Werk & Studie
alle pijlers
ontslag (nemen) in proeftijd
vrijdag 22 mei 2009 om 14:32
In april kreeg ik te horen dat ik ontslagen werd. Ik ben meteen gaan solliciteren, en had al snel een nieuwe baan. Tot eind mei krijg ik nog betaald door mijn vorige werkgever, maar hoef de hele maand mei niet voor hem te werken. Nu heb ik sinds 6 mei een nieuwe baan. Heb dus ook het hele uwv circus stop gezet.
Nu bevalt die nieuwe baan mij niet!
De manager doet vanalles, maar niet echt managen, de leidinggevende (naar mijn mening nog te onervaren voor die functie) heeft totaal geen verstand van het sturen van mensen of het maken van een weekrooster.
Dat is best lastig omdat ik in mijn vorige functie leiding gaf, de inkoop regelde en de planning van het team.
Wat daarnaast me nog het meeste tegenstaat is dat ik 3 euro minder per uur verdien dan in mijn vorige baan, en dat ik een 0 uren contract heb ipv het gehoopte 38 uurs contract.
Dat laatste hoopte ik nog wel over te kunnen praten als ze zagen wat ze aan mij hadden enz. Eerst even laten zien wie ik ben zeg maar.
Nu was het afgelopen week weer zo'n zooitje met het rooster, en de manager zegt A en de leidinggevende zegt B.
Heb tegen de leidinggevende gezegd dat ik iets meer duidelijkheid wil. "Ik ben best flexibel hoor daar niet van, maar geen jojo" waren mijn exacte woorden nadat er gevraagd werd of ik toch tot het einde van de dag wilde werken (zou eerst dubbele shift draaien, dat werd toch maar een enkele en dan toch maar tot 20.00 uur, en om 20.00 werd er gevraagd of ik tot 22.00 kon werken. Terwijl ik om 09.00 begonnen was, en wat in eerste instatie wel de bedoeling was maar door de manager werd teruggedraaid tot 18.00 uur.)
Dat gejojo ken ik dus niet tegen.
Nu mijn vraag.
Hoe neem je ontslag in je proeftijd?
Ik moet strakst om 17.00 beginnen.
Ga ik een half uurtje eerder heen, en deel het mee, of moet ik dat toch aan het einde van de avond in een gesprek mee delen?
Kan ik het moreel gezien maken dat ik meteen stop, af zal ik me toch aan een soort van opzegtermijn houden?
Dat het op deze manier niet gaat staat voor mij vast, alleen bij een goed contract, en een gezonde dosis orde in de organisatie kan mij daar nog houden.
Nu bevalt die nieuwe baan mij niet!
De manager doet vanalles, maar niet echt managen, de leidinggevende (naar mijn mening nog te onervaren voor die functie) heeft totaal geen verstand van het sturen van mensen of het maken van een weekrooster.
Dat is best lastig omdat ik in mijn vorige functie leiding gaf, de inkoop regelde en de planning van het team.
Wat daarnaast me nog het meeste tegenstaat is dat ik 3 euro minder per uur verdien dan in mijn vorige baan, en dat ik een 0 uren contract heb ipv het gehoopte 38 uurs contract.
Dat laatste hoopte ik nog wel over te kunnen praten als ze zagen wat ze aan mij hadden enz. Eerst even laten zien wie ik ben zeg maar.
Nu was het afgelopen week weer zo'n zooitje met het rooster, en de manager zegt A en de leidinggevende zegt B.
Heb tegen de leidinggevende gezegd dat ik iets meer duidelijkheid wil. "Ik ben best flexibel hoor daar niet van, maar geen jojo" waren mijn exacte woorden nadat er gevraagd werd of ik toch tot het einde van de dag wilde werken (zou eerst dubbele shift draaien, dat werd toch maar een enkele en dan toch maar tot 20.00 uur, en om 20.00 werd er gevraagd of ik tot 22.00 kon werken. Terwijl ik om 09.00 begonnen was, en wat in eerste instatie wel de bedoeling was maar door de manager werd teruggedraaid tot 18.00 uur.)
Dat gejojo ken ik dus niet tegen.
Nu mijn vraag.
Hoe neem je ontslag in je proeftijd?
Ik moet strakst om 17.00 beginnen.
Ga ik een half uurtje eerder heen, en deel het mee, of moet ik dat toch aan het einde van de avond in een gesprek mee delen?
Kan ik het moreel gezien maken dat ik meteen stop, af zal ik me toch aan een soort van opzegtermijn houden?
Dat het op deze manier niet gaat staat voor mij vast, alleen bij een goed contract, en een gezonde dosis orde in de organisatie kan mij daar nog houden.
vrijdag 22 mei 2009 om 17:03
Laat je horen hoe het is gegaan? Echt supervervelend allemaal!
Heel naar dat je met mooie praatjes bent gelokt, en ook vervelend dat je dat in je contract niet hebt gezien. Ik hoop voor je dat het goed afloopt, en dat je je volgende contract helemaal gaat uitpluizen op dit soort vervelende clausulen
Heel naar dat je met mooie praatjes bent gelokt, en ook vervelend dat je dat in je contract niet hebt gezien. Ik hoop voor je dat het goed afloopt, en dat je je volgende contract helemaal gaat uitpluizen op dit soort vervelende clausulen
vrijdag 22 mei 2009 om 17:27
Misschien is het mij ontgaan maar voor wat betreft je uitkering lijkt het me toch iets minder simpel te liggen dan je schetst. Bij je vorige werkgever heb je officieel nog vakantie dus daar ben je niet uit dienst. Maar je nieuwe werkgever heeft je toch wél aangemeld als nieuwe werknemer dus dat is dan toch bekend bij het UWV? Je schreef het zelf al maar dit lijkt me extra reden om even zorgvuldig de zaken uit te zoeken voordat je overhaaste beslissingen neemt. Feit blijft dat het altijd vervelend is als je nieuwe baan niet blijkt te zijn wat het is en zeker als er ook nog bepaalde beloftes niet worden nagekomen. Je moet nu keuzes maken die het minst schadelijk zijn voor jezelf en waarmee je toch nog geld in het laatje krijgt. Succes ermee.
maandag 25 mei 2009 om 02:42
Eergister tegen zowel mijn leidinggevende als de manager aangegeven dat ik verder aan het solliciteren ben, omdat A er geen sturctuur is en hun beide niet op 1 lijn liggen, waardoor er geen prettige werksfeer hangt, B omdat ik mijn contract nu pas goed genoeg gelezen heb om te beseffen dat ik er wel erg veel bij in schiet.
Ze gaven beide aan het heel jammer te vinden, maar dat het niet anders was.
Gister kreeg ik te horen dat mijn leidinggevende tegen een collega had gezegd dat hij mij zou ontslaan na deze week (hele drukke week, iedereen werkt 7 dagen van 12 uur of langer)
Aan de ene kant was ik erg pissig, en had de neiging om meteen rechts om keert te maken. Maar heb even tot 10 geteld, en mij bedacht dat als ik deze week nog werk dat dat wel extra geld in het laatje brengt en dat ik dan ook nog eens recht heb op een WW waardoor ik meer tijd en ruimte heb om verder te zoeken naar iets waar ik mij zeker op mijn plaats zal voelen.
Vandaag mijn leidinggevende toch nog aangesproken op hetgene wat ik gehoord had. Bleef namelijk erg boos op hem.
Hij ontkende dat hij dat gezegd had, en ik heb het dus daar bij gelaten. Mocht het later toch waar blijken te zijn kan ik er als nog mee naar de manager
Misschien een beetje raar, maar sinds ik uitgesproken heb dat ik daar niet langer dan nodig zou willen blijven heb ik ook niet meer zo erg die drang daar weg te moeten, en heb ik ook een mailtje in mijn mailbox dat een restaurant waar ik gesolliciteerd heb mijn brief ontvangen heeft, en dat ze graag willen dat ik contact met ze opneem!!!!
Het komt dus allemaal op zijn pootjes terecht (hoop ik)
Ze gaven beide aan het heel jammer te vinden, maar dat het niet anders was.
Gister kreeg ik te horen dat mijn leidinggevende tegen een collega had gezegd dat hij mij zou ontslaan na deze week (hele drukke week, iedereen werkt 7 dagen van 12 uur of langer)
Aan de ene kant was ik erg pissig, en had de neiging om meteen rechts om keert te maken. Maar heb even tot 10 geteld, en mij bedacht dat als ik deze week nog werk dat dat wel extra geld in het laatje brengt en dat ik dan ook nog eens recht heb op een WW waardoor ik meer tijd en ruimte heb om verder te zoeken naar iets waar ik mij zeker op mijn plaats zal voelen.
Vandaag mijn leidinggevende toch nog aangesproken op hetgene wat ik gehoord had. Bleef namelijk erg boos op hem.
Hij ontkende dat hij dat gezegd had, en ik heb het dus daar bij gelaten. Mocht het later toch waar blijken te zijn kan ik er als nog mee naar de manager
Misschien een beetje raar, maar sinds ik uitgesproken heb dat ik daar niet langer dan nodig zou willen blijven heb ik ook niet meer zo erg die drang daar weg te moeten, en heb ik ook een mailtje in mijn mailbox dat een restaurant waar ik gesolliciteerd heb mijn brief ontvangen heeft, en dat ze graag willen dat ik contact met ze opneem!!!!
Het komt dus allemaal op zijn pootjes terecht (hoop ik)
