Werk & Studie
alle pijlers
Ik zoek een goede time-management cursus voor werk?
vrijdag 18 maart 2022 om 11:31
Zie titel. Ik loop vaak vast op planning op werk, ik denk veel dingen wel te kunnen, maar het past niet, ik zie dingen over het hoofd en uiteindelijk doe ik het maar in eigen tijd. Het helpt niet dat er meerdere agenda's zijn die niet te koppelen zijn, maar ik ben zelf de ergste factor.
Ik heb zoveel tips en online workshops al gedaan, met de secretaresses van werk gezeten. Maar ik kom niet verder.
Zijn er goede (evt intensieve online) cursussen die jullie aan kunnen raden? Kosten maakt niet zoveel uit.....
Ik heb zoveel tips en online workshops al gedaan, met de secretaresses van werk gezeten. Maar ik kom niet verder.
Zijn er goede (evt intensieve online) cursussen die jullie aan kunnen raden? Kosten maakt niet zoveel uit.....
vrijdag 18 maart 2022 om 12:05
Wij hebben eens een training gedaan bij www.effectivitijd.nl. Heb er goede adviezen en tips gekregen. Misschien is het ook wel wat voor jou?
vrijdag 18 maart 2022 om 13:07
Deze deed ik ook. Ik krijg nu meer gedaan en voel me voldaner. Maar je moet geen wonderen verwachten hè, uiteindelijk ben jij degene die de zaken plant en ja of nee moet zeggen.NosceTeIpsum schreef: ↑18-03-2022 12:00Ik heb zelf de cursus van Tijdwinst.com gedaan. Was goed en nuttig, maar niet wereldschokkend. Je krijgt handvatten aangereikt om zaken te structureren en mij heeft het geholpen.
vrijdag 18 maart 2022 om 13:20
Misschien helpt het om realistisch(er) te zijn?
Maak 's ochtends een lijstje van dingen die je zou willen doen. Zet er eventueel bij of het belangrijk is en of je verwacht dat je het afkrijgt.
Streepje eronder.
Dingen die in de loop van de dag langskomen: Zet ze onder het streepje.
Einde van de dag: Vink aan waar je daadwerkelijk aan gewerkt hebt en een ander soort vinkje als het ook echt af is.
Zo krijg je overzicht over wat je denkt, en wat de realiteit is.
Maak 's ochtends een lijstje van dingen die je zou willen doen. Zet er eventueel bij of het belangrijk is en of je verwacht dat je het afkrijgt.
Streepje eronder.
Dingen die in de loop van de dag langskomen: Zet ze onder het streepje.
Einde van de dag: Vink aan waar je daadwerkelijk aan gewerkt hebt en een ander soort vinkje als het ook echt af is.
Zo krijg je overzicht over wat je denkt, en wat de realiteit is.
Geef mensen geen informatie waar ze niet mee om kunnen gaan.
vrijdag 18 maart 2022 om 18:57
Ja, allang.. medicatie heb ik al. Therapie ook gehad.
vrijdag 18 maart 2022 om 20:44
Als agenda’s niet te koppelen zijn kun je zoveel cursussen doen als je wil maar dan blijven er problemen komen. Aankloppen bij de afdeling ict en om een oplossing vragen. Eventueel met collega’s samen.schaduwdier schreef: ↑18-03-2022 11:31Zie titel. Ik loop vaak vast op planning op werk, ik denk veel dingen wel te kunnen, maar het past niet, ik zie dingen over het hoofd en uiteindelijk doe ik het maar in eigen tijd. Het helpt niet dat er meerdere agenda's zijn die niet te koppelen zijn, maar ik ben zelf de ergste factor.
Ik heb zoveel tips en online workshops al gedaan, met de secretaresses van werk gezeten. Maar ik kom niet verder.
Zijn er goede (evt intensieve online) cursussen die jullie aan kunnen raden? Kosten maakt niet zoveel uit.....
vrijdag 18 maart 2022 om 22:00
Oh ja, dat zou helpen, maar zeker niet alles oplossen. Anderen lukt het wel namelijk, die dezelfde rol hebben als ik.Valentijn101 schreef: ↑18-03-2022 20:44Als agenda’s niet te koppelen zijn kun je zoveel cursussen doen als je wil maar dan blijven er problemen komen. Aankloppen bij de afdeling ict en om een oplossing vragen. Eventueel met collega’s samen.
Een groot deel zit namelijk in mij. Hoe ik veel werk wat belangrijk voelt ga doen, omdat ik voel dat dat acuut nodig is en een korte klus is, maar ontzettend onderschat. Ik heb een functie waarbij heel veel mensen iets van me willen en dingen vragen, in persoon, per mail en in de wandelgangen. Inhoudelijk heb ik geen problemen en ben ik goed in mijn werk. Maar omgaan met de chaos van taken die steeds op mijn pad komen en waarbij ik niet ontzettend rigide kan en hoor te zijn.... dat is mijn uitdaging. Hoe creër ik voor mijzelf een week/dagindeling en hou ik mij daaraan, waarbij ik ruimte heb voor onverwachte dingen, maar ook mijn andere werk afheb?
Daarbij: zometeen ga ik elders werken en wil ik zo goed mogelijk aan de start daar verschijnen. Hopelijk is een groot deel van de agenda-shit daar beter geregeld. Maar dat is een klein deel.
zaterdag 19 maart 2022 om 00:15
Duik eens in de Pomodoro Techniek.
https://timemanagement.nl/pomodoro-techniek/
https://timemanagement.nl/pomodoro-techniek/
If your life feels like a rocky, bumpy mess, just remember: people gaze at the Grand Canyon in awe- C. Celini
zaterdag 19 maart 2022 om 00:17
https://libris.nl/boek?authortitle=fran ... 9492493354# 
If your life feels like a rocky, bumpy mess, just remember: people gaze at the Grand Canyon in awe- C. Celini
zaterdag 19 maart 2022 om 08:15
Dit wilde ik ook zeggen. De enige training ooit die mij heeft geholpen.
zaterdag 19 maart 2022 om 13:34
Mijn eerste vraag toen ik je opening las: vind je je werk wel leuk? Dat je er goed in bent wil nog niet zeggen dat je het ook leuk vindt en er energie uit haalt. Als de chaos je voor je gevoel de modder intrekt, ook gevoelsmatig, kun je cursussen doen tot je een ons weegt, maar zal het een struggle blijven. Denk ook bij een volgende functie goed na of je die strijd eeuwig wil blijven aangaan…
zaterdag 19 maart 2022 om 16:30
Je hebt gelijk: hoe nu mijn werk georganiseerd is, vind ik niet zo leuk. Maar: Ik zit nu in een soort traineeship situatie, wissel elke paar maanden van werkplek. Over 6 maanden ben ik klaar na 5 jaar als het goed gaat.dignity schreef: ↑19-03-2022 13:34Mijn eerste vraag toen ik je opening las: vind je je werk wel leuk? Dat je er goed in bent wil nog niet zeggen dat je het ook leuk vindt en er energie uit haalt. Als de chaos je voor je gevoel de modder intrekt, ook gevoelsmatig, kun je cursussen doen tot je een ons weegt, maar zal het een struggle blijven. Denk ook bij een volgende functie goed na of je die strijd eeuwig wil blijven aangaan…
Dan heb ik veel meer vrijheid en status om te kiezen hoe ik mijn functie in wil vullen. Als ik dan echt goed weet hoe ik het wil organiseren, kan ik mij meer focussen op het inhoudelijke werk en hopelijk veel van dit soort "gedoe-dingen" , die voor mij als energieslurper werken uitbesteden aan een secretaresse. Maar dan is het ook goed om heel duidelijk te hebben voor mezelf hoe ik dat het beste kan doen en mijzelf van de waan van de dag af kan schermen, tenzij het echt nodig is.
En voor nu: ik heb echt meer organisatieskills nodig om dat traineeship goed af te ronden.
zaterdag 19 maart 2022 om 17:03
Weet je nog welke training bij CIEP dat was? Ik zie verschillende op hun site staan.
ik dacht aan de open inschrijving: https://ciep.com/trainingen/ciep-open-i ... resultaten, of https://ciep.com/trainingen/timemanagem ... resultaten of https://ciep.com/trainingen/laat-outloo ... resultaten
Heb jij of impossiblegirl toevallig een van die gedaan?
zaterdag 19 maart 2022 om 20:36
De trainingsnamen zegt me wat minder. Ik weet wel dat wij ook veel tijd hebben besteed aan Outlook, het inrichten van je mail, het inrichten van je agenda en het stukje “hoort deze taak bij mij”. Ik heb afgelopen jaar Ciep gevolgd. De naam van mijn coach weet ik nog wel. Als je interesse hebt dan moet je maar een pb sturen dan geef ik het aan je door. Ik vind het niet netjes om dat hier zo neer te zetten.schaduwdier schreef: ↑19-03-2022 17:03Weet je nog welke training bij CIEP dat was? Ik zie verschillende op hun site staan.
ik dacht aan de open inschrijving: https://ciep.com/trainingen/ciep-open-i ... resultaten, of https://ciep.com/trainingen/timemanagem ... resultaten of https://ciep.com/trainingen/laat-outloo ... resultaten
Heb jij of impossiblegirl toevallig een van die gedaan?
zaterdag 19 maart 2022 om 22:55
Ik volg nu de online training. Voordeel is dat de trainers ervaringsdeskundigen zijn en dat het een langdurig traject is met 1 op 1-coachingsmomenten.schaduwdier schreef: ↑19-03-2022 17:03Weet je nog welke training bij CIEP dat was? Ik zie verschillende op hun site staan.
ik dacht aan de open inschrijving: https://ciep.com/trainingen/ciep-open-i ... resultaten, of https://ciep.com/trainingen/timemanagem ... resultaten of https://ciep.com/trainingen/laat-outloo ... resultaten
Heb jij of impossiblegirl toevallig een van die gedaan?
zondag 20 maart 2022 om 13:40
Er zijn 3 dingen die mij enorm helpen:
1. Zorg voor een betrouwbaar systeem. Dus niet overal lijstjes en halve dingen in je hoofd. Maar 1 plek/manier waar je overzicht hebt.
2. Alles wat je in een paar minuten kan doen zodra het je aandacht heeft, meteen doen.
3. Breek grote dingen op in kleine concrete acties. Dus bijvoorbeeld muur schilderen is verf en kwasten halen.
dinsdag 22 maart 2022 om 15:19
Ik heb het boek meermaals gelezen en meermaals geprobeerd de afgelopen 2 decennia. Maar ik word er meer gestrest van, ben bezig alles op te zetten, alle input te verzamelen steeds, kortom het te organiseren... maar werkelijk uitvoeren van werk, dat bleef hierdoor liggen.ikbenhet1982 schreef: ↑20-03-2022 11:18Ik heb Getting things done bij Meereffect gedaan. Heeft mij enorm geholpen. Succes!
Sowieso: taken van minder 2 minuten meteen doen: ja, dat is vrijwel alles en als ik niet uitkijk, gebruikte ik dat als excuus om andere/ moeilijkere taken te vermijden.
Ik ben iemand die niet goed kan kiezen wat prioriteit heeft en daar zit het hem meer in dan mijn takenlijstjes op te stellen. Deze heb ik, had ik, maar ze worden zo ellenlang dat ik er wanhopig van word en er komt voor mijn gevoel alleen maar meer bij en gaat nauwelijks iets af Ondertussen komt er maar werk bij, wat niet groot lijkt te zijn, maar wat mij toch veel tijd kost, misschien meer dan anderen verwachten.
dinsdag 22 maart 2022 om 23:56
Als ik naar bijvoorbeeld die Ciep cursussen, maar ook getting things done methode kijk, dan wordt het vaker onder dezelfde termen geschaard. Misschien dekt timemanagement niet alles, maar "hoe organiseer ik mijn werk" is een lastig googlebare term.
