheid nam
En aangezien niemand dat weet... krijg je dus verschillende antwoorden.
grenada schreef:
29-03-2021 09:48
Die eerste zin is nu typisch een voorbeeld van die-kan-je-weglaten
Yup.
Alle reacties Link kopieren
grenada schreef:
29-03-2021 09:48
Die eerste zin is nu typisch een voorbeeld van die-kan-je-weglaten
Hoezo?
Alle reacties Link kopieren
Luci_Mster2 schreef:
29-03-2021 09:49
Als de rest het krijgt over een periode dat je er ook gewoon nog werkte, lijkt mij logisch dat jij het ook krijgt. Maar ja, of het een recht is bij iets wat niet een recht is maar een vrijwillige tegemoedkoming van de werkgever... ik vrees van niet.

Maar heb je al gewoon een bericht gestuurd aan HR?
Nee ik heb HR niet gesproken. Ik kwam er bij toeval achter dat mijn voormalige collega’s dit hadden ontvangen. Ik heb ongeveer een week geleden een betaling van mijn ex-werkgever ontvangen met als omschrijving salaris maart. Dus ik heb gebeld met mijn ex-werkgever om na te vragen waarom ik dit bedrag krijg en hoe ik dit eventueel kan terugstorten. Diegene die ik aan de lijn kreeg kon mij niet verder helpen, ik ga daarom teruggebeld worden maar ze vertelde dus over die thuiswerkvergoeding. Het bedrag van de vergoeding ligt echt veel lager dan wat ik heb ontvangen dus het zal niet die vergoeding zijn maar ik vroeg mij vervolgens wel af hoe het dan daarmee zit. Als HR mij straks belt dan ga ik het ter sprake brengen.
Alle reacties Link kopieren
Dat ligt eraan wat er in de overeenkomst is opgenomen. Grote kans dat er een voorwaarde in staat dat je op het moment van uitkeren nog in dienst moet zijn. Dan zou je het niet krijgen. Je kunt natuurlijk altijd even informeren. Ik weet niet om hoeveel geld het gaat?
Alle reacties Link kopieren
En wat staat er op je loonstrookje? Je hoort toch op papier of online een specificatie van je salaris te krijgen?
Dus je hebt geld ontvangen maar niet de thuiswerkvergoeding, denk je.
Je weet niet wat je hebt gekregen en HR komt bij je terug?

Je hoort zo toch wat het is? En dan kan je daarna vragen als de thuiswerkvergoeding er niet bij zit of je die alsnog kan ontvangen?

Waar ben je nu precies zo puur nieuwsgierig naar?
Alle reacties Link kopieren
ivo70 schreef:
29-03-2021 10:43
En wat staat er op je loonstrookje? Je hoort toch op papier of online een specificatie van je salaris te krijgen?
Ik heb geen loonstrookje oid ontvangen enkel een bedrag op mijn rekening.
Alle reacties Link kopieren
Luci_Mster2 schreef:
29-03-2021 10:59
Dus je hebt geld ontvangen maar niet de thuiswerkvergoeding, denk je.
Je weet niet wat je hebt gekregen en HR komt bij je terug?

Je hoort zo toch wat het is? En dan kan je daarna vragen als de thuiswerkvergoeding er niet bij zit of je die alsnog kan ontvangen?

Waar ben je nu precies zo puur nieuwsgierig naar?
De thuiswerkvergoeding is ongeveer 200 euro (dat vertelde collega) ik heb een paar duizend euro gestort gekregen. Toen ik uit dienst ging klopte mijn afrekening dus het lijkt er sterk op dat er iets echt niet goed gaat. Daarnaast heb ik geen loonstrookje of verder informatie gehad. Dus ik heb ex werkgever gebeld om deze fout (want daar lijkt het op) te melden. In eerste instantie heb ik de ex-collega aan de lijn niet verteld om wat voor bedrag het ging wat ik heb ontvangen vandaar dat zij vertelde over de thuiswerkvergoeding want zij dacht dat het om die thuiswerkvergoeding ging. Ik ging er vanuit dat ik die niet zou krijgen maar zij zei dat ik daar wellicht toch recht op had. Ik besprak dit met wat mensen in mijn omgeving en daar zij de een dat ik er wel recht op had en de volgende zei van niet. Vervolgens ben ik gaan zoeken op internet maar ik kon niet echt een antwoord vinden. Ondertussen heb ik HR nogmaals proberen te bellen maar nog altijd niemand gesproken maar deze vraag bleef in mijn hoofd zitten. Vandaar dat ik 'm hier stelde, uit nieuwsgierigheid, wellicht dat iemand ook zoiets mee heeft gemaakt.
Alle reacties Link kopieren
Blauwemuis schreef:
29-03-2021 09:54
Hoezo?
als je hem weghaalt verandert er helemaal niets aan jouw bericht.
Alle reacties Link kopieren
Het is allemaal zo nieuw dat er waarschijnlijk niets over in een overeenkomst staat.
Als het er staat moet je het krijgen... maar als je er naar vraagt zullen ze zeggen dat het alleen geldt voor werknemers die op het moment van betalen in dienst zijn.
Lullig maar dat mag een werkgever doen.
Geef mensen geen informatie waar ze niet mee om kunnen gaan.
Alle reacties Link kopieren
KooktMetKnoflook schreef:
29-03-2021 13:22
Het is allemaal zo nieuw dat er waarschijnlijk niets over in een overeenkomst staat.
Als het er staat moet je het krijgen... maar als je er naar vraagt zullen ze zeggen dat het alleen geldt voor werknemers die op het moment van betalen in dienst zijn.
Lullig maar dat mag een werkgever doen.
Bij kan hadden ze gewoon vrij duidelijke richtlijnen voor een eventuele vergoeding hoor. Oa wanneer je in dienst moest zijn en hoe veel je thuis moest werken. Dat hadden ze er echt wel even bij bedacht toen ze het hele principe bedachten, hoe nieuw het ook was.
Bij ons zou TO het niet gekregen hebben, omdat je op datum zus-en-zo nog in dienst moest zijn.
Alle reacties Link kopieren
Dat hangt van de opzet van de regeling af, vandaar ook de verschillende antwoorden.


ivo70 schreef:
29-03-2021 10:43
En wat staat er op je loonstrookje? Je hoort toch op papier of online een specificatie van je salaris te krijgen?

Misschien de OP nog even lezen.
Alle reacties Link kopieren
Blauwemuis schreef:
29-03-2021 11:12
De thuiswerkvergoeding is ongeveer 200 euro (dat vertelde collega) ik heb een paar duizend euro gestort gekregen. Toen ik uit dienst ging klopte mijn afrekening dus het lijkt er sterk op dat er iets echt niet goed gaat. Daarnaast heb ik geen loonstrookje of verder informatie gehad. Dus ik heb ex werkgever gebeld om deze fout (want daar lijkt het op) te melden. In eerste instantie heb ik de ex-collega aan de lijn niet verteld om wat voor bedrag het ging wat ik heb ontvangen vandaar dat zij vertelde over de thuiswerkvergoeding want zij dacht dat het om die thuiswerkvergoeding ging. Ik ging er vanuit dat ik die niet zou krijgen maar zij zei dat ik daar wellicht toch recht op had. Ik besprak dit met wat mensen in mijn omgeving en daar zij de een dat ik er wel recht op had en de volgende zei van niet. Vervolgens ben ik gaan zoeken op internet maar ik kon niet echt een antwoord vinden. Ondertussen heb ik HR nogmaals proberen te bellen maar nog altijd niemand gesproken maar deze vraag bleef in mijn hoofd zitten. Vandaar dat ik 'm hier stelde, uit nieuwsgierigheid, wellicht dat iemand ook zoiets mee heeft gemaakt.
Lijkt me idd een fout.
Gewoon even afwachten wat HR zegt. Als ze erop terug komen ook even vragen hoe het zit met die 200 euro thuiswerkvergoeding.

Hier kregen wij in januari een éénmalige vergoeding over het vorige jaar. Was naar rato berekend.
ipv 200 krijg jij 2000 :-D
Alle reacties Link kopieren
Blauwemuis schreef:
29-03-2021 11:12
De thuiswerkvergoeding is ongeveer 200 euro (dat vertelde collega) ik heb een paar duizend euro gestort gekregen. Toen ik uit dienst ging klopte mijn afrekening dus het lijkt er sterk op dat er iets echt niet goed gaat. Daarnaast heb ik geen loonstrookje of verder informatie gehad. Dus ik heb ex werkgever gebeld om deze fout (want daar lijkt het op) te melden. In eerste instantie heb ik de ex-collega aan de lijn niet verteld om wat voor bedrag het ging wat ik heb ontvangen vandaar dat zij vertelde over de thuiswerkvergoeding want zij dacht dat het om die thuiswerkvergoeding ging. Ik ging er vanuit dat ik die niet zou krijgen maar zij zei dat ik daar wellicht toch recht op had. Ik besprak dit met wat mensen in mijn omgeving en daar zij de een dat ik er wel recht op had en de volgende zei van niet. Vervolgens ben ik gaan zoeken op internet maar ik kon niet echt een antwoord vinden. Ondertussen heb ik HR nogmaals proberen te bellen maar nog altijd niemand gesproken maar deze vraag bleef in mijn hoofd zitten. Vandaar dat ik 'm hier stelde, uit nieuwsgierigheid, wellicht dat iemand ook zoiets mee heeft gemaakt.
Off topic, maar sjonge jonge, dat komt niet eens in de buurt van de gemaakte kosten voor een jaar thuiswerken.
Honey, you should see me in a crown
Alle reacties Link kopieren
Meestal bij dat soort dingen zijn regeltjes als 'alle werknemers die op 1 januari 2021 in dienst waren krijgen met terugwerkende kracht blabla'. Ben wel benieuwd waar opeens een paar duizend euro vandaan komt.
Is je transitie vergoeding gestort? Hoelang hen je bij dat bedrijf gewerkt?
Alle reacties Link kopieren
Woman1 schreef:
01-04-2021 05:41
Is je transitie vergoeding gestort? Hoelang hen je bij dat bedrijf gewerkt?
Ik heb zelf ontslag genomen dus geen recht op transitievergoeding. Wat betreft de thuiswerkvergoeding: daar hadden ze nog niet over nagedacht dus dat hoor ik nog al verwacht ik daar niet veel van. En het geld wat ik had ontvangen moet ik terugstorten. Dat was een foutje. Er lag blijkbaar nog ergens een declaratie van mij en dat hebben ze overgemaakt maar dan met een paar nulletjes teveel.
Alle reacties Link kopieren
Blauwemuis schreef:
01-04-2021 11:59
Ik heb zelf ontslag genomen dus geen recht op transitievergoeding. Wat betreft de thuiswerkvergoeding: daar hadden ze nog niet over nagedacht dus dat hoor ik nog al verwacht ik daar niet veel van. En het geld wat ik had ontvangen moet ik terugstorten. Dat was een foutje. Er lag blijkbaar nog ergens een declaratie van mij en dat hebben ze overgemaakt maar dan met een paar nulletjes teveel.

Haha ojee slordig, heb je nu spijt dat je dit eerlijk gemeld hebt ;-)

Dit is een oud topic. Het topic is daarom gesloten.
Maak een nieuw topic aan om verder praten over dit onderwerp.

Terug naar boven