
Kolven onder werktijd: help!
maandag 9 maart 2020 om 21:39
Evening everyone,
Ik heb met het thuisfront (en de baas straks wellicht ook, en dat wil ik voorkomen) discussie over kolven op het werk. Meer specifiek, de tijd die ik daar aan mag spenderen onder werktijd. Wie kan mij meehelpen met het sommetje?
De wet stelt: per dag mag je 1/4 deel, dus een kwart van de werktijd, besteden aan kolven.
Ik heb een achturige werkdag. Tussendoor heb ik drie kwartiertjes pauze, die krijg ik doorbetaald. De lunchpauze duurt een half uur en die is in mijn eigen tijd. Ik houd dus acht uur per dag aan, dat zie ik toch juist? Daar een kwart van betekent toch dat ik per dag 2 uur mag besteden aan kolven op het werk? Of zit ik fout?
Ik heb met het thuisfront (en de baas straks wellicht ook, en dat wil ik voorkomen) discussie over kolven op het werk. Meer specifiek, de tijd die ik daar aan mag spenderen onder werktijd. Wie kan mij meehelpen met het sommetje?
De wet stelt: per dag mag je 1/4 deel, dus een kwart van de werktijd, besteden aan kolven.
Ik heb een achturige werkdag. Tussendoor heb ik drie kwartiertjes pauze, die krijg ik doorbetaald. De lunchpauze duurt een half uur en die is in mijn eigen tijd. Ik houd dus acht uur per dag aan, dat zie ik toch juist? Daar een kwart van betekent toch dat ik per dag 2 uur mag besteden aan kolven op het werk? Of zit ik fout?
maandag 9 maart 2020 om 22:27
MinkeDeWit schreef: ↑09-03-2020 22:02De dames bij mij op het werk zijn hooguit twee keer een half uurtje weg. En dat is dan veel. Een van hen is nog sneller, maar die vindt het teveel gedoe om naar het kamertje te gaan, dus duikt een kwartiertje het invalidentoilet in.
Stoer allemaal zeg. Lijkt wel tegen elkaar opbieden wie het minste tijd kwijt is met kolven. Je zou toch maar van je rechten gebruik maken..

Wat een zinloos harde reacties.
Ik was wel degelijk 2 uur per dag bezig met kolven, en ik ken er wel meer die dat wel zijn. Ik was al 10 minuten bezig om naar de kolfkamer te komen, moest me daar installeren en helemaal ontspannen en foto’s van de baby bekijken anders kwam er niks uit, en dan kon ik kolven, de boel opruimen, even naar de wc, weer teruglopen. Reken maar op dik 45 minuten per keer.
Dat komt ook voor hoor TO en dat is heel normaal. Het is ook heel normaal dat je naast het kolven ergens op de dag tijd hebt om een broodje te eten. Lunchen en kolven is niet hetzelfde en kan niet altijd gecombineerd worden. En ja, dan ben je dus de halve dag kwijt met lunchen en kolven. Dat is de wet. Mag. Kan. Doen als het nodig is.

maandag 9 maart 2020 om 22:31
Als je recht hebt op die doorbetaalde pauzes conform CAO, dan zie ik niet waarom die van je kolftijd af zouden moeten worden getrokken. Je mag gewoon 25% van je werktijd kolven. Laat je niet gek maken door anderen die vinden dat dat allemaal maar in 10 minuten moet kunnen.
Mijn persoonlijke reactie is wel "wat doe je jezelf aan - 40 minuten en 60ml - geef lekker een fles kunstvoeding ernaast - daar verliest je kind echt geen IQ punten door". Maar ja, daar moet je zelf wel achterstaan. Voor je werkgever moet je de borstvoeding niet opgeven, maar wat lijkt het me een kwelling.
Tip: knip twee mini-gaatjes ter hoogte van je tepel in een goedkoop, strak topje van de zeeman o.i.d. Geen dure kolf-bh nodig en je hebt je handen vrij, hoera. Is ook een stuk meer ontspannen, dus dan gaat je productie misschien ook weer vooruit.
Mijn persoonlijke reactie is wel "wat doe je jezelf aan - 40 minuten en 60ml - geef lekker een fles kunstvoeding ernaast - daar verliest je kind echt geen IQ punten door". Maar ja, daar moet je zelf wel achterstaan. Voor je werkgever moet je de borstvoeding niet opgeven, maar wat lijkt het me een kwelling.
Tip: knip twee mini-gaatjes ter hoogte van je tepel in een goedkoop, strak topje van de zeeman o.i.d. Geen dure kolf-bh nodig en je hebt je handen vrij, hoera. Is ook een stuk meer ontspannen, dus dan gaat je productie misschien ook weer vooruit.
maandag 9 maart 2020 om 22:32
Ik werk vier dagen, 32 uur per week.Wintertime16 schreef: ↑09-03-2020 22:26Kolf je nu extra naast het live voeden? Straks kolf je in plaats van een voeding en dat scheelt heel veel.
Ik weet niet hoeveel dagen je gaat werken? Ik kolfde op mijn vrije dagen na de ochtendvoeding extra, ‘s ochtends is je productie het hoogst en zo kon ik aanvullen wat ik op een werkdag te weinig kolfde (en anders extra voorraad voor in de vriezer).
maandag 9 maart 2020 om 22:36
Ik ga toch happen. Kom op zeg, dit gaat over een half jaar per kind. De kolfrechtregels gelden tot het kind negen maanden is en de eerste drie maanden daarvan werk je sowieso niet. Dat is dus ongeveer 1/80 van je hele werkzame leven. En daar dan nog een kwart van, maximaal. Poe poe, nou nou.icequeen2000 schreef: ↑09-03-2020 22:31amai en dan nog verwachten dat jullie dezelfde promoties verdienen dan diegene die echt fulltime werken.
lariba wijzigde dit bericht op 09-03-2020 22:41
4.51% gewijzigd
maandag 9 maart 2020 om 22:39
Tegenwoordig zijn er ook kolfapparaten die in je bh passen, de Elvie en de Willow. De Elvie schijnt ook echt stil genoeg te zijn om - op een rumoerig kantoor dan, niet in een doodstille ruimte - gewoon achter je bureau te kolven zonder dat iemand iets door heeft. Je moet alleen geen enorme productie hebben want er kan max 150 ml in.
maandag 9 maart 2020 om 22:40
Precies dit. Wat een discussie...wat wil je nou? Zo lang mogelijk pauze / werkonderbreking of de voedingen die je thuis live zou geven kolven? Daar heb je toch geen 2 uur voor nodig? Die 2 uur is een recht, geen plicht he...Je bent 8,5 uur op het werk. Ik ga even uit van 2 x 30 minuten reistijd? Dan zou je dus zeg van 8 tot 1730 van huis. Je voedt je kind om 7 uur live? Dan ga je toch gewoon om 10:30 kolven, en om 14:30 nog eens? En dan eventueel als het nodig is na werktijd om 17 uur nog, of misschien kan die voeding alweer live om 1730? Niet te moelijk doen, en niet te veel denken in rechten maar gewoon praktisch nadenken...
maandag 9 maart 2020 om 22:41
Alsicequeen2000 schreef: ↑09-03-2020 22:31amai en dan nog verwachten dat jullie dezelfde promoties verdienen dan diegene die echt fulltime werken.
Nou he, eerst máánden weg om te baren en te herstellen en dan ook nog gebruik maken van je wettelijke recht. En dan óók nog eens ouderschapsverlof. Én zorgverlof als de kiddo’s ziek zijn. Tis wat allemaal.

maandag 9 maart 2020 om 22:47
Ik bedoelde het als hart onder de riem. Kennelijk kan het vlugger als je er wat meer ervaren in bent. Zelf heb ik het ooit twee keer een half uur geprobeerd. Opbrengst 20 ml en ik voelde me erg erg ongelukkig bij, dus heb besloten dat niet te blijven doen. Maar ja, als ik dan mijn collega zie die incl afwassen 20 minuutjes bezig is en een halve liter mee naar huis neemt...Dubbeljus schreef: ↑09-03-2020 22:27Stoer allemaal zeg. Lijkt wel tegen elkaar opbieden wie het minste tijd kwijt is met kolven. Je zou toch maar van je rechten gebruik maken..![]()
Wat een zinloos harde reacties.
Ik was wel degelijk 2 uur per dag bezig met kolven, en ik ken er wel meer die dat wel zijn. Ik was al 10 minuten bezig om naar de kolfkamer te komen, moest me daar installeren en helemaal ontspannen en foto’s van de baby bekijken anders kwam er niks uit, en dan kon ik kolven, de boel opruimen, even naar de wc, weer teruglopen. Reken maar op dik 45 minuten per keer.
Dat komt ook voor hoor TO en dat is heel normaal. Het is ook heel normaal dat je naast het kolven ergens op de dag tijd hebt om een broodje te eten. Lunchen en kolven is niet hetzelfde en kan niet altijd gecombineerd worden. En ja, dan ben je dus de halve dag kwijt met lunchen en kolven. Dat is de wet. Mag. Kan. Doen als het nodig is.
maandag 9 maart 2020 om 22:51
Ik kolf alles, omdat we door meerdere problemen baby niet aan de borst kregen (borstweigeraar). Ik werk er nogal hard voor, om borstvoeding te blijven geven, en snap de wens om borstvoeding te geven echt heel goed. Maar, als het niet lukt of ik heb niet genoeg, dan gaat er hier toch een fles kunstvoeding in hoor. Soms doe ik 50-50. Halve fles BV en als baby dan nog honger heeft maak ik KV aan en krijgt baby dat aansluitend. Ik start ook met werken en ga kolven, maar kan gelukkig met 1 hand de boel vasthouden (zie strak topje tip!) en gelijktijdig wat eten wegknabbelen. Ik ben dan ook voornemens om 1x in de pauze te kolven en 1x van het kolfrecht gebruik te maken. Al met al ben ik meestal een dik half uur kwijt. Installeren, alles klaarzetten, 20 minuten kolven, schoonmaken, opruimen.
Je zou trouwens ook kunnen kijken naar een andere kolf. Ik heb een Horigen en die is uit een lactatiekundige-test als een van de meer effectievere kolfapparaten gekomen.
EDIT: Voor de statistieken. Kind heeft nooit aan de borst gedronken. Ik kolf nu per keer zo'n 150-250 ml. Laatst in de ochtend sessie ineens 340cc en toen ging de vlag uit. Soms, als ik te weinig heb gedronken, dip ik verder terug. Ik kolf letterlijk ongeveer wat baby voor een voeding nodig heeft.
Je zou trouwens ook kunnen kijken naar een andere kolf. Ik heb een Horigen en die is uit een lactatiekundige-test als een van de meer effectievere kolfapparaten gekomen.
EDIT: Voor de statistieken. Kind heeft nooit aan de borst gedronken. Ik kolf nu per keer zo'n 150-250 ml. Laatst in de ochtend sessie ineens 340cc en toen ging de vlag uit. Soms, als ik te weinig heb gedronken, dip ik verder terug. Ik kolf letterlijk ongeveer wat baby voor een voeding nodig heeft.
pergamon wijzigde dit bericht op 09-03-2020 22:57
13.48% gewijzigd
maandag 9 maart 2020 om 22:52
Nee, het is geen plicht, maar als ze wel 40 minuten nodig heeft om te kolven, had ik trouwens ook nodig als mijn kind niet in de buurt was, dan is dat gewoon zo.Digisuus schreef: ↑09-03-2020 22:40Precies dit. Wat een discussie...wat wil je nou? Zo lang mogelijk pauze / werkonderbreking of de voedingen die je thuis live zou geven kolven? Daar heb je toch geen 2 uur voor nodig? Die 2 uur is een recht, geen plicht he...Je bent 8,5 uur op het werk. Ik ga even uit van 2 x 30 minuten reistijd? Dan zou je dus zeg van 8 tot 1730 van huis. Je voedt je kind om 7 uur live? Dan ga je toch gewoon om 10:30 kolven, en om 14:30 nog eens? En dan eventueel als het nodig is na werktijd om 17 uur nog, of misschien kan die voeding alweer live om 1730? Niet te moelijk doen, en niet te veel denken in rechten maar gewoon praktisch nadenken...
Dan kan iedereen en zijn achternicht veel minder tijd nodig hebben gehad, voor meer opbrengst, maar voor TO is dat niet zo.
Ik had de eerste tien dagen echt een monsteropbrengst. 600cc per borst per keer. Maar toen lag ik in het ziekenhuis en kreeg kind alles door een sonde. Toen kind live erbij ging drinken, zakte die opbrengst en was het lang so makkelijk niet meer om te kolven.
Als ik nu kolf krijg ik er net aan 60cc uit, kind is nu 1 en drinkt liever nog aan de borst dan dat ze een broodje eet, maar kolven gaat dus niet zo denderend.
maandag 9 maart 2020 om 22:59
De dames hier schijnen te denken dat ik gewoon meer pauze wil. Dit is niet waar. Ik heb een baby die moeilijk aan de fles drinkt en borstvoeding die moeizaam verloopt. Live voeden duurt ook lang, dus dat is geen vergelijking bij mij. Op zichzelf al geen makkelijke combi. Ik moet mijn weg nog vinden met kolven op het werk, maar ben toch voornemens om in die lerende praktijk mijn TIJD te nemen. Als ik me gelijk ga druk maken over oordelen van anderen die op aannames en percepties berusten, gaat mijn productie alleen maar bergafwaarts. En mijn kind gaat daar VAST beter van functioneren nog.
dalarna wijzigde dit bericht op 09-03-2020 23:03
11.09% gewijzigd
maandag 9 maart 2020 om 23:02
Dit dus. En ik zeg helemaal niet dat ik zo lang nodig heb. Wellicht heb ik meerdere kortere momenten nodig. In principe MAG ik die tijd gebruiken, het HOEFT niet.shala91 schreef: ↑09-03-2020 22:52Nee, het is geen plicht, maar als ze wel 40 minuten nodig heeft om te kolven, had ik trouwens ook nodig als mijn kind niet in de buurt was, dan is dat gewoon zo.
Dan kan iedereen en zijn achternicht veel minder tijd nodig hebben gehad, voor meer opbrengst, maar voor TO is dat niet zo.
maandag 9 maart 2020 om 23:04
De wet is er niet voor niks.Dalarna schreef: ↑09-03-2020 22:59De dames hier schijnen te denken dat ik gewoon meer pauze wil. Dit is niet waar. Ik heb een baby die moeilijk aan de fles drinkt en borstvoeding die moeizaam verloopt. Live voeden duurt ook lang, dus dat is geen vergelijking bij mij. Op zichzelf al geen makkelijke combi. Ik moet mijn weg nog vinden met kolven op het werk, maar ben toch voornemens om in die lerende praktijk mijn TIJD te nemen. Als ik me gelijk ga druk maken over oordelen van anderen die op aannames en percepties berusten, gaat mijn productie alleen maar bergafwaarts.
Je staat volledig in je recht als maximaal 25% van je werktijd besteed aan kolven of voeden. Werktijd is volgens mij iets anders dan pauze. Ik zou even de jurofoon of je vakbond of een arbeidsrechtdeskundige bellen. Ik denk namelijk dat je recht hebt op 2 uur kolven exclusief pauze bij een werkdag van 8 uur.
Am Yisrael Chai!
maandag 9 maart 2020 om 23:04
Als je gaat kolven op je werk moet je geen tijdsdruk ervaren en vooral kunnen ontspannen. Ontspannen zijn is goed voor je toeschietreflex.Dalarna schreef: ↑09-03-2020 22:59De dames hier schijnen te denken dat ik gewoon meer pauze wil. Dit is niet waar. Ik heb een baby die moeilijk aan de fles drinkt en borstvoeding die moeizaam verloopt. Live voeden duurt ook lang, dus dat is geen vergelijking bij mij. Op zichzelf al geen makkelijke combi. Ik moet mijn weg nog vinden met kolven op het werk, maar ben toch voornemens om in die lerende praktijk mijn TIJD te nemen. Als ik me gelijk ga druk maken over oordelen van anderen die op aannames en percepties berusten, gaat mijn productie alleen maar bergafwaarts.
Je kan er verder vrij weinig aan doen, dus ik begrijp het wedstrijdelement niet zo goed.

maandag 9 maart 2020 om 23:05
Ik las het vooral als een geruststelling dat TO er waarschijnlijk niet zo lang mee bezig zal zijn.fashionvictim schreef: ↑09-03-2020 23:01Wat jammer dat de eerste twee pagina's van dit topic vooral bestaan uit vrouwen die een andere vrouw proberen te overtuigen vooral geen gebruik te maken van wettelijke rechten die bedoeld zijn om vrouwen te emanciperen.
maandag 9 maart 2020 om 23:10
Ik denk dat dat afhangt van de CAO, onze pauzes zijn onbetaald, dus ik moet 8,5 uur aanwezig zijn voor 8 uur werken (want 0,5 uur pauze) en ik had recht op 2 uur kolven. Tenminste volgens de vakbond dus dat heb ik als waarheid aangenomenfashionvictim schreef: ↑09-03-2020 23:04De wet is er niet voor niks.
Je staat volledig in je recht als maximaal 25% van je werktijd besteed aan kolven of voeden. Werktijd is volgens mij iets anders dan pauze. Ik zou even de jurofoon of je vakbond of een arbeidsrechtdeskundige bellen. Ik denk namelijk dat je recht hebt op 2 uur kolven exclusief pauze bij een werkdag van 8 uur.

Een zebra is geen paard met strepen
dinsdag 10 maart 2020 om 00:01
Ik ben hink-stap-sprong door de reacties gegaan en heb niet alles gelezen.
TO, bespreek met je werkgever dat het voeden nog zo moeizaam gaat. Hij heeft er niks aan als je gestresst op je werk zit en het gaat je voedingsproductie ook niet helpen. Wellicht is het beter om te gaan praten over de mogelijkheden om ander werk te doen of langer met verlof te zijn.
Voor mij is het al weer even geleden en waren mijn mogelijkheden tot kolven meer dan voldoende, dus hoe het werkt met uitzonderingen weet ik niet. Ik weet wel dat ze er zijn, en dat je in overleg met je werkgever, eventueel bedrijfsarts, kan praten over of jouw werkplek op dit moment de juiste is. Wellicht kan ook je lactatiekundige hier iets in betekenen.
TO, bespreek met je werkgever dat het voeden nog zo moeizaam gaat. Hij heeft er niks aan als je gestresst op je werk zit en het gaat je voedingsproductie ook niet helpen. Wellicht is het beter om te gaan praten over de mogelijkheden om ander werk te doen of langer met verlof te zijn.
Voor mij is het al weer even geleden en waren mijn mogelijkheden tot kolven meer dan voldoende, dus hoe het werkt met uitzonderingen weet ik niet. Ik weet wel dat ze er zijn, en dat je in overleg met je werkgever, eventueel bedrijfsarts, kan praten over of jouw werkplek op dit moment de juiste is. Wellicht kan ook je lactatiekundige hier iets in betekenen.

dinsdag 10 maart 2020 om 00:49
Hier een moeizame kolver, 40 cc terwijl ik al weer werkte klinkt heel bekend voor mij. Ik ben zo iemand die echt tijd een aandacht nodig heeft voor het kolven, en zeker niet ‘even snel’ iets kan eten dan.
Bij mijn eerste kind werkte ik bij een juridische instelling er werd er volledig meegewerkt aan mijn voedingsrecht. Kolven duurde lang, ik denk dat ik toch wel tegen de twee uur per dag aan zat. Maar dat werd echt als normaal gezien. Werkomgeving bestond uit 60% mannen, 40% vrouwen. En ik had daarnaast gewoon pauze hoor.
Bij mijn tweede kind werkte ik in het onderwijs (90% vrouwen), en ik ben zo schandalig tegengewerkt dat ik uiteindelijk onbetaald verlof heb op moeten nemen om mijn kind zo lang mogelijk te voeden. Ik was de tweede vrouw in jaren die wilde kolven. Ik moest maar in mijn pauze kolven, dat was het aanbod dat ze deden. Ik had een strijd kunnen aangaan, maar de vakbond adviseerde van niet omdat het de werkverhouding zou gaan verstoren
TO, wat ik bij mijn oudste wel regelmatig deed was mijn man laten komen met de baby om te drinken. Dat mag ook. Is dat misschien een optie voor je?
Bij mijn eerste kind werkte ik bij een juridische instelling er werd er volledig meegewerkt aan mijn voedingsrecht. Kolven duurde lang, ik denk dat ik toch wel tegen de twee uur per dag aan zat. Maar dat werd echt als normaal gezien. Werkomgeving bestond uit 60% mannen, 40% vrouwen. En ik had daarnaast gewoon pauze hoor.
Bij mijn tweede kind werkte ik in het onderwijs (90% vrouwen), en ik ben zo schandalig tegengewerkt dat ik uiteindelijk onbetaald verlof heb op moeten nemen om mijn kind zo lang mogelijk te voeden. Ik was de tweede vrouw in jaren die wilde kolven. Ik moest maar in mijn pauze kolven, dat was het aanbod dat ze deden. Ik had een strijd kunnen aangaan, maar de vakbond adviseerde van niet omdat het de werkverhouding zou gaan verstoren

TO, wat ik bij mijn oudste wel regelmatig deed was mijn man laten komen met de baby om te drinken. Dat mag ook. Is dat misschien een optie voor je?
dinsdag 10 maart 2020 om 00:51
en uw man moest dan niet werken???Verrassingswolkje schreef: ↑10-03-2020 00:49Hier een moeizame kolver, 40 cc terwijl ik al weer werkte klinkt heel bekend voor mij. Ik ben zo iemand die echt tijd een aandacht nodig heeft voor het kolven, en zeker niet ‘even snel’ iets kan eten dan.
Bij mijn eerste kind werkte ik bij een juridische instelling er werd er volledig meegewerkt aan mijn voedingsrecht. Kolven duurde lang, ik denk dat ik toch wel tegen de twee uur per dag aan zat. Maar dat werd echt als normaal gezien. Werkomgeving bestond uit 60% mannen, 40% vrouwen. En ik had daarnaast gewoon pauze hoor.
Bij mijn tweede kind werkte ik in het onderwijs (90% vrouwen), en ik ben zo schandalig tegengewerkt dat ik uiteindelijk onbetaald verlof heb op moeten nemen om mijn kind zo lang mogelijk te voeden. Ik was de tweede vrouw in jaren die wilde kolven. Ik moest maar in mijn pauze kolven, dat was het aanbod dat ze deden. Ik had een strijd kunnen aangaan, maar de vakbond adviseerde van niet omdat het de werkverhouding zou gaan verstoren![]()
TO, wat ik bij mijn oudste wel regelmatig deed was mijn man laten komen met de baby om te drinken. Dat mag ook. Is dat misschien een optie voor je?
dinsdag 10 maart 2020 om 00:54
Tsja, zelf kolven lukte hem dan weer niet.
dinsdag 10 maart 2020 om 00:59
Wat ik aan de kolvers nog mee wil geven: vaak wordt voor werk elektrisch kolven aangeraden. Heb ik bij mijn eerste ook gedaan. Dat was vaak worstelen om met genoeg melk thuis te komen.
Bij mijn tweede kreeg ik een handkolf te leen. En toen ik eenmaal door had hoe dat werkte, ging dat tien keer beter en sneller dan elektrisch.
Bij mijn tweede kreeg ik een handkolf te leen. En toen ik eenmaal door had hoe dat werkte, ging dat tien keer beter en sneller dan elektrisch.