![](/styles/viva/public/images/pijler_images/150x150rounded/icons-150x150-werk&studie-01.png)
Twee banen
vrijdag 13 januari 2023 om 10:42
Vanaf september hoop ik te starten als leerkracht in het basisonderwijs. Dit wil ik 3 dagen doen. Dus 24 uur.
Ik wil daarnaast nog een dag werken in de horeca van een zaak van een vriend van mij. Om en nabij 8 uur.
Alleen ik vraag me af of dit belastingtechnisch wel haalbaar is om rond te komen. Lever je veel in?
Wie werkt hier voor 2 werkgevers?
Ik wil daarnaast nog een dag werken in de horeca van een zaak van een vriend van mij. Om en nabij 8 uur.
Alleen ik vraag me af of dit belastingtechnisch wel haalbaar is om rond te komen. Lever je veel in?
Wie werkt hier voor 2 werkgevers?
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
vrijdag 13 januari 2023 om 10:52
vrijdag 13 januari 2023 om 12:08
Nadeel is wel dat je bij 1 baan geen loonheffingskorting krijgt en dit pas bij de belastingaangifte terug krijgt. Als je het geld van een 2e baan hard nodig hebt om rond te komen is het dus de vraag of het haalbaar is.
noekie-noek wijzigde dit bericht op 13-01-2023 12:08
0.30% gewijzigd
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
vrijdag 13 januari 2023 om 12:23
Je hebt maar een keer recht op loonheffingkorting, dat valt dus helemaal niet terug te krijgen aan het einde van het jaar. Je betaald over je minst verdiende baan meteen over elke euro belasting, dat zou je ook gedaan hebben als je dit bij je andere baan erbij verdient zou hebben.Noekie-Noek schreef: ↑13-01-2023 12:08Nadeel is wel dat je bij 1 baan geen loonheffingskorting krijgt en dit pas bij de belastingaangifte terug krijgt. Als je het geld van een 2e baan hard nodig hebt om rond te komen is het dus de vraag of het haalbaar is.
Sinds dit jaar ga ook pas boven de 73000 euro op jaarbasis meer belasting betalen.
Het maakt dus niks uit
Ja wat!? Pannekoek! Doei! ©
vrijdag 13 januari 2023 om 12:37
Dot klopt niet. Ja je betaald bij je minst verdienende baan over elke euro belasting. Bij je belastingaangifte blijkt dan alleen datvje teveel belasting betaald hebt en krijg je dat weer terug.Lorrelies schreef: ↑13-01-2023 12:23Je hebt maar een keer recht op loonheffingkorting, dat valt dus helemaal niet terug te krijgen aan het einde van het jaar. Je betaald over je minst verdiende baan meteen over elke euro belasting, dat zou je ook gedaan hebben als je dit bij je andere baan erbij verdient zou hebben.
Sinds dit jaar ga ook pas boven de 73000 euro op jaarbasis meer belasting betalen.
Het maakt dus niks uit
Dat kan een nadeel zijn als je een 2e baan neemt om rond te kunnen komen omdar je niet direct de beschikking hebt over dat geld.
vrijdag 13 januari 2023 om 12:42
En waarom heb je dan te veel belasting betaald?Noekie-Noek schreef: ↑13-01-2023 12:37Dot klopt niet. Ja je betaald bij je minst verdienende baan over elke euro belasting. Bij je belastingaangifte blijkt dan alleen datvje teveel belasting betaald hebt en krijg je dat weer terug.
Dat kan een nadeel zijn als je een 2e baan neemt om rond te kunnen komen omdar je niet direct de beschikking hebt over dat geld.
Met de oude schijven had je eerder te weinig betaald omdat elke werkgever begon bij het lage tarief. In 2023 zijn er maar twee tarieven en begint het tweede tarief bij 73000.
Algemene heffingskorting is € 3.070 tot € 22.661 op jaarbasis en daarna wordt het minder.
Beide werkgevers kunnen ook de arbeidskorting niet goed toepassen omdat het jaarinkomen bij verschillende werkgevers gegenereerd wordt.
Ja wat!? Pannekoek! Doei! ©
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
vrijdag 13 januari 2023 om 13:46
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
vrijdag 13 januari 2023 om 16:41
To, loonheffingskorting laten toepassen op de baan met het meeste salaris. Aan je tweede baan zul je in de eerste instantie in verhouding minder aan overhouden. Maar dit verschil krijg je bij de aangifte terug.
Want dan wordt er naar je totaal inkomen gekeken. Tenzij je zoveel verdient met baan 1 dat je al maximaal gebruik hebt gemaakt van de korting, maar dat is niet waarschijnlijk.
Want dan wordt er naar je totaal inkomen gekeken. Tenzij je zoveel verdient met baan 1 dat je al maximaal gebruik hebt gemaakt van de korting, maar dat is niet waarschijnlijk.
Als klagen telde als werk, dan had mijn ex zich ook moeiteloos een Mercedes kunnen veroorloven.
vrijdag 13 januari 2023 om 17:40
Waarom zou TO te veel belasting betalen over loon 2 en recht hebben op een belasting teruggaaf?dianaf schreef: ↑13-01-2023 16:41To, loonheffingskorting laten toepassen op de baan met het meeste salaris. Aan je tweede baan zul je in de eerste instantie in verhouding minder aan overhouden. Maar dit verschil krijg je bij de aangifte terug.
Want dan wordt er naar je totaal inkomen gekeken. Tenzij je zoveel verdient met baan 1 dat je al maximaal gebruik hebt gemaakt van de korting, maar dat is niet waarschijnlijk.
Met baan 1 als leerkracht zit ze zo met startsalaris voor drie dagen op 24000 euro op jaar basis. Oftewel, algemene heffingskorting volledig toegepast bij baan leerkracht.
Graag hoor ik waarom jij denkt dat er te veel belasting betaald zou worden over het loon uit de horeca?
Ja wat!? Pannekoek! Doei! ©
vrijdag 13 januari 2023 om 17:44
Er is ook nog een arbeidskorting.Lorrelies schreef: ↑13-01-2023 17:40Waarom zou TO te veel belasting betalen over loon 2 en recht hebben op een belasting teruggaaf?
Met baan 1 als leerkracht zit ze zo met startsalaris voor drie dagen op 24000 euro op jaar basis. Oftewel, algemene heffingskorting volledig toegepast bij baan leerkracht.
Graag hoor ik waarom jij denkt dat er te veel belasting betaald zou worden over het loon uit de horeca?
vrijdag 13 januari 2023 om 18:11
Klopt. Stel dat TO een gelijk uurloon heeft in de horeca als ze heeft als leerkracht dan zou ze zo’n 8000 euro op jaarbasis erbij kunnen verdienen, globaal dus 240 arbeidskorting, wat niet wordt toegepast.
Oftewel ongeveer 20 euro per maand.
Ja wat!? Pannekoek! Doei! ©
vrijdag 13 januari 2023 om 18:39
Scheelt dat je van een schooljaar al een planning hebt. Wanneer studiedagen zijn bijvoorbeeld. Dit komt wel goed. Horeca is flexibel.VivaRosa22 schreef: ↑13-01-2023 13:55Los van het belastingtechnische verhaal. In het onderwijs wordt ook regelmatig van je gevraagd dat je er op je niet-werkdagen bent voor bijvoorbeeld een studiedag of ouderavond. Is dit te combineren met je werkuren die je in je horeca-baan hebt?
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
![Gebruikersavatar](/styles/viva/theme/images/no_avatar.gif)
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn
Al een account? Log dan hier in