Coronavirus COVID-19 alle pijlers

Mogelijk weer maatregelen

26-10-2021 14:54 6585 berichten
Alle reacties Link kopieren
Laat ik beginnen met te stellen dat ik vind dat iedereen zijn eigen mening mag hebben of hij wel of niet gevaccineerd wil worden. Waar ik wel moeite mee heb is dat de minderheid die zich niet laat vaccineren zo luid hun mening probeert op te dringen aan mij, terwijl ze a. niet weten of ik gevaccineerd ben en b. Ik geen zin heb in discussies die geen enkele waarde hebben aangezien er niet echt geluisterd wordt naar argumenten. Maar goed, dit terzijde.

Wat me wel stoort is het volgende: vandaag wordt bekend dat er mogelijk opnieuw maatregelen ingevoerd gaan worden omdat de ziekenhuisopnames te hard stijgen. Dit zijn grotendeels ongevaccineerden die de bedden bezetten en nog dus onacceptabele druk geven op de reguliere zorg.

Ik vind het lastig te accepteren dat de minderheid nu ervoor zorgt dat de meerderheid zich weer aan maatregelen moet onderwerpen om diezelfde minderheid te beschermen tegen zichzelf.
En als ik in mijn omgeving kijk heeft een groot deel van de niet gevaccineerden zich al nooit gehouden aan de maatregelen of is daartegen in verzet gegaan. Dan denk ik hoe kunnen dan maatregelen nu nog zin hebben?

Ik ben bang dat nu weer maatregelen flinke toestanden gaan geven onder de mensen die gevaccineerd zijn en zich altijd (grotendeels) aan de maatregelen gehouden hebben.
Wat denken jullie?
polydox schreef:
14-11-2021 15:49
Laatst was op tv dat daar het grootste probleem niet in zit. Het zit meer in de organisatie van de zorg en personeelsmanagement. Sterker nog bij stijgen van de lonen is de verwachting dat men meer parttime gaat werken. Kijk maar naar thuiszorg waar bijna geen tijd meer is voor een sociaal praatje of een kopje thee zetten voor een oudere. In het ziekenhuis wordt men overladen met administratie. Nu met Corona is het vak alleen maar onaantrekkelijker geworden voor de buitenwereld.
Ook zie je dat er vaker een HBO opleiding wordt gevolgd wordt, waarbij men een bepaalde voorstelling heeft, maar in het ziekenhuis heb je echt handen aan het bed nodig. Een groot gedeelte stroomt uit kort nadat ze aan de slag zijn gegaan. Dat lost een hoger salaris niet op. Kijk maar eens naar loodgieters, meer dan prima salaris maar bijna niemand wil het worden.
Die administratiegolf waar iedereen zich aan moet houden komt uit DenHaag. In werkelijk alle takken van sport is de administratie het hoofddoel geworden van het werk. Alles wordt kapot gecontroleerd.
Cateautje schreef:
14-11-2021 15:54
Die administratiegolf waar iedereen zich aan moet houden komt uit DenHaag. In werkelijk alle takken van sport is de administratie het hoofddoel geworden van het werk. Alles wordt kapot gecontroleerd.

Dat is 100% waar. Ik weet zeker dat het papierwerk een heel stuk naar beneden kan. De vergadercultuur is ook zoiets. Veel teveel met veel teveel mensen en uiteindelijk gebeurd er weinig constructiefs. Dat is wat ik meegemaakt heb in het bedrijfsleven.
Cateautje schreef:
14-11-2021 15:11
Jezelf een burnout werken in het ziekenhuis voor 1600 eurootjes is nou niet echt aantrekkelijki te noemen, dus ik kan me wel voorstellen dat veel jonge mensen daar voor bedanken.
IC verpleegkundige verdient tussen de 3000 en 4000 voor een 36 urige werkweek en hebben ook regelmatig een eindejaarsuitkering en wat andere lokkertjes. Het is dus wel wat meer dan 1600 euro.
MrsMorrison schreef:
14-11-2021 16:00
Dat is 100% waar. Ik weet zeker dat het papierwerk een heel stuk naar beneden kan. De vergadercultuur is ook zoiets. Veel teveel met veel teveel mensen en uiteindelijk gebeurd er weinig constructiefs. Dat is wat ik meegemaakt heb in het bedrijfsleven.
Bij vergaderingen gaat het het meest om plasjes doen. Dat is overal zo. Dit is echt een vergaderland waar de rest van de wereld helemaal niets van begrijpt.
Cateautje schreef:
14-11-2021 15:54
Die administratiegolf waar iedereen zich aan moet houden komt uit DenHaag. In werkelijk alle takken van sport is de administratie het hoofddoel geworden van het werk. Alles wordt kapot gecontroleerd.
Nee dat heeft ook te maken met richtlijnen en protocollen, maar ook allerlei zaken voor verzekeraars en werkgever.
polydox schreef:
14-11-2021 16:01
IC verpleegkundige verdient tussen de 3000 en 4000 voor een 36 urige werkweek en hebben ook regelmatig een eindejaarsuitkering en wat andere lokkertjes. Het is dus wel wat meer dan 1600 euro.
Ik had het niet over ICers, maar over de rest van de handen aan het bed en die hebben dat zelf verteld op tv, dus dan moet ik ze wel geloven toch?
polydox schreef:
14-11-2021 16:03
Nee dat heeft ook te maken met richtlijnen en protocollen, maar ook allerlei zaken voor verzekeraars en werkgever.
Die richtlijnen en protocollen komen uit DenHaag


Betreft verzekeraars hebben ze ooit verzonnen dat een psycholoog alleen uitbetaald krijgt als er een diagnose is gesteld en sindsdien zijn er legio mensen die daardoor met meer dan tien diagnoses te hoop lopen. Sterker, je krijgt er al een aantal cadeau bij de intake.

Het is de waanzin ten top.
Alle reacties Link kopieren
https://www.nu.nl/coronavirus/6167759/b ... redirect=1

Het gaat in Europa in veel landen slecht.
Onze vaccinatiegraad is niet optimaal nog maar met opkomst van 88% voor eerste prik en volledig gevaccineerd 85% in vergelijking met de genoemde landen niet slecht. Wel bijna 700 gevallen op 1000000
kers wijzigde dit bericht op 14-11-2021 16:12
9.41% gewijzigd
If your life feels like a rocky, bumpy mess, just remember: people gaze at the Grand Canyon in awe- C. Celini
Cateautje schreef:
14-11-2021 15:11
Jezelf een burnout werken in het ziekenhuis voor 1600 eurootjes is nou niet echt aantrekkelijki te noemen, dus ik kan me wel voorstellen dat veel jonge mensen daar voor bedanken.
Sinds wanneer liggen de salarissen daar onder het wettelijk minimumloon?
Cateautje schreef:
14-11-2021 16:03
Ik had het niet over ICers, maar over de rest van de handen aan het bed en die hebben dat zelf verteld op tv, dus dan moet ik ze wel geloven toch?
Nee, als ze iets roepen wat aantoonbaar niet waar kan zijn, dan niet. Of ze moeten bedoelen voor part time, maar dan zeg het salaris weer niet zoveel.
Alle reacties Link kopieren
Cateautje schreef:
14-11-2021 15:51
Zijn de schandalen die ten koste gaan van mensen je geheel ontgaan?


Je vindt die nieuwe fraudewet die eraan komt ook een goed plan?

De steeds langere wachttijden voor de voedselbanken een goede zaak?

De teruggekeerde daklozencijfers, ook geweldig?

De woningnood, die door de VVD tijdens paars in gang is gezet, mooi?

Grote verantwoordelijkheden bij de gemeenten droppen, maar er niet voldoende geld voor uittrekken zodat gemeente op de gekste zaken moeten bezuinigen om het hoofd boven water te houden, geweldig?
En is het in andere landen dan allemaal véél beter geregeld? Waar dan?
Cateautje schreef:
14-11-2021 16:03
Ik had het niet over ICers, maar over de rest van de handen aan het bed en die hebben dat zelf verteld op tv, dus dan moet ik ze wel geloven toch?
Als je start is het laag. Maar dat is op alle niveau’s zo. Maar bij die 1600 zit nog niet de onregelmatigheidstoeslag en eindejaarsuitkering.
Kijk hier maar eens. Ik zeg niet dat er niks bij kan, maar dat is niet het grootste probleem in de zorg.

Dit verdient een verpleegkundige | NU - Het laatste nieuws het eerst op NU.nl
https://www.nu.nl/werk/6116552/dit-verd ... ndige.html

https://nos.nl/artikel/2344685-verpleeg ... hoolleraar
anoniem_64df35cce50ab wijzigde dit bericht op 14-11-2021 16:23
7.86% gewijzigd
Alle reacties Link kopieren
Cateautje schreef:
14-11-2021 15:54
Die administratiegolf waar iedereen zich aan moet houden komt uit DenHaag. In werkelijk alle takken van sport is de administratie het hoofddoel geworden van het werk. Alles wordt kapot gecontroleerd.
Neen. De administratie die van ons in de thuiszorg verwacht wordt om bij te houden komt van de zorgverzeraars. Komt het aantal ingezette uren overeen met wat in het zorgplan staat wat bij de cliënt gedaan wordt? Bv controle op medicatie-inname en aantrekken steunkousen kun je niet dagelijk een uur voor declareren. De zorgplannen moeten overeenkomen met de geschatte zorginzettijd. En ik werk parttime maar verdien zelfs dan echt wel meer dan €1600 per maand.
ririanneke wijzigde dit bericht op 14-11-2021 16:20
5.80% gewijzigd
polydox schreef:
14-11-2021 16:01
IC verpleegkundige verdient tussen de 3000 en 4000 voor een 36 urige werkweek en hebben ook regelmatig een eindejaarsuitkering en wat andere lokkertjes. Het is dus wel wat meer dan 1600 euro.

Het gaat natuurlijk niet alleen om IC verpleegkundigen maar de gehele zorg in de breedte. En niet alleen de salarissen maar de gehele cultuur.
Cateautje schreef:
14-11-2021 16:06
Die richtlijnen en protocollen komen uit DenHaag
Nee hoor beroepsgroepen kunnen er ook heel wat van. Verder ook het management om zicht te krijgen op wat het personeel doet.
polydox schreef:
14-11-2021 16:18
Nee hoor beroepsgroepen kunnen er ook heel wat van. Verder ook het management om zicht te krijgen op wat het personeel doet.
Je kan je afvragen hoeveel FTE's dat allemaal kost.
Cateautje schreef:
14-11-2021 16:27
Je kan je afvragen hoeveel FTE's dat allemaal kost.
Vaak wordt het er ook voor een deel ingepropt en dat maakt dat werk minder leuk wordt. Kijk maar eens naar thuiszorg personeel. Leuke werk wordt te strak ingekaderd en daarnaast veel administratie.
Alle reacties Link kopieren
Cateautje schreef:
14-11-2021 16:03
Ik had het niet over ICers, maar over de rest van de handen aan het bed en die hebben dat zelf verteld op tv, dus dan moet ik ze wel geloven toch?
Nou, de dochter van een vriendin heeft vorig jaar haar MVO-verpleegkunde afgerond, werkt nu 28 uur en krijgt 32 uur betaald + haar HBO-V wordt betaald. Met de onregelmatigheidstoeslag verdient ze als 20-jarige net zoveel als ik nu (modaal). En dat is geen 1600 euro....
Sterrenstof74 schreef:
14-11-2021 16:56
Nou, de dochter van een vriendin heeft vorig jaar haar MVO-verpleegkunde afgerond, werkt nu 28 uur en krijgt 32 uur betaald + haar HBO-V wordt betaald. Met de onregelmatigheidstoeslag verdient ze als 20-jarige net zoveel als ik nu (modaal). En dat is geen 1600 euro....
Tja, de verpleegkundige die het vertelde op tv tijdens de loondemonstraties zal niet gelogen hebben. Maar goed, ik ga ervan uit dat ze netto bedoelde, want het heeft weinig zin om te koketeren met een bedrag dat je toch niet krijgt.
polydox schreef:
14-11-2021 16:38
Vaak wordt het er ook voor een deel ingepropt en dat maakt dat werk minder leuk wordt. Kijk maar eens naar thuiszorg personeel. Leuke werk wordt te strak ingekaderd en daarnaast veel administratie.
Kan me voorstellen dat het er voor de nieuwe lichting werknemers het er niet aantrekkelijker op wordt. Geen wonder ook dat de meesten kiezen voor een kantoorbaan.
Cateautje schreef:
14-11-2021 16:58
Tja, de verpleegkundige die het vertelde op tv tijdens de loondemonstraties zal niet gelogen hebben. Maar goed, ik ga ervan uit dat ze netto bedoelde, want het heeft weinig zin om te koketeren met een bedrag dat je toch niet krijgt.
Maar misschien ook voor een beperkt aantal uren. Dus wat die verpleegkundige vertelde zegt niet zo heel veel zonder achtergrondinformatie.
Cateautje schreef:
14-11-2021 17:00
Kan me voorstellen dat het er voor de nieuwe lichting werknemers het er niet aantrekkelijker op wordt. Geen wonder ook dat de meesten kiezen voor een kantoorbaan.
Zou het echt zo zijn dat verpleegkundigen liever een kantoorbaan willen? Dat is echt niet voor iedereen het summum.

Wat dat betreft wordt het echt eens tijd voor herijking van banen en ook niet alleen maar theoretisch opleiden. Er is werkelijk niets mis met een praktische functie. Vaak minstens zo nuttig als achter de computer hangen.
Verkeerde gequote



Wat ik van de zotte vind is dat vergaderruimte intern verhuurd wordt voor fikse bedragen. Elke keer dat er vergaderd wordt in de vergaderruimte (om het even of een zh er nu 3 of 6 heeft) wordt dit berekend. Betekent dus dat elk team een rekening krijgt voor het huren van de ruimte.
Bij ons was dat (20 jaar geleden) iets van 75 euro per uur.

Dat daar een CV aanstaat, een beamer en er eens inde zoveel jaar een blik verf door heen gaat okee kost geld maar er komt voldoende subsidie binnen, zeker voor onderhoud en aankoop van beamers, tv en tafels en stoelen maar het verhuren van interne ruimte aan interne teams voor dit soort bedragen vind ik niet kunnen. Zelfs de kannen koffie en thee werden doorberekend, en niet zo weinig ook.
anoniem_651d1f4cc2d79 wijzigde dit bericht op 14-11-2021 17:23
13.76% gewijzigd
Alle reacties Link kopieren
Cateautje schreef:
14-11-2021 16:58
Tja, de verpleegkundige die het vertelde op tv tijdens de loondemonstraties zal niet gelogen hebben. Maar goed, ik ga ervan uit dat ze netto bedoelde, want het heeft weinig zin om te koketeren met een bedrag dat je toch niet krijgt.
Ik krijg netto echt wel meer dan €1600. Ik werk parttime het is wel inclusief de ORT.
Juliette schreef:
14-11-2021 17:17
Wat ik van de zotte vind is dat vergaderruimte intern verhuurd wordt voor fikse bedragen. Elke keer dat er vergaderd wordt in de vergaderruimte (om het even of een zh er nu 3 of 6 heeft) wordt dit berekend. Betekent dus dat elk team een rekening krijgt voor het huren van de ruimte.
Bij ons was dat (20 jaar geleden) iets van 75 euro per uur.

Dat daar een CV aanstaat, een beamer en er eens inde zoveel jaar een blik verf door heen gaat okee kost geld maar er komt voldoende subsidie binnen, zeker voor onderhoud en aankoop van beamers, tv en tafels en stoelen maar het verhuren van interne ruimte aan interne teams voor dit soort bedragen vind ik niet kunnen. Zelfs de kannen koffie en thee werden doorberekend, en niet zo weinig ook.
Dit meen je echt?!!!??? @(

Dit is een oud topic. Het topic is daarom gesloten.
Maak een nieuw topic aan om verder praten over dit onderwerp.

Terug naar boven