Wat vertel ik over mijn loopbaantraject aan mijn werkgever?

Fijn dat het gesprek zo goed is gegaan!



Ik denk dat je zelf niet in de gaten hebt hoe graag ze je willen houden. Als ze geïnteresseerd zijn in de loopbaan gesprekken, je daar vrij voor geven, ze je andere werkplekken willen aanbieden, dan zijn ze gewoon blij met je!



Misschien dat je, doordat je nu open bent over oorzaken waarom je het niet naar je zin hebt, je een verandering bij je bedrijf kan bewerktstelligen. Zeker als je wat afstand daartoe hebt genomen, krijg je vaak meer voor elkaar dan als je er nog 'midden in' zit. Niet dat dat nu persé jouw doel is.



Ik hoop voor je dat je, doordat je meer ruimte krijgt op je werk, meer duidelijkheid in je hoofd krijgt en een mooie nieuwe stap kan maken! Ik vind het knap van je dat je, ondanks je grote loyaliteit, deze stap hebt genomen.

Ik vind het toch een beetje een rare situatie, vooral dat je werkgever je toestaat dit onder werktijd te doen (dat zou ik zelf als werkgever alleen maar doen als ik het naadje van de kous wist wat betreft de motivaties en plannen van de werkgever en de zekerheid had dat ik geinformeerd zou blijven. In jouw situatie is dit duidelijk niet het geval).

Ook komt het wat vreemd op me over dat je je ineens zo opgelucht voelt over dit gesprek, terwijl ik de indruk krijg (maar dat is moeilijk inschatten vanaf het scherm) dat er eigenlijk geen totaal nieuwe dingen zijn besproken.



Ik ben vooral benieuwd of je gevoel over dit bedrijf nu veranderd is, want uit je posting krijg ik de indruk dat je nu niet meer zo hard bent in de oordeel dat je elders wilt werken.

Zijn er "harde toezeggingen" gedaan of is het louter zo dat dit gesprek je een fijn gevoel gaf. Ik raad je aan om hier goed over te na te denken, want een "goed gevoel" helpt je weer een paar weken vooruit, maar biedt niet per definitie hernieuwd werkplezier.



Ik hoop dat ik niet te hard in mijn posting overkom (zo is het niet bedoeld). Ik blijf je topic met interesse volgen, daar ik zelf ook met twijfels kamp (hoewel die weer wat minder zijn nadat ik van werkzaamheden ben veranderd en eigenlijk een soort nieuwe functie erbij heb).

Dat was ook de bedoeling van mijn post Morrie . Ik was verbaasd dat je hier een topic opende, wat weliswaar over 1 specifieke kwestie ging (het gesprek), maar toch automatisch weer over je loopbaanplannen ging (waar je hier niet over zou schrijven, wat ik een zeer verstandige beslissing vond destijds).



Dit zijn dingen die zó specifiek zijn, dat er op een forum nauwelijks over te oordelen is, en daardoor zul je ook reacties krijgen die je aan het twijfelen brengen en waarvan je niet kunt beoordelen in hoeverre ze relevant zijn. In die zin had ik ook beter niet kunnen reageren (ik wil je zeker niet aan het twijfelen brengen, maar ja, het is zo makkelijk om ergens op te reageren op een forum ).



Ik kan je eigenlijk alleen maar aanraden om gewoon door te gaan met je traject en de vorderingen met een select groepje te bespreken. En dan kun je uiteindelijk de definitieve uitkomst altijd hier nog een keer melden als je daar behoefte aan hebt.