Werk & Studie
alle pijlers
Twee keer zorgbonus
maandag 21 december 2020 om 15:06
Goedenmiddag,
Ik zit met een probleem waarin ik enorm twijfel wat te doen.
Ik heb tussen Maart en September in de zorg gewerkt, met en zonder Covid patiënten op twee werkplekken.
Omdat ik bij de ene uiteindelijk ziek werd en daarna zou starten bij nieuwe baan had ik verwacht dat bedrijf 1 de zorgbonus niet zouden uitbetalen. In Maart ben ik namelijk 1 dag aanwezig geweest tot ik ziek werd en het werd mij duidelijk dat er gekeken werd naar de meeste uren die je gewerkt had en vanuit daar uitbetaald.
Nu heb ik hem tweemaal ontvangen ofwel 1000 euro extra. Ik belde een oud collega die eigenlijk direct zei ‘ach joh, zet het op een rekening en laat het lekker tenzij erom terug gevraagd word.’ Ik wilde dit eigenlijk bij de oude organisatie aangeven en vragen waar ik het terug kon storten maar begon hierdoor toch te twijfelen. (Het extra geld kan ik enorm gebruiken) maar toch vind ik dat het terug moet. (Ik ben echt enorm verward hierdoor, ik ben geen slecht mens).
Ik weet dat ik het terug moet storten maar dan toch.. de twijfel..
Wat zouden jullie doen? Weet iemand of dit nog gecontroleerd word zodat ik nog in de problemen zou kunnen komen?
Ik hoor het graag.
Groet!
Update: ik ben bezig met mijn oude werkgever om dit terug te storten!! Bedankt voor alle reacties. En een gezond 2021 gewenst.
Ik zit met een probleem waarin ik enorm twijfel wat te doen.
Ik heb tussen Maart en September in de zorg gewerkt, met en zonder Covid patiënten op twee werkplekken.
Omdat ik bij de ene uiteindelijk ziek werd en daarna zou starten bij nieuwe baan had ik verwacht dat bedrijf 1 de zorgbonus niet zouden uitbetalen. In Maart ben ik namelijk 1 dag aanwezig geweest tot ik ziek werd en het werd mij duidelijk dat er gekeken werd naar de meeste uren die je gewerkt had en vanuit daar uitbetaald.
Nu heb ik hem tweemaal ontvangen ofwel 1000 euro extra. Ik belde een oud collega die eigenlijk direct zei ‘ach joh, zet het op een rekening en laat het lekker tenzij erom terug gevraagd word.’ Ik wilde dit eigenlijk bij de oude organisatie aangeven en vragen waar ik het terug kon storten maar begon hierdoor toch te twijfelen. (Het extra geld kan ik enorm gebruiken) maar toch vind ik dat het terug moet. (Ik ben echt enorm verward hierdoor, ik ben geen slecht mens).
Ik weet dat ik het terug moet storten maar dan toch.. de twijfel..
Wat zouden jullie doen? Weet iemand of dit nog gecontroleerd word zodat ik nog in de problemen zou kunnen komen?
Ik hoor het graag.
Groet!
Update: ik ben bezig met mijn oude werkgever om dit terug te storten!! Bedankt voor alle reacties. En een gezond 2021 gewenst.
anoniem_64d7f9da01a92 wijzigde dit bericht op 02-01-2021 00:46
Reden: Update
Reden: Update
7.54% gewijzigd
dinsdag 29 december 2020 om 17:53
Ik heb niet alles gelezen, maar wil toch even reageren. Ik heb zelf de bonus aangevraagd voor het bedrijf waar ik voor werk. Je mag het inderdaad maar van 1 werkgever ontvangen. Als je het terugstort, houdt de werkgever dit geld niet. Deze moet zich straks namelijk, via een accountant, verantwoorden over elke euro die vanuit de Rijksoverheid is ontvangen. Alles wat niet uitbetaald is aan werknemers moet worden terugbetaald. Het is een subsidie voor de werkgever en die wordt volledig verantwoord.
Gewoon even bellen naar één werkgever en vragen hoe je het terug kan storten.
Gewoon even bellen naar één werkgever en vragen hoe je het terug kan storten.
