Geld & Recht alle pijlers

Arbeidsconflict: ziek melden?

11-01-2024 10:48 76 berichten
Alle reacties Link kopieren Quote
Ik stel deze vraag niet namens mijzelf, maar een goede vriend.

Onlangs had hij een arbeidsconflict met zijn werkgever. Het komt erop neer dat hij een bepaalde dag thuis had gewerkt, en ervan werd beschuldigd dat hij helemaal niet had gewerkt.

Er is kortom sprake van een vertrouwensbreuk. Hij is al negen jaar in dienst bij het bedrijf, en had tot dan toe amper kritiek op zijn functioneren.

Na dit conflict heeft hij zich ziek gemeld. Hij wil de Ziektewet in voor 2 jaar en is er helemaal klaar mee.

Het lijkt mij dat de ZW hier niet voor bedoeld is. Dat hij misschien beter kan inzetten op uit elkaar gaan met een transitievergoeding. Maar ja, wie ben ik? Ik heb er ook geen verstand van.

Heeft iemand advies wat hij het beste kan doen?
Alle reacties Link kopieren Quote
laat hem een arbeidsrechtadvocaat bellen
Alle reacties Link kopieren Quote
ZW is daar niet voor bedoeld. Als aan het licht komt dat hij niet ziek is, kan dat een enorm probleem opleveren.

Persoonlijk zou ik wel blijven werken, maar ondertussen solliciteren.
Verder met rechtsbijstand bespreken.
Alle reacties Link kopieren Quote
Onlangs had hij een arbeidsconflict met zijn werkgever. Het komt erop neer dat hij een bepaalde dag thuis had gewerkt, en ervan werd beschuldigd dat hij helemaal niet had gewerkt.

Na dit conflict heeft hij zich ziek gemeld. Hij wil de Ziektewet in voor 2 jaar en is er helemaal klaar mee.

Het gaat om 1 dag? En sindsdien meteen ziekgemeld? Wat ik denk is dat jij beter een eigen plek kunt zoeken en je vriend het beter zelf uit laat zoeken, jij hebt genoeg aan jezelf.
Alle reacties Link kopieren Quote
Je kan sowieso niet zomaar besluiten 2 jaar in de ziektewet te blijven. Ik neem aan dat een beetje arbo-arts daar wel doorheen prikt. En dan kan je gewoon weer aan het werk.
Alle reacties Link kopieren Quote
Hij zou ook gewoon even een kop koffie kunnen drinken met zijn baas en het uitpraten. Ik kan me niet voorstellen dat er in die 9 jaar nooit iets is gebeurd en nu opeens dit ontstaat, kan het een misverstand zijn? En anders gewoon lekker solliciteren en ergens anders gaan werken, werk genoeg nog steeds!
Alle reacties Link kopieren Quote
Of solliciteren naar een leukere werkgever. Je gaat toch niet meteen thuis zitten bij kritiek.
Alle reacties Link kopieren Quote
Is dit je plastic verbrandende blowende vriend die een dakloze dealer in huis heeft gehaald voor korting op zijn drugs, voor wie je dit vraagt?
doreia* wijzigde dit bericht op 11-01-2024 10:58
34.27% gewijzigd
Je kunt het leven ook met een vrolijk gezicht serieus nemen - Irmgard Erath
Alle reacties Link kopieren Quote
Mijn advies voor jou zou zijn om je vooral op je eigen leven te focussen en je niet te ontfermen over anderen en hun sores. Iemand die van de ene op de andere dag de Ziektewet in wil (?) voor 2 jaar, zonder uberhaupt ziek te zijn, klinkt sowieso als iemand die wat ingewikkeld is om erbij te hebben.
Alle reacties Link kopieren Quote
Wat een slappe hap zeg, kritiek en dan maar het bijltje er bij neergooien en wel betaald worden.

Kom toch op, daar is het toch niet voor bedoeld. Verder solliciteren!
Alle reacties Link kopieren Quote
Nee. Zo werkt het niet.
Alle reacties Link kopieren Quote
Schandalig!!! Ik word hier echt heel boos om. Op die vriend van jou dus!.

Waarom denkt de werkgever dat hij die dag niet heeft gewerkt? Dat komt toch niet zomaar uit de lucht vallen?! En echt wat laag dat hij zich dan ziek wil melden! Voor 2 jaar nog wel. Als iemand die echt ziek is, vind ik dit werkelijk walgelijk. Wat een vent! Wat is er mis mee om dit uit te praten.

En jij, jij bent verliefd op deze lamzak?.
Alle reacties Link kopieren Quote
Als dit het enige is en werkgever niet compleet uit zijn plaat is gegaan richting die vriend vind ik een ziekmelding persoonlijk nogal overdreven.

Maar hij heeft een ziekmelding gedaan. Die ziekmelding komt bij de bedrijfsarts, die stelt vast dat het om een conflict gaat en niet op ziekte en stuurt die vriend waarschijnlijk snel naar werkgever toe om samen een gesprek te hebben om e.e.a. uit te praten samen. Er wordt tegenwoordig ingezet op snel met elkaar in gesprek gaan op een laagdrempelige manier. Dus gewoon hij samen met werkgever. En dan gewoon weer door met je leven.

Lijkt mij heerlijk als je twee jaar ziek thuis mag blijven na een woordenwisseling met je baas. Ik zou bijna een lekkere discussie met mijn leidinggevende gaan opzoeken en daarna mijn tas pakken en lekker naar huis. Tis veel te koud om in de ochtend naar mijn werk te moeten.
anything that is unrelated to elephants = Irrelephant
Alle reacties Link kopieren Quote
ik snap ineens die werkgever....
I was born in the sign of water, and it's there that I feel my best
Alle reacties Link kopieren Quote
Hij wil de ziektewet in en dan gelijk voor 2 jaar :sick: Wat een treurigheid. De ziektewet is bedoeld voor mensen die echt ziek zijn...
Wat hij het beste kan doen? Zijn ballen bij elkaar rapen en weer aan het werk gaan.
Dit is toch geen arbeidsconflict?
Ik zou die vriend adviseren om de in huis gehaalde probleemgevallen (de drugsverslaafde en de invalide) naar de daarvoor bedoelde instanties te retourneren en zelf ook terug aan het werk te gaan.
Er zal iemand de hypotheek van dat huis moeten betalen, anders staat hij zelf binnenkort ook op straat.
anoniem_6626158dc134d wijzigde dit bericht op 11-01-2024 11:29
3.10% gewijzigd
Alle reacties Link kopieren Quote
Doreia* schreef:
11-01-2024 10:56
Is dit je plastic verbrandende blowende vriend die een dakloze dealer in huis heeft gehaald voor korting op zijn drugs, voor wie je dit vraagt?

Aan haar bericht van 7 januari in dat topic te zien: ja.
Catch of the day, die man.
Ik heb geen wespentaille, ik heb een bijenrompje
Alle reacties Link kopieren Quote
Uitpraten of uit elkaar gaan met een transitievergoeding. De ziektewet “faken” is niet zo makkelijk als je vriend denkt. Daarnaast sneu voor diegene die echt ziek worden van hun werk of werkgever!
Alle reacties Link kopieren Quote
Ik zou je spullen pakken en weg gaan bij de klaploper en niet nog meer problemen van andere mensen verzamelen.
Je hebt echt meer dan genoeg aan je eigen shit
Ja wat!? Pannekoek! Doei! ©
"Het beste" is nogal subjectief. Als hij maximaal gebruik wil maken van de regels in Nederland, dan moet hij dat vooral doen. Het is dan wel handig als hij zich realiseert dat die regels grenzen kennen, en dat dat in de praktijk heel goed kan aflopen, maar ook vrij slecht.
Alle reacties Link kopieren Quote
hier gaat geen bedrijfsarts mee akkoord. Het is onmogelijk om hierdoor 2 jaar in de ziektewet te zitten. Dit is op te lossen met een simpel gesprek.

Maar ik ben het wel eens met de rest dat deze relatie gewoon compleet kansloos is. Ik zou bovenstaand ook al een enorme afknapper vinden. Het is niet meer dan ontwijk gedrag van je vriend. Het is gewoon een luie egoist. Niet alleen hier, maar je andere topics bewijzen dat ook. Een blowende, geen verantwoordelijkheid nemende nietsnut. Hij haalt een junk in huis voor lange tijd, ruimt niet op, ligt de hele dag in zijn nest en wil zich nu even '2 jaar ziek' melden. Dat zegt genoeg over zijn levensvisie. Ga daar gewoon weg! zsm.
buzziebee wijzigde dit bericht op 11-01-2024 11:43
14.26% gewijzigd
Alle reacties Link kopieren Quote
Ik kan er niet over uit. Dat je je ziek meldt na een conflict, dat is één ding, maar dat je er dan gelijk maar bij bedenkt dat je dan ook 2 hele jaren ziek gaat zijn. Klaploper
Alle reacties Link kopieren Quote
Vreemd verhaal, na 1 conflict ziek melden.

Nogal schaamteloos ook, 2 jaar de ziektewet in willen. Zo werkt het natuurlijk niet.
Alle reacties Link kopieren Quote
Dit gaat toch over die vriend die al op het punt stond om ontslagen te worden ? Die vaker te laat dan op tijd op zijn werk verschijnt ?

Ravena, laat deze vent in zijn sop gaarkoken. Hij sleept jou mee in zijn ellende.
Niet geschoten is altijd mis

Gebruikersavatar
Anonymous
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn

Terug naar boven