Werk & Studie
alle pijlers
Plotseling niet meer mogen thuiswerken
woensdag 5 april 2023 om 18:26
Hoi allemaal,
Ik werk bij een bedrijf waar we deels thuis en deels op kantoor werken. De directeur heeft vandaag een ingeving gekregen waardoor hij nu niet meer wilt dat we thuis werken. Het idee er achter is dat we hierdoor meer een teamgevoel krijgen. Toen ik bij dit bedrijf kwam werken heb ik duidelijke afspraken gemaakt over thuiswerken (met mijn manager, dus niet de directeur) omdat ik ver weg woon. Ik had deze baan niet aangenomen als dit niet had gekund, de mededeling van vandaag viel dus vrij zwaar op mijn dak. Deze nieuwe ‘regel’ geld overigens alleen voor ons team en niet voor de rest van het bedrijf. Ik ben het hier niet mee eens en wil dit zeker bespreekbaar gaan maken. Hebben jullie tips hoe dit te bespreken?
Ik werk bij een bedrijf waar we deels thuis en deels op kantoor werken. De directeur heeft vandaag een ingeving gekregen waardoor hij nu niet meer wilt dat we thuis werken. Het idee er achter is dat we hierdoor meer een teamgevoel krijgen. Toen ik bij dit bedrijf kwam werken heb ik duidelijke afspraken gemaakt over thuiswerken (met mijn manager, dus niet de directeur) omdat ik ver weg woon. Ik had deze baan niet aangenomen als dit niet had gekund, de mededeling van vandaag viel dus vrij zwaar op mijn dak. Deze nieuwe ‘regel’ geld overigens alleen voor ons team en niet voor de rest van het bedrijf. Ik ben het hier niet mee eens en wil dit zeker bespreekbaar gaan maken. Hebben jullie tips hoe dit te bespreken?
woensdag 5 april 2023 om 18:28
Wat staat hierover in je contract?
Is het een mondelinge afspraak?
Was het vanwege Corona dat je deze afspraak hebt kunnen maken?
Als je er niets over in je contract hebt laten opnemen, sta je natuurlijk een stuk minder comfortabel in je gesprek dan wanneer het er gewoon staat.
Is het een mondelinge afspraak?
Was het vanwege Corona dat je deze afspraak hebt kunnen maken?
Als je er niets over in je contract hebt laten opnemen, sta je natuurlijk een stuk minder comfortabel in je gesprek dan wanneer het er gewoon staat.
I noticed how your people didn't support you. So, I sent you strangers -- The Universe
woensdag 5 april 2023 om 18:37
woensdag 5 april 2023 om 18:41
Is daar tegenwoordig niet een wettelijk recht op? Er staat me iets bij dat dat kwam of zou komen.
https://www.juridischloket.nl/werk-en-i ... uiswerken/
https://www.juridischloket.nl/werk-en-i ... uiswerken/
woensdag 5 april 2023 om 18:47
En als het bedrijf dat wil veranderen dan zal voor het besluit genomen wordt in elk geval advies aan de ondernemingsraad gevraagd moeten worden.Lobidabasi14 schreef: ↑05-04-2023 18:40Thuiswerken staat niet in mijn contract, wel in onze gedragsregels/bedrijfshandboek. Afspraken hierover staan wel zwart op wit op de mail.
woensdag 5 april 2023 om 18:50
Mooi, dat is genoeg.Lobidabasi14 schreef: ↑05-04-2023 18:40Thuiswerken staat niet in mijn contract, wel in onze gedragsregels/bedrijfshandboek. Afspraken hierover staan wel zwart op wit op de mail.
Jaja.
woensdag 5 april 2023 om 18:50
woensdag 5 april 2023 om 18:54
Lees die afspraken nog een keer goed en aandachtig door, op zoek naar slagen om de arm en waarschijnlijkheden.Lobidabasi14 schreef: ↑05-04-2023 18:40Thuiswerken staat niet in mijn contract, wel in onze gedragsregels/bedrijfshandboek. Afspraken hierover staan wel zwart op wit op de mail.
Zie je die niet, dan kun je aangeven dat je het prima vind dat de regels omtrent thuiswerken worden gewijzigd, maar dat jij deze mail hebt gekregen waarin je andere afspraken hebt en je deze afspraken graag wil nakomen.
Kom je uberhaubt nog wel op kantoor trouwens? Vaste kantoordagen ofzo bijvoorbeeld?
I noticed how your people didn't support you. So, I sent you strangers -- The Universe
woensdag 5 april 2023 om 19:04
Het is sowieso debiel om dit zo te wijzigen, zeker als mensen niet hele week thuis aan het werk zijn.
Maar je hebt op papier. Ik zou eerst manager contacteren inderdaad. Word het wel moeilijk, dan zou replyen naar HR dat je afspraken hebt op papier, die gemaakt zijn om je binnen te halen. En dat je gewoon die dag thuis blijft werken.
Ik zou hier echt niet in mee gaan.
Maar je hebt op papier. Ik zou eerst manager contacteren inderdaad. Word het wel moeilijk, dan zou replyen naar HR dat je afspraken hebt op papier, die gemaakt zijn om je binnen te halen. En dat je gewoon die dag thuis blijft werken.
Ik zou hier echt niet in mee gaan.
lucifee2023 wijzigde dit bericht op 05-04-2023 19:06
10.00% gewijzigd
Jaja.
woensdag 5 april 2023 om 19:04
Ik denk dat je dan niet zoveel te vrezen hebt. Leg het even voor bij dezelfde manager, hoe het nieuwe beleid van de directeur zich verhoudt tot jouw ene dag per week thuiswerken. Want dat je deze afspraken graag in ere houdt.Lobidabasi14 schreef: ↑05-04-2023 19:01Ik werk 5 dagen, waarvan ik er eentje thuis werk. Ik ben dus nog hartstikke veel op kantoor. De directeur was er zelf nooit. Vanaf deze week gaat dat veranderen (hij heeft een ingeving gekregen), en vandaar dat hij dit nu wilt.
I noticed how your people didn't support you. So, I sent you strangers -- The Universe
woensdag 5 april 2023 om 19:43
Mee eens.
En ik zou ook even afwachten hoe het afloopt en of er echt niet meer thuisgewerkt mag worden. Zo'n directeur kan dat dan wel ineens vinden, maar medewerkers, managers, OR/personeelsvertegenwoordiging en de tijdgeest hebben ook nog wat te zeggen.
Morrigan Crow, net zo leuk als Harry Potter.
woensdag 5 april 2023 om 19:49
Hoe reageert de rest van de keet?
De helft slikt dit toch gewoon niet?
Of gaat écht iedereen vanaf maandag terug 5 op 5 op kantoor komen werken?
Ik zou de mail klaarhouden, maar ik zou tegelijk voorlopig gokken op dat de directeur veel kan roepen, maar dat zolang je geen 5 op 5 thuis aan 't werk bent het wel zal koelen zonder blazen.
De helft slikt dit toch gewoon niet?
Of gaat écht iedereen vanaf maandag terug 5 op 5 op kantoor komen werken?
Ik zou de mail klaarhouden, maar ik zou tegelijk voorlopig gokken op dat de directeur veel kan roepen, maar dat zolang je geen 5 op 5 thuis aan 't werk bent het wel zal koelen zonder blazen.
Is dit nu later?
Ik snap geen donder van het leven
Ik weet nog steeds niet wie ik ben
Ik snap geen donder van het leven
Ik weet nog steeds niet wie ik ben
woensdag 5 april 2023 om 19:57
De grap is dat iedereen in mijn team altijd op kantoor is, omdat ze in de plaats wonen van het bedrijf. Ik woon als enige ver weg. Het maakt hun dus ook niets uit. In de rest van het bedrijf werken mensen ook regelmatig thuis, maar voor hun geldt die ‘regel’ dus nietWissewis schreef: ↑05-04-2023 19:49Hoe reageert de rest van de keet?
De helft slikt dit toch gewoon niet?
Of gaat écht iedereen vanaf maandag terug 5 op 5 op kantoor komen werken?
Ik zou de mail klaarhouden, maar ik zou tegelijk voorlopig gokken op dat de directeur veel kan roepen, maar dat zolang je geen 5 op 5 thuis aan 't werk bent het wel zal koelen zonder blazen.
Ik gok ook dat dit vooral een wens is dan een regel die hij hard kan maken, maar het zit me wel erg dwars!
woensdag 5 april 2023 om 20:01
woensdag 5 april 2023 om 20:25
woensdag 5 april 2023 om 20:27
En daarom trek jij het je nu aan.
Kom op, een beetje vertrouwen in de manager hier hoor.
Het is een algemene regel, die alleen maar voor 1 persoon effect heeft, voor 1 dag in de week. Ik denk dat de directeur dáár wel een oogje voor dicht zal knijpen denk je ook niet?
I noticed how your people didn't support you. So, I sent you strangers -- The Universe
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn
Al een account? Log dan hier in
