
Liefdesrelatie op het werk
maandag 2 oktober 2023 om 12:45
Het topic van het gedrag op personeelsfeestjes bracht opeens een ander punt bij mij naar boven wat ik regelmatig ben tegengekomen.
Ik heb al meerdere keren in een team gewerkt waar twee collega’s een relatie met elkaar hadden. En ik merk dat ik dat toch lastig vind, hoe professioneel ook. Het maakt me ‘minder vrij’ in mijn uitlatingen ofzo.
Ben er ook op die manier wel eens achtergekomen dat er een stelletje werkte: Ik: ‘goh die Sjaak is ook wel een slome in zijn werk zeg’
Collega: ‘ eh dat is mijn man’
Ik heb dat altijd ongemakkelijk gevonden maar merkte ook dat het blijkbaar wel okay was. Nu ben ik zelf nooit verliefd geweest op een collega maar ik geloof dat ik dan toch een andere baan/afdeling zou zoeken.
Wat zijn jouw ervaringen hiermee? Hoe kijk je daar tegenaan?
Ik heb al meerdere keren in een team gewerkt waar twee collega’s een relatie met elkaar hadden. En ik merk dat ik dat toch lastig vind, hoe professioneel ook. Het maakt me ‘minder vrij’ in mijn uitlatingen ofzo.
Ben er ook op die manier wel eens achtergekomen dat er een stelletje werkte: Ik: ‘goh die Sjaak is ook wel een slome in zijn werk zeg’
Collega: ‘ eh dat is mijn man’

Ik heb dat altijd ongemakkelijk gevonden maar merkte ook dat het blijkbaar wel okay was. Nu ben ik zelf nooit verliefd geweest op een collega maar ik geloof dat ik dan toch een andere baan/afdeling zou zoeken.
Wat zijn jouw ervaringen hiermee? Hoe kijk je daar tegenaan?
maandag 2 oktober 2023 om 22:05
Wat wil je nou zeggen? Jij zit hier toch te snauwen, ik niet.
maandag 2 oktober 2023 om 22:21
Ik til er ook weer niet al te zwaar aan. Ik denk dat ze het zelf ook niet zo goed weten. Ik doe daar ook van alles. Van het social media beheer tot de website bijhouden. Maar ik maak ook allerlei grafische reclame uitingen. En ik maak foto's op de projecten. Dus mijn functie is vrij breed. Iets met visuele presentatie en support? Ik overweeg wel eens om dat op een bordje te laten afdrukken en bij mijn werkplek te hangen.

maandag 2 oktober 2023 om 22:54
Surebaby schreef: ↑02-10-2023 12:53Ik heb hardop gelachen om je voorbeeld.
Mijn zus had een keer gevraagd: waarom zit die slome drol hier altijd mee te lunchen, ik zie hem de hele dag niet?
Was de vriend van haar collega, die elke dag met hen meelunchte maar op een andere afdeling werkte.
Ongemakkelijk.
(…)


maandag 2 oktober 2023 om 22:58
Nee hoor, ik werk bij een groot bedrijf, er zijn mensen die ik al jaren ken op de werkvloer en door mailwisseling, maar waar ik heel lang geen idee van had dat die getrouwd was met iemand anders waar ik ook veel mee te maken heb.
Zoiets is soms gewoon al zo voor je ergens komt werken, en wordt dan niet specifiek naar hij benoemd. Daar kom je dan soms na jaren achter, bij toeval.
Heb overigens ook geen enkele moeite met roddelen, of mopperen meer, over slome drollen en zeurpieten op de werkvloer. Ik heb tot nu toe gelukkig altijd gelijkgestemden gevonden. Niet alles heeft zin om aan te kaarten bij de persoon. Sommige mensen zijn gewoon zo. Prima. Dan lach ik daar gezellig met anderen om.
Verder zelf niet echt moeite gehad met stellen op de werkvloer. Wel een directeur wiens vrouw graphic designer (zzp) was, en er gingen toch wel vaak klussen naar haar, terwijl ik haar lang niet altijd goed vond. Of haar stijl paste niet bij alles. Maar ach. Soms heb je dat ook met andere in- of externe collega’s.
Tja, collega’s, je moet het er maar mee doen.
dinsdag 3 oktober 2023 om 12:02
Het gaat hier om echte stellen, niet wat jij bedoelt.
Frankly my dear, I don"t give a damn
dinsdag 3 oktober 2023 om 12:05
dinsdag 3 oktober 2023 om 14:37
Ik lees verschillende meningen hier. Ook volgens mij veel verschillen tussen MKB en grote organisaties.
En inderdaad: ook vriendschappen kunnen soms lastig zijn, helemaal als leidinggevenden bevriend zijn met een collega. Maar zoals iemand al zei: twee collega’s die van dezelfde kerk zijn, dat is net zoiets. Dit hou je natuurlijk altijd.
Maar goed, in mijn ervaring is het niet altijd maar toch best vaak lastig en lastig bespreekbaar. En dan vraag ik me dus af of er geen beleid wordt gemaakt op dit soort dingen. Iemand hierboven schreef over overplaatsing inderdaad, vrijwillig of gedwongen?
En inderdaad: ook vriendschappen kunnen soms lastig zijn, helemaal als leidinggevenden bevriend zijn met een collega. Maar zoals iemand al zei: twee collega’s die van dezelfde kerk zijn, dat is net zoiets. Dit hou je natuurlijk altijd.
Maar goed, in mijn ervaring is het niet altijd maar toch best vaak lastig en lastig bespreekbaar. En dan vraag ik me dus af of er geen beleid wordt gemaakt op dit soort dingen. Iemand hierboven schreef over overplaatsing inderdaad, vrijwillig of gedwongen?

dinsdag 3 oktober 2023 om 15:29
Bij ons geldt dat eigenlijk alleen voor de maatschap. Wie een relatie krijgt met een partner weet op dat moment eigenlijk wel zeker dat je daar zelf nooit partner zult worden. Verder is het niet zo gereguleerd.
We hadden eens iemand van Libary Services die een relatie kreeg met iemand van IT, beiden een totaal non-strategische rol. Nou ja, ik ontdekte dat, en oh jee, oh jee, wilde ik het alsjeblieft geheim houden. Nou prima, maar ik dacht meteen al; nobody cares. En toen het later wat meer officieel werd bleek dat ook de reactie van hogerhand geweest te zijn, echt een beetje zo van: “jullie doen maar hoor, veel geluk samen!”.
We hadden eens iemand van Libary Services die een relatie kreeg met iemand van IT, beiden een totaal non-strategische rol. Nou ja, ik ontdekte dat, en oh jee, oh jee, wilde ik het alsjeblieft geheim houden. Nou prima, maar ik dacht meteen al; nobody cares. En toen het later wat meer officieel werd bleek dat ook de reactie van hogerhand geweest te zijn, echt een beetje zo van: “jullie doen maar hoor, veel geluk samen!”.
woensdag 4 oktober 2023 om 08:25
Bedoel je dat medewerkers en patiënten een relatie krijgen? Dan snap ik die regel wel. Dat is gewoon machtsmisbruik.RaveMeisje schreef: ↑03-10-2023 12:05Don't shit where you eat.
In mijn beleving komt er alleen maar ellende van. Ik werk in de zorg, als relaties ontstaan en HR komt erachter worden mensen ook vaak overgeplaatst.
Edit: collega's die verliefd op elkaar zijn zijn vaak ook niet heel productief. Ja, met elkaar.
donderdag 5 oktober 2023 om 18:38
Ik heb er eigenlijk nul problemen mee/geen mening over maar op mijn vorige week was er een getrouwd stel waarvan de man besloot verder te gaan met een andere collega en dat gaf zo ontzettend veel verdriet bij zijn vrouw (begrijpelijk) minstens een half jaar veel gedoe op het werk daardoor, godzijdank begreep het nieuwe setje ook wel, al dan niet door de directie geholpen, dat het beter was als ze allebei weggingen. Ik weet trouwens niet wat er daar aan de hand was want er waren behoorlijk veel stellen/exen daar werkzaam. En van die situaties dat twee mensen overduidelijk iets hebben maar dit uit alle macht proberen te verbloemen hahaha
donderdag 5 oktober 2023 om 20:19
Wij wisten het zo goed te verbergen dat de "wij zijn getrouwd" een complete bedrijfsvergadering volledig stil kreegKoffieleut123 schreef: ↑05-10-2023 18:38Ik heb er eigenlijk nul problemen mee/geen mening over maar op mijn vorige week was er een getrouwd stel waarvan de man besloot verder te gaan met een andere collega en dat gaf zo ontzettend veel verdriet bij zijn vrouw (begrijpelijk) minstens een half jaar veel gedoe op het werk daardoor, godzijdank begreep het nieuwe setje ook wel, al dan niet door de directie geholpen, dat het beter was als ze allebei weggingen. Ik weet trouwens niet wat er daar aan de hand was want er waren behoorlijk veel stellen/exen daar werkzaam. En van die situaties dat twee mensen overduidelijk iets hebben maar dit uit alle macht proberen te verbloemen hahaha

Never judge someone without knowing the whole story. You may think you understand, but you don't.
donderdag 5 oktober 2023 om 20:42
Ik heb vrij veel verschillende vormen van relaties op en rond de werkvloer gekend, eigenlijk nooit problemen mee gehad. Alleen die ene keer dat ik aan collega’s zei dat ze het gewoon aan de directeur konden zeggen en er ineens eentje weg moest wegens eerlijkheid, daar heb ik enorm veel spijt van.
En ik heb moeite met het serieus nemen van collega’s die iemand met een eigen mening ineens vooral zien als ‘aanhangsel van’.
En ik heb moeite met het serieus nemen van collega’s die iemand met een eigen mening ineens vooral zien als ‘aanhangsel van’.
Imagine
donderdag 5 oktober 2023 om 21:14
Wat mij betreft leidt het tot sociale onveiligheid als ik iets tegen de ene helft van het stel zeg wat ik niet prettig vind en de andere helft van het stel komt daarop bij mij verhaal halen.smorre schreef: ↑02-10-2023 13:24Okay, het topic lijkt inderdaad een kant op te gaan die ik niet bedoeld had.
Het gaat mij dus om de vraag of een ‘work marriage’ (zo noemden een aantal mensen het hier) bijdraagt aan de sociale onveiligheid in het team.
En ik hoor graag reacties omdat ik vanuit mijn privé omgeving alleen maar te horen krijg dat dat inderdaad niet wenselijk is en dat de leidinggevende moet ingrijpen en dat soort dingen.
Ben dus op zoek naar ervaringen van mensen die óók te maken hebben met koppels binnen hun team.
Hopelijk nu duidelijker gemaakt.
Ik heb het mee gemaakt en het is funest voor de sfeer in een team. En zelf had ik zoiets als: waarom komt je partner bij verhaal halen omdat jij of de ander het blijkbaar niet met mij eens is. Los het zelf op en gebruik/misbruik daar niet je partner voor.
Ik vind het niet professioneel gedrag.
donderdag 5 oktober 2023 om 21:19
Eens. Ik moet er nu opeens aan denken dat ik op de middelbare school een docentenstek had: de man gaf wiskunde en de vrouw Engels. Was ik er in de ochtend bij wiskunde uitgestuurd omdat ik vervelend was, werd ik er prompt in de middag bij Engels óók uitgestuurd. Terwijl ik daar echt niet vervelend(er dan anders) wasDolfine schreef: ↑05-10-2023 21:14Wat mij betreft leidt het tot sociale onveiligheid als ik iets tegen de ene helft van het stel zeg wat ik niet prettig vind en de andere helft van het stel komt daarop bij mij verhaal halen.
Ik heb het mee gemaakt en het is funest voor de sfeer in een team. En zelf had ik zoiets als: waarom komt je partner bij verhaal halen omdat jij of de ander het blijkbaar niet met mij eens is. Los het zelf op en gebruik/misbruik daar niet je partner voor.
Ik vind het niet professioneel gedrag.


zondag 8 oktober 2023 om 10:29
Ik vind relaties tussen leidinggevende en medewerker (in dat team) not done. 2 collega's in het team vind ik weer anders. Ligt ook aan de personen.
Ik werk voor een grote organisatie, en wij hebben weleens een stel in ons team gehad die ook samen optrokken in overleggen, dus dan gingen ze met z'n 2-en met gestrekt been erin. Of als je discussie had met 1 van 2 dan kwam opeens die andere ongewenst erbij. Dat vind ik not done.
Ik ken mijn vriend ook van het werk. Wij werkten in hetzelfde team maar iedereen heeft zijn eigen klantenportefeuille dus we werken niet echt samen. Wij hebben in prive nooit ruzie maar zakelijk zijn wij vaak niet met elkaar eens. De kunst is dat op kantoor te laten en niet mee naar huis te nemen.
Ik had wel dat mensen niet tegen mij zeiden wat ze van hem vonden en of het onderwerp een beetje vermeden.
Ik heb weleens gehad dat ik boos was op hem, en dan zei ik, wat is Sjaak ook een zeurpiet. En dat collega's moesten lachen en zeiden, ja wij vinden hem ook een zeurpiet.
Inmiddels werken we al jaren niet meer samen maar ik vond het toch een bijzondere tijd.
Ik werk voor een grote organisatie, en wij hebben weleens een stel in ons team gehad die ook samen optrokken in overleggen, dus dan gingen ze met z'n 2-en met gestrekt been erin. Of als je discussie had met 1 van 2 dan kwam opeens die andere ongewenst erbij. Dat vind ik not done.
Ik ken mijn vriend ook van het werk. Wij werkten in hetzelfde team maar iedereen heeft zijn eigen klantenportefeuille dus we werken niet echt samen. Wij hebben in prive nooit ruzie maar zakelijk zijn wij vaak niet met elkaar eens. De kunst is dat op kantoor te laten en niet mee naar huis te nemen.
Ik had wel dat mensen niet tegen mij zeiden wat ze van hem vonden en of het onderwerp een beetje vermeden.
Ik heb weleens gehad dat ik boos was op hem, en dan zei ik, wat is Sjaak ook een zeurpiet. En dat collega's moesten lachen en zeiden, ja wij vinden hem ook een zeurpiet.
Inmiddels werken we al jaren niet meer samen maar ik vond het toch een bijzondere tijd.

zondag 8 oktober 2023 om 11:13
Nee hoor, ravemeisje heeft een kort door de bocht mening over stellen als in collega’s.cola-lola-cola schreef: ↑04-10-2023 08:25Bedoel je dat medewerkers en patiënten een relatie krijgen? Dan snap ik die regel wel. Dat is gewoon machtsmisbruik.
zondag 8 oktober 2023 om 11:29
Is er een machtsverhouding tussen twee personen(patient-zorgmedewerker) snap ik zo'n regel wel. Maar tussen twee gelijkwaardige collega's vind ik het eigenlijk te ver gaan. Ik vraag mij ook af of dat juridisch wel mag. Iemand ontslaan als diegene een relatie krijgt met een collega.
zondag 8 oktober 2023 om 11:48
Dat hangt er een beetje vanaf, zou je ook zo in de bres springen voor een andere collega? Mijn partner heeft mij niet nodig om voor zijn belangen op te komen, maar voor mijn stagiaires spring ik wel eens in de bres.Dolfine schreef: ↑05-10-2023 21:14Wat mij betreft leidt het tot sociale onveiligheid als ik iets tegen de ene helft van het stel zeg wat ik niet prettig vind en de andere helft van het stel komt daarop bij mij verhaal halen.
Ik heb het mee gemaakt en het is funest voor de sfeer in een team. En zelf had ik zoiets als: waarom komt je partner bij verhaal halen omdat jij of de ander het blijkbaar niet met mij eens is. Los het zelf op en gebruik/misbruik daar niet je partner voor.
Ik vind het niet professioneel gedrag.
zondag 8 oktober 2023 om 12:30
Ik heb het over dingen als altijd tegen je partner klagen als jezelf een opmerking hebt gehad over je werk waarop die verhaal gaat halen bij degene die die opmerking gemaakt heeft.
Dat los je zelf op met de collega die dat zegt. Vind je dat je onterechte feedback krijgt, dan los je het alsnog zelf op. Je kunt je er als partner beter buiten houden als je niet weet wat er gebeurd is en inhoudelijk niets met het werk van je partner te maken hebt.
Ik had diverse keren gemeld dat het niet fijn was als dit of dat structureel vergeten wordt. En als ik dan de partner op mijn dak krijg, omdat die vindt dat ik dat niet mag zeggen (terwijl mijn feedback aantoonbaar juist is), dan vind ik dat niet professioneel. Dat soort zaken is echt funest voor de sfeer in een team.

zondag 8 oktober 2023 om 13:24
Dat hoort niet. Is onprofessioneel.Dolfine schreef: ↑08-10-2023 12:30Ik heb het over dingen als altijd tegen je partner klagen als jezelf een opmerking hebt gehad over je werk waarop die verhaal gaat halen bij degene die die opmerking gemaakt heeft.
Dat los je zelf op met de collega die dat zegt. Vind je dat je onterechte feedback krijgt, dan los je het alsnog zelf op. Je kunt je er als partner beter buiten houden als je niet weet wat er gebeurd is en inhoudelijk niets met het werk van je partner te maken hebt.
Ik had diverse keren gemeld dat het niet fijn was als dit of dat structureel vergeten wordt. En als ik dan de partner op mijn dak krijg, omdat die vindt dat ik dat niet mag zeggen (terwijl mijn feedback aantoonbaar juist is), dan vind ik dat niet professioneel. Dat soort zaken is echt funest voor de sfeer in een team.
Ik ken heel veel stellen die zo niet handelen. Die daar echt wel uiterst correct mee om gaan.
zondag 8 oktober 2023 om 14:19
Ik heb stage gelopen op een school waar een heel gezin werkte.
Pa was conrector, ma en zoon gaven Nederlands en hun dochter op de administratie.
Ik vond het heel apart, maar merkte er weinig van omdat het maat stage was.
Later wel twee collega's die broer en zus waren. Dat ging goed totdat broer een relatie kreeg met een collega en zijn zus dat om een of andere reden niet kon accepteren.
Zus is met knallende ruzie weggegaan.naar een andere school.
Dit gaf in het docententeam wel veel sensatie
Pa was conrector, ma en zoon gaven Nederlands en hun dochter op de administratie.
Ik vond het heel apart, maar merkte er weinig van omdat het maat stage was.
Later wel twee collega's die broer en zus waren. Dat ging goed totdat broer een relatie kreeg met een collega en zijn zus dat om een of andere reden niet kon accepteren.
Zus is met knallende ruzie weggegaan.naar een andere school.
Dit gaf in het docententeam wel veel sensatie
Frankly my dear, I don"t give a damn
zondag 8 oktober 2023 om 15:12
Wat een rare reden om boos te worden. Was die zus altijd al dan een tikkende tijdbom met een kort lontje?calvijn1 schreef: ↑08-10-2023 14:19Ik heb stage gelopen op een school waar een heel gezin werkte.
Pa was conrector, ma en zoon gaven Nederlands en hun dochter op de administratie.
Ik vond het heel apart, maar merkte er weinig van omdat het maat stage was.
Later wel twee collega's die broer en zus waren. Dat ging goed totdat broer een relatie kreeg met een collega en zijn zus dat om een of andere reden niet kon accepteren.
Zus is met knallende ruzie weggegaan.naar een andere school.
Dit gaf in het docententeam wel veel sensatie
zondag 8 oktober 2023 om 15:21
Zus mocht collega blijkbaar al niet voordat ze haar schoonzus werd.cola-lola-cola schreef: ↑08-10-2023 15:12Wat een rare reden om boos te worden. Was die zus altijd al dan een tikkende tijdbom met een kort lontje?
Gaf echt veel onrust in het docententeam omdat beide dames verwachtten dat er een kant gekozen werd
Frankly my dear, I don"t give a damn

Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn
Al een account? Log dan hier in