Geld & Recht
alle pijlers
Op andere locatie werken, mag dat?
dinsdag 31 juli 2018 om 19:55
Hoi allemaal,
Sinds kort heb ik een bijbaan (ik studeer) in een horecagelegenheid. Het is 5 minuutjes van mijn huis af, dus ideaal. Nu heb ik gezien dat ik komende maand een aantal keer op een andere locatie van het bedrijf werk, wat 1,5 uur enkele reis is.... Dit is tijdens het sollicitatiegesprek niet naar voren gekomen en collega's moeten dit ook en weten ook niet wat ze hiermee moeten. De reden is dat er op de andere locatie te weinig personeel is.
Ik ga het sowieso nog met mijn manager overleggen (die maakt de roosters), maar ik vroeg me af of dit zomaar mag. Er staat niets over in mijn contract, ik heb namelijk ook een mail dat ik een extra contract moet tekenen voor die vestiging.
Ik vroeg me namelijk af of ik in zo'n geval de reistijd ook vergoed krijg? Is toch ruim drie uur bovenop de acht uur die ik moet werken, en eerlijk gezegd zie ik dit niet zo zitten. Maar aangezien ik er pas net werk wil ik hier geen gedoe van maken, ik wil alleen weten waar ik recht op heb. Op één van die dagen ben ik hierdoor ook pas om elf uur thuis en moet ik de volgende ochtend vroeg weer dichtbij huis werken.
Iemand die dit weet?
Alvast bedankt!
Groetjes
Sinds kort heb ik een bijbaan (ik studeer) in een horecagelegenheid. Het is 5 minuutjes van mijn huis af, dus ideaal. Nu heb ik gezien dat ik komende maand een aantal keer op een andere locatie van het bedrijf werk, wat 1,5 uur enkele reis is.... Dit is tijdens het sollicitatiegesprek niet naar voren gekomen en collega's moeten dit ook en weten ook niet wat ze hiermee moeten. De reden is dat er op de andere locatie te weinig personeel is.
Ik ga het sowieso nog met mijn manager overleggen (die maakt de roosters), maar ik vroeg me af of dit zomaar mag. Er staat niets over in mijn contract, ik heb namelijk ook een mail dat ik een extra contract moet tekenen voor die vestiging.
Ik vroeg me namelijk af of ik in zo'n geval de reistijd ook vergoed krijg? Is toch ruim drie uur bovenop de acht uur die ik moet werken, en eerlijk gezegd zie ik dit niet zo zitten. Maar aangezien ik er pas net werk wil ik hier geen gedoe van maken, ik wil alleen weten waar ik recht op heb. Op één van die dagen ben ik hierdoor ook pas om elf uur thuis en moet ik de volgende ochtend vroeg weer dichtbij huis werken.
Iemand die dit weet?
Alvast bedankt!
Groetjes
zondag 5 augustus 2018 om 11:16
Ging dit over een nieuwe locatie van je bedrijf? Want dan is het anders. Als het namelijk structureel is, dan mag je werkgever wel degelijk van locatie veranderen. Mijn reactie ging over niet-structurele werkzaamheden op een andere plek.Christiana schreef: ↑04-08-2018 16:57Kreeg reistijd niet vergoed bij verplaatsing 68 km verder en was voor het UWV onder de 75 kilometer en mijn collega s en ik moesten het maar accepteren. Werkte er 23 jaar. Veel gedoe over een reiskosten vergoeding gehad. Als ik TO was zou ik weigeren dan maar op zoek naar iets anders zo ver reizen voor bijbaan is onzin.
zondag 5 augustus 2018 om 17:49
Was door overname een extra locatie en gingen afdelingen samen voegen de zaak was nog complexer we gingen de grens over. Wat volgens onze geweldige P&O afdeling geen gevolgen zou hebben en niets zou uitmaken.. het had hele grote gevolgen, blij dat ik er uit kon stappen.Stampertje12 schreef: ↑05-08-2018 11:16Ging dit over een nieuwe locatie van je bedrijf? Want dan is het anders. Als het namelijk structureel is, dan mag je werkgever wel degelijk van locatie veranderen. Mijn reactie ging over niet-structurele werkzaamheden op een andere plek.
