Werk & Studie
alle pijlers
"thuiswerkende" collega
woensdag 2 augustus 2023 om 15:08
Gisteren iets meegemaakt waarover ik nogal verbaasd ben en lichtelijk sprakeloos.
Een van mijn directe collega's werkt 2x volle dagen per week thuis. De rest (waaronder ik) 1x in de week. Morgen hebben wij een lastig, ingelast overleg waar bij beiden voor zijn uitgenodigd. Het vergt wat voorbereiding, ik heb wat aantekeningen gemaakt en enkele tekeningen uitgewerkt. Het is nodig om dit face2face voor te bespreken met haar. Ik belde haar om te zeggen dat ik de papieren even bij haar thuis wilde brengen en de boel direct even door te nemen. Geen gehoor, ingesproken dat ik haar dus niet te pakken kon krijgen maar dat ik op de terugweg naar huis even bij haar langs zou wippen. Om 15.00 vertrokken, via haar woning. In de auto nogmaals geprobeerd contact te leggen zonder resultaat.
Eenmaal aangekomen, moet ik langs een raam in de woonkamer om bij haar deurbel te geraken. Rolgordijntjes bijna helemaal dicht, bel uitgetrokken. Ik klopt een aantal keren, geen gehoor. Ik terug naar het raam, nogmaals kloppen. Geen gehoor. Toen ben ik zo brutaal geweest, om aan de onderkant (rolgordijntje was 75% gesloten) naar binnen te kijken. Ik schrok; collega lag op de bank, een film op tv stond op, geluid redelijk hard, glas rosé half leeggedronken, onder een dekentje te slapen. Ik heb de papieren in de brievenbuis gegooid en ben vertrokken. Ik heb haar geappt dat ik haar thuis niet aan trof en dat we het overleg een andere keer doen.
Vandaag was mijn thuiswerkdag. Ze appte me om me te bedankten voor de papieren, verder geen commentaar. Morgenvroeg nemen we het samen even door.
Ik zit er enorm mee in mn maag. Negeer ik dit, confronteer ik haar? Ze is een lieve rustige meid, we hebben gewoon collegiaal contact maar ik vind dit vreemd gedrag dat niet bij haar past.
Met andere woorden, hoe ga je in het algemeen om met collega's die blijkbaar de kantjes er vanaf lopen. Er kan natuurlijk iets aan de hand zijn, ziek of zo, maar daar zijn wij niet van op de hoogte.
Een van mijn directe collega's werkt 2x volle dagen per week thuis. De rest (waaronder ik) 1x in de week. Morgen hebben wij een lastig, ingelast overleg waar bij beiden voor zijn uitgenodigd. Het vergt wat voorbereiding, ik heb wat aantekeningen gemaakt en enkele tekeningen uitgewerkt. Het is nodig om dit face2face voor te bespreken met haar. Ik belde haar om te zeggen dat ik de papieren even bij haar thuis wilde brengen en de boel direct even door te nemen. Geen gehoor, ingesproken dat ik haar dus niet te pakken kon krijgen maar dat ik op de terugweg naar huis even bij haar langs zou wippen. Om 15.00 vertrokken, via haar woning. In de auto nogmaals geprobeerd contact te leggen zonder resultaat.
Eenmaal aangekomen, moet ik langs een raam in de woonkamer om bij haar deurbel te geraken. Rolgordijntjes bijna helemaal dicht, bel uitgetrokken. Ik klopt een aantal keren, geen gehoor. Ik terug naar het raam, nogmaals kloppen. Geen gehoor. Toen ben ik zo brutaal geweest, om aan de onderkant (rolgordijntje was 75% gesloten) naar binnen te kijken. Ik schrok; collega lag op de bank, een film op tv stond op, geluid redelijk hard, glas rosé half leeggedronken, onder een dekentje te slapen. Ik heb de papieren in de brievenbuis gegooid en ben vertrokken. Ik heb haar geappt dat ik haar thuis niet aan trof en dat we het overleg een andere keer doen.
Vandaag was mijn thuiswerkdag. Ze appte me om me te bedankten voor de papieren, verder geen commentaar. Morgenvroeg nemen we het samen even door.
Ik zit er enorm mee in mn maag. Negeer ik dit, confronteer ik haar? Ze is een lieve rustige meid, we hebben gewoon collegiaal contact maar ik vind dit vreemd gedrag dat niet bij haar past.
Met andere woorden, hoe ga je in het algemeen om met collega's die blijkbaar de kantjes er vanaf lopen. Er kan natuurlijk iets aan de hand zijn, ziek of zo, maar daar zijn wij niet van op de hoogte.
woensdag 2 augustus 2023 om 18:26
Precies dit.
Als je je echt zo veel zorgen maakt om een collega, dan licht je je leidinggevende in. En ga je niet zelf voor Sherlock Holmes spelen toch?
woensdag 2 augustus 2023 om 18:30
woensdag 2 augustus 2023 om 18:36
Nee, het is niet handig en niet conform jullie afspraken dat ze niet bereikbaar was. Maar ik vind jouw gedrag wel ver gaan en een inbreuk op haar privacy.
Daarbij, even eerlijk, werk jij altijd al je uren als je thuiswerkt? Man en ik werken bijna volledig thuis, beiden WO-opgeleid met bijpassende banen en goede salarissen, maar werken echt niet al onze ‘verplichte uren’. We delen het in zoals we zelf willen en onder werktijd winkelen, buiten de deur lunchen, hond uitlaten, klusjes in huis zijn eerder normaal dan uitzondering. We zorgen wel dat we goed bereikbaar zijn en zorgen ook dat we de gemaakte resultaatafspraken met onze werkgevers nakomen. Ik snap jouw gedrag dan ook niet zo goed en het lijkt alsof er meer achter zit (zou je ook graag 2 dagen thuis willen werken net als zij doet?).
Overigens zijn mijn man en ik geen uitzondering, in onze familie/ vriendenkring gaat het bij de meesten op dezelfde manier (uitzonderingen daargelaten).
Daarbij, even eerlijk, werk jij altijd al je uren als je thuiswerkt? Man en ik werken bijna volledig thuis, beiden WO-opgeleid met bijpassende banen en goede salarissen, maar werken echt niet al onze ‘verplichte uren’. We delen het in zoals we zelf willen en onder werktijd winkelen, buiten de deur lunchen, hond uitlaten, klusjes in huis zijn eerder normaal dan uitzondering. We zorgen wel dat we goed bereikbaar zijn en zorgen ook dat we de gemaakte resultaatafspraken met onze werkgevers nakomen. Ik snap jouw gedrag dan ook niet zo goed en het lijkt alsof er meer achter zit (zou je ook graag 2 dagen thuis willen werken net als zij doet?).
Overigens zijn mijn man en ik geen uitzondering, in onze familie/ vriendenkring gaat het bij de meesten op dezelfde manier (uitzonderingen daargelaten).
woensdag 2 augustus 2023 om 18:56
Ik drink nooit aanmaaklimonade. Is dit iets nieuws, dat je dan op Insta gaan poseren met je fancy kinderdrank in een wijglas?Better_Call_Sally schreef: ↑02-08-2023 18:35Ik drink regelmatig aanmaaklimonade in mijn meest fancy wijnglas, vind ik gezelliger. En ik werk ook regelmatig van 23:00 tot 02:00 ofzo als ik niet kan slapen, dan wil ik de dag erna als kind op school is ook weleens bh-loos netflixen.
woensdag 2 augustus 2023 om 18:57
Maar dat doet TO niet, die lijkt drukker met "bewijzen" dat haar collega de kantjes ervan afloopt. Als ze echt bezorgd was had ze wel anders gehandeld bij dat huis.rosanna08 schreef: ↑02-08-2023 18:16maar even he, ze heeft 's morgens al niet gereageerd op de app. ze neemt haar telefoon niet op en als je voor de deur staat, reageert ze ook niet op de deurbel en kloppen. En als je naar binnen kijkt, ligt ze op de bank met haar ogen dicht.
Ben ik dan heel raar als ik me dan zorgen zou maken of het wel goed met haar gaat?
Am Yisrael Chai!
woensdag 2 augustus 2023 om 18:57
Dit dus, gaat veel te ver.
Als iemand niet opendoet dan heeft diegene daar een goede reden voor. Gaat jou niets aan.
Is het de eerste keer dat ze zich niet aan de werkafspraken houdt?
Als het vaker gebeurt dan valt dat toch vanzelf op bij je collega's en leidinggevende?
lila01 wijzigde dit bericht op 02-08-2023 19:02
40.09% gewijzigd
woensdag 2 augustus 2023 om 18:58
Onprofessioneel van jouw leidinggevende, dat ze het prima vond dat jij langs haar huis ging. Zou ik persoonlijk nooit toestaan.
Zelf zou ik ook nooit langs een huisadres gaan, tenzij ik oprecht ongerust ben. Is een keer gebeurd in 15 jaar. Medewerker was onwel geworden. Maar ik ben dan ook leidinggevende, dus beschik ook over adresgegevens ed.
Maar voor het langs brengen van papieren? Echt niet. Vind ik echt te ver gaan.
Zelf zou ik ook nooit langs een huisadres gaan, tenzij ik oprecht ongerust ben. Is een keer gebeurd in 15 jaar. Medewerker was onwel geworden. Maar ik ben dan ook leidinggevende, dus beschik ook over adresgegevens ed.
Maar voor het langs brengen van papieren? Echt niet. Vind ik echt te ver gaan.
woensdag 2 augustus 2023 om 19:01
Overigens ben ik wel verbaasd dat zoveel mensen aangeven dat ze winkelen, klussen, uit lunchen gaan en noem maar op, want dat doe ik dan ook weer niet op thuiswerkdagen. Tuurlijk, ik ga weleens naar de huisarts en neem tegenwoordig geen vrij meer voor tandarts of 10 minuten gesprekken of school ofzo, maar plan ze op mijn thuiswerkdag. Maar aan de andere kant heb ik gewoon zoveel werk dat ik op mijn werkdag eerder moet uitkijken niet veel te lang door te werken dan dat ik de halve dag kan lanterfanten of mijn halve huishouden kan doen.
Am Yisrael Chai!
woensdag 2 augustus 2023 om 19:04
Ze heeft voor de naar de collega reed dit afgestemd met de leidinggevende. Die gaf akkoord.
Coffee is never my cup of tea
woensdag 2 augustus 2023 om 19:07
En daar ging het natuurlijk al mis. Daar had de leidinggevende moeten zeggen; bedankt, ik pak het verder op. Op welke manier dan ook. Of TO had kunnen zeggen; pak jij het verder op? Echt niet oke dit.Marianneke schreef: ↑02-08-2023 19:04Ze heeft voor de naar de collega reed dit afgestemd met de leidinggevende. Die gaf akkoord.
woensdag 2 augustus 2023 om 19:09
Belachelijk natuurlijk.Marianneke schreef: ↑02-08-2023 19:04Ze heeft voor de naar de collega reed dit afgestemd met de leidinggevende. Die gaf akkoord.
Ik verbaas me erover dat de buitenkant van de dingen zoveel verbergt.
woensdag 2 augustus 2023 om 19:13
Als ik een (zwarte) schoonmaakster had, zou ze van mij inderdaad niet stipt om 9u hoeven beginnen en stipt om 11u klaar zijn. Dan zou de afspraak 'maandagochtend 2u schoonmaken' voor mij voldoende zijn. Als zij dan om 9u begint, van 10-11 pauze neemt en dan dus pas om 12u klaar is vind ik het prima.Gebruna schreef: ↑02-08-2023 17:39Verbazingwekkende reacties. Dit is toch de nieuwe generatie die overal en nergens al zijn privégegevens achterlaat "want ik heb niets te verbergen".
Maar als je een collega hebt die totaal niet reageert op dagen waarop zij geacht wordt te werken (want daarvoor wordt betaald), dan mag een collega niet eens langs haar huis gaan, ook al ligt zij mogelijk dood op de bank?
Want 'privacy'.
Kennelijk is het je afvragen of iemand die 'thuiswerkt' wel daadwerkelijk werkt een gevoelig punt?
Goed om te weten voor alle (zwart werkende?) hulpen in de huishouding die door deze mensen worden ingeschakeld/betaald: die hoeven blijkbaar helemaal niet op tijd X of Y te starten en eindigen, en die mogen dutjes doen en film kijken tijdens de overeengekomen werkuren als zij dat willen... "als het werk maar áf is"?
Zo werk ik zelf ook: ik moet mijn werk afkrijgen en werk thuis ook 8+ uur op een dag. Maar niet per se op de standaard kantooruren. Soms ga ik dus overdag naar de huisarts/sporten/bakkie koffie doen en dan werk ik 's avonds nog 2 uur. Maar ik heb dan ook geen baan waarbij ik tussen 9 en 5 continue bereikbaar moet zijn.
Het gaat er dus om welke afspraken je met elkaar hebt en of die in TO's geval zijn nagekomen of niet.
amaryllis wijzigde dit bericht op 02-08-2023 19:18
4.23% gewijzigd
woensdag 2 augustus 2023 om 19:13
Wat voor mij in dit verhaal het belangrijkste is is dat er afspraken zijn over aanwezigheid en bereikbaarheid. En die zijn niet nagekomen. Daar zou ik wel iets van zeggen tegen collega en/of leidinggevende. Want wanneer er ineens iets tussenkomt wat dus echt spoed heeft en alleen door die bepaalde collega mee opgepakt kan worden kan dit wel problemen geven.
woensdag 2 augustus 2023 om 19:13
LG zal ervan uit zijn gegaan dat TO haar bezoekje even aankondigde middels een appje 'jooo zal ik de papieren anders even langsbrengen'.Marianneke schreef: ↑02-08-2023 19:04Ze heeft voor de naar de collega reed dit afgestemd met de leidinggevende. Die gaf akkoord.
Ik kan me tenminste nauwelijks voorstellen dat een LG iets roept van 'ga er maar onaangekondigd langs en gluur dan meteen ook even naar binnen'.
woensdag 2 augustus 2023 om 19:15
woensdag 2 augustus 2023 om 19:16
MrsMorrison schreef: ↑02-08-2023 18:25Plus nog het feit dat er duidelijke afspraken zijn over bereikbaarheid. Dan vind ik het in dit verhaal dus best plausibel om je zorgen te maken. Betreffende collega had ook haar afwezigheid kunnen melden dan was er niks aan de hand geweest. Kleine moeite en duidelijkheid voor iedereen.
Vriendin van mij werkt ook 3 dagen thuis en soms kom ik even langs voor een bakkie en zet ze haar status op afwezig/bespreking. Wanneer je tijdens kantooruren bereikbaar moet zijn is dat ook wel grotendeels de bedoeling natuurlijk.
TO was helemaal niet bezorgd en heeft ook helemaal niet gehandeld alsof ze bezorgd was. Ze heeft de papieren gedropt en is weer weggegaan.
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn
Al een account? Log dan hier in
