Geld & Recht
alle pijlers
Proeven van ZZP’en
dinsdag 9 augustus 2022 om 18:49
Goedenavond,
Op dit moment zit in mijn onbetaalde zwangerschapsverlof, welke doorloopt tot februari. Ik heb een vast contract voor nu nog 24u en na mijn verlof 16u.
Februari duurt nog even en ik bedacht me dat ik nu misschien eindelijk de stap durf te zetten en te starten als ZPP’er, wel in een ander werkveld dan mijn huidige baan. De wens om te proeven van het ZZP schap bestaat al even en ik vraag me af wat er allemaal bij komt kijken en of het meer loont dan in loondienst werken.
Mocht het bevallen dan wil ik ontslag nemen bij mijn huidige baan en mocht het niets zijn dan ga ik na mijn verlof terug naar mijn huidige baan en hoef ik me nooit meer af te vragen… wat als?
Maaaaar, mag dit zomaar, juridisch gezien?
Op dit moment zit in mijn onbetaalde zwangerschapsverlof, welke doorloopt tot februari. Ik heb een vast contract voor nu nog 24u en na mijn verlof 16u.
Februari duurt nog even en ik bedacht me dat ik nu misschien eindelijk de stap durf te zetten en te starten als ZPP’er, wel in een ander werkveld dan mijn huidige baan. De wens om te proeven van het ZZP schap bestaat al even en ik vraag me af wat er allemaal bij komt kijken en of het meer loont dan in loondienst werken.
Mocht het bevallen dan wil ik ontslag nemen bij mijn huidige baan en mocht het niets zijn dan ga ik na mijn verlof terug naar mijn huidige baan en hoef ik me nooit meer af te vragen… wat als?
Maaaaar, mag dit zomaar, juridisch gezien?
maandag 15 augustus 2022 om 14:57
Het zal onderaan de streep heel moeilijk zijn om meer te verdienen dan in loondienst. Als je de sociale zekerheid van in loondienst werken meetelt is er helemaal niet mee te concurreren.
Maar als je andere overwegingen hebt zoals gastouderschap bijvoorbeeld vind ik het een heel ander verhaal.
Kortom voor het geld hoef je het niet te doen.
Maar als je andere overwegingen hebt zoals gastouderschap bijvoorbeeld vind ik het een heel ander verhaal.
Kortom voor het geld hoef je het niet te doen.
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn
Al een account? Log dan hier in