
Wel of geen WW aanvragen?

maandag 28 december 2020 om 13:47
Hoi Viva-vrouwen (en mannen),
Ik word vanaf 1 januari werkloos en ik heb recht op 3 maanden WW.
Voor mijn huidige baan heb ik al eens WW ontvangen vanuit een langdurig arbeidsverleden. Ik heb toen de maximale tijd van 2 jaar gebruik gemaakt van mijn opgebouwde WW.
Ik heb na een tijd uiteindelijk een baan gevonden en heb mijn salaris toen aangevuld met WW, omdat ik van fulltime naar parttime (24 uur) ging en het salaris daarnaast erg laag was.
Helaas word ik nu opnieuw werkloos na 3 jaar bij deze werkgever gewerkt te hebben. Ze gaan reorganiseren en tijdelijke contracten worden niet verlengd of omgezet naar een vast contract.
Ik twijfel nu echter of ik voor de 3 maanden die ik heb opgebouwd WW moet aanvragen.
Ik heb zelf een behoorlijke spaarpot en krijg ook een redelijk bedrag mee. Ik zou circa 4 maanden van dat bedrag kunnen leven en daarna van mijn spaarrekening.
Gaan de nu opgebouwde 3 maanden af van een toekomstig recht op WW? Dus stel dat ik een baan vind en later weer werkloos wordt ben ik deze 3 maanden dan kwijt en begint de teller dan opnieuw met het opbouwen?
Stel ik vind nu snel een nieuwe baan maar als die ophoudt heb ik meer moeite met het vinden van een nieuwe baan (ben inmiddels 44 jaar, hoe ouder je wordt hoe lastiger het is om een nieuwe baan te vinden).
Wat is wijsheid? Wat zouden jullie doen?
Dank voor jullie reacties!
Ik word vanaf 1 januari werkloos en ik heb recht op 3 maanden WW.
Voor mijn huidige baan heb ik al eens WW ontvangen vanuit een langdurig arbeidsverleden. Ik heb toen de maximale tijd van 2 jaar gebruik gemaakt van mijn opgebouwde WW.
Ik heb na een tijd uiteindelijk een baan gevonden en heb mijn salaris toen aangevuld met WW, omdat ik van fulltime naar parttime (24 uur) ging en het salaris daarnaast erg laag was.
Helaas word ik nu opnieuw werkloos na 3 jaar bij deze werkgever gewerkt te hebben. Ze gaan reorganiseren en tijdelijke contracten worden niet verlengd of omgezet naar een vast contract.
Ik twijfel nu echter of ik voor de 3 maanden die ik heb opgebouwd WW moet aanvragen.
Ik heb zelf een behoorlijke spaarpot en krijg ook een redelijk bedrag mee. Ik zou circa 4 maanden van dat bedrag kunnen leven en daarna van mijn spaarrekening.
Gaan de nu opgebouwde 3 maanden af van een toekomstig recht op WW? Dus stel dat ik een baan vind en later weer werkloos wordt ben ik deze 3 maanden dan kwijt en begint de teller dan opnieuw met het opbouwen?
Stel ik vind nu snel een nieuwe baan maar als die ophoudt heb ik meer moeite met het vinden van een nieuwe baan (ben inmiddels 44 jaar, hoe ouder je wordt hoe lastiger het is om een nieuwe baan te vinden).
Wat is wijsheid? Wat zouden jullie doen?
Dank voor jullie reacties!
anoniem_63b086b277f6a wijzigde dit bericht op 28-12-2020 13:49
0.04% gewijzigd


maandag 28 december 2020 om 14:23
Nee, dat is niet zo. Dit is afhankelijk van hoeveel je gewerkt hebt in de afgelopen jaren.
Wat jij bedoelt is de wekeneis, dan krijg je max 3 maanden ww-uitkering. Op basis van jouw arbeidsverleden wordt gekeken op hoeveel weken meer je recht hebt.
Dat is namelijk de jareneis:
Jareneis: Heeft u in de laatste 5 jaar voordat u werkloos werd minstens 4 jaar gewerkt? Als deze jaren meetellen als arbeidsverleden, dan voldoet u aan de jareneis.
Arbeidsverleden tot 10 jaar: Voor ieder volledig kalenderjaar heeft u recht op 1 maand WW-uitkering. 7 jaar arbeidsverleden betekent dus 7 maanden WW.
Arbeidsverleden vanaf 11 jaar: Voor alle volledige kalenderjaren aan arbeidsverleden voor 1 januari 2016 heeft u recht op 1 maand WW.
Voor alle volledige kalenderjaren aan arbeidsverleden vanaf 1 januari 2016 heeft u recht op 0,5 maand WW.
Ik word werkloos - UWV
Als klagen telde als werk, dan had mijn ex zich ook moeiteloos een Mercedes kunnen veroorloven.
maandag 28 december 2020 om 14:27
Dit inderdaad!! Zou wel lekker zijn. Jaartje werken, 2 jaartjes WWdianaf schreef: ↑28-12-2020 14:23Nee, dat is niet zo. Dit is afhankelijk van hoeveel je gewerkt hebt in de afgelopen jaren.
Wat jij bedoelt is de wekeneis, dan krijg je max 3 maanden ww-uitkering. Op basis van jouw arbeidsverleden wordt gekeken op hoeveel weken meer je recht hebt.
Dat is namelijk de jareneis:
Jareneis: Heeft u in de laatste 5 jaar voordat u werkloos werd minstens 4 jaar gewerkt? Als deze jaren meetellen als arbeidsverleden, dan voldoet u aan de jareneis.
Arbeidsverleden tot 10 jaar: Voor ieder volledig kalenderjaar heeft u recht op 1 maand WW-uitkering. 7 jaar arbeidsverleden betekent dus 7 maanden WW.
Arbeidsverleden vanaf 11 jaar: Voor alle volledige kalenderjaren aan arbeidsverleden voor 1 januari 2016 heeft u recht op 1 maand WW.
Voor alle volledige kalenderjaren aan arbeidsverleden vanaf 1 januari 2016 heeft u recht op 0,5 maand WW.
Ik word werkloos - UWV

maandag 28 december 2020 om 14:40
Het leek even 26 weken (half jaar) werken en 2 jaar ww. Waar kan ik mij inschrijven??sneeuwvrouw schreef: ↑28-12-2020 14:27Dit inderdaad!! Zou wel lekker zijn. Jaartje werken, 2 jaartjes WW

Maar de regels veranderen nog wel eens. De eerste keer ww telde mijn bijbaan van 8 uur per week niet mee mbt het arbeidverleden en de 2e keer wel.

Als klagen telde als werk, dan had mijn ex zich ook moeiteloos een Mercedes kunnen veroorloven.

maandag 28 december 2020 om 15:10
Dank voor jullie reacties, ga de WW nav jullie reacties aanvragen.
Helemaal niet bij stilgestaan dat ik ook geen recht heb op een ziektewetuitkering mocht ik ziek worden en geen WW hebben aangevraagd. Dank voor de tip!
Ik heb eerder de volle 2 jaar recht op WW gehad, had een lang arbeidsverleden toen. Daarna een tijd niet gewerkt (gat in mijn arbeidsjaren) dus ik heb nu recht op 3 maanden, vanuit de 3 jaar die ik bij mijn huidige werkgever gewerkt.
Tenminste zo interpreteer ik de regels die gelden.
Helemaal niet bij stilgestaan dat ik ook geen recht heb op een ziektewetuitkering mocht ik ziek worden en geen WW hebben aangevraagd. Dank voor de tip!
Ik heb eerder de volle 2 jaar recht op WW gehad, had een lang arbeidsverleden toen. Daarna een tijd niet gewerkt (gat in mijn arbeidsjaren) dus ik heb nu recht op 3 maanden, vanuit de 3 jaar die ik bij mijn huidige werkgever gewerkt.
Tenminste zo interpreteer ik de regels die gelden.

maandag 28 december 2020 om 17:59
Reken het gewoon even uit op de site: https://www.uwv.nl/particulieren/reken ... index.aspxO-o-hDeer schreef: ↑28-12-2020 15:10Dank voor jullie reacties, ga de WW nav jullie reacties aanvragen.
Helemaal niet bij stilgestaan dat ik ook geen recht heb op een ziektewetuitkering mocht ik ziek worden en geen WW hebben aangevraagd. Dank voor de tip!
Ik heb eerder de volle 2 jaar recht op WW gehad, had een lang arbeidsverleden toen. Daarna een tijd niet gewerkt (gat in mijn arbeidsjaren) dus ik heb nu recht op 3 maanden, vanuit de 3 jaar die ik bij mijn huidige werkgever gewerkt.
Tenminste zo interpreteer ik de regels die gelden.
maandag 28 december 2020 om 18:20
Aanvragen! En meteen doen ook
. Dat kan je nu doen. En moet sowieso binnen 5 dagen na je laatste werkdag.
Je hebt er recht op. Als je het niet aanvraagt dan kan het vervallen of gekort worden. Je kan beter eerst die drie maanden met ww rondkomen en als je geen werk kan vinden kan je altijd nog je spaargeld gebruiken. Al zou ik gewoon eerst alles aannemen dat je kan krijgen als je geen beperkingen hebt. Vanuit werk solliciteren is voor werkgevers altijd interessanter.
Je hebt er recht op. Als je het niet aanvraagt dan kan het vervallen of gekort worden. Je kan beter eerst die drie maanden met ww rondkomen en als je geen werk kan vinden kan je altijd nog je spaargeld gebruiken. Al zou ik gewoon eerst alles aannemen dat je kan krijgen als je geen beperkingen hebt. Vanuit werk solliciteren is voor werkgevers altijd interessanter.
De term: "help" in caps-lock als topic-titel is over het algemeen omgekeerd evenredig aan de ernst van het betreffende probleem.
maandag 28 december 2020 om 19:49
Dat ligt er toch echt aan wat je doet hoor en wat de kansen in de markt zijn. De laatste keer dat ik opgezegd heb, heb ik een maandje vakantie genomen voor ik ging solliciteren, want er was zoveel aanbod. Toen ik 6 jaar geleden uit het buitenland terug kwam, was dat niet zo, toen heb ik ook niet gelijk het eerste de beste aangenomen. Eerst gesolliciteerd op banen in mijn vakgebied, daarna op iets dat wel hetzelfde idee was. Daar vandaan weer in het vak gerold.suzyqfive schreef: ↑28-12-2020 18:20Aanvragen! En meteen doen ook. Dat kan je nu doen. En moet sowieso binnen 5 dagen na je laatste werkdag.
Je hebt er recht op. Als je het niet aanvraagt dan kan het vervallen of gekort worden. Je kan beter eerst die drie maanden met ww rondkomen en als je geen werk kan vinden kan je altijd nog je spaargeld gebruiken. Al zou ik gewoon eerst alles aannemen dat je kan krijgen als je geen beperkingen hebt. Vanuit werk solliciteren is voor werkgevers altijd interessanter.
Als ik de eerste de beste baan had aangenomen, dan had ik moeten schoonmaken of achter de lopende band moeten staan. Gelukkig had ik genoeg spaargeld om dat niet te hoeven doen.
Als klagen telde als werk, dan had mijn ex zich ook moeiteloos een Mercedes kunnen veroorloven.

maandag 28 december 2020 om 19:59
Totaal mee oneens. Dat is juist een fout die mensen vaak maken en dan raak je van de regen in de drup. Sommige dingen staan gewoon slechter op je cv. Pas als je langer thuis zit ga je met hagel schieten.suzyqfive schreef: ↑28-12-2020 18:20Aanvragen! En meteen doen ook. Dat kan je nu doen. En moet sowieso binnen 5 dagen na je laatste werkdag.
Je hebt er recht op. Als je het niet aanvraagt dan kan het vervallen of gekort worden. Je kan beter eerst die drie maanden met ww rondkomen en als je geen werk kan vinden kan je altijd nog je spaargeld gebruiken. Al zou ik gewoon eerst alles aannemen dat je kan krijgen als je geen beperkingen hebt. Vanuit werk solliciteren is voor werkgevers altijd interessanter.
maandag 28 december 2020 om 20:30
Je arbeidsverleden blijft je arbeidsverleden. Die telt gewoon vanaf je eerste werkende jaar en telt door. Het is niet zo dat je na een ww periode weer op 0 begint. De gewerkte jaren verdwijenn niet.O-o-hDeer schreef: ↑28-12-2020 15:10Dank voor jullie reacties, ga de WW nav jullie reacties aanvragen.
Helemaal niet bij stilgestaan dat ik ook geen recht heb op een ziektewetuitkering mocht ik ziek worden en geen WW hebben aangevraagd. Dank voor de tip!
Ik heb eerder de volle 2 jaar recht op WW gehad, had een lang arbeidsverleden toen. Daarna een tijd niet gewerkt (gat in mijn arbeidsjaren) dus ik heb nu recht op 3 maanden, vanuit de 3 jaar die ik bij mijn huidige werkgever gewerkt.
Tenminste zo interpreteer ik de regels die gelden.
dinsdag 29 december 2020 om 12:55
Sowieso aanvragen. Je hebt er immers voor gewerkt en premie afgedragen.
Je weet ook niet hoelang je werkloos blijft en je zou echt gek wezen als je dat volledig van je spaargeld gaat overbruggen.
Denk er wel aan dat je het binnen 1 week na afloop arbeidsovereenkomst aanvraagt.
Je weet ook niet hoelang je werkloos blijft en je zou echt gek wezen als je dat volledig van je spaargeld gaat overbruggen.
Denk er wel aan dat je het binnen 1 week na afloop arbeidsovereenkomst aanvraagt.
meisje22 wijzigde dit bericht op 29-12-2020 15:58
18.86% gewijzigd
dinsdag 29 december 2020 om 13:43
Alleen heeft TO van de afgelopen 5 jaar minder dan 4 jaar gewerkt. Dan krijg je sowieso niet langer dan 3 maanden ww. Arbeidsverleden is dus niet relevant hier.Due-scimmie schreef: ↑28-12-2020 20:30Je arbeidsverleden blijft je arbeidsverleden. Die telt gewoon vanaf je eerste werkende jaar en telt door. Het is niet zo dat je na een ww periode weer op 0 begint. De gewerkte jaren verdwijenn niet.
Zou inderdaad wel gewoon aanvragen. Je hebt er recht op.
dinsdag 29 december 2020 om 15:14
TO maakt de fout dat ze recht heeft op 3 maanden omdat ze weer 3 jaar gewerkt heeft. Dat klopt niet. 3 maanden is gewoon het minimum van het UWV.
Lees het gedeelte van de weken- en jareneis van hierboven. Doordat je niet de afgelopen 4 van de 5 jaar gewerkt hebt, voldoe je niet aan de jareneis. Als je bijvoorbeeld nog een jaartje had gewerkt had je wel weer volledig recht op die 2 jaar WW.
Lees het gedeelte van de weken- en jareneis van hierboven. Doordat je niet de afgelopen 4 van de 5 jaar gewerkt hebt, voldoe je niet aan de jareneis. Als je bijvoorbeeld nog een jaartje had gewerkt had je wel weer volledig recht op die 2 jaar WW.

woensdag 30 december 2020 om 17:21
Nav jullie reacties heb ik even nagevraagd bij het UWV hoe het zit met mijn arbeidsverleden.
Blijkt dat ik gewoon recht heb op max 2 jaar WW.
Ik voldoe over de jaren dat ik niet volledig gewerkt heb toch over de jareneis van minimaal 260 uur gewerkt SV loon.
Ik dacht dat je recht op WW op een gegeven moment opraakt na een x werkloos te zijn geweest. Maar dat is blijkbaar niet zo!
Blijkt dat ik gewoon recht heb op max 2 jaar WW.
Ik voldoe over de jaren dat ik niet volledig gewerkt heb toch over de jareneis van minimaal 260 uur gewerkt SV loon.
Ik dacht dat je recht op WW op een gegeven moment opraakt na een x werkloos te zijn geweest. Maar dat is blijkbaar niet zo!