Werk & Studie
alle pijlers
Praattopic: Solliciteren, vacatures en dromen....
woensdag 28 september 2022 om 15:12
maandag 17 oktober 2022 om 14:42
Cypresshill schreef: ↑17-10-2022 13:15ik herken dit helemaal en het is erg lastig dan om te denken omdat het simpelweg écht giftig of slecht is daar. Ik weet niet hoelang je al in deze situatie zit?
Zelf heb ik een verkeerde keuze gemaakt en werk voor een fout bestuur en in een gespannen werksituatie. Ik heb nu met mezelf afgesproken dat ik 2 dagen per week op een bepaalde tijd me oriënteer op vacatures en andere werkgevers of omscholing. Levert dit niet voor maart 2023 resultaat op en is het echt schadelijk voor gezondheid, neem ik ontslag. Hiervoor heb ik een reserve en bovendien kan ik de tijd ook goed gebruiken om bij te komen van mantelzorg. Uiteraard ben ik ook het gesprek aangegaan al over bepaalde zaken, maar dat levert niks op tot nu toe. Dit doe ik nu twee maanden en heb net pas de tweede sollicitatie uitgedaan. Ben nog niet bereid op van alles te reageren. Sterkte en neem zeker de tip van je vriend ter harte als je het aandurft!
Wat een geduld! Ik ben hier liever gisteren dan vandaag weg. Ik heb gelukkig wel uitzicht op iets anders, ik kan niet wachten. Ik moet er niet aan denken hier nog tot maart te zitten.
maandag 17 oktober 2022 om 14:52
maandag 17 oktober 2022 om 15:20
dus morgen zelf maar even achteraan.
maandag 17 oktober 2022 om 19:52
Spannend, allemaal! Veel succes, ik duim mee!
.
.
Wat ik zelf altijd doe als ik via indeed of linkedin de vacature zie, is toch naar de bedrijfspagina gaan of via Google opzoeken en op die manier solliciteren. Doen jullie dat ook?
Bah... zo'n giftige werksfeer kan je helemaal leegzuigen. Omdenken is dan ook niet makkelijk. Je zegt dat je nog niet weet wat je wel wilt, maar als je dit helemaal los laat, lukt het dan wel om een situatie of omgeving te omschrijven hoe je je werk wél graag zou willen? Misschien is dat een begin?MockTurtle schreef: ↑17-10-2022 10:54Je hebt ook helemaal gelijk. Maar op dit moment verzand ik heel erg in het negatieve. Giftige werksfeer, echt achterlijke bedrijfsvoering en het werk gewoon echt niet meer leuk vinden. Geen enkel aspect. Merk dat ik slecht kan omdenken nog. Al weet ik dus ook nog niet wat ik zoek, wat ik wil en wat bij me past. Komt vast vanzelf, wel hartelijk dank voor je tips.
.
Hahaha, mooi voorbeeld! Maar zo is het wel inderdaad.Yasminmax schreef: ↑17-10-2022 11:24En ik heb vaak dates gehad met mannen die dan op zo'n eerste date hun ex gingen afbranden.
Met onderstaande zeg je hetzelfde maar maak je een wereld van verschil:
"Bij mijn ex moest ik altijd laten weten waar ik was, en dan was ze altijd jaloers, vreselijk beklemmend dat mens"
of
"Ik zoek een monogame relatie waarin er genoeg vertrouwen is om elkaar te kunnen vrijlaten, ik vind het heerlijk om overdag mijn eigen ding te doen en als ik dan 's avonds thuis kom ben ik er ook helemaal en kook ik iets lekkers"
.
Maar ik bedoel meer de indicatie van die 80, klopt dat? LinkedIn heeft dat ook, maar ik vraag me dan eigenlijk ook af of het aantal klopt. Als recruiter kreeg ik de sollicitaties via indeed ook via mail binnen en niet via het systeem. En zagen ze er minder "mooi" uit... Maar dat was wel een goede 5 jaar terug.Ceylon schreef: ↑17-10-2022 13:45Of de indicatie van indeed klopt? Ik denk het wel. Ik heb een paar sollicitaties verstuurd. Zie je eerst: uw cv is bekeken. Vervolgens: u bent niet geselecteerd. Dat heb ik inmiddels een keer of vier gezien en dan gaat het altijd om een bedrijf met een aantal sollicitanten boven de 80.
Wat ik zelf altijd doe als ik via indeed of linkedin de vacature zie, is toch naar de bedrijfspagina gaan of via Google opzoeken en op die manier solliciteren. Doen jullie dat ook?
maandag 17 oktober 2022 om 19:57
Ja. Maar als het echt via Indeed moet (sommige werkgevers werven alleen via Indeed), dan stuur ik altijd mijn eigen cv mee en een motivatie. Dat is dan eigenlijk hetzelfde als een mail sturen met motivatie en cv.
Sterkte met wachten, Koettie!
maandag 17 oktober 2022 om 20:05
O ja, detail.Cypresshill schreef: ↑17-10-2022 19:18ik duim voor de wachtenden. En sja, tot maart moet ik wel want er zit ook n voordeel aan m'n baan en dat is het salaris.
Als klagen telde als werk, dan had mijn ex zich ook moeiteloos een Mercedes kunnen veroorloven.
maandag 17 oktober 2022 om 21:09
Vandaag weer een collega huilend weggegaan. De sfeer is giftig, maar vooral ook heel onveilig. Ik ga dus liever gisteren weg dan vandaag. Maar ik wil ook niet overhaast weg. Die fout heb ik ooit gemaakt en daar ben ik toen niet beter van geworden.b-haatje schreef: ↑17-10-2022 19:52Bah... zo'n giftige werksfeer kan je helemaal leegzuigen. Omdenken is dan ook niet makkelijk. Je zegt dat je nog niet weet wat je wel wilt, maar als je dit helemaal los laat, lukt het dan wel om een situatie of omgeving te omschrijven hoe je je werk wél graag zou willen? Misschien is dat een begin?
Ik zou het liefst zoveel mogelijk alleen willen werken, liefst buiten en een beetje binnen. Ik dacht zelf aan landmeter bij het Kadaster, iets in die richting. Ik kan dat niet loslaten. En dan loop ik vast.
Wat hebben veel mensen toch problemen op/met werk. Jammer. Ik realiseer me dat ik werk om (leuk) te leven. Maar ik moet nog best lang tot mijn pensioen, dus liever niet op de manier zoals ik nu werk. Dat gaat echt ten koste van veel.
I'm not crazy. My reality is just different than yours.
maandag 17 oktober 2022 om 21:47
Mockturtle wat verdrietig. Is die collega echt weggegaan als in, ter plekke ontslag genomen? Wat een sfeer dan.
ik heb zelf ook eerder de fout gemaakt om overhaast weg te gaan. Vandaar dat ik nu meer geduld opbreng, maar makkelijk is het zeker niet. Ik ken ook niemand die wél goede ervaringen heeft over een switch-loopbaancoach maar eigenlijk zoek ik die.
ik heb zelf ook eerder de fout gemaakt om overhaast weg te gaan. Vandaar dat ik nu meer geduld opbreng, maar makkelijk is het zeker niet. Ik ken ook niemand die wél goede ervaringen heeft over een switch-loopbaancoach maar eigenlijk zoek ik die.
maandag 17 oktober 2022 om 22:01
Nee, ze is huilend uit een gesprek weggelopen. Geen ontslag genomen. Was niet duidelijk inderdaad, excuus. Maar ik weet echt niet wat ze nu gaat doen.
We zitten middenin functioneringsgesprekken. En zij heeft aangegeven hoe het gaat, of hoe het eigenlijk niet gaat. En wat er precies is gezegd weet ik niet, maar het onderstreept voor mij wel weer de onveiligheid bij ons. En ik moet nog… En het erge is, deze collega werkt altijd zo hard, is collegiaal, maar ziet dingen fout gaan. En blijkbaar mag dat dus niet benoemd worden.
Ik heb inmiddels drie loopbaantrajecten achter de rug. Via de laatste ben ik hier terechtgekomen, haha. Ik ben recentelijk begonnen met een vierde, maar die liet me met mijn ogen dicht cirkels tekenen en allemaal ander zweverig gedoe, terwijl we toch echt hadden afgesproken een concreet antwoord op een concrete vraag te zoeken. Daar ben ik dus gestopt. En nu weet ik het niet meer. Ik ben echt mijn eigen bananenschil hoor, daar is geen loopbaancoach tegenop gewassen denk ik.
Maar ik hoor ook heel graag goede ervaringen, haha! Iedereen die hier bezig is met solliciteren, zoeken jullie het echt heel ergens anders, of wel ‘gewoon’ passend bij wat je doet of hebt gedaan?
We zitten middenin functioneringsgesprekken. En zij heeft aangegeven hoe het gaat, of hoe het eigenlijk niet gaat. En wat er precies is gezegd weet ik niet, maar het onderstreept voor mij wel weer de onveiligheid bij ons. En ik moet nog… En het erge is, deze collega werkt altijd zo hard, is collegiaal, maar ziet dingen fout gaan. En blijkbaar mag dat dus niet benoemd worden.
Ik heb inmiddels drie loopbaantrajecten achter de rug. Via de laatste ben ik hier terechtgekomen, haha. Ik ben recentelijk begonnen met een vierde, maar die liet me met mijn ogen dicht cirkels tekenen en allemaal ander zweverig gedoe, terwijl we toch echt hadden afgesproken een concreet antwoord op een concrete vraag te zoeken. Daar ben ik dus gestopt. En nu weet ik het niet meer. Ik ben echt mijn eigen bananenschil hoor, daar is geen loopbaancoach tegenop gewassen denk ik.
Maar ik hoor ook heel graag goede ervaringen, haha! Iedereen die hier bezig is met solliciteren, zoeken jullie het echt heel ergens anders, of wel ‘gewoon’ passend bij wat je doet of hebt gedaan?
I'm not crazy. My reality is just different than yours.
maandag 17 oktober 2022 om 23:41
Oef wat spannend allemaal voor de wachtenden...
Zo hej heftig om te lezen dat het voor sommigen zo pittig is. Onveilige sfeer en veel onrust. Hopelijk vind je snel wat anders turtle.
Ik ga overmorgen eindelijk een dag mee lopen. Duurt al zo lang... heb in aug mn brief geschreven. Ik weet nu wel zeker dat ik weg wil bij mijn huidige werkgever. Dat vind ik al superfijn. Geeft al veel rust en duidelijkheid. Maar wil nu onderhand ook weten of we er samen uit gaan komen wat betreft nieuwe baan.. nu is het half/half en dat vreet energie...
Zo hej heftig om te lezen dat het voor sommigen zo pittig is. Onveilige sfeer en veel onrust. Hopelijk vind je snel wat anders turtle.
Ik ga overmorgen eindelijk een dag mee lopen. Duurt al zo lang... heb in aug mn brief geschreven. Ik weet nu wel zeker dat ik weg wil bij mijn huidige werkgever. Dat vind ik al superfijn. Geeft al veel rust en duidelijkheid. Maar wil nu onderhand ook weten of we er samen uit gaan komen wat betreft nieuwe baan.. nu is het half/half en dat vreet energie...
dinsdag 18 oktober 2022 om 10:33
dinsdag 18 oktober 2022 om 10:35
Jeetje, wat slordig. Denk idd ook wel dat er bij de Rijksoverheid gemiddeld veel meer kandidaten zijn, populaire en bekende werkgever natuurlijk. Ben ook niet tevreden over mijn motivatiebrief, maar ik kreeg echt niet meer zinnigs op papier, dus ook hier weinig verwachtingen.Ceylon schreef: ↑17-10-2022 13:45Rijksoverheid had ik er ook bij (niet via indeed overigens). Ik zou diezelfde week nog iets horen. Niet dus. Na twee weken toch maar eens een mailtje eraan gewaagd en gevraagd hoe de procedure verder zou verlopen.
Kreeg ik een telefoontje, ze hadden de mensen die door waren naar ronde twee gemaild maar er was iets mis gegaan met de rest. Dat hadden ze dus ontdekt door mijn mailtje. Wat er gebeurd is weet ik niet, want ik zou alsnog die mail ontvangen en ... nadaa. Nouja, ik weet dus dat ik niet door ben.
En helaas voor mij omdat er dus weer veel mensen waren met ervaring. Ze hebben 2 mensen nodig, ze gingen verder met een stuk of tien en die man was 'al de hele ochtend de rest van de kandidaten aan het bellen'. Geen idee hoeveel dat er waren, maar ik kreeg dat telefoontje om kwart voor twaalf. Maar ja, uitdagend, veeleisend en een fatsoenlijk salaris, dan reageren mensen echt wel. Die hebben dus volop keuze.
En eerlijk is eerlijk: ik mag het bij mijn huidige werkgever dan een rommeltje vinden, ik heb wel alle tijd. Dus ik solliciteer ook echt alleen op de vacatures die me aanspreken.
Ik hoef ook niet perse weg. Vast contract, goed salaris. Maar al mijn collega's zijn inmiddels weg of gaan binnen twee weken weg en dat vind ik wel heel naar. Dus voor mijn gevoel moet ik wel zsm weg.
dinsdag 18 oktober 2022 om 14:23
Ze zetten de vacature online voordat de huidige sollicitanten op de hoogte zijn gebracht? Dat is wel heeeeel slordig...boyleolsun schreef: ↑18-10-2022 10:33Wat suf, dat je ondanks beloftes niets hoort. Slopend is het.
Ik hoor vandaag (als het goed is!) ook hoe mijn sollicitatie is afgelopen. Ik verwacht niets, want mijn referent is niet gebeld en de vacature staat ook alweer online. Maar toch.
dinsdag 18 oktober 2022 om 16:11
Ik zit in de laatste 3 maanden van mijn verpleegkunde studie en werk nu zo’n 5,5 jaar in de gehandicaptenzorg. Ik heb besloten dat ik na mijn diplomering bij Defensie wil gaan solliciteren. Vind dat wel spannend! Er zijn een heleboel eisen die je moet behalen bij je sollicitatie en dat maakt mijn prestatiedruk niet minder. Volgende week een info dag, ben benieuwd.
dinsdag 18 oktober 2022 om 18:16
Nou zeg. Geprobeerd te bellen toen ik na de pauze niets gehoord had. Ze was in gesprek en ik was zelf slecht bereikbaar in de middag (ben aan 't werk) dus mailtje gestuurd met dat ik benieuwd ben wat het geworden is na haar overleg. Krijg ik een mail:
'Ik kan je donderdag einde ochtend even bellen, komt dat uit?'
Terwijl ik me kan herinneren dat de afspraak was dat ze me zou mailen maandag dus zit me nu oprecht af te vragen of ik haar nou verkeerd heb begrepen. En nee, komt niet uit want ik weeeerk. Maar goed. Morgen maar terugmailen of 't niet morgen kan.
'Ik kan je donderdag einde ochtend even bellen, komt dat uit?'
Terwijl ik me kan herinneren dat de afspraak was dat ze me zou mailen maandag dus zit me nu oprecht af te vragen of ik haar nou verkeerd heb begrepen. En nee, komt niet uit want ik weeeerk. Maar goed. Morgen maar terugmailen of 't niet morgen kan.
dinsdag 18 oktober 2022 om 19:18
dinsdag 18 oktober 2022 om 19:33
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn
Al een account? Log dan hier in
