Werk & Studie alle pijlers

Sollicitatiegesprek

19-11-2024 19:27 87 berichten
Alle reacties Link kopieren Quote
Ik heb binnenkort voor het eerst in bijna 20 jaar een sollicitatiegesprek staan. Zijn er dingen veranderd afgelopen decennia? Moet ik me nog ergens in verdiepen? Belangrijke dingen om te weten?
Alle reacties Link kopieren Quote
Mijn ‘oudere’ leidinggevende wilde graag een qr code visitekaartje. Maar dat is veel te modern, toen ik daarom kwam op ons hoofdkantoor (buitenland) vonden ze dat maar moderne onzin. Dus loopt hij voorlopig nog met geprinte visitekaartjes en denkt men dat hij een ouderwetse boomer is ;-D
Alle reacties Link kopieren Quote
Lebow schreef:
30-11-2024 19:53
Mijn ‘oudere’ leidinggevende wilde graag een qr code visitekaartje. Maar dat is veel te modern, toen ik daarom kwam op ons hoofdkantoor (buitenland) vonden ze dat maar moderne onzin. Dus loopt hij voorlopig nog met geprinte visitekaartjes en denkt men dat hij een ouderwetse boomer is ;-D
Zijn visitekaartjes niet sowieso voor boomers? (met of zonder qr code) Echt al jaren geleden dat ik die had of kreeg van anderen.
Alle reacties Link kopieren Quote
dianaf schreef:
20-11-2024 11:22
Haha... mijn vragen zijn vaak heel beperkt en meestal komen ze in het gesprek al ter spraken. En als je vaker solliciteert, dan heb je wel wat punten waar je iets over wilt weten, maar die weet je dan ook wel uit je hoofd.
Eigenlijk altijd nog een vraag achter de hand houden over een onderwerp dat niet snel in het gesprek ter sprake komt. Dan heb je een mooie afsluiter. Anders eindigt het zo in mineur. "Had jij nog vragen?", "Nee, eigenlijk niet".
Appletje schreef:
01-12-2024 16:55
Eigenlijk altijd nog een vraag achter de hand houden over een onderwerp dat niet snel in het gesprek ter sprake komt. Dan heb je een mooie afsluiter. Anders eindigt het zo in mineur. "Had jij nog vragen?", "Nee, eigenlijk niet".
Ik deed dat altijd, maar tegenwoordig laat ik het gewoon. —Nee, alles helder, dank! Geen zin in vragen om te vragen.

Maar goed, ik solliciteer tegenwoordig heel nonchalant en dat werkt echt in mijn voordeel.
Appletje schreef:
01-12-2024 16:53
Zijn visitekaartjes niet sowieso voor boomers? (met of zonder qr code) Echt al jaren geleden dat ik die had of kreeg van anderen.
Maar wat moeten mensen dan op congressen, seminars, netwerk events? Gelijk even contactgegevens air droppen ofzo? Dat is toch geen doen als je veel mensen spreekt?

Ze worden in mijn sector nog steeds gebruikt.
Alle reacties Link kopieren Quote
Ik heb een CV opgestuurd en realiseerde me gisteren ineens dat ik vergeten ben mijn geboortedatum erop te zetten. Hoe erg is dat?
Er staat wel wanneer ik mijn middelbare school diploma heb gehaald, dus ze kunnen het wel min of meer uitrekenen, maar ik voel me wel oenig! :'(
Alle reacties Link kopieren Quote
Truusje schreef:
02-12-2024 09:23
Ik heb een CV opgestuurd en realiseerde me gisteren ineens dat ik vergeten ben mijn geboortedatum erop te zetten. Hoe erg is dat?
Er staat wel wanneer ik mijn middelbare school diploma heb gehaald, dus ze kunnen het wel min of meer uitrekenen, maar ik voel me wel oenig! :'(
Ik ben het 1x vergeten en dat werkte in mijn voordeel (in de zin, men had opgemerkt dat het er niet opstond en dar maakte hen nieuwsgierig). en daarna eigenlijk altijd weggelaten. Nooit meer comments over gehad. Op basis van je opleiding kan men een schatting maken. En de bedrijven waar ik graag zou willen werken doen niet aan leeftijdsdiscriminatie. Je geboortedatum melden vind ik erg ouderwets. Net als burgerlijke staat etc. Gaat ze niets aan, want het doet niets af aan mijn werkkwaliteiten of ik gehuwd ben of hok of happy single ben.
Ik heb al zeker 15 jaar geen geboortedatum meer op mijn cv. Geboorteplaats ook niet. Wat doet het ertoe? Nooit vragen over gehad.

Tegen dat je wordt aangenomen ontvangen ze die informatie vanzelf.
Alle reacties Link kopieren Quote
Gizz en Lorem, dank voor jullie reactie!
Ik ben gerust, mijn kansen zijn nog niet verkeken :)
Alle reacties Link kopieren Quote
Ik heb een andere vacature gezien waarbij alleen staat marktconform salaris. Is het een optie om te vragen wat hun salarisrange is? Anders heeft het ook geen zin om te schrijven
Alle reacties Link kopieren Quote
lonelycat schreef:
05-12-2024 09:05
Ik heb een andere vacature gezien waarbij alleen staat marktconform salaris. Is het een optie om te vragen wat hun salarisrange is? Anders heeft het ook geen zin om te schrijven
Ja hoor, gewoon bellen.
Alle reacties Link kopieren Quote
Appletje schreef:
01-12-2024 16:55
Eigenlijk altijd nog een vraag achter de hand houden over een onderwerp dat niet snel in het gesprek ter sprake komt. Dan heb je een mooie afsluiter. Anders eindigt het zo in mineur. "Had jij nog vragen?", "Nee, eigenlijk niet".
Dan is het een niet relevante vraag puur om te vragen. Niet mijn ding. Van de week een gesprek gehad en alle relevante zaken waren al ter sprake gekomen.
Dus op de vraag: heb je nog vragen, heb ik ook aangegeven dat alles wel ter spraken is gekomen. 🤷‍♀️ Eindigen in mineur? Tja, of het is een goed gesprek geweest omdat alle op een organische manier voorbij is gekomen.
Als klagen telde als werk, dan had mijn ex zich ook moeiteloos een Mercedes kunnen veroorloven.

Gebruikersavatar
Anonymous
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn

Terug naar boven