Geld & Recht
alle pijlers
Lief verplicht vrij
vrijdag 15 januari 2010 om 12:51
Mijn lief werkt in het loonwerk. Omdat wegens de weersomstandigheden er heden ten dage vrijwel geen werk is of te doen is is hij inmiddels al 2 weken vrij. Hij moet hiervoor zelf vrije dagen opofferen. Dat is toch niet normaal? Stel dat dit weer nog 2 weken aanhoudt, dan heeft hij dus zelf 20 vakantiedagen op moeten geven. Ik kan de zomervakantie op deze manier wel voorbij kussen.
Weet iemand van jullie wat de regels hiervoor zijn? Baas is nogal stram en stroef en valt eigenlijk geen knap gesprek mee te voeren. Bovendien heeft Lief een grote mond, maar weinig daden. Ik denk ik ga zelf maar eens even op zoek naar een oplossing.
Bij voorbaat dank!
Weet iemand van jullie wat de regels hiervoor zijn? Baas is nogal stram en stroef en valt eigenlijk geen knap gesprek mee te voeren. Bovendien heeft Lief een grote mond, maar weinig daden. Ik denk ik ga zelf maar eens even op zoek naar een oplossing.
Bij voorbaat dank!
vrijdag 15 januari 2010 om 20:24
Even rusig en diep ademhalen!
CAO technisch heb ik geen advies voor je en ik begrijp dat het even vervelend is en uitgezocht moet worden.
Maar probeer je thuis situatie er niet onder te laten lijden.
Zoals ik nu lees wil je man/vriend niet dat je contact opneemt met zijn baas. Dat zou ik dan ook niet doen en hem daarin respecteren. Hij moet het zelf (leren) oplossen en het enige wat jij kan doen is informatie voor hem verzamelen, advies geven etc. Maar probeer er samen niet chagerijnig van te worden want dat is het ook niet waard.
Veel succes ermee!
CAO technisch heb ik geen advies voor je en ik begrijp dat het even vervelend is en uitgezocht moet worden.
Maar probeer je thuis situatie er niet onder te laten lijden.
Zoals ik nu lees wil je man/vriend niet dat je contact opneemt met zijn baas. Dat zou ik dan ook niet doen en hem daarin respecteren. Hij moet het zelf (leren) oplossen en het enige wat jij kan doen is informatie voor hem verzamelen, advies geven etc. Maar probeer er samen niet chagerijnig van te worden want dat is het ook niet waard.
Veel succes ermee!
vrijdag 15 januari 2010 om 21:33
Ik heb de CAO ook even gelezen en het lijkt er op dat de werkgever het volste recht heeft om te handelen zoals hij dat op dit moment doet (arbeidsrechtelijk bedoel ik dan, niet sociaal want dat kunnen wij hier niet beoordelen).
Verder sluit ik mij er bij aan dat dit iets is tussen de baas en zijn medewerkers, dat TO hier buiten staat en dat zij dus ook geen contact moet opnemen met de werkgever (en zeker niet tegen de wil van haar vriend in).
Bovendien kun je je afvragen of de klachten van TO en de lange gezichten van vriend en collega's überhaupt terecht zijn, gezien het feit dat het er nu toch sterk op lijkt dat de baas rechtmatig handelt.
Verder sluit ik mij er bij aan dat dit iets is tussen de baas en zijn medewerkers, dat TO hier buiten staat en dat zij dus ook geen contact moet opnemen met de werkgever (en zeker niet tegen de wil van haar vriend in).
Bovendien kun je je afvragen of de klachten van TO en de lange gezichten van vriend en collega's überhaupt terecht zijn, gezien het feit dat het er nu toch sterk op lijkt dat de baas rechtmatig handelt.
woensdag 20 januari 2010 om 14:22
In de omgeving van Rijswijk zijn er ook (agrarische) loonwerkers die hun machines inzetten om grondwerkzaamheden te verrichten voor de bouw en om bouwmaterialen te vervoeren. Zo kan het weleens gebeuren dat je in hartje Rijswijk een tractor tegenkomt met een aanhanger, zonder kenteken en bestuurt door een minderjarige. Dit omdat er minder regels gelden voor tractoren dan voor auto's.
woensdag 20 januari 2010 om 17:47
quote:lammy schreef op 20 januari 2010 @ 14:04:
Alsof dat normaal is om 18 uur per dag te werken zeg.
18 uur is wel extreem veel, ik denk dat dat een uitzondering is geweest. Dat zou nl inhouden dat je van 's morgens 6 tot snachts 12 uur werkt. Overigens gaan daar pauzes af want je werkt niet aan 1 stuk door, dus is de werkelijke werktijd korter. Maar hoe dan ook is dat niet iets wat structureel zal zijn gedurende een periode. Je hebt dan nl ook nog reistijd naar huis waardoor je amper 4/5 uur slaap zou kunnen hebben.Dat loonwerkers is de zomer en het najaar langere dagen maken is wel gebruikelijk. Dan moet er veel werk in korte tijd verzet worden en het dus logisch dat de werkdagen wat langer worden.
Maar voor de rest is de situatie niet heel opmerkelijk hoor.
Toevallig dat ik het er laatst met mijn buurman over had, die heeft onlangs een maand thuis gezeten ivm de vorst. Hij vertelde dat hij ook geen vorstverlet had, maar dat op zijn werk de overuren die hij gedurende het jaar draait opgespaard worden in een apart potje en in geval van vorst ze dus die uren opnemen en pas als dat hele potje leeg is dat ze vorstverlet krijgen (ze worden niet gedwongen de overige vakantiedagen op te nemen). je kunt dat oneerlijk vinden, maar ik vind dat wel meevallen. Hangt samen met de aard van het werk en dat weet je als je daarvoor kiest.
Alsof dat normaal is om 18 uur per dag te werken zeg.
18 uur is wel extreem veel, ik denk dat dat een uitzondering is geweest. Dat zou nl inhouden dat je van 's morgens 6 tot snachts 12 uur werkt. Overigens gaan daar pauzes af want je werkt niet aan 1 stuk door, dus is de werkelijke werktijd korter. Maar hoe dan ook is dat niet iets wat structureel zal zijn gedurende een periode. Je hebt dan nl ook nog reistijd naar huis waardoor je amper 4/5 uur slaap zou kunnen hebben.Dat loonwerkers is de zomer en het najaar langere dagen maken is wel gebruikelijk. Dan moet er veel werk in korte tijd verzet worden en het dus logisch dat de werkdagen wat langer worden.
Maar voor de rest is de situatie niet heel opmerkelijk hoor.
Toevallig dat ik het er laatst met mijn buurman over had, die heeft onlangs een maand thuis gezeten ivm de vorst. Hij vertelde dat hij ook geen vorstverlet had, maar dat op zijn werk de overuren die hij gedurende het jaar draait opgespaard worden in een apart potje en in geval van vorst ze dus die uren opnemen en pas als dat hele potje leeg is dat ze vorstverlet krijgen (ze worden niet gedwongen de overige vakantiedagen op te nemen). je kunt dat oneerlijk vinden, maar ik vind dat wel meevallen. Hangt samen met de aard van het werk en dat weet je als je daarvoor kiest.
zaterdag 23 januari 2010 om 13:28
@ Cole, als die jongens met de trekker op de openbare weg moeten komen, dan mag dat alleen met een rijbewijs. Dat houd dus in dat die jongens hebben geleerd om bekwaam met een trekker om te gaan en dat ze 16jr en ouder zijn. Over het algemeen kunnen de jongens die thuis leren trekker rijden erg goed rijden. Mijn broer heeft voor de vorm bijv. maar 4 rijlessen gehad. Hij kon gewoon goed rijden omdat hij dat thuis al vanaf 10-12 jar deed.
@ Lammy, die jongens kiezen er zelf ook voor om 18 uur op een dag te werken omdat het over het algemeen ook goed verdiend. In de zomer komt het wel eens voor dat ze weken achter elkaar aan het inkuilen zijn. En als er dan regen is voorspelt, dan worden boeren onrustig en willen ze allemaal op tijd het gras binnen hebben. Dan is het doorwerken voor die knullen en zijn zulke lange dagen geen uitzondering. Als er dan ook nog eens iets kapot gaat, dan zullen ze doorwerken omdat evt. s'nachts te repareren omdat ze de volgende morgen weer geboekt zijn bij een andere boer. Misschien hard werken, maar het zijn wel de momenten waarop ze hun geld verdienen.
@ Lammy, die jongens kiezen er zelf ook voor om 18 uur op een dag te werken omdat het over het algemeen ook goed verdiend. In de zomer komt het wel eens voor dat ze weken achter elkaar aan het inkuilen zijn. En als er dan regen is voorspelt, dan worden boeren onrustig en willen ze allemaal op tijd het gras binnen hebben. Dan is het doorwerken voor die knullen en zijn zulke lange dagen geen uitzondering. Als er dan ook nog eens iets kapot gaat, dan zullen ze doorwerken omdat evt. s'nachts te repareren omdat ze de volgende morgen weer geboekt zijn bij een andere boer. Misschien hard werken, maar het zijn wel de momenten waarop ze hun geld verdienen.
