
Brutale vraag.Van hoeveel moeten jullie per maand rondkomen?
woensdag 23 januari 2019 om 10:57
Hallo!
De titel zegt het al!
Ik ben ontzettend benieuwd hoe het gesteld is tegenwoordig, aangezien Rutte heeft beloofd dat we het in onze portemonnee gaan merken. ( op de goede manier dus )
Werkt man en vrouw allebij?
Werkt er 1 parttime?
Of werk je niet?
Wat houd je per maand over en wat zijn je lasten?
De titel zegt het al!
Ik ben ontzettend benieuwd hoe het gesteld is tegenwoordig, aangezien Rutte heeft beloofd dat we het in onze portemonnee gaan merken. ( op de goede manier dus )

Werkt man en vrouw allebij?
Werkt er 1 parttime?
Of werk je niet?
Wat houd je per maand over en wat zijn je lasten?
blijf altijd vriendelijk!
zondag 27 januari 2019 om 10:01
Ik twijfel al een poosje om ons inkomen hier neer te zetten, niet omdat het zo geheim is maar om de nare reacties op de bedragen. Ons inkomen ligt ook hoog, er komt bijna 7000 per maand binnen. Man en ik hebben beide grote verantwoordelijkheden en die stoppen niet om vrijdagmiddag 16:00 uur. Beide niet gestudeerd, het is een combinatie van hard maar vooral slim werken en de juiste mensen om je heen die potentieel in je zien. Veel verdienen staat ook niet gelijk aan hard werken. Zoon van vrienden is kok en loopt 12 uur per dag de benen onder zijn kont vandaan voor 1650 euro. Over hard werken gesproken. Kunnen we stoppen met bedragen in twijfel trekken? Klinkt namelijk heel onaardig.
zondag 27 januari 2019 om 10:03
Hier komt netto, zonder hypotheekrenteaftrek, vakantiegeld en 13e maand, ongeveer 5200 binnen. Tweepersoonshuishouden, werken allebei full-time.
We hebben een gezamenlijke rekening waar we elk (deels naar rato want er zit wel verschil in inkomen tussen ons beiden) een vast bedrag per maand naar overmaken, in totaal is dat bijna 2000 euro. Daar betalen we alle gezamenlijke vaste lasten van: hypotheek, gas, water, elektra, boodschappen, tv, internet, gemeentelijke belastingen, VVE-kosten etc. Ook een gezamenlijke spaarrekening als buffer. Wat we overhouden gaat op ieder onze privérekening, in mijn geval betaal ik daar dan mijn eigen vaste lasten van (auto, mijn partner hoeft geen auto, en betaalt en gebruikt hem ook niet, zorgverzekering, telefoonabonnement), en dan houd ik maandelijks nog genoeg over voor leuke dingen en als spaargeld.
We hebben een gezamenlijke rekening waar we elk (deels naar rato want er zit wel verschil in inkomen tussen ons beiden) een vast bedrag per maand naar overmaken, in totaal is dat bijna 2000 euro. Daar betalen we alle gezamenlijke vaste lasten van: hypotheek, gas, water, elektra, boodschappen, tv, internet, gemeentelijke belastingen, VVE-kosten etc. Ook een gezamenlijke spaarrekening als buffer. Wat we overhouden gaat op ieder onze privérekening, in mijn geval betaal ik daar dan mijn eigen vaste lasten van (auto, mijn partner hoeft geen auto, en betaalt en gebruikt hem ook niet, zorgverzekering, telefoonabonnement), en dan houd ik maandelijks nog genoeg over voor leuke dingen en als spaargeld.

zondag 27 januari 2019 om 10:07
Je mag ook gewoon blij zijn dat je een goed inkomen hebt. Het is zo Nederlands om je een soort van te verontschuldigen. Ik heb net ook mijn hoge inkomen gepost en ik zie weinig negatieve reacties, meer een jaloerseDonewithit schreef: ↑27-01-2019 10:01Ik twijfel al een poosje om ons inkomen hier neer te zetten, niet omdat het zo geheim is maar om de nare reacties op de bedragen. Ons inkomen ligt ook hoog, er komt bijna 7000 per maand binnen. Man en ik hebben beide grote verantwoordelijkheden en die stoppen niet om vrijdagmiddag 16:00 uur. Beide niet gestudeerd, het is een combinatie van hard maar vooral slim werken en de juiste mensen om je heen die potentieel in je zien. Veel verdienen staat ook niet gelijk aan hard werken. Zoon van vrienden is kok en loopt 12 uur per dag de benen onder zijn kont vandaan voor 1650 euro. Over hard werken gesproken. Kunnen we stoppen met bedragen in twijfel trekken? Klinkt namelijk heel onaardig.


zondag 27 januari 2019 om 10:15
Alleenstaand, 28 uur op contract werkzaam in de zorg, gemiddeld ongeveer 1550 tot 1600 (ligt aan ORT)
Vaste lasten sinds januari op 1400 (incl boodschappen & auto & particuliere huur). Van de rest moet ik sparen/tanken/leuke dingen doen. Gelukkig 1 tank in de 2 mnd (auto is noodzakelijk ivm werk).
1x in de drie maand krijgt ik sportabonnement terug gestort vanuit het werk.
Mrt een trede omhoog binnen mijn schaal, volgend jaar een schaal en hopelijk ook een sociale huurwoning.
Het lukt soms wel en soms niet om rond te komen in de maand. Meer werken binnen de thuiszorg is echter niet mogelijk. Wisselen van locatie en nu ook niet echt ivm opleiding. Plus het werk zelf is leuk. Wie weet wat er komt na afronden opleiding.
Vaste lasten sinds januari op 1400 (incl boodschappen & auto & particuliere huur). Van de rest moet ik sparen/tanken/leuke dingen doen. Gelukkig 1 tank in de 2 mnd (auto is noodzakelijk ivm werk).
1x in de drie maand krijgt ik sportabonnement terug gestort vanuit het werk.
Mrt een trede omhoog binnen mijn schaal, volgend jaar een schaal en hopelijk ook een sociale huurwoning.
Het lukt soms wel en soms niet om rond te komen in de maand. Meer werken binnen de thuiszorg is echter niet mogelijk. Wisselen van locatie en nu ook niet echt ivm opleiding. Plus het werk zelf is leuk. Wie weet wat er komt na afronden opleiding.
zondag 27 januari 2019 om 10:20
Ha, thuiszorgwerk, dat heb ik ook 6 jaren gedaan, e laatste 2 jaar 30 uur in de week, netto 1200 in de maand (wel ruim 10 jaar terug). Ik deed wel alleen werk als huishoudelijke hulp. Dankbaar werk, slecht betaald, maar haalde er wel veel voldoening uit. Ik had vaste cliënten en je had echt het idee dat je belangrijk was voor die mensen. Ik deed het altijd parttime toen ik studeerde, en nadat ik afgestudeerd was heb ik het een tijdje "fulltime" gedaan omdat ik in mijn vakgebied aanvankelijk geen geschikte baan kon vinden. Gelukkig had ik toen ook niet zulke hoge vaste lasten als nu. Ik hield niet veel over, maar redde het altijd prima, ik was ook niet anders gewend.
zondag 27 januari 2019 om 10:24
Ik vind het nog altijd vreemd dat dit werk niet goed betaalt. Het is zulk belangrijk werk, en er zijn straks alleen maar meer mensen nodig die dit doen. Wat mij betreft mag daar echt meer in geïnvesteerd worden. Dat geldt niet alleen voor de thuiszorg, maar ook voor andere beroepen in de zorg. Daar werken mensen zo hard.Jorti schreef: ↑27-01-2019 10:20Ha, thuiszorgwerk, dat heb ik ook 6 jaren gedaan, e laatste 2 jaar 30 uur in de week, netto 1200 in de maand (wel ruim 10 jaar terug). Ik deed wel alleen werk als huishoudelijke hulp. Dankbaar werk, slecht betaald, maar haalde er wel veel voldoening uit. Ik had vaste cliënten en je had echt het idee dat je belangrijk was voor die mensen. Ik deed het altijd parttime toen ik studeerde, en nadat ik afgestudeerd was heb ik het een tijdje "fulltime" gedaan omdat ik in mijn vakgebied aanvankelijk geen geschikte baan kon vinden. Gelukkig had ik toen ook niet zulke hoge vaste lasten als nu. Ik hield niet veel over, maar redde het altijd prima, ik was ook niet anders gewend.


zondag 27 januari 2019 om 10:30
Ik werk nu als verpleegkundige IO. Maar je krijgt inderdaad een hele andere connectie met de mensen dan in een instelling, dat maakt het werk zo leuk. Zeker geen vetpot, echter als ik mijn loon vergelijk met BV ziekenhuis ben ik niet ontevreden.Jorti schreef: ↑27-01-2019 10:20Ha, thuiszorgwerk, dat heb ik ook 6 jaren gedaan, e laatste 2 jaar 30 uur in de week, netto 1200 in de maand (wel ruim 10 jaar terug). Ik deed wel alleen werk als huishoudelijke hulp. Dankbaar werk, slecht betaald, maar haalde er wel veel voldoening uit. Ik had vaste cliënten en je had echt het idee dat je belangrijk was voor die mensen. Ik deed het altijd parttime toen ik studeerde, en nadat ik afgestudeerd was heb ik het een tijdje "fulltime" gedaan omdat ik in mijn vakgebied aanvankelijk geen geschikte baan kon vinden. Gelukkig had ik toen ook niet zulke hoge vaste lasten als nu. Ik hield niet veel over, maar redde het altijd prima, ik was ook niet anders gewend.
Ben wel aan het overwegen na het afronden half loondienst en half ZZP te gaan werken, totdat ZZP echt uitgebreid kan worden.
zondag 27 januari 2019 om 10:31
Het is inderdaad geen vetpot, en zoals hierboven al aangegeven is het ook heel lastig om vast een groot aantal uren in de week te draaien. Dan helpt het lage uurloon verder ook niet erg mee. Je hoeft voor huishoudelijke hulp niet gestudeerd te hebben, maar het is fysiek zwaar werk. Vijf dagen in de week, 2 blokken van 3 uur stofzuigen, schrobben, dweilen peigert je lichamelijk behoorlijk af. En ja, natuurlijk kun je gelukkig tussendoor gezellig (meestal dan) koffiedrinken, maar ook dat hoort bij je functie. Signalen opvangen, is deze persoon niet misschien te eenzaam, heeft hij of zij wellicht meer hulp nodig, bemerk ik hier beginnende symptomen van Alzheimer, als thuiszorghulp ben je (helaas) in aardig wat gevallen de persoon met het meeste contact met de cliënt.luiwammes schreef: ↑27-01-2019 10:24Ik vind het nog altijd vreemd dat dit werk niet goed betaalt. Het is zulk belangrijk werk, en er zijn straks alleen maar meer mensen nodig die dit doen. Wat mij betreft mag daar echt meer in geïnvesteerd worden. Dat geldt niet alleen voor de thuiszorg, maar ook voor andere beroepen in de zorg. Daar werken mensen zo hard.
zondag 27 januari 2019 om 10:34
Absoluut! Mocht ik ooit om welke reden dan ook financieel totaal onafhankelijk zijn (scheepjes met gouden eieren etc), dan zou ik zeker mijn oude professie als huishoudelijke hulp weer oppakkendepster schreef: ↑27-01-2019 10:30Ik werk nu als verpleegkundige IO. Maar je krijgt inderdaad een hele andere connectie met de mensen dan in een instelling, dat maakt het werk zo leuk. Zeker geen vetpot, echter als ik mijn loon vergelijk met BV ziekenhuis ben ik niet ontevreden.
Ben wel aan het overwegen na het afronden half loondienst en half ZZP te gaan werken, totdat ZZP echt uitgebreid kan worden.

jorti wijzigde dit bericht op 27-01-2019 10:35
1.34% gewijzigd
zondag 27 januari 2019 om 10:34
Dat verdient goed voor een supermarkt bijbaan!
zondag 27 januari 2019 om 10:38
Dat begrijp ik dus nooit zo goed - ik werk dan ook niet in de zorg. Is het lastig om meer uren te krijgen omdat het te zwaar werk is of omdat je niet meer wordt ingeroosterd? Dat laatste lijkt mij zo inefficient. Dat je bijv 28 uur werkt maar wel meer wil werken maar niet kan. Terwijl er altijd zoveel vraag is naar mensen in de zorg. Het is ook goedkoper om 4 mensen 36 uur te laten werken dan 5 mensen 28. Maar als ik jouw post zo leest zal het door de fysieke inspanning wel ondoenlijk zijn om 36 uur te werken. Ik heb altijd veel respect voor mensen die in de (thuis)zorg werken.Jorti schreef: ↑27-01-2019 10:31Het is inderdaad geen vetpot, en zoals hierboven al aangegeven is het ook heel lastig om vast een groot aantal uren in de week te draaien. Dan helpt het lage uurloon verder ook niet erg mee. Je hoeft voor huishoudelijke hulp niet gestudeerd te hebben, maar het is fysiek zwaar werk. Vijf dagen in de week, 2 blokken van 3 uur stofzuigen, schrobben, dweilen peigert je lichamelijk behoorlijk af. En ja, natuurlijk kun je gelukkig tussendoor gezellig (meestal dan) koffiedrinken, maar ook dat hoort bij je functie. Signalen opvangen, is deze persoon niet misschien te eenzaam, heeft hij of zij wellicht meer hulp nodig, bemerk ik hier beginnende symptomen van Alzheimer, als thuiszorghulp ben je (helaas) in aardig wat gevallen de persoon met het meeste contact met de cliënt.
zondag 27 januari 2019 om 10:42
In mijn geval was het zo dat mensen doorgaans 3, en heel incidenteel 2 of 2,5 uur of 4 uur per dag hulp kregen. Tweemaal 3 uur inroosteren is geen probleem, maar het is dan niet mogelijk om daarna nog een cliënt erbij te nemen. Dan kom je ten eerste in de late middag/vroege avond terecht, en ten tweede gaat je werkdag naar 9 uur huishoudelijke arbeid en dat trek je echt niet met dat werk.
Ik werkte dus 5 dagen in de week, en dan 2 blokken van 3 uur, doorgaans van 9 tot 12 en van 1 tot 4. Een enkele collega draaide 32 uur, die hadden dan nog 2 cliënten waar we 4 uur kwamen, maar die waren er bijna niet, vrijwel alle cliënten hadden 3 uur hulp nodig per keer. Dit was wel allemaal zo'n 10 tot 15 jaar geleden, of dit nu nog zo werkt is mij eigenlijk niet bekend.
Ik werkte dus 5 dagen in de week, en dan 2 blokken van 3 uur, doorgaans van 9 tot 12 en van 1 tot 4. Een enkele collega draaide 32 uur, die hadden dan nog 2 cliënten waar we 4 uur kwamen, maar die waren er bijna niet, vrijwel alle cliënten hadden 3 uur hulp nodig per keer. Dit was wel allemaal zo'n 10 tot 15 jaar geleden, of dit nu nog zo werkt is mij eigenlijk niet bekend.
zondag 27 januari 2019 om 10:44
zondag 27 januari 2019 om 11:02
Voor mij spelen al die factoren een rol: 3 studies gedaan, een specialistisch beroep, verantwoordelijkheid, mensen aansturen, 60+ uren per week, ondernemer dus risico. Maar geluk speelt wel degelijk een rol. Het is ook een geluk dat ik goed kan leren, dat ik de juiste mensen om mij heen heb gevonden, en dat ik een vak heb gevonden waarvoor ik passie heb.Zalmsnipper schreef: ↑27-01-2019 10:44Door sommigen wordt net gedaan of hoge inkomens zo maar komen aanwaaien of dat je dan geluk hebt gehad.
Er spelen vaak een of meer factoren als: - zware of dure studie
- werk dat weinigen kunnen of willen doen (schaarste)
- veel verantwoordelijkheid
- veel uren
- risico's nemen
Voor weinig verdienen geldt hetzelfde, dat heeft niet alleen te maken met weinig uren, weinig risico, weinig verantwoordelijkheid, maar ook met pech. Sommige mensen hebben pech dat ze een verkeerde studiekeuze hebben gemaakt, hebben misschien niet een groot netwerk etc.
Overigens maakt geld wel gelukkig, maar is uit onderzoek gebleken dat het nastreven van veel geld juist ongelukkig maakt. Dus werken alleen omdat je veel geld verdient is niet de oplossing. Je hart volgen en datgene doen waar je passie ligt, dat maakt gelukkig.
zondag 27 januari 2019 om 11:04
zondag 27 januari 2019 om 11:05

zondag 27 januari 2019 om 11:07
Thuiszorg heeft vaak korte diensten van 4 a 5 uur (je werkt alleen wanneer er zorg nodig is). dat betekent, dat als je een goede volle dag wilt draaien je dus een ochtend en avond zou moeten werken. Echter, moet daar het aantal cliënten wel naar zijn enzo. Er spelen veel factoren mee, maar zeker met een groot contract zou dat betekenen dat je bijna iedere dag op het werk moet verschijnen. Leuk voor een tijdje, maar het breekt je op. Dus ga je werken naar je contract uren.luiwammes schreef: ↑27-01-2019 10:38Dat begrijp ik dus nooit zo goed - ik werk dan ook niet in de zorg. Is het lastig om meer uren te krijgen omdat het te zwaar werk is of omdat je niet meer wordt ingeroosterd? Dat laatste lijkt mij zo inefficient. Dat je bijv 28 uur werkt maar wel meer wil werken maar niet kan. Terwijl er altijd zoveel vraag is naar mensen in de zorg. Het is ook goedkoper om 4 mensen 36 uur te laten werken dan 5 mensen 28. Maar als ik jouw post zo leest zal het door de fysieke inspanning wel ondoenlijk zijn om 36 uur te werken. Ik heb altijd veel respect voor mensen die in de (thuis)zorg werken.

zondag 27 januari 2019 om 11:33
Maar zo werkt het dus niet. In mijn team werken 2 mensen van 28 uur (waaronder ikzelf) en de rest minder uren. Juist doordat in de zorg het ziekteverzuim hoog ligt door de hoge werkdruk en je niet alleen maar 8 uurs diensten hebt, maar ook diensten van 5 en 6 uur op een dag. Als je dan alleen maar mensen met grote contracten hebt, heb je een groot probleem als er zo een uit valt. Daarom hebben ze liever meer mensen met een klein contract, dan mensen met een groot contract. Dat is bij onze organisatie zo in ieder geval. Bij de doelgroep waar ik werk, wil je ook geen 36 uur of meer werken. Dat houdt je zowel fysiek als mentaal niet vol, is mijn ervaring. Wat jij ook al aangeeft in je post.luiwammes schreef: ↑27-01-2019 10:38Dat begrijp ik dus nooit zo goed - ik werk dan ook niet in de zorg. Is het lastig om meer uren te krijgen omdat het te zwaar werk is of omdat je niet meer wordt ingeroosterd? Dat laatste lijkt mij zo inefficient. Dat je bijv 28 uur werkt maar wel meer wil werken maar niet kan. Terwijl er altijd zoveel vraag is naar mensen in de zorg. Het is ook goedkoper om 4 mensen 36 uur te laten werken dan 5 mensen 28. Maar als ik jouw post zo leest zal het door de fysieke inspanning wel ondoenlijk zijn om 36 uur te werken. Ik heb altijd veel respect voor mensen die in de (thuis)zorg werken.
anoniem_375077 wijzigde dit bericht op 27-01-2019 11:35
4.81% gewijzigd
zondag 27 januari 2019 om 11:33
Inderdaad, je hebt die verschillende dienstsoorten en lang niet overal wordt ook met 8 uur gewerkt ook niet in de directe zorg. Dan heb je 6 uursdiensten, maar ook 5 of in de ochtend 3 a 4 uur. Dat zit hem erin: dat op bepaalde tijdstippen (Opstaan & slapen gaan m.n. ) veel mensen nodig zijn, maar op andere tijdstippen veel minder. Dus is het lastig om die grotere contracten ook aan te bieden. Als je heel vaak moet terug komen is dat natuurlijk een flinke belasting. 5 diensten van 3-6 uur of 3 diensten van 8: nou ik weet het wel.luiwammes schreef: ↑27-01-2019 10:38Dat begrijp ik dus nooit zo goed - ik werk dan ook niet in de zorg. Is het lastig om meer uren te krijgen omdat het te zwaar werk is of omdat je niet meer wordt ingeroosterd? Dat laatste lijkt mij zo inefficient. Dat je bijv 28 uur werkt maar wel meer wil werken maar niet kan. Terwijl er altijd zoveel vraag is naar mensen in de zorg. Het is ook goedkoper om 4 mensen 36 uur te laten werken dan 5 mensen 28. Maar als ik jouw post zo leest zal het door de fysieke inspanning wel ondoenlijk zijn om 36 uur te werken. Ik heb altijd veel respect voor mensen die in de (thuis)zorg werken.
Verder van in wat mensen zelf willen: Onderschat niet welke impact de onregelmatige diensten hebben. Het wisselt continu -basisrooster of niet. Ik heb ervaring met regelmatig werken en met onregelmatig werken. Eerlijk gezegd dacht ik dat dat onregelmatige mij allemaal niet zo veel boeide en heb ik het heel erg onderschat. Bij een ochtenddienst moet je zo belachelijk vroeg opstaan dat je kapot bent (die uurtjes in de ochtend schelen heel erg en je krijgt ook niet de tijd om eraan te wennen) en bij een avonddienst zit je er tegenaan te hikken dat je nog aan het werk moet en denk ook maar niet dat je daarna direct in slaap valt. (sidenote hierbij is wel dat ik niet 100% functionerend ben en dat dit bij mij meer impact zal hebben dan bij gezonde anderen). Los daarvan heb je zeker met bepaalde populaties fysiek/mentaal gewoon zwaar werk. Moet je vaak werken wanneer de rest van de wereld vrij is (oké niet iedereen natuurlijk) en is dat sociaal soms ingewikkeld. Het voordeel is wel dat als de monteur langs moet komen of dat je naar de tandarts moet of verzin het allemaal maar: dat wel makkelijker te plannen is dan bij een 9-17 baan.

zondag 27 januari 2019 om 11:59
Mijn man verdient 5800 netto per maand en ik 1000. Met aftrek alle kosten hebben we zo'n 4500,00 over en daar spaar ik 1000 van.
Lange studies, risico's nemen en heel veel uren maken als het nodig is en bij blijven leren is de reden dat mijn man veel verdient. We genieten er van omdat we weten dat geld geen garanties geeft op je leven, je slaapt wel beter.
Lange studies, risico's nemen en heel veel uren maken als het nodig is en bij blijven leren is de reden dat mijn man veel verdient. We genieten er van omdat we weten dat geld geen garanties geeft op je leven, je slaapt wel beter.