
Boek: Een webshop is geen carriere
donderdag 20 oktober 2011 om 08:18
Vanochtend was een interview met Marianne Zwagerman op 3fm.
Ze is o.a. medeoprichter van PowNed en heeft het boek 'Een webshop is geen carriere, Ontsnap uit het mutsenparadijs' geschreven.
Het idee snap ik opzich wel. Maar wat ik me nu afvraag. Waarom doet ze zo onwijs neerbuigend over ondersteunend personeel? Als ik secretaresse in haar bedrijf zou zijn nam ik nu ontslag. Je wil toch niet werken voor een leidinggevende die je als minderwaardig beschouwd.
Heeft iemand het interview gehoord en wat is jou mening er over?
Ze is o.a. medeoprichter van PowNed en heeft het boek 'Een webshop is geen carriere, Ontsnap uit het mutsenparadijs' geschreven.
Het idee snap ik opzich wel. Maar wat ik me nu afvraag. Waarom doet ze zo onwijs neerbuigend over ondersteunend personeel? Als ik secretaresse in haar bedrijf zou zijn nam ik nu ontslag. Je wil toch niet werken voor een leidinggevende die je als minderwaardig beschouwd.
Heeft iemand het interview gehoord en wat is jou mening er over?
zondag 30 oktober 2011 om 20:19
quote:iris1969 schreef op 30 oktober 2011 @ 20:11:
[...]
Kun je nagaan hoe erg de rest van het forum is, want we laten geen spaan van haar heel .Vind ik reuze meevallen eigenlijk. Complimenteus is het niet wat er geschreven wordt, dat dan ook weer niet. Maar ze poneert nogal pittige stellingen, als ze 't niet kan hebben dat daar heftig op gereageerd wordt moet ze ze niet uiten. Maar dat doet ze dus wel, en ze blijft lekker olie op 't vuur gooien. Geloof nooit dat ze daar slapeloze nachten aan overhoudt. Integendeel, gevalletje "crying, all the way to the bank".
[...]
Kun je nagaan hoe erg de rest van het forum is, want we laten geen spaan van haar heel .Vind ik reuze meevallen eigenlijk. Complimenteus is het niet wat er geschreven wordt, dat dan ook weer niet. Maar ze poneert nogal pittige stellingen, als ze 't niet kan hebben dat daar heftig op gereageerd wordt moet ze ze niet uiten. Maar dat doet ze dus wel, en ze blijft lekker olie op 't vuur gooien. Geloof nooit dat ze daar slapeloze nachten aan overhoudt. Integendeel, gevalletje "crying, all the way to the bank".

zondag 30 oktober 2011 om 20:21
quote:chartreuse schreef op 30 oktober 2011 @ 20:19:
[...]
Vind ik reuze meevallen eigenlijk. Complimenteus is het niet wat er geschreven wordt, dat dan ook weer niet. Maar ze poneert nogal pittige stellingen, als ze 't niet kan hebben dat daar heftig op gereageerd wordt moet ze ze niet uiten. Maar dat doet ze dus wel, en ze blijft lekker olie op 't vuur gooien. Geloof nooit dat ze daar slapeloze nachten aan overhoudt. Integendeel, gevalletje "crying, all the way to the bank".Ik bedoel vooral de eerste paar pagina's van dit topic. Maar ze vindt het prachtig hoor, hoe meer aandacht, hoe beter het is voor haar boek.
[...]
Vind ik reuze meevallen eigenlijk. Complimenteus is het niet wat er geschreven wordt, dat dan ook weer niet. Maar ze poneert nogal pittige stellingen, als ze 't niet kan hebben dat daar heftig op gereageerd wordt moet ze ze niet uiten. Maar dat doet ze dus wel, en ze blijft lekker olie op 't vuur gooien. Geloof nooit dat ze daar slapeloze nachten aan overhoudt. Integendeel, gevalletje "crying, all the way to the bank".Ik bedoel vooral de eerste paar pagina's van dit topic. Maar ze vindt het prachtig hoor, hoe meer aandacht, hoe beter het is voor haar boek.

zondag 30 oktober 2011 om 20:27

zondag 30 oktober 2011 om 20:28
quote:begonia_blueee schreef op 30 oktober 2011 @ 20:25:
[...]
Dat vind ik nogal een aanname.Nee dat is het niet. Het is inmiddels aangetoond dat vrouwen het zwaar hebben in de top van het zakenleven, want ze spreken de taal van mannen niet (logisch) en ze weten nog niet goed hoe ze hun eigen vrouwelijke talenten (empatie, multitasking enz.) in kunnen zetten.
[...]
Dat vind ik nogal een aanname.Nee dat is het niet. Het is inmiddels aangetoond dat vrouwen het zwaar hebben in de top van het zakenleven, want ze spreken de taal van mannen niet (logisch) en ze weten nog niet goed hoe ze hun eigen vrouwelijke talenten (empatie, multitasking enz.) in kunnen zetten.

zondag 30 oktober 2011 om 20:31
zondag 30 oktober 2011 om 20:32
Martha Stewart, Marlies Dekkers, Anna Wintour, Neelie Kroes en zo kunnen we nog wel even doorgaan.
Zeven tips van zeer succesvolle zakenvrouwen
22 juli 2010 - De vrouwen die twintig tot dertig jaar geleden de zakenwereld betraden, waren pioniers. Toen waren er nog geen regels om succesvol te zijn – zelfs geen definitie van wat succes inhield voor vrouwen – ze waren immers de eersten. Ze moesten zelf hun regels bepalen.
Tijdens een lunchbijeenkomst die georganiseerd werd door Legal Momentum, deelde een groep succesvolle vrouwen hun succesverhalen. Hun regels voor succes bleken verrassend gelijk van aard. En zijn vaak even toepasselijk voor mannen. Carol Hymowitz vat ze samen op Forbes.
1. Zie uw kansen
Alleen al doordat u woont en leeft in een land als Nederland heeft u kansen en mogelijkheden. Genoeg landen waar vrouwen en meisjes nauwelijks rechten hebben.
2. Leer van uw ouders
Hebben uw ouders u altijd gestimuleerd en waren ze goede rolmodellen? Leer dan van hen wat u kunt.
3. Stippel uw carrière niet te gedetailleerd uit
Veel vrouwen hebben ervaren dat de belangrijkste carrièrekansen volledig onverwacht op hun pad kwamen en hen in totaal onvoorziene richtingen leidden. Houd daarom wat ruimte vrij in uw plannen om onverwachte kansen te kunnen grijpen.
4. Leer van tegenslagen
Misschien heeft u een ziekte of andere zware tegenslag overwonnen. Dan is succesvol zijn toch een makkie? Bovendien weet u dat u tegenslagen wel weer te boven komt.
5. Vind uw eigen leiderschapsstijl
Er zijn zoveel leiderschapsstijlen dat het wel eens moeilijk kan zijn de juiste te kiezen. Vertrouw op uzelf en probeer niet iemand te zijn die u niet bent. Verlies uw motivatie niet uit het oog.
6. Laat u niet weerhouden door doemdenkers
Uw keuzes kunnen weleens op weerstand stuiten. Laat dit u er niet van weerhouden te doen wat u wilt en waar uw hart naar uitgaat.
7. Koester uw familie en vrienden
Liefhebbende mensen om u heen die u steunen, kunnen uw carrière een extra boost geven en zorgen er tegelijkertijd voor dat u met beide benen op de grond blijft.
Zeven tips van zeer succesvolle zakenvrouwen
22 juli 2010 - De vrouwen die twintig tot dertig jaar geleden de zakenwereld betraden, waren pioniers. Toen waren er nog geen regels om succesvol te zijn – zelfs geen definitie van wat succes inhield voor vrouwen – ze waren immers de eersten. Ze moesten zelf hun regels bepalen.
Tijdens een lunchbijeenkomst die georganiseerd werd door Legal Momentum, deelde een groep succesvolle vrouwen hun succesverhalen. Hun regels voor succes bleken verrassend gelijk van aard. En zijn vaak even toepasselijk voor mannen. Carol Hymowitz vat ze samen op Forbes.
1. Zie uw kansen
Alleen al doordat u woont en leeft in een land als Nederland heeft u kansen en mogelijkheden. Genoeg landen waar vrouwen en meisjes nauwelijks rechten hebben.
2. Leer van uw ouders
Hebben uw ouders u altijd gestimuleerd en waren ze goede rolmodellen? Leer dan van hen wat u kunt.
3. Stippel uw carrière niet te gedetailleerd uit
Veel vrouwen hebben ervaren dat de belangrijkste carrièrekansen volledig onverwacht op hun pad kwamen en hen in totaal onvoorziene richtingen leidden. Houd daarom wat ruimte vrij in uw plannen om onverwachte kansen te kunnen grijpen.
4. Leer van tegenslagen
Misschien heeft u een ziekte of andere zware tegenslag overwonnen. Dan is succesvol zijn toch een makkie? Bovendien weet u dat u tegenslagen wel weer te boven komt.
5. Vind uw eigen leiderschapsstijl
Er zijn zoveel leiderschapsstijlen dat het wel eens moeilijk kan zijn de juiste te kiezen. Vertrouw op uzelf en probeer niet iemand te zijn die u niet bent. Verlies uw motivatie niet uit het oog.
6. Laat u niet weerhouden door doemdenkers
Uw keuzes kunnen weleens op weerstand stuiten. Laat dit u er niet van weerhouden te doen wat u wilt en waar uw hart naar uitgaat.
7. Koester uw familie en vrienden
Liefhebbende mensen om u heen die u steunen, kunnen uw carrière een extra boost geven en zorgen er tegelijkertijd voor dat u met beide benen op de grond blijft.



zondag 30 oktober 2011 om 20:37