Van Verpleegkundige naar Ambulant begeleider

Maar dit is toch een hele andere beroepsgroep? Ga je eest een opleiding volgen?

Wat voor soort ambulante begeleiding wil je gaan doen? GGZ? LVB?

Ben je mbo of hbo geschoold? Wat voor werkervaring heb je al? Je kan prima als hbo-verpleegkundige ambulant werken, bijvoorbeeld bij het FACT. Daar hoef je geen extra opleiding voor te volgen. Ik weet alleen niet of ze je aannemen als je nog helemaal geen ervaring hebt in de ggz.

Zou je geen SPV'er willen worden? Veel vraag naar en ook veel aanbod in werken-leren.

zelf een aantal jaar ambulant gewerkt, en zag inderdaad veel collega's die de overstap gemaakt hadden. Zowel binnen de GGZ, LVB en maatschappelijke welzijn organisaties. Wel allemaal hbo-v'ers overigens.
De meesten hadden enkele bijscholingen gehad ( methodiek trainingen etc) al dan niet aangeboden door werkgever. In welk werkveld heb je als verpleegkundige gewerkt? Dat maakt uiteraard verschil uit.
Met name bij LVB organisaties zie ik dat er ook met functies als assistent ambulant begeleider wordt gewerkt, dat zou een mooie tussenstap.

Ik werk als verpleegkundige in de dagbesteding, collega's van me hebben ook ambulant gewerkt bij lvb.
Inzicht in de omgang met mensen en de juiste instelling is volgens mij belangrijker dan diploma's.

Wat vreselijk. Hele dag sigaretten roken op de bank met mensen die toch nooit uit de problemen komen.

Meest frustrerende beroep wat er is naar mijn mening, je kan zo weinig voor die mensen doen wat echt helpt.

Okay bovenstaande is alleen mijn mening, maar serieuze vraag... waarom lijkt je dat leuker als verpleegkundige?

CherryBlossom- schreef: ↑

07-01-2022 20:13

Ggz

Ja, ze kunnen vragen naar een ander opleiding. Maar ze kunnen ook met meerdere cursussen akkoord gaan begreep ik. Opleiding of cursussen zijn voor mij geen probleem als het maar in een BBL vorm is.

Heb je MBO of HBO verpleegkunde gedaan?

Hier geen hbo verpleegkundige maar beroep daar nauw aan verwant. Wel op hbo niveau werkzaam en WO geschoold.

Ik werkte hiervoor klinisch, onregelmatig op een gesloten opname afdeling in een ziekenhuis. Beviel mij niet, met name het onregelmatig werken en roosters die altijd te laat kwamen. De te hoge werkdruk, met alle gevolgen van dien (personeel wat uitviel, veel onderlinge ruzies onder het personeel etc) maakte ook dat ik er geen zin meer in had. Ik ben ambulant gaan werken en geen dag spijt van gehad. Ik mag mijn eigen agenda indelen, werk veel solistisch, en ben regiehouder over mijn clienten - ik bepaald in overleg met de clienten wat we gaan inzetten.

Wat is de reden dat je een functie als ambulant begeleider wil gaan doen? Dan kunnen we wat gerichter meedenken en adviseren.

In mijn regio, randstad, kunnen ook mbo vpk aan de slag bij ggz instellingen in het fact team. Weet niet of je mbo of hbo geschoold bent. HBO kan sowieso. Die opmerking hierboven over laten scholen tot SVP is ook een goede, is veel vraag naar. Als jij vpk bent op hbo niveau maar altijd in een ziekenhuis gewerkt hebt en geen ggz ervaring hebt wordt je ook vast aangenomen, er is een schreeuwend tekort aan vpk, overal. Als mbo vpk, met een goede brief en als iemand die gemotiveerd is, maak je ook gewoon een goede kans. Alleen in een fact vragen ze wat vaker om hbo geschoolde vpk. In de OGGZ is dit helemaal geen issue en kun je overal aan de slag. Als je een VOG kan aanleveren en wat ervaring hebt met het werken met mensen, in een sociaal zorg en welzijn beroep, dan zijn ze allang blij.

Verder zijn er ook talloze OGGZ instellingen, dan werk je als ambulant begeleider wel anders. Dit is niet meestal niet gericht op curatieve behandeling. Maar meer in de richting van herstel van het gewone leven en voorkomen van verdere achteruitgang.

Voor mij maakte dat niet uit, ik ben geen behandelaar dus zal die werkzaamheden als zodanig ook niet uitvoeren. Wel ben je dan meer afhankelijk van andere ketenorganisaties die wel ggz behandeling kunnen geven. Bovendien is er veel overlap tussen de GGZ en OGGZ doelgroep. Deze organisaties werken veel samen in casussen.

Echter, als jij vindt dat er wat gedaan moet worden aan de medicatie van de client dan kun je hoog en laag springen maar heb je wel minder invloed dan wanneer die behandelaar in je eigen team, zoals bij het fact, werkzaam is. Die leest namelijk ook jouw rapportages en er is regelmatig overleg. In sommige oggz organisaties heb je wel een arts in je team.

Nog een aanvulling. Wat ik, en wij als organisatie merken is dat wanneer de GGZ betrokken is in de vorm van een fact o.i.d. dat er soms minder hard gelopen wordt vanuit hen, want: er zit van een andere organisatie toch al een ambulant begeleider in... Je kan dan een soort hulpje/loopjongen worden van de spv-er uit het fact die het vuile werk mag opknappen. En wat ik hierboven schreef; het hoog en laag springen als jij ziet dat de medicatie bijgesteld moet worden, zo heb je in sommige samenwerkingsrelaties met het fact te maken met hierarchie. Jij bent de ambulant begeleider en niet de SPV of VPK uit het fact, en jouw observaties en signalen/ideeën zijn soms ondergeschikt aan die van het fact, ook al kom jij veel vaker bij je client dan zij. Maar ik heb ook samenwerkingsrelaties met spv-ers uit het fact waarin het heel goed gaat en ze heel blij zijn met de observaties en graag samen willen werken.

Ik krijg zowel ambulante begeleiding vanuit de WMO als begeleiding door het FACT. Ze werken goed samen en de signalen van mijn begeleidster worden erg serieus genomen.
Eens in de zoveel weken hebben we een gezamenlijk gesprek om te kijken of er bijzonderheden zijn, dingen moeten veranderen of dingen anders moeten. Ook wat betreft de begeleiding of even kortsluiten bij wie welke "taken/verantwoordelijkheden" liggen.

Verder rook ik niet dus zo kan het ook. Ik weet dat dit wel echt een soort perfectie versie is hoe het kan gaan. Ik hoor zeker ook andere geluiden en toen ikzelf ambulant begeleidster was kwam ik ook andere situaties tegen.
Dat mensen vaak langdurig begeleid worden dat klopt overwegend maar dat betekend niet dat iemand altijd steeds problemen heeft. Begeleiding kan juist ervoor zorgen dat iemand lang(er) stabiel is.

CherryBlossom- schreef: ↑

08-01-2022 16:14

SPV - Daar zeg je me wat. Ik ga me daar ook eens goed in verdiepen.

Ik heb namelijk MBO- V. Geen oor naar HBO-v wel naar een HBO opleiding. Werkzaam geweest in het ziekenhuis, een PG afdeling maar voornamelijk vele jaren in de wijk verpleging.
De reden van een switch is dat ik mijn plezier van werken als Verpleegkundige ben verloren. Voornamelijk door hoge werkdruk, overwerk, onregelmatig werken.
Ik loop hier al jaren tegen aan en ik word er niet gelukkiger van. Op mijn werk vindt een verandering plaats en dat is echter te nadelen van mijn werkplezier.

Begeleiden wat wij doen voor de cliënten heb ik altijd met plezier gedaan. Alleen we hebben en mogen daar niet veel tijd aan kwijt raken en als het iets serieuzer wordt dan wordt het al gauw overgenomen door een extern organisatie.

Ik heb cursussen gevolgd afgelopen tijd dat doelt op leren luisteren, communicatie en mensen begeleiden naar een (beroeps)keuze. Elk les greep mijn aandacht en het leren ging me daardoor ook goed af.
Dat in combinatie met de zorg ben ik door iemand gewezen op het beroep als Ambulant begeleider. Beroep inhoudelijk heeft mijn interesse gewekt waardoor ik graag de switch wil maken.

Erg interessant wat jullie delen als ervaringen.

SPV is HBO+

'Een Sociaal Psychiatrisch Verpleegkundige heeft een opleiding HBO-V gedaan en daarna de post-HBO opleiding Sociaal Psychiatrisch Verpleegkundige. Mensen met een MBO Verpleegkunde (B) diploma kunnen hierna HBO opleidingen als SPH of MWD doen en daarna een diploma SPV halen.'