Psyche
alle pijlers
Moet ik blijven of ontslag nemen?
woensdag 21 december 2016 om 19:16
Dat begrijp ik dus ook niet BlackBerry.
En daarnaast: je kunt wel vinden dat je alleen beschikbaar bent op dinsdag, zaterdag en zondag, maar dan nog zie ik het probleem niet. Het is kerst en het is vakantie. Dan kun je toch werken? Er zullen ongetwijfeld meer collega's werken op tweede kerstdag terwijl ze normaal gesproken ook niet op maandag werken
En daarnaast: je kunt wel vinden dat je alleen beschikbaar bent op dinsdag, zaterdag en zondag, maar dan nog zie ik het probleem niet. Het is kerst en het is vakantie. Dan kun je toch werken? Er zullen ongetwijfeld meer collega's werken op tweede kerstdag terwijl ze normaal gesproken ook niet op maandag werken
woensdag 21 december 2016 om 19:17
quote:Amore_ schreef op 21 december 2016 @ 19:12:
[...]
Haha ik snap de manier dat je denkt. Heerlijk, extra geld. Maar daar gaat het bij niet om op dit moment, ik voel me gewoon gebruikt en het lijkt alsof mijn schorsing is opgeheven zodat ze mij toch nog even op de feestdagen kunnen inplannen want ze kunnen niemand vinden.
Ik zal eens een aantal dingen benoemen, ik zeg hierbij niet dat dit alleen maar zijn schuld was. Ik heb ook behoorlijk fout gezeten.
Ten eerste heb ik prikkelbare darm syndroom, dus als ik last heb van mijn darmen is dit zo erg dat ik niet normaal kan functioneren. Er werd toen getwijfeld over mijn eerlijkheid, ze gingen er van uit dat ik gewoon vrij wilde omdat het 31 graden was.
Laatst heb ik ruzie gehad met hem omdat ik soms bij de balie sta ipv dat ik achter mijn kassa zit terwijl het muisstil is. Hij heeft me hierna dom genoemd en gezegd dat hij het niet toelaat dat ik de zaak verkanker (echt waar, dit waren zijn woorden). Ik zat zeker weten fout, maar dit respectloze gedrag pik ik niet. Dus ben ik op hem ingegaan waar alle collega's bij stonden, super onprofessioneel van beide kanten.
Ik keur zijn woorden niet goed, maar kan me niet indenken dat hij out of the blue zei: Hé, dombo, ga eens achter je kassa, anders verkanker je mijn zaak.
Ook jouw reactie laat je in het midden. Je bent 'op hem ingegaan.' Hoe dan? Wat zei en deed je?
[...]
Haha ik snap de manier dat je denkt. Heerlijk, extra geld. Maar daar gaat het bij niet om op dit moment, ik voel me gewoon gebruikt en het lijkt alsof mijn schorsing is opgeheven zodat ze mij toch nog even op de feestdagen kunnen inplannen want ze kunnen niemand vinden.
Ik zal eens een aantal dingen benoemen, ik zeg hierbij niet dat dit alleen maar zijn schuld was. Ik heb ook behoorlijk fout gezeten.
Ten eerste heb ik prikkelbare darm syndroom, dus als ik last heb van mijn darmen is dit zo erg dat ik niet normaal kan functioneren. Er werd toen getwijfeld over mijn eerlijkheid, ze gingen er van uit dat ik gewoon vrij wilde omdat het 31 graden was.
Laatst heb ik ruzie gehad met hem omdat ik soms bij de balie sta ipv dat ik achter mijn kassa zit terwijl het muisstil is. Hij heeft me hierna dom genoemd en gezegd dat hij het niet toelaat dat ik de zaak verkanker (echt waar, dit waren zijn woorden). Ik zat zeker weten fout, maar dit respectloze gedrag pik ik niet. Dus ben ik op hem ingegaan waar alle collega's bij stonden, super onprofessioneel van beide kanten.
Ik keur zijn woorden niet goed, maar kan me niet indenken dat hij out of the blue zei: Hé, dombo, ga eens achter je kassa, anders verkanker je mijn zaak.
Ook jouw reactie laat je in het midden. Je bent 'op hem ingegaan.' Hoe dan? Wat zei en deed je?
woensdag 21 december 2016 om 19:18
quote:mallebeppie schreef op 21 december 2016 @ 19:16:
Dat begrijp ik dus ook niet BlackBerry.
En daarnaast: je kunt wel vinden dat je alleen beschikbaar bent op dinsdag, zaterdag en zondag, maar dan nog zie ik het probleem niet. Het is kerst en het is vakantie. Dan kun je toch werken? Er zullen ongetwijfeld meer collega's werken op tweede kerstdag terwijl ze normaal gesproken ook niet op maandag werkenDaar gaat het mij niet om, het gaat mij erom dat hij me alleen inplant op de feestdagen. Terwijl ik geschorst ben.
Dat begrijp ik dus ook niet BlackBerry.
En daarnaast: je kunt wel vinden dat je alleen beschikbaar bent op dinsdag, zaterdag en zondag, maar dan nog zie ik het probleem niet. Het is kerst en het is vakantie. Dan kun je toch werken? Er zullen ongetwijfeld meer collega's werken op tweede kerstdag terwijl ze normaal gesproken ook niet op maandag werkenDaar gaat het mij niet om, het gaat mij erom dat hij me alleen inplant op de feestdagen. Terwijl ik geschorst ben.
woensdag 21 december 2016 om 19:18
quote:mallebeppie schreef op 21 december 2016 @ 19:16:
Dat begrijp ik dus ook niet BlackBerry.
En daarnaast: je kunt wel vinden dat je alleen beschikbaar bent op dinsdag, zaterdag en zondag, maar dan nog zie ik het probleem niet. Het is kerst en het is vakantie. Dan kun je toch werken? Er zullen ongetwijfeld meer collega's werken op tweede kerstdag terwijl ze normaal gesproken ook niet op maandag werkenDit. Toch heerlijk om extra te verdienen? Appie betaalt goed als je werkt tijdens feestdagen.
Dat begrijp ik dus ook niet BlackBerry.
En daarnaast: je kunt wel vinden dat je alleen beschikbaar bent op dinsdag, zaterdag en zondag, maar dan nog zie ik het probleem niet. Het is kerst en het is vakantie. Dan kun je toch werken? Er zullen ongetwijfeld meer collega's werken op tweede kerstdag terwijl ze normaal gesproken ook niet op maandag werkenDit. Toch heerlijk om extra te verdienen? Appie betaalt goed als je werkt tijdens feestdagen.
woensdag 21 december 2016 om 19:20
quote:blackberry1980 schreef op 21 december 2016 @ 19:17:
[...]
Ik keur zijn woorden niet goed, maar kan me niet indenken dat hij out of the blue zei: Hé, dombo, ga eens achter je kassa, anders verkanker je mijn zaak.
Ook jouw reactie laat je in het midden. Je bent 'op hem ingegaan.' Hoe dan? Wat zei en deed je?Ik heb tegen hem gezegd dat als hij moeite heeft met mijn gedrag hij me kan ontslaan.
[...]
Ik keur zijn woorden niet goed, maar kan me niet indenken dat hij out of the blue zei: Hé, dombo, ga eens achter je kassa, anders verkanker je mijn zaak.
Ook jouw reactie laat je in het midden. Je bent 'op hem ingegaan.' Hoe dan? Wat zei en deed je?Ik heb tegen hem gezegd dat als hij moeite heeft met mijn gedrag hij me kan ontslaan.
woensdag 21 december 2016 om 19:21
woensdag 21 december 2016 om 19:23
quote:blackberry1980 schreef op 21 december 2016 @ 19:21:
Dan heb je nog mazzel dat je geschorst bent en niet ontslagen.Hij heeft me geschorst omdat ik er niet tijdens de vergadering was. Waarom zou ik het niet moeten pikken als iemand zulke dingen tegen mij zegt? Daarnaast heeft hij midden in de winkel vaker iemand voor kanker dit, kanker dat uitgemaakt. En dit verzin ik echt niet.
Dan heb je nog mazzel dat je geschorst bent en niet ontslagen.Hij heeft me geschorst omdat ik er niet tijdens de vergadering was. Waarom zou ik het niet moeten pikken als iemand zulke dingen tegen mij zegt? Daarnaast heeft hij midden in de winkel vaker iemand voor kanker dit, kanker dat uitgemaakt. En dit verzin ik echt niet.
woensdag 21 december 2016 om 19:23
quote:Amore_ schreef op 21 december 2016 @ 19:03:
[...]
Ik heb mijn collega's niet erover gesproken, pas daarna kreeg ik vragen over waarom ik afwezig was. De brief hoorde ik te ontvangen op 13 dec, maar kreeg ik pas op 19 dec. De post duurt normaal een dagje.
Bijzonder dat dat de enige aankondiging was, en het niet in de personeelsruimte hing. Was jij de enige bij wie de brief zo laat werd bezorgd?
Wordt er helemaal niet over gesproken tot die avond? Niet van 'wat zou er gezegd gaan worden' of 'wat balen dat we die vergadering op dinsdagavond hebben' of 'zouden we de vergadering doorbetaald krijgen' ofzo? Helemaal niks?
[...]
Ik heb mijn collega's niet erover gesproken, pas daarna kreeg ik vragen over waarom ik afwezig was. De brief hoorde ik te ontvangen op 13 dec, maar kreeg ik pas op 19 dec. De post duurt normaal een dagje.
Bijzonder dat dat de enige aankondiging was, en het niet in de personeelsruimte hing. Was jij de enige bij wie de brief zo laat werd bezorgd?
Wordt er helemaal niet over gesproken tot die avond? Niet van 'wat zou er gezegd gaan worden' of 'wat balen dat we die vergadering op dinsdagavond hebben' of 'zouden we de vergadering doorbetaald krijgen' ofzo? Helemaal niks?
Ik heb geen wespentaille, ik heb een bijenrompje
woensdag 21 december 2016 om 19:25
quote:Amore_ schreef op 21 december 2016 @ 19:23:
[...]
Hij heeft me geschorst omdat ik er niet tijdens de vergadering was. Waarom zou ik het niet moeten pikken als iemand zulke dingen tegen mij zegt? Daarnaast heeft hij midden in de winkel vaker iemand voor kanker dit, kanker dat uitgemaakt. En dit verzin ik echt niet.Ik zeg niet dat je het niet mag pikken. Ik bedoel te zeggen dat ik jouw uitspraak vrij brutaal vindt.
[...]
Hij heeft me geschorst omdat ik er niet tijdens de vergadering was. Waarom zou ik het niet moeten pikken als iemand zulke dingen tegen mij zegt? Daarnaast heeft hij midden in de winkel vaker iemand voor kanker dit, kanker dat uitgemaakt. En dit verzin ik echt niet.Ik zeg niet dat je het niet mag pikken. Ik bedoel te zeggen dat ik jouw uitspraak vrij brutaal vindt.
woensdag 21 december 2016 om 19:26
Ik lees vooral heeeeel veeeeeel dat het aan alle anderen ligt. Maar wat is jouw rol in het geheel? Je klinkt zeker niet als de makkelijkste en behoorlijk eigenwijs. Dus misschien ligt het ook aan jezelf dat er problemen zijn op het werk.
Als dat zo is kun je daar beter werk van maken, want anders heb je straks bij een volgende bijbaan weer dezelfde problemen.
Als dat zo is kun je daar beter werk van maken, want anders heb je straks bij een volgende bijbaan weer dezelfde problemen.
woensdag 21 december 2016 om 19:27
quote:himalaya schreef op 21 december 2016 @ 19:23:
[...]
Bijzonder dat dat de enige aankondiging was, en het niet in de personeelsruimte hing. Was jij de enige bij wie de brief zo laat werd bezorgd?
Wordt er helemaal niet over gesproken tot die avond? Niet van 'wat zou er gezegd gaan worden' of 'wat balen dat we die vergadering op dinsdagavond hebben' of 'zouden we de vergadering doorbetaald krijgen' ofzo? Helemaal niks?Nee, echt waar. Er is niet over gesproken, ik heb ook geen pauzes gehad dus ik wist er echt niks van. Het moest in mijn rooster staan, maar dat heb ik blijkbaar over het hoofd gezien. Toen ik keek in mijn rooster zag ik niks staan, aantal dagen daarna wel. Kan dus mijn schuld zijn.
[...]
Bijzonder dat dat de enige aankondiging was, en het niet in de personeelsruimte hing. Was jij de enige bij wie de brief zo laat werd bezorgd?
Wordt er helemaal niet over gesproken tot die avond? Niet van 'wat zou er gezegd gaan worden' of 'wat balen dat we die vergadering op dinsdagavond hebben' of 'zouden we de vergadering doorbetaald krijgen' ofzo? Helemaal niks?Nee, echt waar. Er is niet over gesproken, ik heb ook geen pauzes gehad dus ik wist er echt niks van. Het moest in mijn rooster staan, maar dat heb ik blijkbaar over het hoofd gezien. Toen ik keek in mijn rooster zag ik niks staan, aantal dagen daarna wel. Kan dus mijn schuld zijn.
woensdag 21 december 2016 om 19:30
quote:MissWollstonecraft schreef op 21 december 2016 @ 19:26:
Ik lees vooral heeeeel veeeeeel dat het aan alle anderen ligt. Maar wat is jouw rol in het geheel? Je klinkt zeker niet als de makkelijkste en behoorlijk eigenwijs. Dus misschien ligt het ook aan jezelf dat er problemen zijn op het werk.
Als dat zo is kun je daar beter werk van maken, want anders heb je straks bij een volgende bijbaan weer dezelfde problemen.Ik heb al eerder gezegd dat het niet alleen maar aan anderen ligt en er dingen zijn waarbij ik de oorzaak was. Als ik als buitenstaander naar mezelf kijk, nee de problemen liggen niet alleen maar bij mij. Problemen met collega's, daar kan ik echt niks aandoen. Het is een groepje die niemand anders erbij wil hebben.
Ik lees vooral heeeeel veeeeeel dat het aan alle anderen ligt. Maar wat is jouw rol in het geheel? Je klinkt zeker niet als de makkelijkste en behoorlijk eigenwijs. Dus misschien ligt het ook aan jezelf dat er problemen zijn op het werk.
Als dat zo is kun je daar beter werk van maken, want anders heb je straks bij een volgende bijbaan weer dezelfde problemen.Ik heb al eerder gezegd dat het niet alleen maar aan anderen ligt en er dingen zijn waarbij ik de oorzaak was. Als ik als buitenstaander naar mezelf kijk, nee de problemen liggen niet alleen maar bij mij. Problemen met collega's, daar kan ik echt niks aandoen. Het is een groepje die niemand anders erbij wil hebben.
woensdag 21 december 2016 om 19:32
woensdag 21 december 2016 om 19:34
quote:blackberry1980 schreef op 21 december 2016 @ 19:32:
Ik denk dat jij beter je plek moet kennen. Je begint net in de grote-mensen-wereld en hebt nogal wat issues. Verander je houding maar en kweek wat eelt op je zieltje. Prikkelbare darmsyndroom of niet, een grote bek geven op je werk kun je niet maken.Dat is waarom ik daarnet ook zei dat het onprofessioneel van mij was.
Ik denk dat jij beter je plek moet kennen. Je begint net in de grote-mensen-wereld en hebt nogal wat issues. Verander je houding maar en kweek wat eelt op je zieltje. Prikkelbare darmsyndroom of niet, een grote bek geven op je werk kun je niet maken.Dat is waarom ik daarnet ook zei dat het onprofessioneel van mij was.
woensdag 21 december 2016 om 19:36
quote:blackberry1980 schreef op 21 december 2016 @ 19:11:
Ik begrijp niet zo goed dat een 17-jarige 'ruzies' heeft met de leidinggevende. Een probleem aankaarten, iets overleggen, in het ergste geval een meningsverschil...maar ruzie? En dat bij je bijbaantje. Ik vind het maar raar.Ik ook niet. En geschorst? Waarom dan?
Ik begrijp niet zo goed dat een 17-jarige 'ruzies' heeft met de leidinggevende. Een probleem aankaarten, iets overleggen, in het ergste geval een meningsverschil...maar ruzie? En dat bij je bijbaantje. Ik vind het maar raar.Ik ook niet. En geschorst? Waarom dan?
