![](/styles/viva/public/images/pijler_images/150x150rounded/icons-150x150-werk&studie-01.png)
Hoeveel uur werken als moeder
zondag 18 juli 2021 om 23:21
Op dit moment werk ik 28 uur per week. En ik zit een beetje op mij heen te kijken voor een andere baan. Nu heb ik een leuke en uitdagende vacature gezien, maar deze vacature is dus voor 32 uur. Ik heb dit voorgelegd aan mijn man, maar die vindt dit eigenlijk teveel.
Nu kwam hij er dus mee dat hij zelfs 28 uur teveel vindt en eigenlijk zou willen dat ik 16 uur per week ga werken.
Financieel gezien hoef ik niet te werken, maar ik vind het toch ook wel belangrijk zelf te werken, en mocht er wat gebeuren om wat voor reden dan ook, dat ik dan Financieel onafhankelijk ben.
Aan de ene kant snap ik hem wel, maar aan de andere kant werkt hij ook heel veel en dat is wel normaal.
We hebben 1 dochter van bijna 3.
En ik vroeg me hierdoor af hoeveel uur werken jullie met kinderen?
Nu kwam hij er dus mee dat hij zelfs 28 uur teveel vindt en eigenlijk zou willen dat ik 16 uur per week ga werken.
Financieel gezien hoef ik niet te werken, maar ik vind het toch ook wel belangrijk zelf te werken, en mocht er wat gebeuren om wat voor reden dan ook, dat ik dan Financieel onafhankelijk ben.
Aan de ene kant snap ik hem wel, maar aan de andere kant werkt hij ook heel veel en dat is wel normaal.
We hebben 1 dochter van bijna 3.
En ik vroeg me hierdoor af hoeveel uur werken jullie met kinderen?
donderdag 29 juli 2021 om 07:04
Ik zie dat gelukkig om me heen ookpamelacourson schreef: ↑28-07-2021 14:51Ik ken toch best veel mensen die voor allebei 4 dagen hebben gekozen toen er kinderen kwamen. Wel allemaal hoger opgeleide mensen (hbo/wo). Ook van de jongeren die ik ken die nu net een paar jaar werken, denk ik niet dat bij hen zo snel de vrouw veel minder zal gaan werken en de man niet.
Toch als je mensen hoort praten, krijg je inderdaad eerder van de vrouw de opmerking 'ik zou niet hoeven werken' of 'ik zou minder kunnen werken' En dat gaat het met name om het inkomen van de man. Ook als er wat is met de kinderen, is het eerder de vrouw die minder gaat werken. Ik denk wel dat daarin meespeelt dat haar baan optioneel is en zij nou eenmaal verzorger nr 1 is voor de kinderen. En waarschijnlijk ook omdat ze minder verdient, maar hoe komt dat dan. Zoals Iones zegt: vrouwen hebben gemiddeld een betere opleiding. Hebben al die goed opgeleide vrouwen allemaal mannen met nóg betere opleidingen?
Later is nu
donderdag 29 juli 2021 om 07:05
LauraRoar schreef: ↑28-07-2021 18:59Wat ik vooral heb geleerd van de afgelopen jaren, is dat het bijna niet te doen is om allebei 4 dagen te werken en behoorlijke reisafstand te hebben. Ik herinner me vooral stress van files, op tijd bij de opvang zijn, etc. Wat ga je doen als je allebei nog een vergadering van 17:00 tot 18:00 hebt, met drie kwartier reistijd en mogelijk file of een uitvallende trein?
Ik vind het idee van allebei 4 dagen werken een prachtige theorie, maar bij ons werkte dat gewoon niet.
Uiteindelijk is mijn man minder gaan werken (van 36 naar 28 uur) omdat ik een mooie carrièrekans kreeg en hij makkelijker minder kon werken dan ik. Maar ik denk dat het oprecht moeilijk is als je allebei ambitie hebt.
Wij hebben gelukkig geen lange reistijden en ik begon vroeg, zodat ik om 16.00 uur vrij was.
Later is nu
donderdag 29 juli 2021 om 07:08
Stuitend hè!
Ouwe tang, verveel je je soms? Zoek eens een andere hobby dan mensen op dit forum af te zeiken, graftak!
donderdag 29 juli 2021 om 10:06
Ik heb een hogere opleiding dan mijn man. Toch verdient hij sinds een paar jaar meer dan ik. Hij kreeg in een paar jaar tijd een paar keer een flinke loonsverhoging en ik groeide alleen met de cao mee.Dreamer schreef: ↑29-07-2021 07:04Ik zie dat gelukkig om me heen ook
Toch als je mensen hoort praten, krijg je inderdaad eerder van de vrouw de opmerking 'ik zou niet hoeven werken' of 'ik zou minder kunnen werken' En dat gaat het met name om het inkomen van de man. Ook als er wat is met de kinderen, is het eerder de vrouw die minder gaat werken. Ik denk wel dat daarin meespeelt dat haar baan optioneel is en zij nou eenmaal verzorger nr 1 is voor de kinderen. En waarschijnlijk ook omdat ze minder verdient, maar hoe komt dat dan. Zoals Iones zegt: vrouwen hebben gemiddeld een betere opleiding. Hebben al die goed opgeleide vrouwen allemaal mannen met nóg betere opleidingen?
Misschien zit er toch wel een kern van waarheid in dat een man zijn gezin moet onderhouden en werken voor een vrouw toch als optioneel wordt gezien.
donderdag 29 juli 2021 om 10:17
Wij doen het ook (ong 0,8 de een verspreid over 4,5, de ander 5 dagen) en ik vind het ook dramatisch moeilijk. Wij zijn beiden niet heel ambitieus, maar hebben wel de angst om minder te werken en doen het dus ook niet. Bij mij gaat dat wel ten koste van wat.LauraRoar schreef: ↑28-07-2021 18:59Wat ik vooral heb geleerd van de afgelopen jaren, is dat het bijna niet te doen is om allebei 4 dagen te werken en behoorlijke reisafstand te hebben. Ik herinner me vooral stress van files, op tijd bij de opvang zijn, etc. Wat ga je doen als je allebei nog een vergadering van 17:00 tot 18:00 hebt, met drie kwartier reistijd en mogelijk file of een uitvallende trein?
Ik vind het idee van allebei 4 dagen werken een prachtige theorie, maar bij ons werkte dat gewoon niet.
Uiteindelijk is mijn man minder gaan werken (van 36 naar 28 uur) omdat ik een mooie carrièrekans kreeg en hij makkelijker minder kon werken dan ik. Maar ik denk dat het oprecht moeilijk is als je allebei ambitie hebt.
mevrouw75 wijzigde dit bericht op 29-07-2021 11:21
0.05% gewijzigd
donderdag 29 juli 2021 om 10:38
Wij werken ook allebei 4 dagen. Waar ik dus wel bewust voor kies is een werkgever op fietsafstand, max 45 min fietsen. Daarnaast wijs ik vergaderingen na 17 uur gewoon af. Ik begin vroeg maar ik plan ook geen meetings voor 09.00 omdat anderen dan nog niet aan het werk zijn. Dat vind ik na 17 uur ook.
Enja de dagen dat we allebei werken en ze naar bso/opvang zijn eten we makkelijk, liggen ze net iets later in bed dan de bedoeling maar ach dat vind ik geen ramp.
donderdag 29 juli 2021 om 11:57
Wat ook meespeelt is dat vrouwen vaak andere beroepen hebben dan mannen. En de beroepsgroepen waarin veel vrouwen werken verdienen nu eenmaal minder. Denk aan zorg, onderwijs, communicatie enz. Ten opzichte van bijvoorbeeld technische beroepen, waar veelal mannen werkzaam zijn.Dreamer schreef: ↑29-07-2021 07:04Ik zie dat gelukkig om me heen ook
Toch als je mensen hoort praten, krijg je inderdaad eerder van de vrouw de opmerking 'ik zou niet hoeven werken' of 'ik zou minder kunnen werken' En dat gaat het met name om het inkomen van de man. Ook als er wat is met de kinderen, is het eerder de vrouw die minder gaat werken. Ik denk wel dat daarin meespeelt dat haar baan optioneel is en zij nou eenmaal verzorger nr 1 is voor de kinderen. En waarschijnlijk ook omdat ze minder verdient, maar hoe komt dat dan. Zoals Iones zegt: vrouwen hebben gemiddeld een betere opleiding. Hebben al die goed opgeleide vrouwen allemaal mannen met nóg betere opleidingen?
Dit zie ik bij ons thuis (vriend en ik allebei wo opgeleid): ik werk in de communicatie (zzp) en vriend heeft een technisch beroep bij een multinational. En dit zie ook bij bijna al mijn vriendinnen: zowel man als vrouw even hoog opgeleid (allemaal hbo en wo) en vrouw werkt in bijv. zorg en man in techniek.
Bovendien is algemeen bekend dat vrouwen minder goed zijn in onderhandelen en vaak erg bescheiden zijn. Dus ja tijdens salarisonderhandelingen zullen wij, vrouwen, het ook wel minder goed doen.
En zo zijn er nog meer redenen te noemen waarom vrouwen minder verdienen dan mannen, terwijl zij gemiddeld wel hoger opgeleid zijn...
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
donderdag 29 juli 2021 om 12:04
Natuurlijk kan dat wel. Wij hadden een flexibele gastouder.LauraRoar schreef: ↑28-07-2021 18:59Wat ik vooral heb geleerd van de afgelopen jaren, is dat het bijna niet te doen is om allebei 4 dagen te werken en behoorlijke reisafstand te hebben. Ik herinner me vooral stress van files, op tijd bij de opvang zijn, etc. Wat ga je doen als je allebei nog een vergadering van 17:00 tot 18:00 hebt, met drie kwartier reistijd en mogelijk file of een uitvallende trein?
Ik vind het idee van allebei 4 dagen werken een prachtige theorie, maar bij ons werkte dat gewoon niet.
Uiteindelijk is mijn man minder gaan werken (van 36 naar 28 uur) omdat ik een mooie carrièrekans kreeg en hij makkelijker minder kon werken dan ik. Maar ik denk dat het oprecht moeilijk is als je allebei ambitie hebt.
donderdag 29 juli 2021 om 12:21
Zorgen dat 1 van de 2 geen reistijd heeft. Voordat we aan kinderen begonnen heb ik mijn carrière in de consultancy omgeruild voor de non-profit. Ook wel bewust, was er redelijk klaar mee. Dus een vaste baan op 15 minuten fietsen met flexibele werktijden. Idd, iets mindere steile carrière, maar man en ik werken nog steeds fulltime (hij 5 dagen en ik 38 uur in 4 dagen). Daarbij wel de afspraak dat man ziekte opvangt na de 1e dag en alle planbare dingen qua huisarts/consultatiebureau met zoontje doet. Ja, 4 dagen werken was hier ook moeilijk, moeilijk, moeilijk.LauraRoar schreef: ↑28-07-2021 18:59Wat ik vooral heb geleerd van de afgelopen jaren, is dat het bijna niet te doen is om allebei 4 dagen te werken en behoorlijke reisafstand te hebben. Ik herinner me vooral stress van files, op tijd bij de opvang zijn, etc. Wat ga je doen als je allebei nog een vergadering van 17:00 tot 18:00 hebt, met drie kwartier reistijd en mogelijk file of een uitvallende trein?
Ik vind het idee van allebei 4 dagen werken een prachtige theorie, maar bij ons werkte dat gewoon niet.
Uiteindelijk is mijn man minder gaan werken (van 36 naar 28 uur) omdat ik een mooie carrièrekans kreeg en hij makkelijker minder kon werken dan ik. Maar ik denk dat het oprecht moeilijk is als je allebei ambitie hebt.
Ik begin vaak om half 8 en kan dus rond 4 uur naar huis. Man brengt zoontje dag weg, 1 dag in de week moet ik brengen en halen eh heeft zoontje een lange dag op de opvang.
donderdag 29 juli 2021 om 12:58
Dat is een mythe. Vrouwen onderhandelen net als mannen, ze krijgen alleen minder vaak waar ze om vragen.
donderdag 29 juli 2021 om 15:15
Klopt, die overige 6 werk ik ‘s avonds, in het weekend of op mijn parttime dag. 1 week per maand/6 weken werk ik ongeveer 60 uur, dus ik maak mijn uren wel. Maar de basis is 32-34 uur en de rest werk ik flexibel. Zolang ik maar mijn resultaten haal zal het mijn werkgever boeien wanneer ik mijn uren maak,.
donderdag 29 juli 2021 om 15:17
Eens, nog los van de vooroordelen. En mannen hoeven geen langere periode uit bij een zwangerschap. Hoe je het went of keert dat is en blijft een handicap voor vrouwen.
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
donderdag 29 juli 2021 om 20:58
Wat bedoel je met “angst om minder te werken”?
donderdag 29 juli 2021 om 21:39
Minder werken=minder geld, minder werken =minder klanten die misschien nooit meer terug komen (man) en minder werken=mijn rotsvaste contract open gooien en daar misschien geen recht meer op hebben+levert het qua vrije tijd/leeg hoofd/andere uitdaging wel echt wat op?
donderdag 29 juli 2021 om 22:40
Veel werken als moeder is prima. Je kind heeft er weinig aan om thuis te zitten bij mama. Op de BSO leert het veel meer van de omgang met andere kinderen en volwassenen.
Ik vind het idee dat een moeder die veel werkt zich schuldig moet voelen daarom onzin.
Behalve... de babytijd. Een baby heeft zijn/haar moeder biologisch gezien nog wel veel nodig. Maar ja, als dat niet gaat, gaat het niet.
Ik vind het idee dat een moeder die veel werkt zich schuldig moet voelen daarom onzin.
Behalve... de babytijd. Een baby heeft zijn/haar moeder biologisch gezien nog wel veel nodig. Maar ja, als dat niet gaat, gaat het niet.
vrijdag 30 juli 2021 om 07:19
En zo moet een moeder die veel werkt zich toch een beetje schuldig voelen.TijgerindeNacht schreef: ↑29-07-2021 22:40Veel werken als moeder is prima. Je kind heeft er weinig aan om thuis te zitten bij mama. Op de BSO leert het veel meer van de omgang met andere kinderen en volwassenen.
Ik vind het idee dat een moeder die veel werkt zich schuldig moet voelen daarom onzin.
Behalve... de babytijd. Een baby heeft zijn/haar moeder biologisch gezien nog wel veel nodig. Maar ja, als dat niet gaat, gaat het niet.
Mijn kind was echt heel duidelijk in het aangeven dat ze liever bij mij dan op het kdv/bso was. Dat maakt het best ingewikkeld soms.
mevrouw75 wijzigde dit bericht op 30-07-2021 07:47
11.29% gewijzigd
vrijdag 30 juli 2021 om 07:27
Dit vind ik nu ook weer niet nodig, hoor. Net alsof je dan alleen maar thuis zit en niks onderneemt om je kinderen te stimuleren.TijgerindeNacht schreef: ↑29-07-2021 22:40Veel werken als moeder is prima. Je kind heeft er weinig aan om thuis te zitten bij mama. Op de BSO leert het veel meer van de omgang met andere kinderen en volwassenen.
Ik vind het idee dat een moeder die veel werkt zich schuldig moet voelen daarom onzin.
Behalve... de babytijd. Een baby heeft zijn/haar moeder biologisch gezien nog wel veel nodig. Maar ja, als dat niet gaat, gaat het niet.
vrijdag 30 juli 2021 om 08:19
TijgerindeNacht schreef: ↑29-07-2021 22:40Veel werken als moeder is prima. Je kind heeft er weinig aan om thuis te zitten bij mama. Op de BSO leert het veel meer van de omgang met andere kinderen en volwassenen.
Ik vind het idee dat een moeder die veel werkt zich schuldig moet voelen daarom onzin.
Behalve... de babytijd. Een baby heeft zijn/haar moeder biologisch gezien nog wel veel nodig. Maar ja, als dat niet gaat, gaat het niet.
Ooit
Heel lang geleden
Deed ik mee aan een interview in Viva Mama. Daar was ook een hoogopgeleide vrouw bij, die dit zei: in de eerste jaren is het belangrijk dat de moeder thuis blijft, want een kind heeft één op één aandacht nodig. Zij had 1 baby van 8 maanden ofzo. Ik had inmiddels 2 kinderen. Doordat ik werkte kon ik de oudste de maanden van mijn verlof naar de creche brengen en alleen op die momenten kon ik mijn jongste één op één aandacht geven. Met de oudste erbij lukte dat echt niet.
Dus klonk dat theoretisch hartstikke leuk, maar dit is ook voor thuisblijfmoeders alleen bij de eerste haalbaar. (tenzij je 4 jaar tussen de kinderen hebt, dan gaat de oudste naar school)
Verder denk ik dat het net zo belangrijk is dat de vader thuis is. "It takes a village... " is een gezegde. Ons 'village' was wijzelf, creche en opa+oma.
Later is nu
vrijdag 30 juli 2021 om 08:52
Ik denk dat er meer ambitieuze mannen zijn dan vrouwen in de zin van leidinggeven en hogerop komen in een organisatie.Dreamer schreef: ↑29-07-2021 07:04Ik zie dat gelukkig om me heen ook
Toch als je mensen hoort praten, krijg je inderdaad eerder van de vrouw de opmerking 'ik zou niet hoeven werken' of 'ik zou minder kunnen werken' En dat gaat het met name om het inkomen van de man. Ook als er wat is met de kinderen, is het eerder de vrouw die minder gaat werken. Ik denk wel dat daarin meespeelt dat haar baan optioneel is en zij nou eenmaal verzorger nr 1 is voor de kinderen. En waarschijnlijk ook omdat ze minder verdient, maar hoe komt dat dan. Zoals Iones zegt: vrouwen hebben gemiddeld een betere opleiding. Hebben al die goed opgeleide vrouwen allemaal mannen met nóg betere opleidingen?
vrijdag 30 juli 2021 om 08:55
![](https://forum.viva.nl/styles/viva/theme/images/placeholder.gif)
vrijdag 30 juli 2021 om 08:56
Vanuit het ingebakken rollenpatroon dat hij de kostwinner moet zijn.pamelacourson schreef: ↑30-07-2021 08:52Ik denk dat er meer ambitieuze mannen zijn dan vrouwen in de zin van leidinggeven en hogerop komen in een organisatie.
"Achter elke succesvolle man staat een sterkte vrouw"
![:pukey:](./../../../../smilies/pukey.gif)
vrijdag 30 juli 2021 om 09:29