Personeel en Arbeid in deeltijd, geen relevante baan!

Enkele jaren geleden begon ik mijn studie HBO Personeel en Arbeid. Met frisse moed....Het ging goed en ik had een secretariële baan ernaast richting P&O. Het tweede jaar deden ze al moeilijk. Ik moest toch iets hogers zoeken. Dit had de Hogeschool toch ook al bij het eerste jaar kunnen melden dat dit een rol zou gaan spelen? Is me nooit gezegd. Ja zoeken naar banen heb ik gedaan, maar niets passends gevonden. Ik studeerde toch nog voor een hogere baan of niet dan?! Ik vind dat zo raar. Je moet een relevante baan op een behoorlijk niveau hebben en liefst al adviserende taken zodat je je studie bij de praktijk betrekt. Niet te doen voor mij. Ik ben inmiddels verhuisd en werk niet meer in de richting P&O. Ik ben projectsecretaris, iets anders dus. Nu kan ik helemaal niet meer verder studeren, omdat ik geen relevante baan heb. Ik zoek me gek, maar ik ben of te licht of te zwaar voor bepaalde banen. Ik lijk overal net tussenin te vallen. Op secretarieel gebied kan ik wel vanalles, maar dat is niet mijn doel uiteindelijk. Ik wil graag mijn studie afmaken. Alle opleidingen die ik gezien heb vragen een relevante baan. Om moedeloos van te worden, want ik heb de juiste capaciteiten en ik wil verder in dat vak. Op deze manier krijg ik geen kans. Ik woon ook nog in een regio waar de banen schaars zijn. Nog een opmerking hierover: als je via het uitzendbureau werkt, omdat bedrijven niet snel een vast contract willen geven val je al helemaal 'buiten de boot'. Kortom: kan iemand me hierin adviseren? Is er hoop of moet ik die na een jaar zoeken en vragen maar opgeven???

Nummerzoveel daar denk ik aan ja. Ik werk meestal in grote bedrijven of bij overheid en zorg met heeeeel veel medewerkers. Dan kom je er niet eenvoudig tussen, maar bij kleinere bedrijven is er inderdaad meer kans. Toevallig heb ik vorige week de kans gekregen op een gesprek bij een kleiner, wel hard groeiend bedrijf. Ze willen me waarschijnlijk op gesprek voor office manager. Morgen hoor ik het. Ik heb al voorzichtig gezegd dat ik graag richting P&O wil en ze reageerde niet negatief. Wie weet zijn die mogelijkheden er over een tijdje werd me gezegd. Als ik die baan krijg is het takenpakket breed en hangt af van mijn inzet en wat ik wil doen. Ziekteverzuim zit nu al in het pakket. Ik heb de indruk dat de 'zittende' mensen steeds minder tijd hebben voor hun taken en dat de directie de personele taken niet altijd zelf uit kan blijven voeren. Ben benieuwd!

Morgen heb ik het sollicitatiegesprek. Ik ben benieuwd! Voor mijn studie ben ik er nog niet uit hoe en wat. Ik denk ook dat ik eerst een vaste (werk nu via het uitzendbureau) baan moet hebben en dan kan ik zien wat daarbij past. Ik wacht het eerst even af. Krijg ik de kans iets te doen richting P&O dan pak ik die studie weer op als dat kan. Doe ik iets anders dan ga ik kijken wat ik daarbij kan studeren. Steeds heb ik mijn baan aan willen passen aan mijn studie, maar ik ga het gewoon omdraaien. Kijken wat er mogelijk is qua werk, iets goeds voor vast en dan.......gaaaaan met de studie! Ik klamp me niet meer vast aan Personeel en Arbeid, al zou het leuk zijn.....

Nou dat sollicitatiegesprek was wel goed gegaan, maar ik pas toch niet echt bij het bedrijf. Dat vonden zij en ik zelf ook. Ik ga morgen beginnen als directiesecretaresse in de zorg. Ik heb ook een uitnodiging voor een gesprek voor de functie van personeelsfunctionaris. Heel leuk, alleen het is voor 4 maanden en zeker niet langer....Ik ga er toch maar naar toe en wacht het wel af. Deze week eerst eens kijken of mijn nieuwe baan me bevalt.