Werk & Studie
alle pijlers
Vervelende reacties werkgever als je je ziekmeldt.
maandag 16 oktober 2023 om 06:03
Herkent iemand dit? Heb het al bij diverse werkplekken ervaren.
Je belt want je bent ziek, niet vaak, hooguit 2x per jaar.
Oh, meen je dat nou. Wat heb je dan? (Ja ik voel me gewoon helemaal niet goed) oh, wat dan? Griep? Buikpijn? (Ja ik denk griep). Sjonge dat komt wel heel erg slecht uit nu. (Ja ik vind het ook vervelend) ja maar voor ons is het ook enorm vervelend want wij hebben nu eigenlijk niemand om jou te vervangen. Zou je het niet toch kunnen proberen? (Nee voel me echt slecht). Sjonge ja heel heel erg vervelend hoor, nou dan gaan we maar eens kijken of we het kunnen oplossen maar ik heb er niet zoveel vertrouwen in. Komt echt heel slecht uit. (Ja, sorry..) het had wel fijner geweest als je het nog eventjes kwam proberen vandaag. Nou beterschap dan maar, dag.
Het is niet écht grof, maar zo'n passief agressief vervelend ondertoontje wat je dan voelt en krijg je er bijna een schuldgevoel van.
Je belt want je bent ziek, niet vaak, hooguit 2x per jaar.
Oh, meen je dat nou. Wat heb je dan? (Ja ik voel me gewoon helemaal niet goed) oh, wat dan? Griep? Buikpijn? (Ja ik denk griep). Sjonge dat komt wel heel erg slecht uit nu. (Ja ik vind het ook vervelend) ja maar voor ons is het ook enorm vervelend want wij hebben nu eigenlijk niemand om jou te vervangen. Zou je het niet toch kunnen proberen? (Nee voel me echt slecht). Sjonge ja heel heel erg vervelend hoor, nou dan gaan we maar eens kijken of we het kunnen oplossen maar ik heb er niet zoveel vertrouwen in. Komt echt heel slecht uit. (Ja, sorry..) het had wel fijner geweest als je het nog eventjes kwam proberen vandaag. Nou beterschap dan maar, dag.
Het is niet écht grof, maar zo'n passief agressief vervelend ondertoontje wat je dan voelt en krijg je er bijna een schuldgevoel van.
dinsdag 17 oktober 2023 om 09:19
dinsdag 17 oktober 2023 om 09:23
Super vervelend als een werkgever je zo behandelt. Alsof je zelf graag ziek bent. Mijn vorige werkgever was ook zo. Heel irritant. Ik ben o.a. daarom ook een andere baan gaan zoeken en werk nu bij een wel sociale en fatsoenlijke werkgever. Ik raad je aan dat ook te gaan doen als je weer beter bent en voor nu voet bij stuk te houden. Voor zo een baas wil je toch niet meer werken. Mijn vorige werkgever heeft na mij niemand meer kunnen vinden terwijl ze al te weinig mensen hadden toen ik er nog werkte. Boontje komt op zijn loontje denk ik dan maar. Dan moet zo een werkgever zijn personeel maar fatsoenlijk behandelen en respecteren (ook de gezondheid).
dinsdag 17 oktober 2023 om 09:29
Herkenbaar.
Bij een vorige werkgever pakte ik vrijwel altijd diensten op van collega's die om allerlei rare redenen niet kwamen.
Veelal jonge collega's die door overmatig drank en drugsgebruik niet kwamen werken. Daar werd niks mee gedaan.
Op een gegeven moment liep ik met een ontsteking in mijn heup.
Tijdens ons werk liepen we per dienst tussen de 10 en 15 kilometer, het was fysiek sowieso geen licht werk.
Toen ik door gasten werd aangesproken of het wel ging omdat ik zo moeilijk liep had ik een soort eye opener en heb ik me ziekgemeld.
Een dag later belde mijn manager met het bericht 'dat er altijd wel iets mogelijk was om te doen'.
Ik had op dat moment al op alle mogelijke manieren geprobeerd om mijn werk draaglijker te maken maar het ging gewoon niet met een staand/lopend beroep.
Dat heeft onze band wel beschadigd.
Bij een vorige werkgever pakte ik vrijwel altijd diensten op van collega's die om allerlei rare redenen niet kwamen.
Veelal jonge collega's die door overmatig drank en drugsgebruik niet kwamen werken. Daar werd niks mee gedaan.
Op een gegeven moment liep ik met een ontsteking in mijn heup.
Tijdens ons werk liepen we per dienst tussen de 10 en 15 kilometer, het was fysiek sowieso geen licht werk.
Toen ik door gasten werd aangesproken of het wel ging omdat ik zo moeilijk liep had ik een soort eye opener en heb ik me ziekgemeld.
Een dag later belde mijn manager met het bericht 'dat er altijd wel iets mogelijk was om te doen'.
Ik had op dat moment al op alle mogelijke manieren geprobeerd om mijn werk draaglijker te maken maar het ging gewoon niet met een staand/lopend beroep.
Dat heeft onze band wel beschadigd.
dinsdag 17 oktober 2023 om 09:32
Bij mijn laatste werkgever werd keihard gezegd dat ik loog en werkgever probeerde via de bedrijfsarts mij weer aan het werk te dwingen. Dat resulteerde in een verergering van mijn aandoening en een flink arbeidsconflict.
Dus ziek uit dienst en inmiddels volledig afgekeurd want mijn lijf wordt niet meer beter.
Werkgever flikte het tijdens mijn ziekte zelfs om me midden in de nacht een berichtje te sturen of ik wel naar de kerstborrel zou komen (twee uur rijden voor een uurtje aan de bar) want dan moest ik maar wat eerder komen zodat ik toch nog een opdracht kon doen (iets specifieks wat alleen ik kon binnen het bedrijf).
Dus ziek uit dienst en inmiddels volledig afgekeurd want mijn lijf wordt niet meer beter.
Werkgever flikte het tijdens mijn ziekte zelfs om me midden in de nacht een berichtje te sturen of ik wel naar de kerstborrel zou komen (twee uur rijden voor een uurtje aan de bar) want dan moest ik maar wat eerder komen zodat ik toch nog een opdracht kon doen (iets specifieks wat alleen ik kon binnen het bedrijf).
dinsdag 17 oktober 2023 om 09:44
O my godAlcedo schreef: ↑17-10-2023 09:32Bij mijn laatste werkgever werd keihard gezegd dat ik loog en werkgever probeerde via de bedrijfsarts mij weer aan het werk te dwingen. Dat resulteerde in een verergering van mijn aandoening en een flink arbeidsconflict.
Dus ziek uit dienst en inmiddels volledig afgekeurd want mijn lijf wordt niet meer beter.
Werkgever flikte het tijdens mijn ziekte zelfs om me midden in de nacht een berichtje te sturen of ik wel naar de kerstborrel zou komen (twee uur rijden voor een uurtje aan de bar) want dan moest ik maar wat eerder komen zodat ik toch nog een opdracht kon doen (iets specifieks wat alleen ik kon binnen het bedrijf).
Wat erg
.
dinsdag 17 oktober 2023 om 10:02
Eigenlijk wel erg om te lezen hoe vaak dit gebeurd. Het gepush om toch weer te komen werken. Voorheen wist ik ook niet beter en dacht ik dat het normaal was en aan mij lag. Nu een andere werkgever die niet zo moeilijk doet als je keer ziek meldt. Wat een wereld van verschil!
Uiteindelijk motiveert zo een werkgever mij veel meer en ben ik bereid voor zo iemand veel harder te lopen.
Mezelf voorgenomen me nooit meer zo te laten behandelen, ben geen werkslaaf.
Uiteindelijk motiveert zo een werkgever mij veel meer en ben ik bereid voor zo iemand veel harder te lopen.
Mezelf voorgenomen me nooit meer zo te laten behandelen, ben geen werkslaaf.
dinsdag 17 oktober 2023 om 10:08
suikerspinx schreef: ↑17-10-2023 10:02Eigenlijk wel erg om te lezen hoe vaak dit gebeurd. Het gepush om toch weer te komen werken. Voorheen wist ik ook niet beter en dacht ik dat het normaal was en aan mij lag. Nu een andere werkgever die niet zo moeilijk doet als je keer ziek meldt. Wat een wereld van verschil!
Uiteindelijk motiveert zo een werkgever mij veel meer en ben ik bereid voor zo iemand veel harder te lopen.
Mezelf voorgenomen me nooit meer zo te laten behandelen, ben geen werkslaaf.
Nou ik sta er ook echt van te kijken hoevaak dit dus gebeurd! Schandalig als je het mij vraagt!
dinsdag 17 oktober 2023 om 10:15
Nou, heel weinig is het ook weer niet. Gewoon normaal, denk ik.
dinsdag 17 oktober 2023 om 10:20
Fijn is dat dan he wanneer je ziet hoe het ook kan en het eigenlijk ook hoort. Als een werkgever je netjes behandelt en wat rekening met je houdt dan ben je ook zoveel meer gemotiveerd. Ik laat me ook niet meer slecht behandelen door een werkgever. Dan ben ik zo weer weg als een werkgever me zo behandelt.suikerspinx schreef: ↑17-10-2023 10:02Eigenlijk wel erg om te lezen hoe vaak dit gebeurd. Het gepush om toch weer te komen werken. Voorheen wist ik ook niet beter en dacht ik dat het normaal was en aan mij lag. Nu een andere werkgever die niet zo moeilijk doet als je keer ziek meldt. Wat een wereld van verschil!
Uiteindelijk motiveert zo een werkgever mij veel meer en ben ik bereid voor zo iemand veel harder te lopen.
Mezelf voorgenomen me nooit meer zo te laten behandelen, ben geen werkslaaf.
dinsdag 17 oktober 2023 om 11:43
Ik vind het wel weining
Een jaar is lang
Dus twee keer per jaar vind ik weinig
Tenzij je natuurlijk 2 x 3 maanden of zo
Als ik kijk gemiddeld bij ons zijn er veel collegas die 7 x keer per jaar ziek zijn .
Ik zelf ben denk ik gemiddeld 1 x per jaar ziek maar ik ben soms echt te hard voor mijzelf ik meld mij alleen ziek als ik echt niks meer kan
dinsdag 17 oktober 2023 om 11:47
Nu heb ik wel een keer een werknemer gehad die echt om de haverklap ziek was net na het weekend. Of met mooi weer. Dat was wel heel lastig en die persoon had ook gewoon een hele slechte werkmentaliteit waar de anderen echt onder geleden hebben. Ja die nam ik met ziekmeldingen op het laatst ook niet meer serieus en gelukkig is hij zelf weggegaan want met een vast contract kon ik er heel weinig mee.
Dus ja, heel soms kan het wel zo zijn dat er mensen zijn die "zomaar" ziekmelden omdat ze geen zin hebben om die dag te werken.
Dus ja, heel soms kan het wel zo zijn dat er mensen zijn die "zomaar" ziekmelden omdat ze geen zin hebben om die dag te werken.
dinsdag 17 oktober 2023 om 11:47
Jij werkt in een bakkerij toch? Juist als je met eten werkt is het niet echt handig om te gaan werken als je ziek bent..Blauweelf41 schreef: ↑17-10-2023 11:43Ik vind het wel weining
Een jaar is lang
Dus twee keer per jaar vind ik weinig
Tenzij je natuurlijk 2 x 3 maanden of zo
Als ik kijk gemiddeld bij ons zijn er veel collegas die 7 x keer per jaar ziek zijn .
Ik zelf ben denk ik gemiddeld 1 x per jaar ziek maar ik ben soms echt te hard voor mijzelf ik meld mij alleen ziek als ik echt niks meer kan
dinsdag 17 oktober 2023 om 11:55
Ik heb dus een collega die ook opvallend vaak ziek is. Nu kan het zo zijn dat hij een minder goede gezondheid heeft. Maar het is wel al het andere gedrag erbij dat ik aan hem twijfel. Denk aan dingen als: vaak te laat komen, op scholingsdagen het vergeten en niet komen opdagen, verpleegtechnische handelingen uitvoeren zonder cursus ervoor te doe n én eerder naar huis gaan maar diensttijd dan niet aanpassen in het systeem dus betaald krijgen voor uren dat hij er niet was (eigenlijk gewoon fraude dus )MrsMorrison schreef: ↑17-10-2023 11:47Nu heb ik wel een keer een werknemer gehad die echt om de haverklap ziek was net na het weekend. Of met mooi weer. Dat was wel heel lastig en die persoon had ook gewoon een hele slechte werkmentaliteit waar de anderen echt onder geleden hebben. Ja die nam ik met ziekmeldingen op het laatst ook niet meer serieus en gelukkig is hij zelf weggegaan want met een vast contract kon ik er heel weinig mee.
Dus ja, heel soms kan het wel zo zijn dat er mensen zijn die "zomaar" ziekmelden omdat ze geen zin hebben om die dag te werken.
Komt op mij dus over als iemand die overal lak aan heeft. Dus zijn ziekmeldingen neem ik dan ook niet heel serieus meer.
dinsdag 17 oktober 2023 om 12:11
Schiet me nu opeens te binnen dat ik ook keer heb gehad dat oud-werkgever in stoel van de dokter ging zitten. Die ging mij wel even vertellen dat hij zich altijd beter voelde als die 2-3x intensief sport in de week en dat ik dat ook wel eens kon proberen. Die snapte niet dat ik na 7 uur zeer intensief fysiek werk geen zin had om dan ook nog lekker een uur te zweten na werk. Dat je dan gewoon fysiek kapot bent.
En ik moest maar even 2-3 weken rust nemen en dan ging het vast beter.
Achteraf had ik een burn-out, dus zijn advies was sowieso erg misplaatst.
Was voor mij gelijk een goede leerschool om niet meer zo open te zijn over mijn klachten. Achteraf had ik gewoon me moeten laten voor verwijzen naar een arbo arts, maar ik wist toen ook niet beter. Helaas had ik ook niemand in mijn omgeving die mij hierin advies gaf, behalve meld je ziek.
Achteraf was die oud-werkgever gewoon een klootzak die gewoon zichzelf het vooral makkelijk wilde maken. Geen arbo arts willen inschakelen en rekken, omdat mijn contract toch over paar maanden afliep.
Eigenlijk wordt ik nu al weer boos als ik eraan terug denk.
Moet zeggen dat ik door deze ervaring ook wel iets meer schijt heb gekregen aan mijn werkgever(s). Ben iets te vaak onmenselijk en rot behandeld.
En ik moest maar even 2-3 weken rust nemen en dan ging het vast beter.
Achteraf had ik een burn-out, dus zijn advies was sowieso erg misplaatst.
Was voor mij gelijk een goede leerschool om niet meer zo open te zijn over mijn klachten. Achteraf had ik gewoon me moeten laten voor verwijzen naar een arbo arts, maar ik wist toen ook niet beter. Helaas had ik ook niemand in mijn omgeving die mij hierin advies gaf, behalve meld je ziek.
Achteraf was die oud-werkgever gewoon een klootzak die gewoon zichzelf het vooral makkelijk wilde maken. Geen arbo arts willen inschakelen en rekken, omdat mijn contract toch over paar maanden afliep.
Eigenlijk wordt ik nu al weer boos als ik eraan terug denk.
Moet zeggen dat ik door deze ervaring ook wel iets meer schijt heb gekregen aan mijn werkgever(s). Ben iets te vaak onmenselijk en rot behandeld.
dinsdag 17 oktober 2023 om 13:16
Alcedo schreef: ↑17-10-2023 09:32Bij mijn laatste werkgever werd keihard gezegd dat ik loog en werkgever probeerde via de bedrijfsarts mij weer aan het werk te dwingen. Dat resulteerde in een verergering van mijn aandoening en een flink arbeidsconflict.
Dus ziek uit dienst en inmiddels volledig afgekeurd want mijn lijf wordt niet meer beter.
Werkgever flikte het tijdens mijn ziekte zelfs om me midden in de nacht een berichtje te sturen of ik wel naar de kerstborrel zou komen (twee uur rijden voor een uurtje aan de bar) want dan moest ik maar wat eerder komen zodat ik toch nog een opdracht kon doen (iets specifieks wat alleen ik kon binnen het bedrijf).
Niet normaal zeg.
De opperwerkgever bij ons had een low budget arbodienst gecontracteerd. Die hielden ‘zitting’ in Eindhoven (ik werk in midden-Limburg en woon zelf in zuid-Limburg). Ik mocht sowieso al een half jaar niet autorijden. Moest ik ineens daar zijn om 08.30, zodat OV ook geen optie was (fietsen kon ik niet meer en geen bus die zo vroeg al reed richting station). Tig keer gebeld of die afspraak niet later op de dag kon maar nee, dat kon niet.
Nu had ik mijzelf deels arbeidsgeschikt verklaard en mijn lieve collega’s een heel carpoolsysteem opgetuigd zodat ik werd opgehaald en thuisgebracht (want bovenschools bestuur vond taxi te duur, dan moest ik maar helemaal thuisblijven). En ik had wel wat kunnen regelen door weer te leunen op mijn eigen netwerk maar ik was zo pissig. Locatiebaas ook over de zeik, ook bellen naar die arbodienst maar nee.
Toen heeft de locatiebaas al die belangrijke bovenschoolse vergaderingen demonstratief afgezegd en is mij komen halen en heeft voor taxi gespeeld. Bij die afspraak stond ik onder de vijf minuten buiten, ze hadden mij alleen opgeroepen om te vragen of ik nog revalidatie kreeg! Locatiebaas was buiten zichzelf toen ik dat zei en is nog naar binnen gestormd daar (‘Je schrijft per afspraak een half uur op dus ik heb hier nog 25 minuten!’). Een week later lieten ze iemand met een ingewikkelde beenbreuk en onder de Tramadol naar Eindhoven komen. Binnen twee maanden hadden we een andere arbodienst. Dat was weer een ander uiterste (stuurden een taxi, je werd ontvangen met Starbucks-achtige koffietjes, alles was mogelijk: een dagje spa, duurste onderzoeken, persoonlijke coach).
anoniem_67700891efcbf wijzigde dit bericht op 17-10-2023 13:19
0.04% gewijzigd
dinsdag 17 oktober 2023 om 13:18
Vroeger in de horeca vaak meegemaakt.
Ik werd tijden het werk ziek, echt van niks tot doodziek in een uur tijd. Maar, ik mocht niet naar huis want het was 1 januari dus ik had vast een kater. Bleek een longontsteking, toen ik eindelijk thuis kwam (opgehaald door mijn man omdat ik niet meer op de fiets kon) zat ik op 41 graden koorts.
Een andere keer was ik 'te laat' met ziekmelden. Avonddienst gehad tot 1 uur en dus om 9u wakker en gelijk gebeld, helaas moest toch komen want had voor 8u moeten bellen. Gek genoeg ben ik gekomen, wat natuurlijk niet ging. Mijn moeder moest me ophalen.
Ook in mijn zwangerschap waren ze zo vreselijk. "Je bent zwanger, niet ziek" was echt het motto. Moest gewoon met 30 weken zwangerschap de vracht uitladen in de vriezer.
Gelukkig heb ik nu een kantoorbaan. Ik ben zelf leidinggevende en vraag hoogstens of mensen evt thuis willen werken. Maar dwingen, zuchten, zeuren.. Dat doe ik niet.
Ik werd tijden het werk ziek, echt van niks tot doodziek in een uur tijd. Maar, ik mocht niet naar huis want het was 1 januari dus ik had vast een kater. Bleek een longontsteking, toen ik eindelijk thuis kwam (opgehaald door mijn man omdat ik niet meer op de fiets kon) zat ik op 41 graden koorts.
Een andere keer was ik 'te laat' met ziekmelden. Avonddienst gehad tot 1 uur en dus om 9u wakker en gelijk gebeld, helaas moest toch komen want had voor 8u moeten bellen. Gek genoeg ben ik gekomen, wat natuurlijk niet ging. Mijn moeder moest me ophalen.
Ook in mijn zwangerschap waren ze zo vreselijk. "Je bent zwanger, niet ziek" was echt het motto. Moest gewoon met 30 weken zwangerschap de vracht uitladen in de vriezer.
Gelukkig heb ik nu een kantoorbaan. Ik ben zelf leidinggevende en vraag hoogstens of mensen evt thuis willen werken. Maar dwingen, zuchten, zeuren.. Dat doe ik niet.
dinsdag 17 oktober 2023 om 13:21
En collega’s lieten dat ook gewoon gebeuren?Somntuta schreef: ↑17-10-2023 13:18Vroeger in de horeca vaak meegemaakt.
Ik werd tijden het werk ziek, echt van niks tot doodziek in een uur tijd. Maar, ik mocht niet naar huis want het was 1 januari dus ik had vast een kater. Bleek een longontsteking, toen ik eindelijk thuis kwam (opgehaald door mijn man omdat ik niet meer op de fiets kon) zat ik op 41 graden koorts.
Een andere keer was ik 'te laat' met ziekmelden. Avonddienst gehad tot 1 uur en dus om 9u wakker en gelijk gebeld, helaas moest toch komen want had voor 8u moeten bellen. Gek genoeg ben ik gekomen, wat natuurlijk niet ging. Mijn moeder moest me ophalen.
Ook in mijn zwangerschap waren ze zo vreselijk. "Je bent zwanger, niet ziek" was echt het motto. Moest gewoon met 30 weken zwangerschap de vracht uitladen in de vriezer.
Gelukkig heb ik nu een kantoorbaan. Ik ben zelf leidinggevende en vraag hoogstens of mensen evt thuis willen werken. Maar dwingen, zuchten, zeuren.. Dat doe ik niet.
dinsdag 17 oktober 2023 om 13:37
Klopt maar ik heb collegas die bijv met hoofdpijn ziek melden ik vind er niks van is niet aan mij
Ik meld mijzelf niet ziek met hoofdpijn
Wel met griep
dinsdag 17 oktober 2023 om 13:50
dinsdag 17 oktober 2023 om 14:01
Oja, dat 'te laat' ziek melden ook weleens gehad in een bijbaan. Moest overdag naar school, in de avond werken. Ging die dag ziek van school weg en belde direct ook m'n werk. Die had ik volgens hen maar in de ochtend moeten bellen...
Heb gezegd dat als ik van werk ziek naar huis zou gaan, ik dat ook niet in de ochtend had kunnen laten weten. Zoek het lekker uit.
Verder nog weleens een werkgever gehad die sowieso moeilijk deed over vrije tijd (laat staan ziek zijn). Die duidelijk laten weten dat ik er niet van gediend ben dat ie me lastig ging vallen in m'n vrije tijd en dat heeft ie geweten. Daarna heb last meer van gehad.
Heb gezegd dat als ik van werk ziek naar huis zou gaan, ik dat ook niet in de ochtend had kunnen laten weten. Zoek het lekker uit.
Verder nog weleens een werkgever gehad die sowieso moeilijk deed over vrije tijd (laat staan ziek zijn). Die duidelijk laten weten dat ik er niet van gediend ben dat ie me lastig ging vallen in m'n vrije tijd en dat heeft ie geweten. Daarna heb last meer van gehad.
dinsdag 17 oktober 2023 om 14:26
Ja volgens veel werkgevers is een keer al te veelStar⁴ schreef: ↑17-10-2023 13:50Nee, dat IS het dus niet.
https://www.cbs.nl/nl-nl/cijfers/detail/83056NED
Ik persoonlijk vind het alleen veel als je twee keer per jaar 3 maanden ziek bent
Anders vind ik twee keer niet veel
5 keer vind ik veel maar tja is ook persoonlijk denk ik
Twee keer klinkt voor mij als heel weining
Maar misschien is mijn kader anders .bij ons zijn collegas gemiddeld 6 a 7 keer per jaar ziek , ik vind dat veel maar het is niet aan mij om daar iets van te vinden
dinsdag 17 oktober 2023 om 14:32
Dan vraag ik mij wel af of je bekend bent met zware hoofdpijn en migraine. Dan kun je niet anders dan je ziek melden.Blauweelf41 schreef: ↑17-10-2023 13:37Klopt maar ik heb collegas die bijv met hoofdpijn ziek melden ik vind er niks van is niet aan mij
Ik meld mijzelf niet ziek met hoofdpijn
Wel met griep
dinsdag 17 oktober 2023 om 15:09
Ik heb hele zware spannings hoofdpijn
En migraine met verlamming met migraine ben ik persoonlijk niet in staat om te werken
Maar spannings hoofdpijn wel maar ik kan ook tandje rustiger doen op mijn werk , ik heb er verder ook geen oordeel over als je niet oke voelt moet je thuis blijven
dinsdag 17 oktober 2023 om 15:38
Ik meld mij niet ziek met spanning hoofdpijn dat heb ik namelijk vrijwel iedere dag
Migraine heb ik geleukig maar een keer per jaar gemiddeld soms 2 soms vaker
Meestel in het weekend .
Maar als ik doordeweeks migraine met verlamming heb ga ik dus niet werken kan ik dan ook niet
Maar iedereen is anders en ik heb er dus geen oordeel over ,
Als collegas 7 keer per jaar ziek zijn heb ik ook geen oordeel ik ben geen dokter
Verder hebben ze inderdaad bij waar ik werk niet de locatie waar ik werk .
Maar het algemeen bedrijf (uitzendbureau Wsw) wel vaak dat ze menen dat ze op de stoel van de dokter kunnen gaan zitten.
Dat vind ik bloed iritant en dan ook je niet geloven brrr
Dus wel herkenbaar
Migraine heb ik geleukig maar een keer per jaar gemiddeld soms 2 soms vaker
Meestel in het weekend .
Maar als ik doordeweeks migraine met verlamming heb ga ik dus niet werken kan ik dan ook niet
Maar iedereen is anders en ik heb er dus geen oordeel over ,
Als collegas 7 keer per jaar ziek zijn heb ik ook geen oordeel ik ben geen dokter
Verder hebben ze inderdaad bij waar ik werk niet de locatie waar ik werk .
Maar het algemeen bedrijf (uitzendbureau Wsw) wel vaak dat ze menen dat ze op de stoel van de dokter kunnen gaan zitten.
Dat vind ik bloed iritant en dan ook je niet geloven brrr
Dus wel herkenbaar
Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn
Al een account? Log dan hier in
