Werk & Studie
alle pijlers
Toekomstplan?
maandag 1 december 2008 om 09:31
Hallo allemaal,
Ik zit even met het volgende. Binnenkort heb ik een gesprek met mijn teamleider waarbij ik ook moet aangeven wat mijn plannen en wensen voor de toekomst zijn. Hij heeft mij gevraagd om eens naar cursussen te kijken etc. of naar andere manieren om mij te ontwikkelen. Er is zelfs sprake van een tegemoetkoming in de kosten.
Het probleem is alleen dat ik de afgelopen jaren nogal veel heb meegemaakt en ik heb het gevoel dat het al een opgave is om gewoon de dag door te komen en alles te regelen m.b.t. mijn kinderen, huishouden, administratie. Ik zou er nu absoluut geen nieuwe cursus bij kunnen hebben. Mijn kinderen gaan 's avonds rond 9 uur naar bed (tieners, ben gescheiden) en dan heb ik het gewoon gehad. Om dan bijv. ook nog te moeten studeren of bijv. een dag bezig te zijn met een cursus, zie ik helemaal niet zitten. Bovendien verdien ik op dit moment genoeg om gemakkelijk rond te kunnen komen en ook nog allerlei extra's te kunnen doen (vakanties, eens een boek voor mezelf kopen etc.) dus ik vind het gewoon wel goed zo.l
Mijn vraag is of ik dit gewoon kan aangeven. Dus gewoon kan zeggen dat het voor mij op dit moment voldoende is om gewoon mijn werk zo goed mogelijk te doen. Ik werk bij een grote onderwijsinstelling en het is een beetje 'in' om aan loopbaantrajecten mee te doen etc. en nu moet ik dus een 'plan' opstellen dat op papier wordt gezet en na zoveel tijd wordt gekeken hoe ver ik dan ben met dat plan. En ik denk alleen maar 'leave me alone'. Ben ik nou ondankbaar als ik hier nu geen gebruik van wil maken?
Ik zit even met het volgende. Binnenkort heb ik een gesprek met mijn teamleider waarbij ik ook moet aangeven wat mijn plannen en wensen voor de toekomst zijn. Hij heeft mij gevraagd om eens naar cursussen te kijken etc. of naar andere manieren om mij te ontwikkelen. Er is zelfs sprake van een tegemoetkoming in de kosten.
Het probleem is alleen dat ik de afgelopen jaren nogal veel heb meegemaakt en ik heb het gevoel dat het al een opgave is om gewoon de dag door te komen en alles te regelen m.b.t. mijn kinderen, huishouden, administratie. Ik zou er nu absoluut geen nieuwe cursus bij kunnen hebben. Mijn kinderen gaan 's avonds rond 9 uur naar bed (tieners, ben gescheiden) en dan heb ik het gewoon gehad. Om dan bijv. ook nog te moeten studeren of bijv. een dag bezig te zijn met een cursus, zie ik helemaal niet zitten. Bovendien verdien ik op dit moment genoeg om gemakkelijk rond te kunnen komen en ook nog allerlei extra's te kunnen doen (vakanties, eens een boek voor mezelf kopen etc.) dus ik vind het gewoon wel goed zo.l
Mijn vraag is of ik dit gewoon kan aangeven. Dus gewoon kan zeggen dat het voor mij op dit moment voldoende is om gewoon mijn werk zo goed mogelijk te doen. Ik werk bij een grote onderwijsinstelling en het is een beetje 'in' om aan loopbaantrajecten mee te doen etc. en nu moet ik dus een 'plan' opstellen dat op papier wordt gezet en na zoveel tijd wordt gekeken hoe ver ik dan ben met dat plan. En ik denk alleen maar 'leave me alone'. Ben ik nou ondankbaar als ik hier nu geen gebruik van wil maken?
maandag 1 december 2008 om 10:01
Niet ondankbaar, maar het kan volgens mij wel invloed hebben op hoe er naar je gekeken wordt op je werk. Jezelf ontwikkelen, levenslang leren wordt in veel bedrijven gezien als een manier om te laten zien dat je jezelf inzet voor het bedrijf. Voor jou kan het voldoende zijn om je werk goed te doen, zo te horen kijkt je werkgever daar anders tegenaan.
Als je het echt niet wil of kan op dit moment, moet je dat natuurlijk gewoon aangeven. Maar ik denk dat het dan wel verstandig is om daarbij aan te geven op welk moment je denkt dat het wel haalbaar is voor jou.
Als je het echt niet wil of kan op dit moment, moet je dat natuurlijk gewoon aangeven. Maar ik denk dat het dan wel verstandig is om daarbij aan te geven op welk moment je denkt dat het wel haalbaar is voor jou.
maandag 1 december 2008 om 10:32
Ik ben het met Wen eens. Zeggen dat je niet wilt, is erg negatief. Je kunt aangeven dat je het nu niet wilt / ziet zitten, maar dat je er graag met je functioneringsgesprek in de zomer (als je die hebt) op terugkomt, of graag voor dit jaar je ambitie wilt zetten op het zoeken naar jouw richting, welke cursus jou interessant lijkt. Zo kom je je baas tegemoet en kun je zelf rustig aan het idee wennen. Want geloof mij, als je eenmaal een leuke cursus hebt gevonden, valt het "huiswerk" alles mee! En als je je een jaar kan voorbereiden op het idee huiswerk, kun je volgend jaar prima aan de gang toch?
maandag 1 december 2008 om 13:09
Lijkt me dat je vooral moet kijken naar wat je zelf wilt. Als je het gevoel hebt dat je een cursus er niet bij kunt hebben, lijkt het me niet verstandig er toch aan te beginnen. Naar je teamleider kun je altijd de deur openhouden door zoals ook hierboven gezegd, in een volgende gesprek of over bepaalde periode erop terug te komen.
En ook al doen alle collega's aan bijscholing en is het goed om je te ontwikkelen, lijkt me niet dat een teamleider een werknemer wil die door een cursus teveel hooi op de vork neemt en daardoor het werk minder goed kan doen ofzo.
Ik heb ook gehad dat het hele team allerlei cursussen en opleidingen erbij deed, maar ik heb vriendelijk bedankt omdat het teveel voor me zou zijn. Ontwikkelen graag, maar als ik er klaar voor ben.
En ook al doen alle collega's aan bijscholing en is het goed om je te ontwikkelen, lijkt me niet dat een teamleider een werknemer wil die door een cursus teveel hooi op de vork neemt en daardoor het werk minder goed kan doen ofzo.
Ik heb ook gehad dat het hele team allerlei cursussen en opleidingen erbij deed, maar ik heb vriendelijk bedankt omdat het teveel voor me zou zijn. Ontwikkelen graag, maar als ik er klaar voor ben.
maandag 1 december 2008 om 15:40
Bedankt voor jullie inbreng. Het was inderdaad niet de bedoeling om ronduit te zeggen dat ik het niet zie zitten, ik wilde het wel op een positieve manier proberen te brengen. Maar als ik eerlijk ben vind ik het wel prima zo, ik kan dit werk op deze manier combineren met al het andere en ik heb een brede interesse, dus ontwikkel me in die zin wel.
Ik ben verder niet zo'n type die meegaat met wat 'normaal' is of wat 'iedereen' doet, dus het antwoord van Lindy spreekt me wel aan.
Verder vind ik het ook een beetje overdreven allemaal, ontwikkelen doe je volgens mij altijd wel en eigenlijk vind ik het belangrijker om een beetje mijn eigen dingen te kunnen doen i.p.v. verplicht te gaan studeren ofzo.
Maar in elk geval neem ik jullie advies ter harte om niet te zeggen dat ik het allemaal niet zie zitten.
Ik ben verder niet zo'n type die meegaat met wat 'normaal' is of wat 'iedereen' doet, dus het antwoord van Lindy spreekt me wel aan.
Verder vind ik het ook een beetje overdreven allemaal, ontwikkelen doe je volgens mij altijd wel en eigenlijk vind ik het belangrijker om een beetje mijn eigen dingen te kunnen doen i.p.v. verplicht te gaan studeren ofzo.
Maar in elk geval neem ik jullie advies ter harte om niet te zeggen dat ik het allemaal niet zie zitten.
maandag 1 december 2008 om 15:48
Zou ik ook geen moeite mee hebben hoor. Een collega van mij kreeg de kans om een pittige opleiding van 1,5 jaar te volgen. Hij had al aangegeven dat hij dat graag wilde en ineens kwam er een plek vrij waardoor hij kon inschuiven. Maar op dat moment had hij in zijn priveleven te veel gedoe. Hij heeft toen gezegd dat hij het fijn vond dat men bij de vrij gekomen plek gelijk aan hem dacht maar dat een opleiding op dat moment niet in zijn leven paste omdat hij daar echt de tijd, energie en interesse op dat moment niet voor had. Daar was alle begrip voor. Een jaar later mocht hij alsnog starten. En als hij helemaal niet meer had gewild was dat ook ok geweest.
En als jij het helemaal niet ziet zitten, ook niet op langere termijn, moet dat ook kunnen volgens mij. Ze bieden je de kans verder te ontwikkelingen in je vakgebied maar daar hoef je natuurlijk geen gebruik van te maken. Of gaat het om ontwikkelingen om je functie goed te kunnen (blijven) uitoefenen?
En als jij het helemaal niet ziet zitten, ook niet op langere termijn, moet dat ook kunnen volgens mij. Ze bieden je de kans verder te ontwikkelingen in je vakgebied maar daar hoef je natuurlijk geen gebruik van te maken. Of gaat het om ontwikkelingen om je functie goed te kunnen (blijven) uitoefenen?
Zo. En dan ga ik nu een wijntje inschenken...
maandag 1 december 2008 om 18:51
Ik vind ook dat er een verschil zit tussen bijblijven en bijleren. Als het nodig is om te blijven studeren om niet achter te raken in je vak, dan vind ik dat je wel wat zou moeten doen. Is het niet voor je baas danwel voor jezelf. Is het de bedoeling dat je gaat leren om een stapje hoger te kunnen komen, dan kun je wel bedanken voor de eer.
Maar los van alle adviezen die al gegeven zijn, zou ik je nog een andere overweging mee willen geven. Bij studie denk je al snel aan een langdurig bijscholingstraject, maar er zijn er geen interessante eendagstrainingen (seminars/congressen) waar je aan deel zou kunnen/willen nemen. Kijk eens kritisch naar je eigen werk en vraag je eens af wat daarin beter zou kunnen. Ben je niet zo heel erg gestructureerd en georganiseerd, dan zou een timemanagement-training misschien best eens leuk kunnen zijn. Heb je te maken met agressieve ouders/leerlingen dan is een cursus "omgaan met agressie" misschien wel wat voor je. Kun je slecht nee zeggen, denk dan eens aan een assertiviteitstraining.
Ik noem zomaar eens een paar dingen waar je niet alleen voor je werk maar ook voor jezelf misschien iets aan kunt hebben en waarmee je toch je ontwikkelgezinde kant aan je werkgever kunt tonen, zonder dat het direct zeeen van tijd hoeft te kosten.
Maar los van alle adviezen die al gegeven zijn, zou ik je nog een andere overweging mee willen geven. Bij studie denk je al snel aan een langdurig bijscholingstraject, maar er zijn er geen interessante eendagstrainingen (seminars/congressen) waar je aan deel zou kunnen/willen nemen. Kijk eens kritisch naar je eigen werk en vraag je eens af wat daarin beter zou kunnen. Ben je niet zo heel erg gestructureerd en georganiseerd, dan zou een timemanagement-training misschien best eens leuk kunnen zijn. Heb je te maken met agressieve ouders/leerlingen dan is een cursus "omgaan met agressie" misschien wel wat voor je. Kun je slecht nee zeggen, denk dan eens aan een assertiviteitstraining.
Ik noem zomaar eens een paar dingen waar je niet alleen voor je werk maar ook voor jezelf misschien iets aan kunt hebben en waarmee je toch je ontwikkelgezinde kant aan je werkgever kunt tonen, zonder dat het direct zeeen van tijd hoeft te kosten.
dinsdag 2 december 2008 om 13:42
Ik werk bij een grote onderwijsinstelling waar je inderdaad ook kansen krijgt om verder te groeien en er veel moeite wordt gedaan om te kijken waar je capaciteiten liggen. In redelijk korte tijd ben ik daar gegroeid van een administratieve baan naar deze functie (ICT-achtige functie). Dit heeft me veel energie gekost, omdat ik in eerste instantie geen vast contract had en er in die tijd veel erg nare dingen zijn gebeurd in mijn prive leven.
Vandaar dus dat ik het nu wel even goed vind en een tijdje 'gewoon' mijn werk wil doen.
Dat van die korte cursussen vind ik wel een goeie, die zijn er bij ons ook en daar heb ik ook wel naar gekeken. Maar op dit moment kan ik het allemaal net draaiende houden en zou zelfs een dag cursus al teveel kunnen zijn.
Voor mijn werk hoef ik niet bij te scholen, het is dus niet zo dat ik achter raak als ik nu geen cursus doe, ik kan het allemaal gemakkelijk zelf bijbenen.
Ik denk dat ik inderdaad ga aangeven hoe ik er nu in sta, zonder het al te zwaar te maken. Ik ga natuurlijk niet zeggen dat ik het allemaal net draaiende kan houden, maar zal aangeven dat ik erg tevreden ben met deze functie en nu even niet de behoefte heb om verder te kijken.
Vandaar dus dat ik het nu wel even goed vind en een tijdje 'gewoon' mijn werk wil doen.
Dat van die korte cursussen vind ik wel een goeie, die zijn er bij ons ook en daar heb ik ook wel naar gekeken. Maar op dit moment kan ik het allemaal net draaiende houden en zou zelfs een dag cursus al teveel kunnen zijn.
Voor mijn werk hoef ik niet bij te scholen, het is dus niet zo dat ik achter raak als ik nu geen cursus doe, ik kan het allemaal gemakkelijk zelf bijbenen.
Ik denk dat ik inderdaad ga aangeven hoe ik er nu in sta, zonder het al te zwaar te maken. Ik ga natuurlijk niet zeggen dat ik het allemaal net draaiende kan houden, maar zal aangeven dat ik erg tevreden ben met deze functie en nu even niet de behoefte heb om verder te kijken.
dinsdag 2 december 2008 om 19:10
@Sunshine
Ik zou je juist willen adviseren om wel eerlijk te zijn over je huidige "gemoedstoestand". Dat is in mijn ogen geen zwaktebod maar zal denk ik juist voor meer begrip zorgen voor jouw standpunt. "Het allemaal maar net aankunnen" is misschien iets te zwaar uitgedrukt. Maar je zou kunnen zeggen "Zoals julllie weten is er de afgelopen tijd een hoop gebeurd en ik merk dat dit een flinke impact op me heeft gehad. In combinatie met de nieuwe functie is het best een pittige tijd geweest. Ik geef er daarom de voorkeur aan om eerst weer helemaal lekker in mijn vel en goed in mijn ritme te komen, want op dit moment kost het me allemaal nog erg veel energie". Ik denk dat jouw leidinggevende daar alle begrip voor zal hebben.
Sterkte!
Ik zou je juist willen adviseren om wel eerlijk te zijn over je huidige "gemoedstoestand". Dat is in mijn ogen geen zwaktebod maar zal denk ik juist voor meer begrip zorgen voor jouw standpunt. "Het allemaal maar net aankunnen" is misschien iets te zwaar uitgedrukt. Maar je zou kunnen zeggen "Zoals julllie weten is er de afgelopen tijd een hoop gebeurd en ik merk dat dit een flinke impact op me heeft gehad. In combinatie met de nieuwe functie is het best een pittige tijd geweest. Ik geef er daarom de voorkeur aan om eerst weer helemaal lekker in mijn vel en goed in mijn ritme te komen, want op dit moment kost het me allemaal nog erg veel energie". Ik denk dat jouw leidinggevende daar alle begrip voor zal hebben.
Sterkte!
