Geld & Recht alle pijlers

Bijdrage van partner bij minder werken

06-07-2022 15:15 161 berichten
Alle reacties Link kopieren Quote
Hallo allemaal,

Wij hebben een gezin met vier kinderen, werken allebei.
Ik werk op dit moment vier dagen en de kinderen gaan twee dagen naar de BSO en de jongsten 2,5 dag naar de opvang .

Nu is het momenteel gewoon net te druk dus hebben we gezamenlijk besloten dat ik al dan niet tijdelijk een dag minder ga werken.

Nu zijn wij het er samen over eens dat ik gecompenseerd ga worden, wij dachten eigenlijk aan een deel van het dagloon plus de pensioenopbouw.

Zijn er hier mensen die hier ervaring mee hebben en zie ik wat over het hoofd?

En voor er commentaar op komt; ik ben dolgraag bij onze kinderen, maar vind het nog steeds fijn om eigen inkomen te hebben, we vinden dit samen een normale oplossing.
ramonkel wijzigde dit bericht op 06-07-2022 15:42
Reden: Iets duidelijker
0.92% gewijzigd
Alle reacties Link kopieren Quote
NosceTeIpsum schreef:
06-07-2022 15:47
Hoeveel ik mijn best ook doe, het komt allemaal heel erg liefdeloos op me over. Je staat er toch samen voor? En hoe gaat zo'n gesprek dan? "Waarom moet IK degene zijn die vaker bij de kinderen is? Nou, dan wil ik daar wel extra voor betaald krijgen, anders doe ik het niet!"?

Misschien dat ik het te zwartgallig zie, maar het klinkt alsof er overdreven veel nadruk op geld wordt gelegd in jullie gezin. Met een dun sausje "kijk mij eens financieel onafhankelijk zijn" er overheen.
Absoluut niet,
Wij zijn erg liefdevol en hecht met zijn allen. En als het andersom was geweest want we wilden het allebei zou er ook een vorm van compensatie geweest zijn.

Door dit soort dingen goed te regelen leggen wij verder juist totaal geen nadruk op geld in onze relatie.

En wij wilden zelf gewoon nog een dag bij de kinderen zijn, zoals we allebei al een doordeweekse dag met de kinderen hebben. En natuurlijk gewoon de weekenden samen(waar wij zelden gebruikt maken van oppas laatste keer drie jaar terug)
Alle reacties Link kopieren Quote
Felidaes schreef:
06-07-2022 15:58
500-600 euro per maand?
Bij welke pensioen zit jij dat dit jouw eigen bijdrage + die van je werkgever is?
Het gaat niet alleen om je eigen bijdrage. Op het moment dat jij minder werkt legt je werkgever ook minder in. Dus tel die twee op en je komt op dit bedrag (uiteraard zijn er CAO's waarin je eigen bijdrage lager is...., helaas bij mij niet).
Alle reacties Link kopieren Quote
Maar goed, niet alles draait om geld en werken toch? TO gaat minder werken, maar geniet dan misschien wel van meer vrije tijd (ik zit nu ook in de zon op mn vrije dag, ga echt niet alleen maar poetsen) terwijl mn man op dit moment aan het werk is. Krijg ik misschien minder pensioen, maar heb wel van vrije tijd/mn kinderen genoten, ipv dat ik 5 dagen op kantoor zit.
Tadderak30 schreef:
06-07-2022 15:59
Het gaat niet alleen om je eigen bijdrage. Op het moment dat jij minder werkt legt je werkgever ook minder in. Dus tel die twee op en je komt op dit bedrag (uiteraard zijn er CAO's waarin je eigen bijdrage lager is...., helaas bij mij niet).
Ah, ja natuurlijk.
Het verschilt ook per persoon/werkgever/cao.

Mijn eigen bijdrage is 55%, die van mijn werkgever 45%.
Maar ik vind jouw bedragen wel fors hoor.
Wij hebben dit indertijd ook gedaan. Ik kreeg elke maand een bedrag als compensatie , geen idee meer hoeveel.
Alle reacties Link kopieren Quote
missfitz schreef:
06-07-2022 15:57
Dat kan ja, dan zullen we eea moeten regelen bij een scheiding.
en dan zal dat een heel stuk minder vriendschappelijk gaan dan wanneer je het nu doet
I was born in the sign of water, and it's there that I feel my best
Alle reacties Link kopieren Quote
Felidaes schreef:
06-07-2022 16:01
Ah, ja natuurlijk.
Het verschilt ook per persoon/werkgever/cao.

Mijn eigen bijdrage is 55%, die van mijn werkgever 45%.
Maar ik vind jouw bedragen wel fors hoor.
Ik had ooit een werkgever die de eigen bijdrage voor zijn rekening nam, wat een feest was dat!
Tulpje22 schreef:
06-07-2022 16:00
Maar goed, niet alles draait om geld en werken toch? TO gaat minder werken, maar geniet dan misschien wel van meer vrije tijd (ik zit nu ook in de zon op mn vrije dag, ga echt niet alleen maar poetsen) terwijl mn man op dit moment aan het werk is. Krijg ik misschien minder pensioen, maar heb wel van vrije tijd/mn kinderen genoten, ipv dat ik 5 dagen op kantoor zit.
Precies is dit mijn idee.

Ik heb op en af minder/niet gewerkt om bij de kinderen te zijn. Dit was onze keuze, maar ik heb er enorm van genoten.
Ik vond die tijd heel wat waard, niet perse in geld uit te drukken.

Iedereen moet doen waar hij/zij prettig bij voelt, maar ik vind deze constructie gewoon een beetje moeilijk te begrijpen.

In die tijd heeft mijn man goed carrière kunnen maken, waar wij nu de vruchten van plukken.
Daar heb ik hem mentaal in gesteund.

Mochten wij uit elkaar gaan, dan zal ik er niet berooid vanaf komen.

Waren we onder huwelijkse voorwaarden getrouwd dan had ik dingen ook anders aangepakt.

Overigens, nu de kinderen ouder zijn, werk ik weer gewoon.

Ik heb trouwens ook een keer een baan gehad, die helemaal geen pensioenregeling had.
Alle reacties Link kopieren Quote
rosanna08 schreef:
06-07-2022 16:04
en dan zal dat een heel stuk minder vriendschappelijk gaan dan wanneer je het nu doet
Ja en daar hebben wij dus geen zin in. Net als dat ik zonder bijdrage van hem in ons of een soortgelijk huis in onze buurt zou willen blijven wonen. En andersom net zo.
Tadderak30 schreef:
06-07-2022 16:04
Ik had ooit een werkgever die de eigen bijdrage voor zijn rekening nam, wat een feest was dat!
Das een mooie inderdaad.
Ik heb een tijdje gewerkt zonder pensioenregeling.
Ik kreeg dan wat extra op mijn salaris, maar dan kan je dan vrij weinig mee.
De meeste particuliere pensioen banken willen dat je meerdere jaren inlegt.
Alle reacties Link kopieren Quote
Felidaes schreef:
06-07-2022 16:05
Precies is dit mijn idee.

Ik heb op en af minder/niet gewerkt om bij de kinderen te zijn. Dit was onze keuze, maar ik heb er enorm van genoten.
Ik vond die tijd heel wat waard, niet perse in geld uit te drukken.

Iedereen moet doen waar hij/zij prettig bij voelt, maar ik vind deze constructie gewoon een beetje moeilijk te begrijpen.

In die tijd heeft mijn man goed carrière kunnen maken, waar wij nu de vruchten van plukken.
Daar heb ik hem mentaal in gesteund.

Mochten wij uit elkaar gaan, dan zal ik er niet berooid vanaf komen.

Waren we onder huwelijkse voorwaarden getrouwd dan had ik dingen ook anders aangepakt.

Overigens, nu de kinderen ouder zijn, werk ik weer gewoon.

Ik heb trouwens ook een keer een baan gehad, die helemaal geen pensioenregeling had.
heb je dat zwart op wit staan of ga je uit van de goede bedoelingen van je man?
I was born in the sign of water, and it's there that I feel my best
Alle reacties Link kopieren Quote
rosanna08 schreef:
06-07-2022 16:04
en dan zal dat een heel stuk minder vriendschappelijk gaan dan wanneer je het nu doet
Zou kunnen ja, maar dat hoeft natuurlijk niet. Nu maak ik me sowieso weinig zorgen over pensioen, vergeleken met mijn man heb ik een dijk van een pensioen. Tja, dat had dan nog hoger kunnen zijn. Feit is wel dat ik ook profijt heb gehad van het tijdelijk minder werken, dat scheelde weer opvangkosten etc.
Alle reacties Link kopieren Quote
Ramonkel schreef:
06-07-2022 16:07
Ja en daar hebben wij dus geen zin in. Net als dat ik zonder bijdrage van hem in ons of een soortgelijk huis in onze buurt zou willen blijven wonen. En andersom net zo.
ik vind het ook echt goed dat je hier over nadenkt en actie onderneemt. In welke vorm is aan jullie
I was born in the sign of water, and it's there that I feel my best
Alle reacties Link kopieren Quote
Hakika schreef:
06-07-2022 15:25
Huh, ik snap hier niets van. Je moet gecompenseerd worden door je partner omdat Je een dag minder gaat werken om te zorgen voor jullie eigen kinderen? Gaat je partner jou dan een salaris betalen? Ik ben heel benieuwd hoe jullie de financiën geregeld hebben als dit zo moet gaan. En je hebt toch nog steeds een eigen inkomen van de drie dagen die je buitenshuis werkt.
Ja, hebben wij ook gedaan. Ik ging in overleg met man van vijf naar vier dagen om voor onze kinderen te zorgen, dus mijn terugval in salaris werd door hem gecompenseerd.
Alle reacties Link kopieren Quote
missfitz schreef:
06-07-2022 16:10
Zou kunnen ja, maar dat hoeft natuurlijk niet. Nu maak ik me sowieso weinig zorgen over pensioen, vergeleken met mijn man heb ik een dijk van een pensioen. Tja, dat had dan nog hoger kunnen zijn. Feit is wel dat ik ook profijt heb gehad van het tijdelijk minder werken, dat scheelde weer opvangkosten etc.
nee hoeft niet nee, maar heel veel scheidingen lopen uit op gedoe op dit vlak. Misschien niet voor jou, maar wel voor heel veel anderen
I was born in the sign of water, and it's there that I feel my best
rosanna08 schreef:
06-07-2022 16:09
heb je dat zwart op wit staan of ga je uit van de goede bedoelingen van je man?
??

Gemeenschap van goederen.
Dat betekent 50-50 toch?

We hebben meerdere panden/huizen die allebei op onze naam staan.
Overal is mijn naam in verweven.

Ik vraag mij af of als TO man was geweest er dan gezegd werd dat mannen altijd worden uitgekleed bij een scheiding.
Alle reacties Link kopieren Quote
Naar rato, overigens. Ratio is iets totaal anders.
Alle reacties Link kopieren Quote
Johanna67 schreef:
06-07-2022 15:55
En dat is precies de reden waarom zoveel vrouwen er enorm op achteruit gaan bij een scheiding.
Nu valt het bij jullie wel mee, maar vrouwen die 20 uur werken tegenover hun man die 40 uur werkt hebben nogal een verschil in pensioenopbouw. Dus dat To dit nu wil regelen is zeer verstandig en wijs.
Dit. Maar nee, wel weer duidelijk, het vrouwtje moet parttime werken en gratis voor de kindjes zorgen. En het huishouden, de derde shift.etc. etc.
Alle reacties Link kopieren Quote
Star⁴ schreef:
06-07-2022 16:17
Dit. Maar nee, wel weer duidelijk, het vrouwtje moet parttime werken en gratis voor de kindjes zorgen. En het huishouden, de derde shift.etc. etc.
en als je het goed wil regelen, ben je alleen maar uit op geld en is er geen liefde
I was born in the sign of water, and it's there that I feel my best
Alle reacties Link kopieren Quote
rosanna08 schreef:
06-07-2022 16:19
en als je het goed wil regelen, ben je alleen maar uit op geld en is er geen liefde
Maar hee, je bent wel lekker vrij geweest met je kindjes. Heb je veel aan op drie hoog achter met geen nagel om je reet te krabben.
rosanna08 schreef:
06-07-2022 16:19
en als je het goed wil regelen, ben je alleen maar uit op geld en is er geen liefde
Ik zou eerder willen weten wat er dan met die compensatie gedaan wordt.
Gaat dat in een spaarpot om inderdaad als TO 67 is haar pensioen wat te compenseren?

Echt van die pensioenspaar producten voor particulieren moet je voor veel jaar afsluiten.

Hoe lang gaat ze korter werken?

Of gaat ze de compensatie gebruiken om leuke dingen van te doen?

ook allemaal prima, maar ik zie gewoon de logica nog niet echt.

Vind het wel een boeiende discussie. :-)
Ik vind het echt heel top dat je dit zo regelt!
Alle reacties Link kopieren Quote
Star⁴ schreef:
06-07-2022 16:21
Maar hee, je bent wel lekker vrij geweest met je kindjes. Heb je veel aan op drie hoog achter met geen nagel om je reet te krabben.
Wat overdreven allemaal zeg. Het gaat er toch niet om dat TO totaal stopt met werken? Dan zou het wat anders zijn.
Ik werk 30 uur en mn man 36. Hij compenseert mij niet en ja, ik geniet van mn vrije dag. Er is meer in het leven dan werken, werken en werken. Tenminste, dat vind ik.
Mocht ik scheiden dan heb ik de helft van onze flinke spaarrekening, huis is ook van ons beiden. Gewoon 50-50.
Ik kan prima fulltime gaan werken in mn huidige baan, mocht dat nodig zijn.
Dus ja, ik kijk niet alleen maar naar de centen. Een dag minder werken heeft ook andere voordelen. Dus om nu zo lullig te reageren van: dan ben je wel lekker vrij geweest..
Ja, als dat om 1 dag in de week gaat zie ik dat inderdaad als 'lekker vrij zijn'.
tulpje22 wijzigde dit bericht op 06-07-2022 16:30
12.14% gewijzigd
Dit is een manier om het te regelen, trouwen in gemeenschap van goederen is een andere manier om het te regelen. Niet dat jij dat laatste hoeft te doen to, het is prima om het zo te doen. Ik zou dan inderdaad de helft van een dagloon naar een rekening overmaken en dat zien als pensioenopbouw en/of spaargeld van jou.
Alle reacties Link kopieren Quote
Felidaes schreef:
06-07-2022 16:05
Precies is dit mijn idee.

Ik heb op en af minder/niet gewerkt om bij de kinderen te zijn. Dit was onze keuze, maar ik heb er enorm van genoten.
Ik vond die tijd heel wat waard, niet perse in geld uit te drukken.

Iedereen moet doen waar hij/zij prettig bij voelt, maar ik vind deze constructie gewoon een beetje moeilijk te begrijpen.

In die tijd heeft mijn man goed carrière kunnen maken, waar wij nu de vruchten van plukken.
Daar heb ik hem mentaal in gesteund.

Mochten wij uit elkaar gaan, dan zal ik er niet berooid vanaf komen.

Waren we onder huwelijkse voorwaarden getrouwd dan had ik dingen ook anders aangepakt.

Overigens, nu de kinderen ouder zijn, werk ik weer gewoon.

Ik heb trouwens ook een keer een baan gehad, die helemaal geen pensioenregeling had.

Oké dus je zou dingen zelf ook anders aangepakt hebben als je onder huwelijkse voorwaarden was getrouwd. To is onder huwelijkse voorwaarden getrouwd, maar je snapt niet dat zij het anders aanpakt?

Gebruikersavatar
Anonymous
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn

Terug naar boven