Actueel
alle pijlers
Vrouwen in deeltijdbaan het gelukkigst?
maandag 24 september 2007 om 13:30
Hallo! Vandaag in het nieuws: vrouwen zijn het gelukkigst wanneer ze een deeltijdbaan hebben, waarbij ze hun beroep kunnen combineren met hun gezinsleven. Deze vrouwen zijn gelukkiger dan vrouwen die een volle werkweek hebben en ze voelen zich ook beter dan huisvrouwen.
Ik ben zo benieuwd hoe dit nou zit?? Ik kan me voorstellen dat de meningen nogal verdeeld zullen zijn, vooral onder vrouwen die fulltime werken of fulltime huisvrouw zijn??
Ik ben zo benieuwd hoe dit nou zit?? Ik kan me voorstellen dat de meningen nogal verdeeld zullen zijn, vooral onder vrouwen die fulltime werken of fulltime huisvrouw zijn??
zaterdag 24 november 2007 om 03:04
Ik vind Dhelia helemaal niet fristri en burnd out overkomen. Gewoon zakelijk. En nee, dat is anno vandaag helaas nog steeds geen vrouwelijke eigenschap.
Waarom zouden mannen alleenrecht hebben op een zakelijke houding? Als vrouw moet je ontzettend oppassen om geen bitch gevonden te worden.
Ik trap zelf ook met open ogen in die val hoor. Ben liever geliefd dan een koele bitch over het algemeen.
Waarom zouden mannen alleenrecht hebben op een zakelijke houding? Als vrouw moet je ontzettend oppassen om geen bitch gevonden te worden.
Ik trap zelf ook met open ogen in die val hoor. Ben liever geliefd dan een koele bitch over het algemeen.
zaterdag 24 november 2007 om 17:56
Je hoeft toch niet meteen onvrouwelijk te zijn als je je mannetje weet te staan.
Als een vrouw ambtieus is en een goede leidinggevende is het meteen een bitch, terwijl een man dan gekwalificeerd is, dat vind ik een beetje scheef.
Al is het wel vaak zo, dat vrouwen wat meedogenlozer te werk gaan omdat ze denken dat anders over hen heen gelopen word, vrouwen nemen vaak onnodig veel hardere meedogenloze besluiten is mijn ervaring.
Als ik zie hoe op mijn mans werk rekening word gehouden met thuis en hoe begaan ze zijn en dat vergelijkt met een vrouw die mijn leidinggevende was en uitspraken deed als , dat jij kinderen hebt is jouw probleem, ik verwacht je morgen op het werk, dat vind ik geen uitlating, zeker niet als je iemand bent die thuis altijd extra zorg besteed aan zijn werk en daar heel veel extra uren insteekt en bovendien heb je verdorie recht op 10 zorgdagen per jaar, dus ze kan het wel verwachten , maar dan kent ze de wet niet.
Dat soort vrouwen stoppen ook het ene gat met het ander, zo een foute manier van leiding, niet nadenken over de consequenties, als het maar vandaag opgelost word, hop over een lijk als het moet, dat vind ik dus wel bitches en hele foute werkgevers
Als een vrouw ambtieus is en een goede leidinggevende is het meteen een bitch, terwijl een man dan gekwalificeerd is, dat vind ik een beetje scheef.
Al is het wel vaak zo, dat vrouwen wat meedogenlozer te werk gaan omdat ze denken dat anders over hen heen gelopen word, vrouwen nemen vaak onnodig veel hardere meedogenloze besluiten is mijn ervaring.
Als ik zie hoe op mijn mans werk rekening word gehouden met thuis en hoe begaan ze zijn en dat vergelijkt met een vrouw die mijn leidinggevende was en uitspraken deed als , dat jij kinderen hebt is jouw probleem, ik verwacht je morgen op het werk, dat vind ik geen uitlating, zeker niet als je iemand bent die thuis altijd extra zorg besteed aan zijn werk en daar heel veel extra uren insteekt en bovendien heb je verdorie recht op 10 zorgdagen per jaar, dus ze kan het wel verwachten , maar dan kent ze de wet niet.
Dat soort vrouwen stoppen ook het ene gat met het ander, zo een foute manier van leiding, niet nadenken over de consequenties, als het maar vandaag opgelost word, hop over een lijk als het moet, dat vind ik dus wel bitches en hele foute werkgevers
donderdag 29 november 2007 om 03:19
Ik snap die werkgevers ook niet, ze horen gewoon rekening te houden met werkende moeders! Als je een kind hebt, hoor je gewoon uitbetaald te krijgen, zorgverlof voor minstens een jaar, met behoud van 100% loon. Want onze kinderen zijn de toekomst, dat zie je maar weer tijdens de huidige demonstraties. Achterlijk, 1040 uur naar school! Niet normaal, dat trekken ze niet. Dus sturen we ze vrijdag naar het Museumplein om te demonstreren. Gaan we ondertussen lekker zelf even onze welverdiende centjes uitgeven in de Kalverstraat.
vrijdag 30 november 2007 om 09:32
ZUSS
O, ja excuus ik zie het nu weer.
3 dames in totaal in 1 jaar tijd, want ze bleven ook idd niet op hun post gehandhaafd.Veel te rigoureus om veel te ambitieus te willen scoren over de ruggen v werknemers.
Ik hoef dan ook geen vrouw als leidinggevende meer, thanx.
Zelfs in theater zijn ze nog soepeler en das echt hard bissnizz hoor.
Dus ik ben echt wel wat gewend.
O, ja excuus ik zie het nu weer.
3 dames in totaal in 1 jaar tijd, want ze bleven ook idd niet op hun post gehandhaafd.Veel te rigoureus om veel te ambitieus te willen scoren over de ruggen v werknemers.
Ik hoef dan ook geen vrouw als leidinggevende meer, thanx.
Zelfs in theater zijn ze nog soepeler en das echt hard bissnizz hoor.
Dus ik ben echt wel wat gewend.
vrijdag 30 november 2007 om 09:43
Ik vind namelijk dat je het niet kunt maken dat als iemand een doodziek kind thuis heeft en dat als de papa net 2 dagen ervoor thuis is geweest , terwijl ie notabene net een maand werkte bij een nieuwe werkgever, dat een tut in het onderwijs kan zeggen : het kan me niet schelen dat je kind ziek is, ik verwacht je morgen op je werk, (terwijl ik die dag niet eens een klas zou hebben.
Voor de goede orde, ik werk daar niet meer, dus benadeel geen van mijn collegae waar ik nu mee werk met dit bericht, want die waardeer ik ten zeerste, voordat iemand weer op mijn school in het gastenboek gaat leuren met teksten dat ik over mijn collegae lul.En dan een valse naam eronder zet.
ja, die figuren heb je hier.
lijkt me een fijn gevoel om zo te zijn, not.
Maar goed, Zuss, je zult nu wel een hele discussie hiervan willen maken en er tegenin gaan , ik ben heus wel v overtuigd dat het ook anders kan en dat dit wellicht exceptioneel is, maar ik heb er wel 3 achtereenvolgens gehad, dus in mijn beleving zit ik niet echt te wachten op vrouwelijke leidinggevenden meer, vrouwen kunnen veel harder zijn en hun gevoel uitsluiten in het runnen van een bedrijf/onderneming etc, ik vind mannen daarin veel socialer, maar das zuiver mijn mening.
Ik heb weleens het idee dat vrouwen het met opzet allemaal wat harder aanpakken uit faalangst tegenover mannen.
Voor de goede orde, ik werk daar niet meer, dus benadeel geen van mijn collegae waar ik nu mee werk met dit bericht, want die waardeer ik ten zeerste, voordat iemand weer op mijn school in het gastenboek gaat leuren met teksten dat ik over mijn collegae lul.En dan een valse naam eronder zet.
ja, die figuren heb je hier.
lijkt me een fijn gevoel om zo te zijn, not.
Maar goed, Zuss, je zult nu wel een hele discussie hiervan willen maken en er tegenin gaan , ik ben heus wel v overtuigd dat het ook anders kan en dat dit wellicht exceptioneel is, maar ik heb er wel 3 achtereenvolgens gehad, dus in mijn beleving zit ik niet echt te wachten op vrouwelijke leidinggevenden meer, vrouwen kunnen veel harder zijn en hun gevoel uitsluiten in het runnen van een bedrijf/onderneming etc, ik vind mannen daarin veel socialer, maar das zuiver mijn mening.
Ik heb weleens het idee dat vrouwen het met opzet allemaal wat harder aanpakken uit faalangst tegenover mannen.
zaterdag 1 december 2007 om 16:20
zaterdag 1 december 2007 om 16:42
@Sarah, heel vervelend dat je zulke ervaringen hebt. Maar wat is nu het verschil tussen iemand die zegt 'ik neem geen vrouwen meer aan' en jij die zegt 'ik wil geen vrouwelijke leidinggevende meer?'
In mijn ogen zit daar geen verschil in, maar jijwerd wel wél boos om de 1e uitspraak.
In mijn ogen zit daar geen verschil in, maar jijwerd wel wél boos om de 1e uitspraak.
Zuss duimt zich suf voor Bambi. Het gaat helemaal goed komen, dat weet ik zeker!
zaterdag 1 december 2007 om 16:45
Nijn, ikzelf word altijd een beetje gestoord als men het heeft over typische mannelijke / vrouwelijke manieren van leidinggeven.
Ik heb nu al zoveel collega's gehad in leidinggevende posities dat ik niet het idee dat ik ergens een stempel op kan drukken als typisch vrouwelijk gedrag.
Wat ikw el heb gemerkt is dat je als leidinggevende moet groeien en je valkuilen moet erkennen en daar mee aan de slag moet.
En die valkuilen zijn legio (te streng, juist aardig gevonden willen worden, alleen op het proces zitten en niet op de relatie en juist omgekeerd) maar of die sexe gebonden zijn?
Ik heb nu al zoveel collega's gehad in leidinggevende posities dat ik niet het idee dat ik ergens een stempel op kan drukken als typisch vrouwelijk gedrag.
Wat ikw el heb gemerkt is dat je als leidinggevende moet groeien en je valkuilen moet erkennen en daar mee aan de slag moet.
En die valkuilen zijn legio (te streng, juist aardig gevonden willen worden, alleen op het proces zitten en niet op de relatie en juist omgekeerd) maar of die sexe gebonden zijn?
Zuss duimt zich suf voor Bambi. Het gaat helemaal goed komen, dat weet ik zeker!
zaterdag 1 december 2007 om 17:46
Ik zou juist dat blaffen en bijten eerlijk gezegd meer verwachten bij een mannelijke leidinggevende. Ik heb trouwens het precies tegenovergestelde: ik had bij mijn vorige werkgever een mannelijke leidinggevende die zich juist heel sociaal voordeed en overal belangstelling voor had, maar als het op het werk aankwam kon je rustig een mes in je rug verwachten terwijl mijn huidige werkgever (een vrouw) juist weer van het type blaffen en bijten is. Overigens: als ze al begint te bleren zeg ik rustig tegen haar dat ze op een normale manier moet gaan praten omdat ik anders uberhaupt geen gesprek met haar aanga.
zaterdag 1 december 2007 om 18:59
Hee Nijn en anderen,
Iig word elke vrouw elke maand ongesteld en maakt dan uitglijders met inconsequent en intolerant gedrag en dat geven ze toe ook, .
Ik zou het niet op de spits willen drijven dat ik niet meer wil werken voor een vrouwelijke leidinggevende, maar wat Zuss zegt is idd waar, het is de zelfde uitlating in principe die ik maakte, alleen vrees ik toch voor diegene die dat gezegd heeft ,dat ik toch wat flexibeler en menslievender ben en wat ruimer in mijn beoordeling , ik zou nou niet willen zeggen dat ik nooit meer met een vrouw in de leiding zou willen werken, alleen dat mijn ervaring ermee niet geweldig is.
het kan ook zijn , dat het aan de discipline ligt waarin ik werk, per slot worden daar juffen ineens een leidinggevende, er word immers nooit een manager vanuit het bedrijfsleven ofzo daarvoor aangetrokken , het zijn altijd mensen die voor de klas hebben gestaan en gaan voor een nieuwe functie en dan ineens alle affiniteit kwijt zijn met de realiteit en de werkelijkheid, dat stoort me enorm.
Iig word elke vrouw elke maand ongesteld en maakt dan uitglijders met inconsequent en intolerant gedrag en dat geven ze toe ook, .
Ik zou het niet op de spits willen drijven dat ik niet meer wil werken voor een vrouwelijke leidinggevende, maar wat Zuss zegt is idd waar, het is de zelfde uitlating in principe die ik maakte, alleen vrees ik toch voor diegene die dat gezegd heeft ,dat ik toch wat flexibeler en menslievender ben en wat ruimer in mijn beoordeling , ik zou nou niet willen zeggen dat ik nooit meer met een vrouw in de leiding zou willen werken, alleen dat mijn ervaring ermee niet geweldig is.
het kan ook zijn , dat het aan de discipline ligt waarin ik werk, per slot worden daar juffen ineens een leidinggevende, er word immers nooit een manager vanuit het bedrijfsleven ofzo daarvoor aangetrokken , het zijn altijd mensen die voor de klas hebben gestaan en gaan voor een nieuwe functie en dan ineens alle affiniteit kwijt zijn met de realiteit en de werkelijkheid, dat stoort me enorm.
zaterdag 1 december 2007 om 19:04
Ik hoef dan ook geen vrouw als leidinggevende meer, thanx.
Tja, deze zin kon ik echt niet anders interpreteren. En wat nou als je 2 keer een lul van een mannelijke leidinggevende treft? Liever geen vrouw, liever geen man. Stoppen dan maar?
Tja, deze zin kon ik echt niet anders interpreteren. En wat nou als je 2 keer een lul van een mannelijke leidinggevende treft? Liever geen vrouw, liever geen man. Stoppen dan maar?
Zuss duimt zich suf voor Bambi. Het gaat helemaal goed komen, dat weet ik zeker!
zaterdag 1 december 2007 om 19:05
het kan ook zijn , dat het aan de discipline ligt waarin ik werk, per slot worden daar juffen ineens een leidinggevende, er word immers nooit een manager vanuit het bedrijfsleven ofzo daarvoor aangetrokken , het zijn altijd mensen die voor de klas hebben gestaan en gaan voor een nieuwe functie en dan ineens alle affiniteit kwijt zijn met de realiteit en de werkelijkheid, dat stoort me enorm.
Krijgen ze daar helemaal geen begeleiding in dan? Dat is vragen om problemen, bij mannen én bij vrouwen.
Krijgen ze daar helemaal geen begeleiding in dan? Dat is vragen om problemen, bij mannen én bij vrouwen.
Zuss duimt zich suf voor Bambi. Het gaat helemaal goed komen, dat weet ik zeker!
zaterdag 1 december 2007 om 22:27
Nee, zelf de baas worden natuurlijk. :-)
Ik denk ook niet dat vrouwen perse meer blaffen en bijten dan mannen hoor. Bij beide sexe heb je er incompetente klootzakken bij zitten, die de werknemers de stuipen op het lijf jagen. Het was dus ook een open vraag van mijn kant, dit even voor de duidelijkheid.
En ik ben het met Zuss eens dat je als leidinggevende moet groeien in je rol. (Ben er zelf geneen maar heb er eentje dicht in de buurt, die altijd veel dingen met me bespreekt.;-)) Het is niet voor niks dat al die managementscursussen bestaan. Valt nog niet mee kennelijk, een groep mensen aansturen en motiveren.
Want iedereen vooruit drijven met de zweep, dat kunnen we uiteindelijk allemaal. Maar dat mensen echt graag hard voor je werken, dat is de kunst.
zondag 2 december 2007 om 00:23
Voor mij hoeft dat idd niet, maar als het nou eenmaal zo is, tja, en het werkt niet, andere baan idd, zoals ik ook gedaan heb.
Ik heb eerlijk gezegd nog nooit een lul van een vent als leidinggevende gehad.Maar het werk wat ik nu doe is ook het enige wat ik gedaan heb buiten theater, dus het zal wel te generaliserend zijn wat ik zeg, maar wel mijn ervaring, daar kan je hoog en laag over springen, maar het zei zo.
zondag 2 december 2007 om 10:21
