Psyche
alle pijlers
Fout op werk gemaakt, hoe mee omgaan?
zaterdag 17 juli 2021 om 09:48
Ik heb een fout gemaakt op mijn werk. Er wordt nu een onderzoek ingesteld waarvan ik verwacht dat het maanden kan gaan duren. Omwille van anoniem blijven kan ik er niet veel meer over zeggen.
Hoe ga ik dit de komende maanden een plek geven? Ik ben beschaamd, bedroefd, en vooral erg bang. Bang dat ik mijn gezin met 1 onoplettendheid in een paar seconden in de afgrond heb gestort. Ik ben hoofdkostwinner. Mogelijk heb ik geen recht op ww. We moeten dan ons huis verkopen. En dan nog, dit vak mag ik waarschijnlijk nooit meer uitvoeren. Mijn vriend zegt dat het onzin is en dat ik sterk ben en dat ik me goed zal verdedigen. Hij steunt me goed, maar hij kan ook niks meer dan continu moed inspreken wat hij ook wel eens zat is, en ik schaam me tegenover hem. Heel misschien blijft het bij een berisping. Maar dit zal altijd aan me blijven kleven. Ik ben down en bang. En binnenkort ga ik ook nog eens bevallen. Genieten van de babytijd, ja leuk, hoe dan als ik financieel niet voor mijn kind kan zorgen?
Wat moet ik doen, hoe ga ik hiermee om?
Hoe ga ik dit de komende maanden een plek geven? Ik ben beschaamd, bedroefd, en vooral erg bang. Bang dat ik mijn gezin met 1 onoplettendheid in een paar seconden in de afgrond heb gestort. Ik ben hoofdkostwinner. Mogelijk heb ik geen recht op ww. We moeten dan ons huis verkopen. En dan nog, dit vak mag ik waarschijnlijk nooit meer uitvoeren. Mijn vriend zegt dat het onzin is en dat ik sterk ben en dat ik me goed zal verdedigen. Hij steunt me goed, maar hij kan ook niks meer dan continu moed inspreken wat hij ook wel eens zat is, en ik schaam me tegenover hem. Heel misschien blijft het bij een berisping. Maar dit zal altijd aan me blijven kleven. Ik ben down en bang. En binnenkort ga ik ook nog eens bevallen. Genieten van de babytijd, ja leuk, hoe dan als ik financieel niet voor mijn kind kan zorgen?
Wat moet ik doen, hoe ga ik hiermee om?
Gecompartimenteerde troep is ook een vorm van opruimen.
zaterdag 17 juli 2021 om 11:22
Wat verschrikkelijk lijkt me dit.
Hier iets soortgelijks gehad, maar dat was een valse beschuldiging. Ik zag in de dagen na de beschuldiging mijn carrière aan me voorbij gaan en alvast aan het nadenken in welk vakgebied ik nog zou kunnen werken.
Een paar dagen later zag degene die mij beschuldigde ook in dat het niet juist was.
Als ik daarop terugkijk denk ik, jeetje Reep doe normaal en relaxt. Maar het is bizar wat zoiets met je doet als mens. Wat het doet met je gedachte, je handelen enz. Ik kan er weer normaal mee omgaan, maar als er mogelijk weer iets niet klopt, dan voel ik het weer.
Jarenlang met zoveel liefde dat stukje werk uitgevoerd, voor de medemens. Dat kan dan met 1 ding plots omslaan. Zo naar.
Chocolate is the answer, who cares what the question is..
zaterdag 17 juli 2021 om 11:25
Boos zijn is een ding. Iets aan de grote klok hangen kan zelfs een misdrijf zijn als dat buitensporig is en iemand in haar eer en goede naam schaadt.sugarmiss schreef: ↑17-07-2021 10:58Dit komt op mij ovet alsof jij het de benadeelde kwalijk neemt.
Als dit zo is dan lijkt het mij inderdaad beter dat jij je beroep niet meer mag uitoefenen. Al zulen ze dar nooit beslissen na 1 fout.
Fouten maken en het dan de benadeelde kwalijk nemen dat hij daar boos om is kan echt niet.
Niemand hier, behalve to, heeft de feiten, dus wellicht beter om niet te snel te oordelen.
zaterdag 17 juli 2021 om 11:27
zaterdag 17 juli 2021 om 11:28
Precies dit. Totaal niet chic om te doen. Zegt ook wel wat over wie je dan als tegenpartij hebt en dat maakt het nog moeilijker.
zaterdag 17 juli 2021 om 11:40
Je weet toch niet wat er gebeurd is? Natuurlijk is het enorm vervelend voor TO, maar je weet niet wat de schade voor de benadeelde is en hoe die is benaderd door het bedrijf
I was born in the sign of water, and it's there that I feel my best
zaterdag 17 juli 2021 om 11:53
Eens! Misschien heeft TO wel geprobeerd een fout te verdoezelen en het op een ander af te schuiven en wordt de zaak daarom grondig onderzocht. We weten het niet.
zaterdag 17 juli 2021 om 12:06
Het maakt m.i. nogal verschil of je per ongeluk een fout hebt gemaakt of expres iets hebt gedaan of nagelaten.
Als het per ongeluk is, kom je bij ontslag voor een transitievergoeding van je werkgever en voor WW van UWV in aanmerking. Als er aantoonbaar sprake van opzet is waarschijnlijk niet. Kijk ook eens hier:
https://www.judex.nl/rechtsgebied/uitke ... rkloosheid
Goed dat je juridische hulp hebt gezocht. Sterkte!
Als het per ongeluk is, kom je bij ontslag voor een transitievergoeding van je werkgever en voor WW van UWV in aanmerking. Als er aantoonbaar sprake van opzet is waarschijnlijk niet. Kijk ook eens hier:
https://www.judex.nl/rechtsgebied/uitke ... rkloosheid
Goed dat je juridische hulp hebt gezocht. Sterkte!
Love is the meaning of life
zaterdag 17 juli 2021 om 12:19
Macarinata schreef: ↑17-07-2021 10:22En de benadeeldr is flink semi-openbaar stampij aan het maken waardoor ik in dit beroep buiten ook moeilijk nog kan solliciteren, verwacht ik. Overal doen ze antecedentenonderzoek, en bij twijfel is het niet uitnodigen en niet oversteken.
Mocht je ooit gaan solliciteren, dan moet je hier dus zelf open over zijn. Direct het boetekleed aantrekken en vertellen wat je ervan geleerd hebt. Niet in de verdediging schieten. Een fout wordt veel erger door het te verdoezelen, te verzwijgen of er te luchtig over te doen. Als jij aantoont hoe erg je het vindt en hoe je dit in de toekomst gaat voorkomen is het een heel ander verhaal.
zaterdag 17 juli 2021 om 12:26
Als je in de gezondheidszorg werkt kun je eens wat dossiers lezen die na een tuchtzaak worden gepubliceerd. Zo kun je misschien beter inschatten of jou fout gezien wordt als een reden om je te berispen of erger.
Fouten maken is menselijk. Helaas is het zo dat een fout in bepaalde beroepen hele nare gevolgen kan hebben. Toch wordt het feit dat ieder mens een fout kan maken meegenomen in tuchtzaken. Diep door het stof gaan en je fout erkennen kan hierin je carrière redden.
En als er onduidelijkheden waren in het interpreteren van een protocol dan is er natuurlijk ook iets van ruimte voor een (bescheiden) weerwoord.
Heel veel sterkte!
Fouten maken is menselijk. Helaas is het zo dat een fout in bepaalde beroepen hele nare gevolgen kan hebben. Toch wordt het feit dat ieder mens een fout kan maken meegenomen in tuchtzaken. Diep door het stof gaan en je fout erkennen kan hierin je carrière redden.
En als er onduidelijkheden waren in het interpreteren van een protocol dan is er natuurlijk ook iets van ruimte voor een (bescheiden) weerwoord.
Heel veel sterkte!
zaterdag 17 juli 2021 om 13:32
Juist zolang er geen onderzoek of uitspraak gedaan is, doet iedereen er goed aan zich koest te houden.
Wat er ook gebeurd is, het is blijkbaar voor alle partijen al rot genoeg.
zaterdag 17 juli 2021 om 13:35
FeeLucifer01 schreef: ↑17-07-2021 11:12Dat weet jij dus helemaal niet of dat niet oke is!
Niemand hier weet wat er aan de hand is. En het klinkt dus wel of ze de gedupeerde het kwalijk neemt.
Onnodig schaden is nooit oké. Daarvoor hoef je niet inhoudelijk te weten wat er aan de hand is.
(En ik schreef kan, dus mogelijk, misschien, zou kunnen, en verwees daarnaar met dat is niet oké.)
zaterdag 17 juli 2021 om 13:41
Wat een rotsituatie. Ik las laatst dat Gerard Spong eind jaren tachtig als rechter een onschuldige heeft veroordeeld. Hij leek geen greintje wroeging te hebben en is daarna nog zeer succesvol strafrechtadvocaat geworden.
Is het iets van dergelijke aard?
(Voor de geïnteresseerden: het ging om de paskamermoord).
Is het iets van dergelijke aard?
(Voor de geïnteresseerden: het ging om de paskamermoord).
zaterdag 17 juli 2021 om 20:35
Heftig to.
Ik denk ook dat je zelf hulp moet zoeken. Dit is voor jou en je baby niet goed. Ook dat je alleen kostwinner bent, is je man niet in staat tot werken?
Je bent mens en je hebt een fout gemaakt. Wie niets doet maakt ook geen fouten. Blijf realistisch in de consequenties aanvaarden, je hoeft niet het boetekleed aan maar de benadeelde bepaalt ook zelf hoe hij op het onrecht reageert, dat gaat over jou in functie en niet over jou als persoon.
Veel sterkte.
Ik denk ook dat je zelf hulp moet zoeken. Dit is voor jou en je baby niet goed. Ook dat je alleen kostwinner bent, is je man niet in staat tot werken?
Je bent mens en je hebt een fout gemaakt. Wie niets doet maakt ook geen fouten. Blijf realistisch in de consequenties aanvaarden, je hoeft niet het boetekleed aan maar de benadeelde bepaalt ook zelf hoe hij op het onrecht reageert, dat gaat over jou in functie en niet over jou als persoon.
Veel sterkte.
zondag 18 juli 2021 om 21:17
Ik reageer later nog even op de rest. Ik weet niet goed hoe ik overal op moet reageren. Ik ben in ieder geval nog niet op non-actief gezet dus dat zou mogelijk in mijn voordeel kunnen zijn. Man zit nog in opleiding en kan niet nog meer werken. Zodra hij klaar is, komen we net rond van zijn salaris. Ik blijf het ongelooflijk vinden dat met een paar minuten onzorgvuldig handelen de hele toekomst van mijn gezin onzeker is. Het ging ons zo voor de wind, en ik schaam me zo. De benadeelde heeft overigens geen enkele medische schade o.i.d., dat wilde ik nog duidelijk maken.
Gecompartimenteerde troep is ook een vorm van opruimen.
zondag 18 juli 2021 om 21:30
De dingen die je je in je hoofd haalt (geen ww, huis verkopen) is dat doemdenken of echt een realistisch gevolg? In dat het geval van doemdenken zou ik zsm psychische hulp zoeken om hiermee te dealen. Als het realistisch is dan zou ik toch idd zsm gaan kijken waar je wel kunt gaan werken.
Het gaat dan om financiele schade? Of privacy gevoelige info gelekt oid? Dat je nog aan het werk bent lijkt me wel een positief iets?
Het gaat dan om financiele schade? Of privacy gevoelige info gelekt oid? Dat je nog aan het werk bent lijkt me wel een positief iets?
zondag 18 juli 2021 om 21:38
Zo te lezen heb je echt ongewild een fout gemaakt. Hoe erg ook, dit kan gebeuren. Erger is dat een fout maken dan zo'n enorme impact op het leven van iemand heeft. Ik hoop dat die impact vooral in je hoofd zit en dat je daar hulp bij gaat zoeken, zo snel mogelijk. Je BENT niet die fout he. Je bent een mens en hebt een menselijke fout gemaakt.Macarinata schreef: ↑18-07-2021 21:17Ik reageer later nog even op de rest. Ik weet niet goed hoe ik overal op moet reageren. Ik ben in ieder geval nog niet op non-actief gezet dus dat zou mogelijk in mijn voordeel kunnen zijn. Man zit nog in opleiding en kan niet nog meer werken. Zodra hij klaar is, komen we net rond van zijn salaris. Ik blijf het ongelooflijk vinden dat met een paar minuten onzorgvuldig handelen de hele toekomst van mijn gezin onzeker is. Het ging ons zo voor de wind, en ik schaam me zo. De benadeelde heeft overigens geen enkele medische schade o.i.d., dat wilde ik nog duidelijk maken.
zondag 18 juli 2021 om 21:43
Mocht je in de gezondheidszorg werken:
Ik heb te maken gehad met een medische misser, die me een PTSS en 1.5 jaar revalidatie (en niet volledig herstel) heeft gekost. Er is zelfs een tijd sprake van geweest dat ik ernstig beperkt zou blijven, maar dankzij zeer intensieve revalidatie valt dat uiteindelijk heel erg mee.
Was het kut? Ja. Heb ik de arts ooit kwalijk genomen dat er een fout is gemaakt? Nee. Ik maak zelf ook fouten in mijn werk en dan denk ik altijd "wat fijn dat ik geen hartchirurg ben". Dat dacht ik nu dus ook. "Wat heftig voor deze man, dat hij deze fout heeft gemaakt". Om de fout an sich ben ik nooit boos geweest. Wel gefrustreerd, verdrietig, etc.
Wat me WEL heel erg (negatief) heeft geraakt is dat de arts in kwestie nooit bereikbaar is geweest voor gesprek. Dat er nooit 'sorry' is gezegd, dat ik niet geloofd ben (ik voelde het mis gaan maar werd niet geloofd), dat er niet naar mijn angst geluisterd is. Vooral dat laatste heeft de PTSS echt erger gemaakt. DAT neem ik de arts (nog steeds) WEL heel erg kwalijk. Dat hij voor mijn gevoel niet naar mij heeft omgekeken.
Mocht het in de gezondheidszorg zijn, dan wil ik je vooral aanraden met je patiënt in gesprek te gaan. Laat zien hoe erg het je raakt. Er zijn vast veel emoties in dat gesprek, maar die zullen er zijn van beide kanten. Voor een patiënt kan zo'n gesprek echt heel goed zijn en veel leed besparen.
Ik heb te maken gehad met een medische misser, die me een PTSS en 1.5 jaar revalidatie (en niet volledig herstel) heeft gekost. Er is zelfs een tijd sprake van geweest dat ik ernstig beperkt zou blijven, maar dankzij zeer intensieve revalidatie valt dat uiteindelijk heel erg mee.
Was het kut? Ja. Heb ik de arts ooit kwalijk genomen dat er een fout is gemaakt? Nee. Ik maak zelf ook fouten in mijn werk en dan denk ik altijd "wat fijn dat ik geen hartchirurg ben". Dat dacht ik nu dus ook. "Wat heftig voor deze man, dat hij deze fout heeft gemaakt". Om de fout an sich ben ik nooit boos geweest. Wel gefrustreerd, verdrietig, etc.
Wat me WEL heel erg (negatief) heeft geraakt is dat de arts in kwestie nooit bereikbaar is geweest voor gesprek. Dat er nooit 'sorry' is gezegd, dat ik niet geloofd ben (ik voelde het mis gaan maar werd niet geloofd), dat er niet naar mijn angst geluisterd is. Vooral dat laatste heeft de PTSS echt erger gemaakt. DAT neem ik de arts (nog steeds) WEL heel erg kwalijk. Dat hij voor mijn gevoel niet naar mij heeft omgekeken.
Mocht het in de gezondheidszorg zijn, dan wil ik je vooral aanraden met je patiënt in gesprek te gaan. Laat zien hoe erg het je raakt. Er zijn vast veel emoties in dat gesprek, maar die zullen er zijn van beide kanten. Voor een patiënt kan zo'n gesprek echt heel goed zijn en veel leed besparen.
woensdag 21 juli 2021 om 08:29
Dank voor jullie reacties. Het lukt me niet op iedereen te reageren. Ik ben erg in de war. Ik wil dit kind niet meer, zo erg is het al. Wat zijn mijn opties voor psychische ondersteuning buiten de werkgever om? Ik wil het mijn vriend ook niet aandoen om de baby direct onder toezicht te laten stellen.
Het gaat extra slecht omdat de baas geventileerd heeft naar mijn team dat ik nooit meer terugkom. Ik word wel aan het protocol gehouden en zij blijkbaar niet. Als ik al geen reputatieschade had, heb ik het nu helemaal en is het vonnis al geveld. Ik kan wel inpakken.
Ik mag trouwens met niemand contact hebben en in het bijzonder de benadeelde niet. Ik zou ergens wel willen maar dat mag niet.
Het gaat extra slecht omdat de baas geventileerd heeft naar mijn team dat ik nooit meer terugkom. Ik word wel aan het protocol gehouden en zij blijkbaar niet. Als ik al geen reputatieschade had, heb ik het nu helemaal en is het vonnis al geveld. Ik kan wel inpakken.
Ik mag trouwens met niemand contact hebben en in het bijzonder de benadeelde niet. Ik zou ergens wel willen maar dat mag niet.
Gecompartimenteerde troep is ook een vorm van opruimen.
woensdag 21 juli 2021 om 08:33
Als eerst als een speer naar de huisarts en vraag om een dubbele afspraak.
Lucht je hart, zeg dat je het niet meer trekt en hoeveel zorgen je hebt om je baby en de toekomst.
Misschien kun je direct bij de POH terecht en van daaruit kijken wat er aan vervolgstappen nodig of wenselijk is, maar voor nu is de eerste halte huisarts. Doen hoor!
Lees nu je toevoeging; je huisarts heeft gewoon beroepsgeheim dus dat is geen enkel probleem. Voor jezelf zorgen komt nu op de eerste plaats.
Lucht je hart, zeg dat je het niet meer trekt en hoeveel zorgen je hebt om je baby en de toekomst.
Misschien kun je direct bij de POH terecht en van daaruit kijken wat er aan vervolgstappen nodig of wenselijk is, maar voor nu is de eerste halte huisarts. Doen hoor!
Lees nu je toevoeging; je huisarts heeft gewoon beroepsgeheim dus dat is geen enkel probleem. Voor jezelf zorgen komt nu op de eerste plaats.
woensdag 21 juli 2021 om 08:42
Niet in de verleiding komen om wel contact te zoeken. Dat is het domste dat je nu kan doen. Vertel tegen je man en je huisarts hoe je je voelt en dat je hulp nodig hebt. En doe dat vandaag.Macarinata schreef: ↑21-07-2021 08:29Dank voor jullie reacties. Het lukt me niet op iedereen te reageren. Ik ben erg in de war. Ik wil dit kind niet meer, zo erg is het al. Wat zijn mijn opties voor psychische ondersteuning buiten de werkgever om? Ik wil het mijn vriend ook niet aandoen om de baby direct onder toezicht te laten stellen.
Het gaat extra slecht omdat de baas geventileerd heeft naar mijn team dat ik nooit meer terugkom. Ik word wel aan het protocol gehouden en zij blijkbaar niet. Als ik al geen reputatieschade had, heb ik het nu helemaal en is het vonnis al geveld. Ik kan wel inpakken.
Ik mag trouwens met niemand contact hebben en in het bijzonder de benadeelde niet. Ik zou ergens wel willen maar dat mag niet.
Ik ken een notaris die ooit uit zijn ambt is gezet en het werk niet meer uit mag oefenen. Daar is heel wat (inclusief meerdere berispingen) aan vooraf gegaan. Dus je kan echt niet met zekerheid zeggen welke kant het op gaat. Wel heel erg slordig en gemeen van je baas om dit zo rond te bazuinen in het team.
Wat is er nu het aller aller ergste dat er kan gebeuren. Je kan je baan kan verliezen en je ambt niet meer uit mogen voeren. Je vind dan echt wel weer een andere baan. En anders is er een goed sociaal vangnet in Nederland. Je staat echt niet ineens op straat met kind en man. In jouw hoofd is dit nu het ergste, maar dat is het niet. Het is een stuk erger als er nu iets met je kindje zal gebeuren door de stress, of doordat je een domme beslissing maakt. Daarom, zoek hulp, en zoek het vandaag.
