Zwanger
alle pijlers
Afspraken IUI en werk
maandag 28 november 2011 om 13:19
Hallo!
Ik zit met een probleem en ik ben benieuwd hoe andere dames die IUI doen dit oplossen.
Twee weken geleden ben ik begonnen met de 2e IUI poging. Op dit moment zijn de spannende wachtweken dus weer begonnen.
Nu is het zo dat ik volop aan het solliciteren ben naar een baan voor 24uur per week. Ik vraag mij alleen nu af, stel dat ik dadelijk een baan gevonden heb, en ik moet elke maand iig 2 dagen vrij hebben, hoe ga ik dat dan regelen?
Nu zou je zeggen: plan het op de dagen dat je vrij bent, maar dat gaat helaas niet omdat ik niet alle keren even goed op de medicatie reageer. Mijn man vind dat ik het gewoon bij het solliciteren moet vertellen, zodat ik later er niet over hoef te liegen ( waar ik al niet zo goed in ben ) Maar.. of dat nou zo'n goede binnenkomer is??
Ik vraag me af hoe anderen dit doen
Ik zit met een probleem en ik ben benieuwd hoe andere dames die IUI doen dit oplossen.
Twee weken geleden ben ik begonnen met de 2e IUI poging. Op dit moment zijn de spannende wachtweken dus weer begonnen.
Nu is het zo dat ik volop aan het solliciteren ben naar een baan voor 24uur per week. Ik vraag mij alleen nu af, stel dat ik dadelijk een baan gevonden heb, en ik moet elke maand iig 2 dagen vrij hebben, hoe ga ik dat dan regelen?
Nu zou je zeggen: plan het op de dagen dat je vrij bent, maar dat gaat helaas niet omdat ik niet alle keren even goed op de medicatie reageer. Mijn man vind dat ik het gewoon bij het solliciteren moet vertellen, zodat ik later er niet over hoef te liegen ( waar ik al niet zo goed in ben ) Maar.. of dat nou zo'n goede binnenkomer is??
Ik vraag me af hoe anderen dit doen
maandag 28 november 2011 om 13:25
Of het een goede binnenkomer is weet ik niet, maar zo liggen ze zaken er nu eenmaal voor. En met een beetje geluk ben je niet de rest van je carriere aan het IUI-en, maar op een gegeven moment zwanger, en hebben zij een werknemer die zich 100% inzet voor haar baas, omdat zij hebben laten zien zich ook een beetje in te willen zetten voor hun werknemers.
Zou dus met name benadrukken dat dit iets van tijdelijk aard is, en misschien heb je een oud werkgever die een referentie wil geven?
Zou dus met name benadrukken dat dit iets van tijdelijk aard is, en misschien heb je een oud werkgever die een referentie wil geven?
maandag 28 november 2011 om 13:27
Ik zou het bij het soliciteren niet vertellen. Zodra je aangenomen bent en er start weer een behandeling dán pas zou ik het vertellen.
Ik denk namelijk dat je minder makkelijk wordt aangenomen als je het direct al verteld. Werkgevers hebben momenteel veel keus uit kandidaten en zij kiezen natuurlijk de best mogelijke. Voor jou is het denk ik nu ook heel belangrijk dat je leuk werk hebt want als je werk ook niet leuk is wordt het steeds moeilijker vol te houden.
Zelf heb ik IUI en IVF gehad en ik werkte toen 20 uur. Heel vaak vielen de behandelingen juist op mijn vrije dagen. Soms ook ruilde ik met een collega die ik in vertrouwen had genomen. Pas bij de derde IUI lukte dat allemaal niet en heb ik het op mijn werk verteld.
Succes ermee!
Ik denk namelijk dat je minder makkelijk wordt aangenomen als je het direct al verteld. Werkgevers hebben momenteel veel keus uit kandidaten en zij kiezen natuurlijk de best mogelijke. Voor jou is het denk ik nu ook heel belangrijk dat je leuk werk hebt want als je werk ook niet leuk is wordt het steeds moeilijker vol te houden.
Zelf heb ik IUI en IVF gehad en ik werkte toen 20 uur. Heel vaak vielen de behandelingen juist op mijn vrije dagen. Soms ook ruilde ik met een collega die ik in vertrouwen had genomen. Pas bij de derde IUI lukte dat allemaal niet en heb ik het op mijn werk verteld.
Succes ermee!
maandag 28 november 2011 om 19:39
Ik zou het niet bij het solliciteren vertellen. Ik weet niet wat voor werk je doet maar misschien is het mogelijk om, als je op een werkdag naar het ziekenhuis moet, de dag te ruilen? Ik werk zelf in het onderwijs en dan kan dat niet. Ik was dus afhankelijk van de medewerking van mijn werkgever. Gelukkig heb ik die gekregen. Voor mij heeft het wel meegespeeld in het niet solliciteren naar een andere baan. Nou waren er veel meer redenen waarom ik niet op zoek wilde naar een andere werkgever maar dit was er eentje van.
De IUI zal ook niet eens zo'n bezwaar zijn. Maar dan weten ze wel dat je bezig bent om zwanger te raken. En natuurlijk kan iedere jonge vrouw zwanger raken. Maar als je met IUI bezig bent weten ze echt zeker dat je een kinderwens hebt en die binnen zeer korte tijd in vervulling hoopt te zien gaan. Ik denk niet dat de gemiddelde vrouw in een sollicitatiegesprek gaat vertellen dat de condooms al een paar maanden niet meer uit het nachtkastje gekomen zijn.
De IUI zal ook niet eens zo'n bezwaar zijn. Maar dan weten ze wel dat je bezig bent om zwanger te raken. En natuurlijk kan iedere jonge vrouw zwanger raken. Maar als je met IUI bezig bent weten ze echt zeker dat je een kinderwens hebt en die binnen zeer korte tijd in vervulling hoopt te zien gaan. Ik denk niet dat de gemiddelde vrouw in een sollicitatiegesprek gaat vertellen dat de condooms al een paar maanden niet meer uit het nachtkastje gekomen zijn.
